中島隆信氏（慶應義塾大学教授・『障害者の経済学』著者）推薦！「先進性に溢れた障がい者雇用実践の書」。 ITシステム、営業活動支援、リユース作業……知的、精神、身体にハンデを負う障がい者の人々だが、手間暇かかる仕事が好きな人たちでもある。じつはそれぞれ得意分野があり、健常者よりも高い能力を持っている人も多くいる。だから、障がい者の人々を適材適所、うまく生かすことができる会社が成長しているのだ。本書では、障がい者とウィン・ウィンの関係にある会社の実例が満載！　就労継続支援事業所の全国ネットワークをうまく活用し、 人手不足を解消したい会社のマネージャー必読の書。　 【障がい者が担う仕事の数々】 ★アノテーション（データへのタグ付け作業）の仕事、★動画編集・名刺管理の仕事、★営業活動支援の仕事、★記事のライティングという高度な作業、★洋服への値札付けとハンガー掛けの仕事、★ゲームが売れて高まってきたバグ取り作業、★障がい者に向いている製造業の繰り返し作業、★主婦や高齢者に代わって障がい者をポスティングに活用 、★増えていく一方の空き家で生じる管理者の仕事

1,650円

障がい者を生かすと会社が儲かる！…

ビジネスマンたちは、なぜ決断できたのか？ 先の見通せないコロナ禍の今だからこそ、 どう生きるのかを立ち止まって考えたい。転身によって人生を豊かにした10人の物語には、きっとヒントがある。 本書に登場する10の転身の物語 1　富士通→町おこし会社 2　NEC→町長 3　三井物産→民宿 4　ソフトバンク→大道芸人 5　三洋電機→絵描き　 6　日航→喫茶店経営 7　外資系金融→若手音楽家育成　 8　キリン→大学野球部総監督 9　森ビル→介護ボランティア　 10　弁護士の傍ら故郷でホテル経営 「セカンドライフあるいはライフシフトの成否は紙一重で、正解があらかじめ分かる人などいない。うまくいった人とそうでない人の違いは運でしかない。そう思っていたが、本書を書くために取材をして考え方が変わった。 　登場する“成功者”には共通項がある。 　一つは人生の舵を大きく切った人ばかりだという点だ。もっとも転機となっていることは意外に些細なことである。ただ、その小さな屈折点を見逃さず、新たな人生を自らの力で手繰り寄せていることも共通する。　　　　　　　　　　　　　　（「プロローグ」より） 秋場大輔（あきば・だいすけ） 1966年、東京生まれ。日本経済新聞社で電機、商社、電力、ゼネコンなど企業社会を幅広く取材。編集委員、日経ビジネス副編集長などを経て独立。

1,760円

ライフシフト 10の成功例に学ぶ第2の人生…

（株）産経アドス・産経新聞生活情報センター企画。 日々変わり続ける法律問題に直面した時に頼れるのが、その道のプロである士業。 「税理士、弁護士、弁理士、司法書士、行政書士、社会保険労務士、不動産鑑定士」といった、敷居の低い、相談しやすい腕利きの、ご当地士業家を大特集！ ■掲載士業 ※税理士 ●東京都：ベルシティ税理士法人グループ　代表　小野良介 ●東京都：笠間税務会計事務所　代表　笠間浩明 ●東京都：税理士法人とりやま財産経営　代表　鳥山昌則 ●東京都：ストラーダグループ　代表取締役　山田直輝 ●東京都：Astrus税理士事務所　代表　小林良和 ●東京都：BIZARQ Group　吉岡和樹　吉岡伸晃　村上晋一朗 ※弁護士 ●兵庫県：神戸マリン綜合法律事務所　弁護士　西口竜司 ●大阪府：田阪法律事務所　代表　田阪裕章 ●北海道：ステラ綜合法律事務所　代表弁護士　佐藤光太 ●神奈川県：横浜弁天通法律事務所　弁護士　高井英城 ●東京都：SAKURA法律事務所　代表弁護士　道下剣志郎 ●神奈川県：みなとみらい総合法律事務所　代表弁護士　辻居弘平　 ●東京都：弁護士法人高井・岡芹法律事務所　代表社員弁護士　岡芹健夫 ●大阪府：西野弘起法律事務所　代表弁護士　西野弘起 ※弁理士 ●東京都：弁理士法人 浅村特許事務所・浅村法律事務所　所長　浅村昌弘 ●東京都：弁理士法人 白浜国際特許商標事務所・乃木坂特許商標事務所　代表弁理士　白浜秀二 ※司法書士 ●東京都：司法書士法人 穂　代表　山中健太郎 ●千葉県：司法書士 いちはら法務事務所　代表　亀井慶仁 ※行政書士 ●宮城県：バウンダリ行政書士法人　代表行政書士　佐々木慎太郎 ●鳥取県：ORCAグループ　代表　倉敷 昭久 ●愛知県：行政書士法人アーバン　代表社員　佐藤友哉 ※社会保険労務士 ●静岡県：社会保険労務士法人ローム　代表　牧野 剛 ※不動産鑑定士 ●東京都：株式会社赤熊不動産鑑定所　代表　赤熊正保

1,650円

士業プロフェッショナル 2024年版…

2,420円

ブラック企業に負けないリーガル・リテラシー…

「働き方改革」とは名ばかりで、労働者の権利保護の法律は会社本位となり、職場の環境は悪化しています。職場のいじめ、パワハラ・セクハラ、サービス残業や長時間労働・過労死が社会問題になっています。 　本書はこれらの労働安全衛生、職場のいじめ（ハラスメント）、セクシュアルハラスメントについての最新の労働現場の実態や労働者の声をあつめ、人権や人格権を守る立場から具体的にどうすれば問題を解決できるかを指南します。

2,200円

労働安全衛生とハラスメント…

職業と家庭を両立してきた女性たちの半世紀の歩み。そして、今、まさに子どもを抱え働いている母親たちの奮闘の日常。生活時間調査が明らかにしたその実態は？「働く母の会」先輩会員から、後輩たちへおくる応援歌。

2,640円

働いて輝いて

働く人の苦しみと悩みを解決するために。連合会長が、現在の労働問題の核心と、これからの政治の可能性を語り尽くす。

1,100円

神津式労働問題のレッスン…

仕事に行くのがつらいと思っているあなたに、仕事に疲れた家族を心配しているあなたに。あるご遺族のお話、いくつもの裁判の判決から分かる異常な労働の実態。労働関連法規などで示される過労死を防ぐための基礎知識。本人や労働組合、同僚、家族が具体的にとるべき行動。それでも病気になった場合の対処。

1,100円

過労死は防げる

労働分野・社会保障分野における重要テーマを網羅したレファレンス。景気動向、雇用情勢、労働者の家計状況と生活意識、属性別の現況を紹介。経営者団体の方針や提言、各産業分野の業況、労務管理の動向を紹介。労働組合の全国組織、国際組織、単産・単組の活動・運動を紹介。政治・経済・労働・社会・文化の動きを活用しやすい年表に集録。

16,500円

日本労働年鑑（第90集（2020年版））…

朝鮮人強制連行研究の第一人者、朴慶植氏亡き後、これを引き継いで交流、調査をして来た著者による研究成果の報告。 第1部 歴史を刻む──神戸の外国人 強制連行真相究明運動の展望 第2部　神戸港 平和の碑 〈神戸港 平和の碑〉の建立と朝鮮人・中国人・連合国軍捕虜の強制労働 〈神戸港 平和の碑〉に込められた思い──アジア・太平洋戦争と朝鮮人・中国人・連合国軍捕虜 第3部　論考 真の国際的共生への道──戦後責任を果たすために今なすべきこと 兵庫の在日朝鮮人史研究を再スタートさせましょう 「朝鮮人強制連行実数カウントプロジェクト」の提案 韓国強制動員真相究明法、その後 再論／一九四六年強制連行「厚生省名簿」 第4部　交流集会他 「11・11戦争責任を考える集い㏌マツシロ」に参加して 神戸大学農場に朝鮮人強制連行跡地を訪ねて──兵庫県加西市・鶉野飛行場 訪問記「北海道開拓記念館・防衛研究所図書館」 第五回朝鮮人・中国人強制連行・強制労働を考える全国交流集会に参加して 朝鮮人強制連行　神岡・高山フィールドワーク 篠山に在日朝鮮人の足跡を訪ねる 第七回強制動員真相究明全国研究集会──「強制動員問題解決への道」＆京都フィールドワーク 強制動員真相究明ネットワーク・宇部集会＆長生炭鉱フィールドワーク 戦後六四年後の奇跡のような朝鮮人死亡者名判明　──筑豊朝鮮人強制連行フィールドワークより 名古屋強制動員真相究明ネットフィールドワーク 第一〇回強制動員真相究明全国研究集会──松本 三月の沖縄は、あつかった！　第一一回強制動員真相究明全国研究集会、などなど 「明治産業革命遺産」と強制労働──長崎集会

2,200円

再論　朝鮮人強制連行…

ギグ・エコノミーとは、インターネットを通じて単発の仕事を受注する働き方や、それによって成り立つ経済形態。 Uber、TaskRabbit、Instacartなど、ギグ・エコノミー関連ニュースを聞かない日はないが、ほとんどのメディアはまだ「若いビジネス」と見なし、真剣にその「脅威」に向き合っていない。 現場では非常に価値の高いビジネスとスキルによって、多種多様なビジネスモデルが日々生まれ、急速に発展するなど、ギグ・エコノミーの規模はますます大きくなり、猛威となることは確実である。 本書は、そもそもギグ・エコノミーとは何か、そしてギグ・エコノミー時代にどう生き残り、成功することができるのかを記した実行可能な本。 新しい経済・市場の動向を知りたい人や起業を目指す人は特に必読！

1,980円

ギグ・エコノミー襲来…

賃金水準をはじめとする雇用処遇制度に関係する、各種指標集。生涯賃金のデータは、日本生産性本部のオリジナルデータで、厚生労働省「賃金構造基本統計調査報告」を基に推計しており、本冊子でしか入手できないものである。 A 総 括：主要経済指標 B 賃 金： 月間所定内給与／年間賞与／職階別賃金 賞与／ パートタイム労働者賃金／職種別賃金／春季賃上げ状況／ 標準生計費／産業別学歴別生涯賃金／都道府県 産業雇用形態別賃金／ 地域別一般法定最低賃金／モデル賃金 退職金／中途採用者賃金等 C 企業経営： 労働生産性・賃金コストの推移／法人企業の業績の推移／ 産業別の価値生産性等／人材派遣料金 派遣労働者賃金　　　　　　　　　 　　　　 D 雇用管理 就労条件 労使関係： 労働時間制度／定年制 勤務延長制度 再雇用制度の状況 E 人口・社会保障： 日本の将来推計人口／世帯と

2,200円

賃金・労使関係データ2024／2025…

770円

ワーク・ライフ・バランスはいま　〜少子高齢化と多様化が進…

3,080円

産業・組織心理学エッセンシャルズ改訂3版…

骨の主の名前はわからないし、どんな殺され方をして埋められたのかもわからない。骨は何も語ってはくれない。だが、朝鮮人を日本に連行し、過酷な労働をさせられて死んだり、また日本人に殺された人たちのことは、そのもの言わぬ骨に聞いて語ってもらうことが、日本政府や私たち日本人に求められているのではないだろうか。地底からの呻き声に耳を傾ける。

2,090円

遺骨は叫ぶ

2,200円

コロナ危機との闘い

イギリス労働法をより深く理解するために、イギリス中世の雇用関係立法の時代から、コモン・ロー契約法がほぼ完成した1875年までの雇用関係法、とりわけ労働契約法がしばしば重層・対立または相補するコモン・ローと立法という、イギリス独特の法的環境の中でどのように形成されてきたのかを明らかにする。 第1章　封建制期の雇用関係立法 第2章　絶対王政期の雇用関係立法 第3章　封建制・絶対王政期の雇用関係立法とコモン・ロー 第4章　近代コモン・ロー契約法の形成 第5章　主従立法 第6章　近代コモン・ロー雇用契約法の形成 第7章　1875年以降の変化と現代における相互関係

5,500円

イングランド雇用関係法史…

日系ブラジル人労働者が、なぜ不安定就労層に位置付けられ続けているのか、その要因がどこにあるのかを明らかにし、安定した雇用環境の下で就労可能となるための政策を提言。

4,730円

日系ブラジル人労働者の雇用形態と雇用意識…

令和3年4月施行の高年齢者雇用安定法改正で、70歳まで雇用を維持する努力義務が企業に課せられた。本書では新制度への対応を解説し、活用可能な雇用スタイルを提示する。

2,970円

Q＆A 70歳までの就業確保制度の実務…

初版発行から3年経過した現在も最重要課題である働き方改革のさまざまな論点をアップデート。 新型コロナウィルスの感染拡大に伴うテレワーク導入等の雇用環境の変化や、SDGs経営におけるディーセントワークの実現など、働き方改革を新しい視点で捉え直した、企業法務・人事労務関係者必見の書。

5,280円

働き方改革とこれからの時代の労働法〔第2版〕…

副業投資家でも「億資産形成」 初級者のための最強の日本株マニュアル 【Introduction】 副業投資家こそ「億の資産」が築ける本当の理由 いま日本株が最強であるその理由 自分なりの投資法を考える 【マンガ】 副業投資家こそ億の資産が築ける!なぜなら実績ある先輩たちがいるから! 【Chapter1】人気投資家に学ぶ配当株&優待株投資 配当株&優待株投資で資産を形成 人気投資家に学ぼう!!その1 配当再投資の元サラリーマン投資家・長期株式投資氏 長期株式投資氏推奨銘柄20 (Interview) 長期株式投資氏に聞く 初級者のための配当再投資の学習と実践 人気投資家に学ぼう!!その2 損切りしない・できないガチホ優待株投資家・ぐでりんさん 【マンガ】 ぐでりんのぐでぐで投資「ガチホ最終奥義」 ぐでりんさん推奨銘柄 20 景気循環とセクターローテーション 【Chapter2】成長株&バリュー株で資産を形成 人気投資家に学ぼう!! その3 な理論株価を駆使して3億円作った知性派・はっしゃん氏 はっしゃん氏推奨銘柄20 人気投資家に学ぼう!!その4 多面的、多層的な思考で優待バリュー株投資を編み出した・v-com2氏 v-com2氏推奨銘柄20 特別企画1 バフェット銘柄研究 次にくるのは?研究してみた 特別企画2　新NISA徹底活用マニュアル 【Chapter3】気になるテーマは?国策、防衛、非減配・・・etc. 国策銘柄、防衛銘柄、非減配・・・etc. 国策関連銘柄26本 防衛関連銘柄16 非減配銘柄20傑 ディフェンシブ銘柄20傑 低PBR銘柄20傑 【巻末付録】 株式指標早見表 優待カレンダー 株式投資用語集

1,149円

副業投資家でも「億資産形成」初級者のための最強の日本株マ…

女性雇用に関する法・制度整備が2000年代に入って少子高齢化の進展を背景に急速に進む韓国の女性労働。その実態、政府の政策、労働市場の状況、関連法の変化を、日本との比較のもとに整理し、最新のデータや政策を豊富に織り込んでまとめる。

3,080円

韓国と日本の女性雇用と労働政策…

余裕？貧乏？いったいどんな老後になるの？男女雇用機会均等法世代の女性たちは４０〜５０代を迎えている。少し先を行く数少ない先輩女性たちは定年をどのように迎えたのだろうか。介護の問題、単身世帯の問題、老後資金や夢など、元日経ウーマン編集長が働く女性たちの定年後はどうなっていくのかをレポートする。

1,540円

定年が見えてきた女性たちへ…

つねに労働法学をリードされている菅野和夫先生の古稀をお祝いして，気鋭の研究者によって編まれた珠玉の論文集。 1 総　論 　標準的労働関係との訣別か…和田 肇 　「労働者」の概念形成ーー法解釈方法論における類型概念論を手がかりとして…橋本陽子 2労働市場法 　失業給付制度と解雇規制の相関性に関する一考察…小西康之 　障害者雇用政策における障害者の範囲ーーフランスにおける障害認定制度を通じた基礎的検討…永野仁美 3個別的労働関係法 　雇用強制についての法理論的検討ーー採用の自由の制約をめぐる考察…大内伸哉 　雇用における信条差別をめぐる課題ーー英国法の考察から得られるもの…櫻庭涼子 　Taiwan’s Experience in Combating Sexual Harassment in the Workplace …Cing-Kae Chiao 　有期労働契約規制の立法政策…荒木尚志 　有期・派遣労働契約の成立論的考察ーー労働契約のみなし合意と再生室決定の対比をめぐって…野田 進 　韓国における非正規労働者の差別禁止の争点と課題…李　? 　台湾における非正規雇用法制の現状と課題…王 能君 　労働条件変更における同意の認定ーー賃金減額をめぐる事例を中心に…山川隆一 　最低賃金と労働時間…神吉知郁子 　企業年金法における「デフォルト・アプローチ」が示唆するものーー自動加入制度に関するアメリカ及びイギリスの法政策を手がかりに…森戸英幸 　みなし割増賃金をめぐる判例法理の動向とその課題…岩出　誠 　労働者の精神的健康の保護ーー安全衛生問題の射程の拡大と労働者代表の役割に関する一試論…笠木映里 　障害者の労働安全衛生と労災補償…小畑史子 　労災補償における「業務」の意義…中益陽子 　台湾労働基準法下での使用者の労災補償責任…黄 馨慧 　「仕事と家庭の分離」と「仕事と家庭の調和」--労働法における二つの規範と配転法理…両角道代 　「出向労働関係」法理の確立に向けてーー出向中の法律関係をめぐる一考察…土田道夫 　労働法における調査官解説研究序説ーー労働基準法・労働契約法分野を素材にして…藤川久昭 4団体的労使関係法 　「労働契約」か「社会関係」か？--団体交渉の基盤と射程に関する比較法的考察…水町勇一郎 　労組法16条の労働契約の意義ーー基本問題についての覚書…野川 忍 　　※字数オーバーため以下目次は「備考」へ

18,700円

労働法学の展望

連合が結成された1989年から今日に至る日本労働運動の現代史を4分冊で綴るシリーズ。第2巻では、1993年の細川内閣成立に始まる政治の激動と、連合を中心とする労働組合との関係を基軸に、格差社会に向かう「失われた10年」の労働運動を綴る。

2,530円

ものがたり　現代労働運動史2　1993〜1999…

550円

月刊全労連（2024年12月号）…

2,420円

最低賃金決定要覧（令和3年度版）…

生成AI時代を生きるためのライフスタイルマガジン 業界初のリスキリング専門誌「RESKILLING」 「RESKILLING」は、リスキリングをエンターテインメントと融合させることで、より親しみやすく、魅力的に伝えるためのコンテンツを提供。各業界の著名なタレントやインフルエンサーを起用し、彼ら・彼女らがどのようにスキルアップを図っているのか、またその背景にはどのような考えがあり、どのようなメリットを感じているのか、といった普段の活動では見られない姿や想いを届ける。 これらのコンテンツを通じて、「勉強」や「ビジネス」といった真面目で堅苦しく感じられやすいイメージを払拭し、「かっこいい」「かわいい」といった若者が憧れるイメージを醸成することで、リスキリングの自分ごと化を推進。リスキリングが日本社会全体の活性化につながるエンジンとなり、多くの人々に新たな働き方やキャリア形成の機会を提供することを目指す。 表紙モデルはZ世代から支持を集める人気の姉弟モデル"よしあき""ミチ"。誌面ではよしあきとミチへのメインインタビューを大々的に掲載し、リスキリングの重要性や学びたい分野などについて、等身大の想いを語ってもらった。Z世代への影響力の大きい2人ならではの新鮮な視点でリスキリングの魅力をお届け。その他、各業界の著名人によるAIへのチャレンジや、AIトレンドを解説するインタビューなど、エンターテインメント性の高いコンテンツを多数ご用意。

990円

RESKILLING（リスキリング） vol.1…

本書は、人事・労務全般に関する基本的な事項や、重要な労働法制の概要と改正の動向、わが国労働市場の動向などについて、1テーマ・1頁を基本に、図表を用いてわかりやすく簡潔に解説します。 人事・労務部門の初任担当者がはじめに学習する際に役立つことはもちろん、新任管理職など、業務等を通じて人事・労務に関心を持たれた方が基本的な事項を理解・確認する手引きとしてもご活用いただけます。 1 労働市場の動向・雇用情勢・労働時間と賃金の概況 2 労働法制 　 労働基準法、労働契約法ほか 3 人事・労務管理 4 労使関係 5 労働・社会保険 6 国際労働関係 1 労働市場の動向・雇用情勢・労働時間と賃金の概況 2 労働法制 　 労働基準法、労働契約法ほか 3 人事・労務管理 4 労使関係 5 労働・社会保険 6 国際労働関係

1,100円

2020年版　日本の労働経済事情…

550円

月刊全労連（2025年4月号）…

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