ＮＰＯとはどんな組織なのか、ＮＰＯで働くとはどういうことなのか、どこから収益を得ているのか、給与水準はどんなものなのか…。若き“ＮＰＯ経営者”の挑戦から、新たなＮＰＯの役割と新しいビジネスのあり方が見えてくる。

1,540円

NPOで働く

【書籍内容 】 奥澤友紀：海外旅行で訪れたシーフードレストランをきっかけに、エビとカニに特化した飲食店を5店舗展開！ 平野裕子：シングルマザーで子育てと仕事を両立させながら、美容整体業で7坪の隠れ家サロンから多店舗経営へ 錦織美咲：「本来の自分」を解放した途端、恋愛やお金すべてが手に入ったからこそ伝えたい誰もが持つ魔法の力 繁田真心：資金も人脈もないネガティブで消極的だった私がプライベートジムを6店舗まで展開できたキッカケ 田口久美子：本が友達だった内気の少女が人生のドン底を経験し、エステサロンを19年経営するまでになった挑戦ストーリー 小島るみ子：創業90年になる老舗パン屋の3代目だからこそ乗り越えてきた数々の試練と葛藤 林ゆうこ：延べ5000人以上のサロンオーナーを見てきて感じる美しい女性の働き方と在り方 松田亜矢香：女優・プロデューサー・ディレクターすべてを立ち回る27歳で起業したエンタメ社長の生き様 奥井麻結：夢を追い続けていた人生から夢を叶え続ける人生に変われた物語 安倍美緒：一冊の本との出会いで、ただの「好き」や「憧れ」からシゴトに変わった 山代佳子：アイデア商品を発明し、特許を取得。場所や時間にとらわれない自由な働き方で豊かな人生を手に入れる方法 胡蝶かおり：「自分という素材」を通じて「人生という作品」を創り上げると決めた瞬間、未来は変わる 中村まき：インスタフォロワーを4.5万人まで伸ばし、子育てしながら自分らしい働き方を手に入れた起業ライフ Yuring：「ゴールは幸せ」と決めて、後悔しない人生を楽しむヒント 丸山真理：安定の年収1000万円を手放した結果、約2万人のフォロワーを持つ「幸せ講演家」に。 重利純子：周りに左右されずに自分らしさを表現する「ドラマティックな生き方」 安井フローレンス愛歌：虐待・イジメ・海外でのリストラに極貧生活。それでも自分を信じ続ければ、明けない夜は絶対にない 塚田真帆：人生のターニングポイントで訪れるチャンスの神様を絶対に逃さない考え方と生き方 三木亜紀：18年間受け続けたDV・モラハラ・児童虐待から救ってくれた「農業」というシゴト 浅川啓子：癌患者になったからこそ手に入れた自分らしい「幸せ」な生き方

1,650円

誰にも振り回されない輝く女性になれる20の生き方…

岩手日報の好評連載「あの日の決断 岩手の経営者たち」を書籍化。 創業者を中心に岩手県内企業トップを取り上げている「あの日の決断」は、2018年4月から連載。 起業、商品開発、事業拡大など経営にまつわるさまざまな「決断」を通じ、経営者の素顔や企業の在り方に迫る。 ■掲載社　※掲載順 さいとう製菓（大船渡市）斉藤俊明さん 　……銘菓「かもめの玉子」誕生 さわや書店（盛岡市）赤沢桂一郎さん 　……全国が注目「元気な本屋」 肉のふがね（岩手町）府金伸治さん 　……短角牛の生ハムを開発 道奥（花巻市）阿部羑子さん 　……塩分控えめの「金婚漬」 白金運輸（奥州市）海鋒守さん 　……中古車5台で脱サラ いわてにっかコミュニティ企画（盛岡市）吉田ひさ子さん 　……先進的デイサービス 大武・ルート工業（一関市）太田義武さん 　……唯一無二の自社商品 西部開発農産（北上市）照井耕一さん 　……全国有数の農業法人 キャピタルホテル1000（陸前高田市）松田修一さん 　……古里復興のために転身 シリウスグループ（盛岡市）佐藤幸夫さん 　……持ち家着工数15年連続1位

1,100円

あの日の決断　岩手の経営者たち　1…

NPO（民間非営利組織）はどのように誕生し、どのように変化し、どのように社会を変えてきたか。NPOには、様々な機能がある。社会に役立ちたいと思う人にボランティアとして活動の機会を提供するのもNPOの機能であろうし、退職後の第二の人生を地域に関わりたいと思う人たちの受け皿としての機能もある。「困っている人を助ける」という機能ももちろんある。さらに子育て中の親たち、介護をしている家族、様々な困難を抱える人たちが、当事者どうしの共通体験をもとに共感しあい情報交換できる場としての機能などもある。そうした様々な機能をもつのがNPOであるが、NPOには社会を変えていくという重要な機能があるのだということを理解してほしい。（「まえがき」より） 主要目次 序　章　学生が社会とつながるー自由ラジオ、ワーカーズ・コレクティブ、選挙、市民活動の情報センター　　 第1章　発展する市民活動の真っただ中でーNPO・NPO法人が認知された一〇年間 第2章　市民自治とNPO-NPOを通して描いた市民社会　 第3章　中間支援組織の役割を問うー中間支援組織によるNPOの社会変革支援　 第4章　様々な形での社会変革と公益創造ー市民事業・協同労働・ソーシャルビジネス　 第5章　NPOによる政策提案ーNPOの先駆的活動が社会システムをつくる　 第6章　子どもの命と人権を守るー変わらなければならないのは大人と社会　 第7章　生活困窮者支援ー複合的な課題を抱える人たちを包摂できる社会をつくる　 第8章　NPOは行政の下請けではないーNPOと行政の関係を問い直す　 第9章　生き方としてのNPO-自己実現とジェンダー 第10章　父の介護からわかったことー介護生活を支えてくれた人たち　 第11章　市民社会をめざしてー分断を乗り越える市民力

2,200円

NPOは何を変えてきたか…

松下電器を創業者松下幸之助とともに築いた男、高橋荒太郎。「松下には創業者がつくられた立派な経営理念がある。その理念にしたがってやっていけば間違いない。それにもとることをしていないか」というのが彼の口癖であり、常に松下幸之助の考え方、経営理念を拠り所として、仕事を進めていった。その彼がみずからの体験を通じて語った松下経営哲学の真髄。

803円

わが師としての松下幸之助…

中小企業も対応が必須となってきたSDGsについて、仕組みと対応策をわかりやすく解説します。 成功事例を豊富に収録！ 実践アイデア満載！ 何から手をつけていいかわからない中小企業の経営者、SDGs担当者必見！ ・SDGsに取り組むメリットと課題がわかる！ ・自社に相応しい目標設定がわかる！ ・長期的に安定した取引関係が築ける！ ・人材不足・資金不足が解消できる！ ・業務拡大の施策や戦略がわかる！ CHAPTER 1　中小企業とSDGs CHAPTER 2　SDGs実践ステップ CHAPTER 3　SDGs実践事例──取材編 CHAPTER 4　SDGs実践事例──学び編 CHAPTER 5　SDGs実践事例からわかること CHAPTER 6　中小企業がSDGsに取り組む意義 CHAPTER 7　これからの中小企業のSDGs

1,210円

図解ポケット 中小企業のSDGs対策がよくわかる本…

成長企業に導くB/S経営戦略

1,738円

勝ち抜ける 経営者のキャリアデザイン…

その小さなアクションが、世界を変える！元ＩＴベンチャー経営者が、東京の下町で始めた「病児保育サービス」が全国に拡大。「自分たちの街を変える」それが「世の中を変える」ことにつながった。汗と涙と笑いにあふれた、感動の社会変革リアル・ストーリー。

1,540円

「社会を変える」を仕事にする…

本書は、筆者がやってきた経験やたくさんの実例を踏まえながら解説。

1,650円

小会社経営者の「未来を読む力」育成術…

企業と投資家との関係が大きく変わろうとしている。2014年2月に金融庁により「日本版スチュワードシップ・コード」が制定された。そして8月に今度は経済産業省が「持続的成長への競争力とインセンティブーー企業と投資家の望ましい関係構築」プロジェクトの最終報告「伊藤レポート」を公表した。そして現在再び金融庁によって「日本版コーポレートガバナンス・コード」の制定が目論まれ、2015年2月の制定に向けて議論が活発に行われている。 これら3つプロジェクトは、資本市場にかかわるすべての関係者・関係機関、いわゆるインベストメント・チェーン全体に今後大きな影響を与える可能性がある。 これらのコードのポイントが、「Comply or Explain（遵守せよ、そうでなければ説明せよ）」の理念だ。 ソフトロー下における原則主義と実質主義の採用が機関投資家と上場企業にさまざまな未体験の重い課題への対応を迫る。 ☆機関投資家の役割は、投資先企業の長期企業価値の向上を促すことによる収益の最大化。ショート・ターミズム（短期主義）に陥ることのない、企業との「高質な対話」と適切な議決権行使が求められる。 ☆企業に求められるのは、持続的成長と中長期的な企業価値の向上策の提示と実行。ROE（自己資本利益率）の最低水準は8％。5％を下回る企業のトップ選任にはイエローカード。 ☆独立社外取締役は複数に。大企業では1/3以上選任への対応が必要に。任意であっても指名・報酬委員会の設置が強く求められる。 ☆政策投資株式（持ち合い）についても説明が必要に。ESG・非財務情報の開示も求められる。 ☆企業はガバナンス体制について「ひな型的記述」を行うことはもはや認められない。 はじめに 第1章　インベストメント・チェーンと説明責任の環 第2章　英国のコーポレートガバナンス 第3章　過度なショート・ターミズムの克服を目指したケイ報告書の意義 第4章　日本版スチュワードシップ・コードと伊藤レポート 第5章　企業価値向上のイメージを描写する情報開示 第6章　経営者とのスチュワードシップ関係を追求する機関投資家像 第7章　ESG投資とそれをプロモートするアセット・オーナーの存在 第8章　取締役会評価の時代

3,520円

スチュワードシップとコーポレートガバナンス…

自分の会社の将来に不安を感じた社長にお勧め！！知っているようで知らない「高齢化による後継者引き継ぎや事業承継の問題」「残された家族への相続・遺言」などの法律や税金問題について、悩みを持つ経営者に４７のＱ＆Ａでお応えいたします。

2,420円

社長の”悩み”を解決！家族経営の法律・税金Q＆A…

本当に再生したいですか？本質的に抜本的な再生を考えている経営者のために第一線で活躍する企業再生のプロが多くの成功事例から導いた５原則。

1,430円

中小企業経営者のための企業再生成功の5原則…

『松下幸之助発言集』全45巻より厳選。大学や団体などの主催する会合で行なった講演から、「運と人生」「仕事のコツをつかむ」など昭和36〜53年のものを話し言葉のまま収録。

639円

松下幸之助発言集ベストセレクション 強運なくして成功なし…

935円

新訳学問のすすめ

1990年代から新たな公益の担い手として台頭したNPO。今や協働政策や地域自治システムを構築する取り組みはブームとなったが、理念と実態には大きなギャップが見られる。NPO界のリーダーの一人にして「協働契約書」の提唱者である著者が、実態をもとに問題点を整理し、市民主権・地域主権時代の自治と協働のあり方を提言。 はじめに 第1章　市民が切り拓いたNPO政策 1　NPOが「新しい公益の担い手」として位置付けられるまで 2　NPOが「新たな経済主体」として位置づけられるまで 3　「新しい公共」としてのNPOと中間支援組織の存在意義 第2章　行政改革としての協働政策 1　形骸化する協働政策の再構築 2　事業のあらゆる場面で必要な「協働性の原則」 3　「協働契約」の普及による真の協働推進 第3章　真の住民自治のための地域自治政策 1　市町村合併がもたらした課題 2　コミュニティ合併による地域自治システムの検証 第4章　地域主権時代の真の新しい公共 1　自治と協働に必要な「市民主権・地域主権」 2　自治と協働における「公共」「公益」のあり方 3　次代を創生する真の「新しい公共」の推進 第5章　東日本大震災における新しい公共 1　被災現場の「現実」からの出発 2　震災応援での初期段階の「教訓」 3　東日本大震災の復興に向けて

2,530円

地域主権時代の新しい公共…

社会に飛び立とうという人に、社会人になって間もない人を教育する立場の人に、時代を超えて若者の考えや行動の理解に首をかしげる人に、気づきを与えるメッセージの数々。 ラジオDJ、CMナレーション、講演会・結婚式の司会者業を経てブライダル業界へ。そのブライダル業界で成功を収め、現在は教育者として大学のブライダルコースで教鞭をとる石川夕起子。常に新しい人生を切り開いてきた石川だが、意外や少女時代は引っ込み思案で消極的な思考の持ち主だったという。転機は短大時代、ラジオの人気DJだった笑福亭鶴瓶との出会いだった。 本書は、その笑福亭鶴瓶ら「3人の師匠」との出会い、大学教員として知り合った「次世代を動かす」であろう生徒たちとのエピソードを綴ったエッセイ集。ポジティブに人生を歩んでいくためのヒントが満載。 人は人の言葉で傷ついて、人の言葉で数われる……笑福亭鶴瓶（本人による本書推薦文） 第一章　大胆な臆病者の挑戦 第二章　次世代を動かす「感動スイッチ」 第三章　感動スイッチON-石川夕起子に学んだ学生たちの声ー

1,650円

次世代を動かす「感動スイッチ」…

2024年現在、2014年8月に経済産業省より公表された伊藤レポート（Ito Review）や2010年代中盤以降に東京証券取引所より次々と公表された各種原則・提言（CGコード・スチュワードシップコード・資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について等）、また、近年増加傾向にある同意なき買収（敵対的TOB）やオーナー経営者の高齢化に伴う事業承継型M&Aの影響もあり、本邦企業経営界において上場企業を中心に企業価値最大化経営への機運が高まり続けている。 本書は、最重要経営指標である「企業価値」の最大化を目標に定めた企業経営である「企業価値最大化経営」を徹底考察した決定版！ 企業価値最大化経営とは何か、2つのキードライバー「CEO×M&A」の方法論と要諦という基本を解き、応用、発展では、業界No.1・日本No.1・世界No.1・史上No.1企業の20事例を通じて「企業価値最大化経営」の読み（読解）・描き（構想）・そろばん（計画）能力の向上が可能。 日本で数十件・数兆円の経営変革・M&Aを支援してきた著者ならではの実戦知を大胆に公開！！ 企業価値最大化経営：企業価値最大化の実現を目標に定めた企業経営 第1章　企業価値最大化経営の基本 1-1.　企業価値最大化経営とは 1-2.　企業価値最大化を実現し続けるCEOの方法論と要諦 1-3.　企業価値最大化を実現し続けるM&Aの方法論と要諦 第2章　企業価値最大化経営の応用 2-1.　企業価値最大化経営の恒常化と第二創業のリーダーシップ─ 創業初期企業 2-2. 事業ポートフォリオ戦略で勝負あり─ 時価総額100億円から1000億円を目指す企業 2-3.　中長期ビジョンで新時代へ─株価低迷・成長鈍化企業 2-4.　オーナー家によるビジョンの構想と決断が全て─地方同族企業 2-5.　有期限内で集中的に結果導出─ファンド傘下企業 2-6.　CEOのリーダーシップで未来を拓く─業界再編下にある企業 2-7.　全社共通企業文化の上に築く─コングロマリット企業 2-8.　CEOの世界観・人生観に基づく企業理念に帰結─グローバルトップ企業 2-9.　次の100年ビジョン、新創業のリーダーシップ─創業100年企業 2-10. 基本を確実に─再生企業　 第3章　企業価値最大化経営の発展 3-1. ザ・経営承継─ハイデイ日高 3-2.　より野心的に─ベイカレント・コンサルティング 3-3.　より大きな社会貢献を初代の企業家精神で─島津製作所 3-4.　目指すはIPビジネス業界世界No.1─バンダイナムコホールディングス 3-5.　総合商社業界No.1企業へのリーダーシップ ─オリックス 3-6.　金川経営＋αで総合化学メーカー業界世界No.1企業へ─信越化学工業 3-7.　世界を代表するWell-being カンパニー─トヨタ自動車 3-8.　食の力を解放し全ての人々の生活の質を高め続ける─ネスレ 3-9.　よりよい世界を築き続ける伝統的小売企業─ウォルマート 3-10. 時代を創る─アップル 第4章　企業価値最大化経営の実戦 4-1.　企業価値最大化経営の実戦における要諦 4-2. 企業価値最大化経営の実戦で外部アドバイザーを起用する場合の要諦

1,980円

企業価値最大化経営

1,980円

社長！事業承継はどうしますか？…

日本の国家予算の半分規模の資本金。鉄道総延長、一万キロ。社員４０万人を擁して「満洲」に君臨した巨大コンツェルン「満鉄」の全貌！！未発表資料・図版多数。

2,035円

図説　満鉄

正しく知ると、向き合い方も見えてくる。 グローバルビジネスにおいて存在感を高める中国。 しかし、GDPなどのマクロなデータや、 アリババやジャック・マーなど、 特定の企業に着目するだけでは見えないものがある。 アリババ、レノボ、ファーウェイ、ハイアール、バンケ…… 急成長する中国企業のダイナミズムを、 世界最高峰のビジネススクールの経営学者が徹底解剖。 中国企業の経営について知りたければこの1冊! 早稲田大学の池上重輔教授による監訳・まえがき。 『チャイナ・ウェイ』はアリババの馬雲(ジャック・マー)や、 レノボの柳伝志(リウ・チュワンジー)などの 中国トップ企業のビジネスリーダー72名に対するインタビューと、 著者たちによる綿密な分析と考察を中心に構成されている。 中国のビジネスリーダーに関してこれほど包括的に研究し、 彼らの思考と行動パターン、 そしてリーダーシップの特質について説かれた本はおそらく世界初であろう。 ーー池上重輔(早稲田大学教授、本書監訳者)

2,420円

チャイナ・ウェイ

中堅・中小企業の後継者がいないＭ＆Ａ案件は、単に会社を清算するのではなくＭ＆Ａにすることで、（１）会社を清算するよりもオーナーの手取りが多く、（２）従業員の雇用も守られる、という大きなメリットがあるといわれています。でも本当にそうでしょうか？本書は、「中堅・中小企業のＭ＆Ａについて、主として大企業向けに語られているＭ＆Ａの一般論にとらわれるのではなく、まさしく中堅・中小企業のＭ＆Ａの実態に即して、その実情をわかりやすく伝えたい」という思いを持って書かれています。Ｍ＆Ａの持つよい面・悪い面について、幻想を抱くことなく現状を正しく理解でき、会社や事業の売却を成功させるノウハウが詰まったバイブルです。

3,520円

事業承継がうまくいく中小企業のM＆Aマニュアル改訂改題…

知らないではすまされない！コンプライアンス時代の必携書。 最新の実務動向をふまえ重要事項を網羅。2018年7月成立の「働き方改革関連法」から 民法債権法、個人情報保護法まで、最新の法改正に対応。 【本書ではこんなテーマを扱っています】 法務部に求められる仕事／金融商品取引法／IPO対策／取締役など役員の責任／株主総会の運営／事業再編（M&A）／独禁法／下請法／倒産制度／勤務間インターバル制度／変形労働時間／フレックスタイム制／事業場外みなし労働時間制／特定高度専門業務・成果型労働制（高度プロフェッショナル制度）／割増賃金／解雇／セクハラ・パワハラ／安全衛生管理／契約書の作成方法／公正証書／消費者契約法／特定商取引法／景品表示法／債権管理／執行、保全／企業不祥事／法令違反／リコール／個人情報保護法／暴力団対策法／不正競争防止法／内容証明郵便の利用法／弁護士への依頼ポイント

2,090円

事業者必携　入門図解　最新　中小企業のための会社法務の法…

合格に向けて必要な知識を一問一答形式にまとめた演習問題集！ この1冊で、要点をスピード確認できます！ 企業内で働くビジネスパーソンの必須資格として、近年注目度を増している「ビジ法」。 本書は、東京商工会議所主催の「ビジネス実務法務検定試験（R）　3級」に効率よく合格するための、一問一答形式の問題集です。 シンプルな構成と簡潔な解説で、合格に必要な知識をすばやく確認することができます！ ◆本書の特長◆ 1　この1冊で要点をスピード確認！ 本試験で繰り返し出題されている重要な論点を、一問一答形式ですばやく確実にチェックし、暗記できるようにしました。 2　ムダなく学べる簡潔な解説！ 易しい問題には解説をシンプルに、そして難問には、丁寧に説明を加え図表を用いるなど、 解説を一読するだけでポイントをしっかり確認できるようにしました。 解答も「○」「×」を大きく表記し、すぐに確認できるようにしています。 3　スッキリわかる体系別構成！ 出題テーマごとに問題を整理して掲載。習得済みの知識の再確認や、本試験前の最終チェックに最適です。 4　出題可能性重視！ 　「出題可能性が高い問題」にはアイコン付き！ 収録した問題は、過去の本試験を研究し、出題レベル★〜★★★に分類。 特に出題可能性が高い問題は「重要！」アイコンが付いています。 5　出題傾向と学習ポイント 各章や節の冒頭で、出題傾向をしっかり分析。本試験での出題数も記載し、学習量の調整に役立ちます。 ※本書は2022年12月1日現在成立している法律に従って執筆しています。

1,650円

2023年度版　ビジネス実務法務検定試験（R）　一問一答…

イケア（ＩＫＥＡ）、ボルボ（Ｖｏｌｖｏ）、Ｈ＆Ｍなど名だたるグローバル企業を多数輩出しているスウェーデン。これらの企業の戦略は米国企業とは異なり、自分と相手のお互いを理解し合い、分かち合うことによって成長を遂げている点に特徴がある。国際競争に苦しむ今日の日本企業にスウェーデン流の成長戦略は多くの示唆を与える

2,200円

スウェーデン流グローバル成長戦略…

4,378円

稲盛和夫経営講演選集（第1巻）…

同族経営の強みをいかんなく発揮し、時代に即した試みで長らえる京の同族経営企業。 その伝統継承と革新の歴史と今に学ぶ本格研究 　「同族経営」という言葉に、みなさんはどんなイメージを抱きますか。創業者一族が株も経営権も独占、世襲が当然視され、無能な後継者のせいで内紛でも起きれば「お家騒動」と、ネガティブな印象が拭えないかもしれません。 　では「老舗」、とりわけ「京の老舗」はどうでしょう。ノーベル賞作家の川端康成や喜劇王チャップリンも愛した柊屋【ひいらぎや】旅館、ミシュランガイドで三つ星に輝く茶懐石の瓢亭【ひょうてい】といったビッグネーム、あるいはペットボトルの本格緑茶で有名な製茶企業・福寿園、斬新な香りを独自ブランドで展開する香メーカー・松栄堂のような個性派。その名はいずれもポジティブな響きをもって聞こえるのではないでしょうか。 　でも、これら京都を舞台に長年にわたり事業を営んできた老舗の大半が、同族経営のファミリー企業なのです。同族経営は、かつては経済合理性を欠いた前近代的な形態と見られがちでしたが、深く調べてみると「長期的視点が持てる」「決断が迅速」といったメリットも多数持ち合わせています。 　本書は、京都の地で同族経営の強みをいかんなく発揮し、時代に即した試みで100年の時を超えて「襷【たすき】」をつないできた「長寿ファミリー企業」に着目したものです。その秘訣を探るため、西陣織や仏壇仏具などの伝統的分野から、電子部品や産業機械、航空機部品といった近代産業にわたる多彩な事例を取り上げています。 　長寿ファミリー企業は創業以来、どのような革新を起こしてきたのか。未知への挑戦を重ねる気骨は世代を超えて継承されるのか。京都という地がその興亡にどのような影響を及ぼしているのか。さまざまな角度から検証しています。 　実は日本の企業のほとんどは中小零細であり、同族経営です。少子高齢化で事業承継の難しさが増す一方、外部環境は大きく変化し、新しい領域に乗り出す必要性も高まっています。京都の長寿ファミリー企業とそれを育んできた地域の叡智が、中小企業経営や産業振興に携わる全国の方々にヒントを提供できることを願っています。（つじた・もとこ）

3,080円

長寿ファミリー企業のアントレプレナーシップと地域社会…

"痛快！「なるほど、これが取締役か」 数々のピンチから会社を救ってきた非常識な役員（？）の実経験から生まれた熱いビジネスバイブル！社員から慕われ、役員から怖れられたエピソード満載、無敵の経営入門書。会社役員になったら知っておきたい財務諸表の見方も楽しくわかる一冊。" 【序章】取締役って本当にエキサイティングなお仕事です　【第1章】立候補もできる？取締役への就活　【第2章】知らないとイエローカード？取締役5つの心得　【第3章】そうだったのか！取締役たちの成績表　【第4章】今さら聞けない！取締役の違い　【第5章】実録！取締役の条件は勇気と良心である

1,760円

会社を潰す経営者　会社を救う経営者…

実際に検討・業務に携わる担当者が、Ｍ＆Ａを進めるにあたって直面する局面ごとにテーマを設定。それぞれの段階ごとに章を設けて解説。

1,980円

図解はじめての企業買収…

◆毎月10冊の経営・ビジネス書を選び、読みどころを紹介してきた会員制月刊誌の草分け「TOPPOINT」編集長が、創刊30周年を期に、読者から反響が多く、読む人の人生を変える力を持つ珠玉の90冊を紹介。ビジネス書好きにはたまらない待望のブックガイド。 ◆経営・ビジネス書(とくに翻訳書)は大部のものが多く、時代背景やビジネスカルチャーが違うので理解するのに時間もお金も膨大にかかる。また、玉石混淆、「焼き直し」の本の多い。本書では、思想・戦略/実行・実践/失敗・衰退・危機/変革・復活/成功企業分析+法則化/マネジメント/マーケティング/イノベーションといった分野にわけ、代表書の読ませどころを解説していく。 ◆読書が大好きだが、「忙しくて書店に行く暇がない」「時間を無駄にせず、良い本と出合いたい」ビジネスパーソンにうってつけの1冊。 第1章　思想・戦略 　競争の戦略／ブルー・オーシャン戦略／良い戦略、悪い戦略　ほか 第2章　実行・実践 　経営は「実行」／全員経営／現場力を鍛える　ほか 第3章　失敗・危機・衰退 　失敗学のすすめ／失敗の本質／パラダイムの魔力　ほか 第4章　変革・復活 　巨象も踊る／スターバックス再生物語／V字回復の経営　ほか 第5章　成功企業分析＋法則化 　ビジョナリー・カンパニー／君臨する企業の「6つの法則」　ほか 第6章　マネジメント 　現代の経営／学習する組織／アメーバ経営　ほか 第7章　マーケティング 　アンバサダー・マーケティング／コトラーのマーケティング3.0／フリー　ほか 第8章　イノベーション 　イノベーションのジレンマ／オープン・イノベーションの教科書／キラー・クエスチョン　ほか

2,750円

ビジネス名著大全

1,870円

中小ベンチャー企業経営者のための“超”入門M＆A…

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