投資信託初心者のための個人型確定拠出年金（iDeCo）。年代別のおすすめポートフォリオを掲載。預金から投資で老後資産形成を。 序章　iDeCo（個人型確定拠出年金）なんでもQ&A 〜あなたの疑問を3分で解決！ Q1iDeCoは投資なの？年金なの？ Q2iDeCoのメリットは？ Q3NISAとの違いは？ Q4加入の仕方・手続きは？ Q5iDeCoの手数料は？　　他 第1章　iDeCo（個人型確定拠出年金）の概要 じぶんで運用する個人年金『iDeCo』／iDeCoの魅力は優れた投資効率 老後の財布を3つにして安心感を得る／老後資金は2〜3千万円準備する／社会的な経験をもとに総合的に考える　他   第2章　iDeCo（個人型確定拠出年金）の加入で豊かな老後を 「ねんきん定期便」「ねんきんネット」で年金額をチェック／企業年金は企業年金連合会で見込み額を確認／年金受給額は年額150万〜270万円／ゆとりある生活費は月額35万4千円　他   第3章　職業タイプ別のiDeCo（個人型確定拠出年金）活用法 使い勝手がいいNISA、年金はiDeCo／職業で変わる利用できる確定拠出年金（DC）の仕組み／掛け金を上乗せできる「マッチング拠出」／厚生年金の基礎知識、iDeCoも検討　他   第4章　投資信託のポートフォリオ例 元本確保型商品と、投資信託などの投資商品／iDeCoの保険商品は貯蓄を目的としている／株式も債券も企業活動の資金調達方法／自分がどれだけのリスクに耐えられるか　他

1,540円

40才からのiDeCo徹底活用 〜いまからの投資信託で安…

2,200円

続ジェンダー労働論

新聞・テレビが決して報じない外国人留学生、実習生の真実。コンビニ弁当工場、新聞配達、宅配便仕分け、農業……日本人の便利な生活を末端で支える彼らが絶望し、＜謀反＞を起こす時、この国の生活基盤は崩壊する！ 新聞・テレビが決して報じない外国人留学生、実習生の真実。コンビニ弁当工場、新聞配達、宅配便仕分け、農業……日本人の便利な生活を末端で支える彼らが絶望し、謀反を起こす時、この国の生活基盤は崩壊する！ はじめに──復讐される日本 第1章　ベトナム人留学生という“現代の奴隷” 第2章　新聞・テレビが決して報じない「ブラック国家・日本」 第3章　日本への出稼ぎをやめた中国人 第4章　外国人介護士の受け入れが失敗した理由 第5章　日本を見捨てる日系ブラジル人 第6章　犯罪集団化する「奴隷」たちの逆襲 おわりに──英国のEU脱退と日本の移民問題

924円

ルポ　ニッポン絶望工場…

2023年4月1日施行の法改正に対応。 労働安全衛生法関連の法令ごとに、法令の目的、労災を予防するためのポイント、体系図を簡潔に整理し、さらに、事業者に要求される事項を表形式で法令別要求事項としてまとめ、現場で間違いやすいポイントもQ&A形式で解説。 ○化学物質の自律的な管理体制の整備等に関する2023年4月1日施行の法改正をフォロー！ ○複雑な労働安全衛生分野の規制を一覧表形式でわかりやすく解説！ ○法令や規制内容について、現場で起きる間違いやすいポイントもQ&A形式で登載！ 1 　労働安全衛生法 2 　労働安全衛生規則 3 　有機溶剤中毒予防規則 4 　粉じん障害防止規則 5 　石綿障害予防規則 6 　機械等検定規則 7 　クレーン等安全規則 8 　高気圧作業安全衛生規則 9 　ゴンドラ安全規則 10　酸素欠乏症等防止規則 11　四アルキル鉛中毒予防規則 12　事務所衛生基準規則 13　電離放射線障害防止規則 14　東日本大震災により生じた放射性物質により汚染された土壌等を除染するための業務等に係る電離放射線障害防止規則 15　特定化学物質障害予防規則 16　鉛中毒予防規則 17　ボイラー及び圧力容器安全規則

4,290円

労働安全衛生法クイックガイド2023…

◆特集「ケアの市場化の果てに」 「小泉改革以降の新自由主義的な政策を転換する」。2021年秋、岸田首相がそう言って掲げた「新しい資本主義」が注目されている。そこには、「公的部門」で働く人々への「分配」も含まれている。 　しかし、2000年代以降、ケアや公共サービスの職場をここまで歪めてきたのは、その責任を国や自治体から営利企業に開放した「市場化」そのものにほかならない。同時に、自治体の内部さえも市場の論理に侵食されていった。この根幹に手をつけず、「分配」だけで何が変わるというのだろうか？ 　この20年間で市場がケアにもたらした変化を直視することが必要だ。特にケアワーカーたちの労働の現場では、一体何が起きてきたのか。低賃金、長時間労働、非正規雇用、サービスの質の劣化、利用者の虐待、事業撤退、「ブルシットジョブ」、外国人労働者……。保育、介護、教育、児童相談所、保健所などさまざまな分野から検証していく。そこから、ケアをめぐる新しい労働運動を構想していきたい。

1,540円

POSSE vol.49

◆人事・労務のトレンドがわかる！ ◆最新の統計データを収録！ 　人事・労務全般に関する基本的な事項や、重要な労働法制の概要と改正の動向、わが国の労働市場の動向などについて、1テーマ・1頁を基本に、図表を用いてわかりやすく簡潔に解説します。 　2023年版では、労働基準法、障害者雇用促進法等の重要な法令改正のほか、リカレント教育をはじめとした人材育成に関する実務上の留意点、エンゲージメント向上のための施策、人的資本経営の開示等、最新の動向を解説しています。 　人事・労務部門の初任担当者がはじめに学習する際に役立つことはもちろん、新任管理職など、業務等を通じて人事・労務に関心を持たれた方が基本的な事項を理解・確認する手引きとしてもご活用いただけます。 【内容】 1 労働市場の動向・雇用情勢・労働時間と賃金の概況 　失業率・求人倍率、雇用形態別労働者、労働時間、労働生産性　等 2 労働法制 　労働基準法（賃金のデジタル払い等）、労働安全衛生法、労働契約法、職業安定法（労働条件明示に関する省令改正等）、障害者雇用促進法（短時間労働者の雇用率算定等）、労働者派遣法、育児・介護休業法、次世代育成支援対策推進法、公益通報者保護法　等 3 人事・労務管理 　人事・労務管理における重要テーマ、人材育成、円滑な労働移動　等 4 労使関係 　日本の労使関係の変遷、春季労使交渉　等 5 労働・社会保険 　医療保険制度、介護保険制度、年金制度の体系、雇用保険制度（求職者給付、財政状況等）、労働者災害補償保険制度　等 6 国際労働関係 　グローバル化の進展、ILO（国際労働機関）　等

1,320円

2023年版　日本の労働経済事情…

◆新連載 社会を変えるのは私たち 第1回 ちゃぶ台返し女子アクションの取り組み ー女性の「生きづらさ」への違和感から「性的同意」の提起まで 大澤祥子（一般社団法人ちゃぶ台返し女子アクション共同代表理事） ◆特集「教員労働問題と教育崩壊」 職員室から「働き方改革」を始めよう ー過熱化する教育現場を変えるために 内田良（名古屋大学准教授） 部活問題対策プロジェクトの取り組み 小阪成洋（部活問題対策プロジェクト） 部活動指導の外部化は教員労働改革の切り札となるか 本誌編集部 「ブラック私学」とどう闘うか ー関西大学付属校教員の不当解雇 本誌編集部 私学教員の働き方を変えるための闘い ー東京私立学校教職員組合の取り組み 峰崎明美（日教組私学・東京私立学校教職員組合書記次長） 私学教員の労働組合はどのように闘ってきたのか？ ー戦後直後から九〇年代、現在までの運動の歴史 山口直之（全国私教連書記長）×増田啓介（東京私教連書記長） 給特法を産み落とした戦後教員労働運動の「献身性」 ー日本の無限定な教員、ヨーロッパの専門職の教員 佐藤隆（都留文科大学教授） 「私学教員ユニオン」結成とその取り組み ー現場からの教員の働き方改善の実践 私学教員ユニオン 書評　内田良・斉藤ひでみ 編著 『教師のブラック残業ー「定額働かせ放題」を強いる給特法とは?!』 本誌編集部 ◆単発 何が行政の障害者雇用水増しを許したのか？ ー医学モデルと社会モデルの谷間 永野仁美（上智大学教授） 「沖縄 子どもの貧困」の現在 ーブームに終わらせない取り組みに向けて 横江崇（弁護士） 書評　今野晴貴 著 『ブラック企業から身を守る！会社員のための「使える」労働法 』 笹山尚人（弁護士） 「経済成長」は長期停滞の処方箋か？ ー『そろそろ左派は〈経済〉を語ろうーレフト3・0の政治経済学』への応答 宮田惟史（駒澤大学准教授）×藤田孝典（NPO法人ほっとプラス代表理事）×今野晴貴（NPO法人POSSE代表） 書評　ナオミ・クライン 著 『NOでは足りないートランプ・ショックに対処する方法』 藤田孝典（NPO法人ほっとプラス代表理事） 書評　佐々木隆治 著 『マルクス 資本論』 本誌編集部 ブラック企業の求人停止という戦略 ージャパンビバレッジの事例から考える 本誌編集部 ◆連載 海外留学見聞録 No.3 オーストラリア シドニー大学 戸谷知尋（慶應義塾大学環境情報学部4年） 働く私たちのいまどきLIFE 第2回 就活サイト 本誌編集部 立ち上がる労働者たち 第2回 ここで諦めるのはよくない！ NGOレポートで読み解く第三世界の労働 特別編 グローバル企業とアジアのスウェットショップ ー第三世界の労働者を支援する労働NGO 李強（チャイナ・レイバー・ウォッチ代表） それぞれの町で リレー連載 第5回 地域社会とオルタナティブ 小松理虔（フリーライター） スポーツとブラック企業 第4回 体操パワハラ問題にみるシゴキ上等という価値観 常見陽平（千葉商科大学専任講師）

1,540円

POSSE vol.40

家庭を取るか？仕事を取るか？両方取ればいいんです！女性のキャリアを心から応援します。

1,650円

出産を機に仕事を諦めない　仕事との両立に悩んだら読む本…

「世界一企業が活躍しやすい国」を目指す安倍政権は、労働規制の大幅な緩和を推進してきた。そして、いま「働き方改革」の名のもとに、働く者の権利も、労働環境も、セーフティネットであるはずの公共サービスも、企業のためのものへと変質させられようとしている。危険な労働政策の実態と本質を暴き、働き手の対抗策を探る。

1,870円

企業ファースト化する日本…

「僕らは日本で生きていけますか？」仕事、給料、将来が不安なみんなのために集めた１１５の数値。

1,760円

データで見る日本経済の現在地…

立ち後れる日本のジェンダー平等。コロナ禍のしわ寄せを受けるケア労働を始め、格差是正を求める新しい労働世界実現の道を拓く。 第1章　コロナ化の生活の変化 第2章　労働分野のジェンダー格差と「ケアレス・マン」モデル 第3章　エッセンシャル・ワーカーの困難 第4章　ジェンダー平等に関わる労働法制の展開 第5章　時間と資金の新しい考え方　「ケアレス・マン」モデルからの脱却 第6章　暴力とハラスメントのない世界を 第7章　日本のジェンダー平等を国際基準に

1,870円

新しい労働世界とジェンダー平等…

豊富なオリジナル問題＋過去問１０年分を収録。あなたの合格にミカタします。

1,100円

解いて覚える！社労士選択式トレーニング問題集（3　202…

いつも弱者の側によりそい、スケールの大きな国際的視座で女性労働の権利の進展に貢献してきた珠玉の論考18篇。 　第1部　男女同一賃金原則 第1章　男女間賃金格差をめぐる法的問題 　　　　--同一価値労働同一賃金原則と男女コース別顔用管理制度を中心に 第2章　労基法4条と「男女同一賃金の原則」をめぐる法的問題 　　　　--同一労働同一賃金と同一価値労働同一賃金原則 第3章　労基法4条改正と同一価値労働同一賃金原則 第4章　男女同一賃金とジェンダー 　第2部　セクシュアル・ハラスメント 第5章　福岡事件に関する鑑定意見書 　　　　--福岡地方裁判所平成元年（ワ）1872号損害賠償請求事件鑑定意見書 第6章　アメリカにけるセクシュアル・ハラスメントの法理と福岡地裁判決 第7章　アメリカにおけるセクシュアル・ハラスメント法理の再検討 　　　　--最近の連邦最高裁判決を中心に 第8章　職場におけるセクシュアル・ハラスメント 　　　　--その実態と課題点 　第3部　働く女性の権利と雇用平等 第9章　配置・昇進と雇用差別 第10章　住友電工地裁判決鑑定意見書と残された課題 第11章　ジェンダー主流化と性差別禁止法 　　　　--国際的動向と日本の現状 第12章　住友電工事件和解と男女別コース管理をめぐる法的問題 第13章　間接差別規制をめぐる日本の課題 　第4部　労働の安全と最低生活保障を求めて 第14章　介護・看護をめぐる労働法上の諸問題 第15章　最低生活保障と平等原則 第16章　ジェンダーと社会保障法 　　　　--年金問題を中心に 第17章　ひとり親世帯と社会保障 第18章　アメリカの産業精神保健法制度 解題 主要著作目録 刊行に寄せて

4,400円

未来を展望する女性労働の法理…

序　章　組織内カウンセリングの歴史 　1　米国での組織内カウンセリングの歴史 　2　英国での組織内カウンセリングの歴史 　3　日本での組織内カウンセリングの歴史 第1章　働く環境がもたらす新たな課題 　1　産業構造の変化が働き方やキャリアにもたらす変化 　2　ダイバーシティの高まり 　3　従業員の心身の健康に関わる問題の増加 　4　教育機関から働く場への移行の困難さ 　5　組織社会化と生涯キャリア発達の両面から支援する必要性 第2章　キャリア発達と組織社会化の理論的検討 　1　キャリア発達アプローチ 　2　組織社会化研究からのアプローチ 第3章　大卒若年就業者のキャリア発達についての研究 　1　大卒若年就業者のキャリア発達の統合的プロセス：研究1 　2　若年就業者のキャリア・アダプタビリティ尺度の作成：研究2 　3　キャリア発達と組織社会化および適応との関連性：研究3 　4　キャリア発達と組織社会化を支援するための組織におけるカウンセリング 第4章　キャリア発達と組織社会化を支援する組織内カウンセリング 　1　オーガニゼーショナル・カウンセリングの必要性 　2　組織におけるカウンセリングの特徴や効果および課題 　3　オーガニゼーショナル・カウンセリングの導入モデル 第5章　オーガニゼーショナル・カウンセリングの実践的検討 　1　企業・団体におけるオーガニゼーショナル・カウンセリングの実践例 　2　オーガニゼーショナル・カウンセリングの実践度に関する実証的研究：研究4 　3　オーガニゼーショナル・カウンセリング導入事例：公的機関における職員相談員制度 第6章　今後の課題 　1　組織内カウンセリングの実践における今後の課題 　2　組織を支援できる支援者の育成に向けて コラム：英国におけるオーガニゼーショナル・カウンセリングの実践例：Post Office（現Royal Mail Group）

2,750円

キャリアを支えるカウンセリング…

ワークスタイルコーディネーター認定試験の出題問題そのまま収録！ここだけでしか見ることのできない問題の解説付き！

1,980円

ワークスタイルコーディネーター認定試験実物形式問題集（V…

３０人のサムライ達。士業を目指すきっかけは士業として生きる未来も十人十色。

1,430円

私が士業として生きる理由…

3,740円

労働委員会関係法規集（令和7年版）…

私はなぜ資格を取り続けるのか。資格取得のための心得と実践的思考法！資格を取りたいと思っている方へのヒント満載。

1,100円

「100の資格」を取った男になれた理由…

出産・子育てで離職して、仕事に復帰できていない専業主婦の、心の迷いを払拭する一冊。「ブランクがある」「子育てや家庭がおろそかになるのでは?」などなど、専業主婦が働かない(働けない)理由は、あげればキリがないでしょう。それでも「働くお母さんには、いいことがいっぱい」と著者は述べます。?子どもの自主性が育つ!?家事参加する子どもは伸びる!?家計が潤う!?そして子どもに尊敬され、自分も輝く!こんないいことずくめの「ワーキングマザー」スタイル、あなたにもきっとできますよ。著者自身のワーママ経験と人材派遣会社社長としての知見から、専業主婦の不安を理解し寄り添う、最新の仕事探しのツールや、職務経歴書の実例見本、緊張しない面接への挑み方なども紹介。子どものためにも、家族のためにも、また、人生100年時代の自分のためにも。仕事をすることの意義を、具体的に解説します。 はじめに -「ワーママ」のすすめー 第1章 働くお母さんにはいいことがいっぱい 第2章 小さい一歩から始めよう! 第3章 困ったときの救急箱 自信を持って! 【就職活動編】 第4章 困ったときの救急箱 主婦のスキルで十分! 【就職後編】 第5章 組織で働くだけが仕事じゃない 第6章 働くお母さんの楽しみ 第7章 子どもに背中を見せるのは父親だけではない 第8章 お金を稼ぐと見えること 第9章 自分自身の未来のために 第10 章 第一歩を踏み出すために おわりに

1,540円

ワーキングマザーで行こう！…

明るい兆しが見えているとはいえ、まだまだ厳しい就職戦線。若者たちにとって、今や就職活動は人生初めての大決断、高いハードルとなっている。長い就活期間、重い精神的ストレス、自分探しへの不安。働きたいのに、働けない。自分に合う仕事はどうみつけるの？と、彼らは仕事探しの道筋で迷っている「就職迷子」なのだ。著者は、若者と社会や企業との橋渡し役として活躍するカリスマ・キャリア・カウンセラー。現場を踏まえて「大丈夫、こうすればうまくいく」と具体的にアドバイスする。就職志望者のみならず、上司、親たちも必読です。

748円

就職迷子の若者たち

第一次世界大戦後に設立された国際労働機関ILO。当初、欧米を重視していたILOだが、中国で労働運動が高揚したのをきっかけに世界に目を向け始める。治外法権の租界があり、女性や児童が劣悪な条件で働く上海で、ILOはなぜ、民間団体YWCAと協力できたのか。日中戦争期の抗日運動の国際化についての新知見をもふまえ、民族・階級・ジェンダーから戦争と平和を考察する。 序章 1　本書の目的と問題の所在 2　三つの検討事項 3　先行研究と本書で用いる史料 4　本書の構成 第1章　ILO設立過程における対日問題：日英間の舞台裏交渉 はじめに 1　岡実の日本における立ち位置 2　講和会議の労働法制委員会 3　第一回ILO総会 小結 第2章　欧州地域統合と国際労働基準：ハイパーインフレーションの教訓 はじめに 1　ILO設立当初の様々な躓き 2　ルール危機とヨーロッパ諸国の連帯 3　戦間期の自由貿易論と産業カルテル論 4　ILOの炭坑労働調査 小結 第3章　五・三〇運動の衝撃：ナショナリズムと国際機関 はじめに 1　交錯する労働問題と国際政治 2　YWCAの変化に引き込まれるILO 3　一九三一年のILO訪中使節と中国工場法の施行 小結 第4章　労災と失業の上海：行政的解決か労働者教育か はじめに 1　ILO事務局長の交代 2　租界の工場監督制度とYWCA女工夜学 3　程海峰ILO中国分局長のアプローチ 4　トウ裕志率いる中国YWCA産業部 5　英中接近に望みをかけるILO 小結 第5章　国際機構間関係史としての日中戦争：「生活水準の向上」に基づく国際的な連帯 はじめに 1　日中戦争前夜からの国際労働運動 2　中国工業合作の国際化 3　労働と金融の国際協力 小結 終章 1　結論 2　残された課題 あとがき 参考文献 索引

4,620円

ILOの対中関与と上海YWCA…

体制内化した日本労働運動を、いかに突き破るべきか。「戦争と革命の時代」がスターリン主義とその崩壊の世紀としてあらわれた。今こそ革命的マルクス主義を。

2,090円

日本労働運動に炎を

労働者のために創られた特異な教育空間ーー労働学校を通じた人の生の様ざま 教育・学習の形態や年代の多様化が進む今日、教育と労働との結び付きはもはやシームレスなものとなりつつある。政府主体で「社会人の学び直し」の政策が進められてきたが、主に職業能力の向上を目指されたものであり、新たな深い学びの機会とは言い難い現状にある。労働学校という特異な学校に目を向ける本書は、綿密な一次史資料を用いた歴史研究および実際に労働学校で学んだ当時の学生たちへのオーラルヒストリー研究といった多領域の視野から、この教育空間へと深く切り込む。これまで労働／教育双方の研究から見逃されてきた新たな学術的境地を切り拓いた挑戦的研究！ 序　章　労働者の生と生涯教育の空間という主題 第1 章　教育及び空間概念の再考ー分析概念の構築に向けてー 第2 章　労働者教育の全体像と現状 補　論　労働者教育活動の財政基盤 第3 章　「労働学校」の史的展開ー特に京阪地域に焦点を当ててー 第4 章　京都労働学校の教育目的と教育内容ー「教員」の視点から見た京都労働学校ー 第5 章　京都労働学校における教育／学習の多層性ー「学生」の視点から見た京都労働学校ー 終　章　「自己の人間形成過程の占有」をめぐる考察 参考／引用文献・史資料・URL 一覧 付録1　翻刻資料／付録2　インタビュー記録 あとがき・謝辞

4,620円

労働学校における生の充溢󠄀…

2,750円

DCプランナー2級合格対策テキスト（2020年度版）…

2010〜2021年に国内で刊行された 獣医やトリマーなど動物にかかわる仕事や知識について書かれた 絵本、紙芝居、児童文学、ライトノベル、学習まんが・図鑑の894作品を 職業・知識別に紹介。職業選択・キャリア教育の参考本の選書や、テーマ展示、レファレンスにも最適！

4,950円

お仕事さくいん　動物にかかわるお仕事…

550円

月刊全労連（2024年5月号）…

これからの人生を輝かせたい人に捧ぐ 私はインドネシア滞在の五年半の間に実に多くの人と出会い、彼ら、彼女らから大きな影響を受けたのは間違いなく、それは金額では測ることのできない自分自身の大きな資産になっている。そして、この五年半はこれまでの人生の中で最も眩しく輝いていた時代で、今なお、その余韻を楽しんでいる。 （本文より） 第一章　夢はいつか海外で 第二章　シルバー留学 第三章　還暦前の初転職 第四章　スラバヤを楽しむ 第五章　インドネシアの旅を楽しむ 第六章　海外転職を成功させるために

1,760円

最高のセカンドライフは海外転職で　国内営業一筋から五十九…

複雑な働き方改革を、マンガで平易に解説！ 著者自らが名付けた”労働契約エージェント”（企業と労働者の間に立ってお互いのいい関係を築くためのアドバイザー）という肩書きの主人公の、実際の仕事ぶりと、ケースワークを6話のエピソードで紹介。これまで支給されるのが、当たり前だと思われていた残業代やボーナス、退職金などが、支払われなくなるような事態に備えて、慌てないための会社員のサバイバル術を、伝授します。 【編集担当からのおすすめ情報】 誰もが関係しているにも関わらず、いまいち、よくわからないという”働き方改革”のしくみと、実際を、労働契約エージェントK”の活躍とともに、わかりやすく！ マンガで解説！自分らしい働く方を獲得するためのきっかけとなる、考え方のヒントがいっぱいです。

1,320円

キミの生涯賃金”2億円”を守る！労働契約の方法…

熊本県天草の小さな縫製工場が倒産し、未払いの賃金も取け取れないまま、強制帰国を待つ中国人研修生。しかし彼女たちは、奇跡的にも労働組合のローカルユニオン熊本に出会い、裁判闘争に立ち上がった…。２００８年に熊本で開かれ、参加者に衝撃を与えた「外国人労働者問題シンポジウム」を軸に、非正規労働の最底辺に位置する外国人研修生の問題を広く深く考える。

1,650円

〈研修生〉という名の奴隷労働…

転職を成功させるには押さえるべき法則がある！ ○転職活動のための自己分析 ○採用獲得までのスケジュール管理 ○自分にマッチした情報の見つけ方 ○「会いたい！」と思わせる書類の作成 ○「一緒に働きたい」と思わせる面接のコツ　・・・など 自己分析の方法や職務経歴書＆履歴書の書き方のコツ、 面接で聞かれる質問への答え方とテクニックなど、 採用獲得までに必要な知識を豊富な実例とともに解説しています。 さらに、はじめての転職志望者でも、スムーズに転職が実現できるよう、 円満退職の手続きやあいさつ状の書き方なども掲載。 これ一冊で、転職のすべてが分かります。

1,430円

マイナビ転職2022オフィシャルBOOK　採用獲得のメソ…

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