具体的なトピックスやケースを示しながらスタンダードな理論体系を学習できると大好評の初学者向けテキスト。最新事例を加えて内容充実。（発行＝碩学舎、発売＝中央経済グループパブリッシング）

2,640円

1からの経営学

現代社会において企業は大きな役割と責任を担っている。それを果たせるかどうかは、企業の経営にかかっている。経営学とは、企業の経営について理解し、考えるための学問である。この本では、企業の経営を、「価値の創造」「人々の協働」「資本の活用」「社会への責任」という四つの側面に切り分けて一から学んでいく。 はじめに 第I部　企業経営とは 第1章　現代社会と企業経営 　1．現代社会における企業 　2．企業経営の歴史 　3．二つの事例ーーGMとヤマト運輸 第2章　企業経営とは 　1．企業経営とはーー四つの側面と成果 　2．企業経営の課題 　3．本書の構成 第II部　事業のマネジメント　顧客へ向けて 第3章　事業の目的と成果 　1．企業の目的，事業の定義 　2．事業の成果ーー価値の創造と獲得 　3．顧客にとっての価値 　4．事業のための基本構想ーー経営戦略 第4章　顧客と競争 　1．顧客と商品の設定 　2．競争優位ーーコスト優位と差別化 　3．競争優位の要因ーー優位な資源・能力，有利な立場 　4．競争優位の構築 第5章　事業の仕組み 　1．事業の仕組み 　2．組織の範囲 　3．協業のマネジメント 　4．価値創造・獲得へのビジネスシステムーー活動，資源，能力，関係 第6章　戦略と経営 　1．事業戦略の全体像 　2．イノベーション 　3．企業戦略ーー多角化，国際化，合併買収 　4．戦略と企業経営 第III部　組織のマネジメント　働く人々へ向けて 第7章　協働の体系 　1．企業経営における組織 　2．個人の意思，多様性，限界 　3．集団のコスト，弊害 　4．組織の限界と可能性 　5．組織のマネジメント 第8章　分業と調整ーー仕事の仕組み 　1．タスク・オーガニゼーション 　2．分業と調整の枠組みーー組織構造 　3．分業と調整の進め方ーー組織のプロセス 　4．分業と調整の仕組みと組織 第9章　働く意欲と意味ーー人材のマネジメント 　1．ヒューマン・オーガニゼーション 　2．働く意欲と意味 　3．人材のマネジメント 　4．人と組織 第10章　組織と経営 　1．リーダーシップ 　2．組織文化 　3．組織の変革 　4．組織と企業経営 第IV部　資本のマネジメント，社会への責任 　資本主義社会へ向けて 第11章　資本の効率的活用 　1．資本の効率的活用 　2．資本と企業形態 　3．企業会計 　4．財務会計 　5．管理会計 第12章　資本と経営 　1．企業財務 　2．企業統治 　3．資本と企業経営 第13章　社会への責任 　1．社会の中の企業 　2．法の遵守 　3．社会的責任と貢献 　4．社会への責任と企業経営 第V部　企業経営と経営学 第14章　企業経営の全体像ーー優れた企業経営とは 　1．企業経営の全体像 　2．企業経営の動態ーー成長・転換，危機，創業 　3．企業経営の全体と動態のマネジメント 　4．優れた企業経営 　5．企業経営と社会，個人 終　章　経営学への案内 　1．経営学とは 　2．経営学の意味 　3．さらなる学習へ 謝　辞 参考文献 索　引

3,080円

経営学入門

サステナビリティ課題を解決し継続的な企業価値向上を実現する。基本知識から気候変動、産業別のＥＳＧ課題、サステナビリティ情報開示などまで、ＥＳＧ課題の解決を意識した経営が求められる今日に必要な知識を満載しました。

2,640円

図解でわかる　ESGと経営戦略のすべて…

ロングセラーが多い『論語と算盤』をざっくり読むあらすじ企画です。 5つの要点に分けて紹介しているので、渋沢栄一の原書『論語と算盤』を読んだことがない方もサクッと理解できます。 ●内容構成 第一章 処世と信条 ー富と仁義の章ー 第二章 立志と学問 ー青年と勤勉の章ー 第三章 常識と習慣 ー人間と人格の章ー 第四章 仁義と富貴 ーお金と社会の章ー 第五章 理想と迷信 ー若者と仕事の章ー 第六章 人格と修養 ー知性と学問の章ー 第七章 算盤と権利 ー競争と利益の章ー 第八章 実業と士道 ー身分と魂の章ー 第九章 教育と情誼 ー親と学校の章ー 第十章 成敗と運命 ー成功と努力の章ー

990円

ざっくり読書 論語と算盤…

ケースと理論や概念の両方を楽しく学ぶ，初版以来好評を博してきたテキスト。従来の魅力はそのままに，メルカリ，サムスン，リクルート，アップル，良品計画ほか現代の若者に身近なケースを用いるなど，大幅な改訂を行った。はじめて経営学や企業にふれる人に。 序　章　この本の内容と利用の仕方　第1部　企業とは何か　第1章　企業の誕生：メルカリの設立と成長／第2章　会社とは誰のものか：カゴメのファン株主拡大戦略　第2部　企業のストラテジー　第3章　環境・組織・戦略：フォードとGM／第4章　競争戦略の基本型：日本マクドナルドとモスバーガー／第5章　事業のリストラクチャリングと組織改革：GEの企業革新／第6章　ビジネス・システムの革新とIoT：コマツのビジネス・システム／第7章　破壊的技術への対応と新規事業創造：富士フイルムの企業変貌／第8章　プラットフォーム・ビジネス：アップルのApp Store／第9章　グローバル戦略：サムスン電子の統合と適応のジレンマ　第3部　企業のマネジメント　第10章　経営理念と組織文化：リクルート社の起業家精神と組織文化／第11章　人材のマネジメント：総合商社双日の人材マネジメント／第12章　日本的生産システム：トヨタ生産方式／第13章　成熟市場における商品開発：サントリーのハイボール・ストロングゼロの開発／第14章　環境変化のマーケティング活動の変革：良品計画における危機とその克服　第4部　企業の社会性　第15章　ビジネスの倫理：JR西日本の新幹線台車亀裂トラブル／第16章　ソーシャル・ビジネス：アスヘノキボウによる協働のまちづくり　第5部　学びのステップ　第17章　キーワードの理解からレポート作成・発表まで：T教授のオフィスアワー日誌

2,970円

ケースに学ぶ経営学〔第3版〕…

管理から自律へ──自ら構想し環境変化を起こすことが求められる現代にあって，経営学の役割も変わりつつある。事業創造を追体験する構成で，事業づくりと組織づくりの課題を考えながら学ぶ。ただ知るのではなく，自分の問題に活かすための，待望の経営学入門！ 序　章　企業とは何か，経営とは何をすることか──現代の企業論 第1部　事業デザイン 　第1章　新事業の起点をつかむ──イノベーション／第2章　事業の価値を作る──ビジネスモデルの基本構造と価値提案／第3章　顧客は誰か──セグメンテーションとターゲティング／第4章　売り方・稼ぎ方をどう設計するか──顧客へのアプローチと収益モデル／第5章　外部と連携する──サプライチェーンと補完財／第6章　持続的な競争力のため，内部基盤を整える──経営資源の分析／第7章　事業のさらなる展望をひらくには──外部にある脅威と機会／第8章　事業をめぐるお金の流れを理解する──財務・会計 第2部　組織デザイン 　第9章　よい出会いをどうデザインするか──採用と心理的契約／第10章　メンバーのやる気をどう引き出すか──モチベーションのマネジメント／第11章　どうやってメンバーを引っ張るか──対人影響力としてのリーダーシップ／第12章　メンバーの増加にどう対応するか──階層組織とマネジメントコントロール／第13章　機能する組織を作るには──組織デザインの原則と課題／第14章　フラットな人間関係によるマネジメント──組織の中のチームへの注目／第15章　変革を生み出すには──組織学習と知識創造

2,200円

考える経営学

2,090円

アイデアが実り続ける「場」のデザイン 新規事業が生まれる…

コンプライアンスを守るってどういうこと！？ 「法令にかぎらず、企業倫理や一般道徳、良識 その他の社会規範などのルールにしたがうこと」 社会のルールを守るのは当たり前だけど、法律も、道徳も、誰も教えてくれません。 そこで本書では、「このラインを越えたらアウト」という判断基準が 誰でもわかるように80の事例を用いて、 「コンプライアンスの基本」について解説しています。 ★コンプライアンスの基本がわかる！ ★法律の基礎、現代の倫理観がマンガでわかる ★「こんなときどうしたらいいの！？」具体的なケースを80掲載！ ★事典のように使えて、トラブルが生じたときに相談先や解決の糸口がわかる！ たとえば… 働く環境 「有給休暇を申請したら、繁忙期を理由に却下されたんですが…… ?」 「部下が正当な理由なく無断欠勤を続けているが、懲戒処分にできる?」 「労働時間外に副業をするのは問題ない?」 ハラスメント 「部下への指導に熱が入り、思わぬアクシデントで怪我をさせてしまった!」 「上司が個人のSNSで、「友達承認」を強く求めてきた!」 「育児時短勤務の社員が、同僚から嫌味をいわれている……」 情報管理 「新商品情報がライバル会社に漏れ、先に類似商品を発売されてしまった!」 「大ヒット作品のパロディ作品をつくりたい!」 「著作権が切れている絵画を改変して、商品パッケージに利用していい?」 取引 「口頭で商談が成立したが、ハンコを押していないからとキャンセルされた!」 「「納期に大きく遅れたから、商品の代金を支払わない」といわれた」 「契約書に「キャンセル不可」とあったら、どんな場合でもキャンセルできないの?」 第1章　コンプライアンス　最低限の知識 第2章　働く人・環境に関するコンプライアンス 第3章　ハラスメントに関するコンプライアンス 第4章　情報管理に関するコンプライアンス 第5章　取引に関するコンプライアンス 第6章　会社・組織に関するコンプライアンス

1,650円

マンガでわかる コンプライアンス大全…

サステナビリティ情報保証のグローバルベースラインとなるISSA 5000 につき全体像から実務上のQ＆Aまで解説。保証業務実施者と企業側のポイントも適宜明示。

3,300円

ISSA 5000対応　サステナビリティ情報保証の実務ガ…

本書は、2016年に刊行した同書の新装版。幅広い読者のニーズにこたえるべく並製化して価格をおさえた。 著者は、25年以上にわたり、日本を代表する大手企業や全国の地方自治体などで、約7500回、延べ30万人以上に研修や講演を行ってきた。受講生からは、「人生が変わった」という声が数多く寄せられており、企業経営者などからは「メンター」として慕われている。「どうして人は自分の夢を応援してくれないのか」「どうして、いつも事業がいまくいかないのか」。起業家を支援し続けてきた著者は、すべての悩みに答えを示している。 はじめに 1　学生時代 2　失敗の連続 3　三つのポリシー 4　世界中の起業家との出会い 5　真経営用語辞典の誕生 6　最幸の結果が出るようにしか考えない 7　人間学としての経営学 8　企　業 9　最高の商品 10　権　限 11　一流の企業 12　仕　事 13　感動君と困難君 14　一体感 15　世界一になる方法 16　出　世 17　不可能 18　競　争 19　リスク 20　社員の幸せ 21　働く目的 22　人間の欲求 23　手法と姿勢 24　自立型姿勢 25　人間の欲求と社会との関係 26　自立の五つのキーワード 27　自己依存 28　自己管理 29　自己責任 30　自己評価 31　他者支援 32　プラス受信 33　相互依存から相互支援へ 34　企業理念 35　口コミとリピーター 36　価　値 37　マーケット 38　価値を高める 39　トータル・サティスファクション 40　創造性の2段階 41　独自性 42　社　風 43　構　想 44　プレゼンテーション 45　人を育てる 46　コントロールとメンタリング 47　メンタリング・マネジメント 48　見　本 49　信　頼 50　支　援 51　最強の組織 52　夢 53　まとめ あとがき

1,848円

新装版　真経営学読本…

14年以上ロングセラーを続ける 中小企業のためのバイブルをリニューアル 2002年の初版から14年、12万部を突破したロングセラーを、 30ページ以上増補、内容当時の成功事例を最新版にして新版として刊行。 ランチェスター法則とは、中小・零細企業が生き残るための戦略。 戦略と戦術の違いを知り、商品・客層・エリアを絞り、 小さい部分で1位を作り、シェアを徐々に拡大していくともの。

1,870円

【新版】小さな会社★儲けのルール…

国際サステナビリティ基準審議会が公表したIFRSサステナビリティ開示基準について、全般的要求事項(S1)、気候関連開示(S2)の概要と実務対応を分かりやすく解説。

3,520円

IFRS国際サステナビリティ開示基準の実務…

【「HRアワード」2024書籍部門入賞】 企業倫理を推進することは、それを現場で担う社員にとって、どのような意義があるのか？ 本書はこの問いを、ミーニングフル・ワークやインテグリティ、幸福といった概念をもとに、「人」「風土」「個人の倫理性」という3つの視点から追究していく。 企業倫理の推進というと、法令違反や不祥事を起こさないため、現場の従業員にとっては対応しなければならない義務・負担としてどちらかというとネガティブにとらえられがちかもしれない。しかし本来、企業倫理は「組織のインテグリティ」、すなわち組織としての徳や事業活動の質、それを左右する意思決定のよさといった、より大きな組織としての卓越性を向上させることとして考えることができる。そしてそれらがよりよい状況になっていくことで、従業員個人にも、仕事の有意味性（ミーニングフル・ワーク）がもたらされ、それが働く個人のウェルビーイング、幸福につながるのである。 自社の従業員がいきいきと前向きに働く組織づくりをめざすためにも、企業倫理推進が果たす役割は大きい。経営層やCSR部門担当者、人事・経営戦略部門責任者に特におすすめ。 第I部 理論研究 第 1 章 企業倫理と従業員 第 2 章 インテグリティ志向の倫理マネジメント 第 3 章 ミーニングフル・ワーク 第II部 実証研究 第 4 章 実証研究の全体像 第 5 章 人による伝播 第 6 章 風土による浸透 第 7 章 個人の倫理性の役割 第III部 考察と結論 第 8 章 企業倫理と仕事の有意味感

2,999円

人と組織がいきる倫理マネジメント…

MBAの教室ではいかに学ぶか、何を学ぶか、そのための備えとなる知識や思考方法はどのようなものかをコンパクトにまとめた入門書。全てのMBA生やMBA予備軍の必読書。

2,750円

プレMBAの知的武装

第２版では「通報者・通報対象事実の拡大」「通報者の保護要件の緩和」「内部公益通報対応体制の義務付け」等がなされた２０２２年６月施行の改正公益通報者保護法とそれに伴い策定された指針等に対応して改訂増補！中小企業を含む企業の法務・総務・人事担当者、役員・経営者に至便な内部通報取扱規程例や各種関連書式を収録するとともに、実務対応の留意点を具体的な事例に即してＱ＆Ａ形式でわかりやすく解説！

3,630円

内部通報・内部告発対応実務マニュアル第2版…

会社・職場・仕事・情報・社会という切り口から、「企業として、これまで、そしてこれから取り組むことが求められるコンプライアンスのすべて」が学べる一冊『コンプライアンスのすべて』の改訂版。新たな判例や事件などをアップデート！　より深くコンプライアンスを自分事として理解できる。 〇企業法務・コンプライアンス推進活動に精通し、コンプライアンス・危機対応部門で信頼と人気の高い有名弁護士の実経験と知識が活きたわかりやすい解説！ 〇社会の要請・期待に応えるために、今企業が取り組むことが求められる新規トピックスとして、ビジネスと人権、生成AIの利用、フリーランス新法などを追加。そのほか、海外の法律や規制など、最新のコンプライアンステーマをアップデート！ 〇すべてのチャプター末尾に箇条書きで「まとめ」を明記し、「自らの行動」や「正しい行動をするために必要な知識」について振り返ることができる！ 〇巻末の問題集に新規トピックスから5問を追加、読後の内容理解度をチェックすることができる！

3,080円

改訂版　コンプライアンスのすべて　〜取り組むことが求めら…

【消費税10％対応！】 消費税がアップしたいまこそ、起業家にとっては追い風となります！ 免税期間を有効活用した起業のしかたも徹底解説。 【会社にするか、フリーランスになるか】 会社をつくるのか、はたまた個人事業主でやっていくのか、迷ったら、まずこの本を読んでください 【会社にするなんてハードル高いな】 チェックシートで自分のビジネスを会社にするべきか判断できます。 あなたのビジネス内容と収支がどれかにあうように、なるべく多くの業種別モデルケースのシミュレーションを掲載したので、シミュレーションを見ながら冷静に判断できます。 【会社にするメリット・デメリット】 会社にするメリットってなに？ そんな疑問に最大限お答えします！ そして、会社のすることで発生するデメリットってなに？ そん疑問にも最大限お答えします！ 【会社設立はカンタン！】 会社をつくろうと思ったら、「世界一やさしい会社のつくり方」を徹底解説しているので、その勢いのまま会社をつくっちゃいましょう。 自分のビジネスと未来像をしっかり考えることが、将来必ず役に立ちます。 【付 録】チェックリストを使って自己査定してみよう 【第1章】会社をつくるメリットとデメリット 【第2章】個人事業と会社組織はどっちがお得? 【第3章】事例に基づいて税金を計算してみよう 【第4章】会社をつくる前に知っておくことやっておくこと 【第5章】世界一やさしい会社のつくり方

1,628円

改訂2版 最新 いちばんわかりやすい 会社のつくり方がよ…

3,190円

新現代経営学

1,980円

幸之助論

経営学を学び始めるために必要な基礎知識を網羅し、企業を取り巻くさまざまな現象を、具体的事例とともにわかりやすく解説。各課題の本質を理解できるよう力を身に付けることを目指す。各テーマ2頁見開きの構成で、語句解説やクロスリファレンスを充実。各章末には、設問や推薦図書を掲載。

2,970円

よくわかる現代経営［第8版］…

ユニクロ「幻のバイブル」初公開！「これが私の最高の教科書だ」。「経営の鬼神」ハロルド・ジェニーンの金言。

1,466円

プロフェッショナルマネジャー…

事業創造のプロになる！ハーバード流人気ビジネススクールのディスカッション授業を紙上で完全再現！

2,750円

名古屋商科大学ビジネススクールケースメソッドMBA実況中…

大学1年生から大学院博士課程までに学ぶ経営学を身につけるには、多くの専門的な書籍を読むことが必要。この本は、そこから大事なポイントを厳選し、凝縮した1冊です。 第1講座では、 ・「企業のはじまり」と「会社の語源」を知る ・日本に長寿企業・老舗企業が多い理由を学ぶ ・経営と会計の関わりが理解できる 第2講座では、 ・経営管理の父「テイラー」と「ファイヨール」について学ぶ ・「組織とは何か」を定義づけた「バーナード」の考え方を理解する ・「サイモン」が発表した意思決定のプロセスを知る ・「マズロー」「ハーズバーグ」から「モチベーションとは何か」をつかむ ・環境適応の考え方を解いた「コンティンジェンシー理論」について知る 第3講座では、 ・1950年代後半〜 1960年代に体系化された「経営戦略論」について学ぶ ・「経営資源の集合体」である企業について知る ・「市場競争環境」とは何かをつかむ ・「企業」と「企業」の熾烈な競争のメカニズムを探究する ・マーケティングの原点〈欲望× 必要〉の視点で整理する 第4講座では、 ・イノベーションとは何かを理解する ・企業のイノベーションを知り、そのマネジメントの本質を整理する ・「企業の存在」と深く関わる不祥事について考える ・「上場企業」と「老舗企業」の企業遺伝子について学ぶ がGOALになります。 学生や社会人が使いやすいように、ビジネスの現場でよく目にする【基礎的な経営用語の解説付き】なので、参考書としても活用できて便利です！

1,980円

学士・修士・博士課程の9 年間で学ぶ経営学が1冊でわかる…

変化を味方に付け、努力を１００％成果につなげる実践手法がここにある！仕事や人生に役立つ「システム思考七ヶ条」。

1,760円

なぜあの人の解決策はいつもうまくいくのか？…

ビジネスモデルの基本をイラスト図解で学べる新刊が、累計162万部突破の大人気「見るだけノート」シリーズに登場。2018年以降、株価の急騰が契機となり高い関心を集めていたGAFA、ネットフリックスといった新時代のビジネスモデルも、その後5年間の社会情勢にともない、大きな変化を遂げました。本書は、DX時代の成功事例がゼロから理解できる最新版ビジネスモデルの入門書です。

1,430円

DX時代の成功事例がゼロからわかる! 使えるビジネスモデ…

経営者を魅了し続けた世界最初の事業戦略書。

1,980円

ドラッカー名著集（6）…

自分たちの固有資産である「ブランド」による事業活動で→外部、内部から「選ばれる存在」になる。働く人が「健康になる」。ようこそブランド、そして、ブランドマネジメントの世界へ。

2,970円

超実践！　ブランドマネジメント入門　愛される会社・サービ…

自分たちにとって本当に必要なカルチャーとはどんなものなのか？どうすればそれを力強く維持できるのか？自分たちはどのように生きたいのか？企業カルチャーとはその会社の「生き方」論。

1,980円

企業文化をデザインする…

「お客様自身が気づかれていない望みとは何か」「それに対して自分ができる最高のおもてなしは何か」これらを常に、考え、思い、感じること…心が暖まる「人との接し方」ホスピタリティの原点。

1,650円

リッツ・カールトンが大切にするサービスを超える瞬間…

基礎用語や概念を整理しながら、ケーススタディなどを通じ学生やビジネスマン自身が独学できる好評の入門書。

3,520円

テキスト経営学［第3版］（5）…

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