心の仕組みがわかれば、 「嫌いなあの人」を一瞬で消し去ることができる！ YouTubeで話題の心理コーチが明かす、 マウント取る人を消し去る最強メソッド！ 「悩みの9割は人間関係」といわれるなか、 「マウンティング」で思い悩む人は後を絶ちません。 例えば、転職理由の上位は、 「ハラスメント」や「上司・先輩・同僚と合わない」 といった理由が多くを占めるなど、 マウンティングをはじめとした人間関係にまつわるストレスは 計り知れないものがあります。 YouTubeで彗星の如く現れた心理コーチとよかわ氏は、 まさに「心の悩みを消し去る無敵のコーチ」。 人間関係の悩みを解消することをテーマに、 生きることが楽になる方法を軽妙なトークで紹介し、 注目を集めています。 本書では、とよかわ氏がシリコンバレーで出会った 認知科学理論をベースにした、 ストレスフリーになれるメソッドを紹介していきます。 マウント行為そのものをこの世からなくすことはできませんが、 ひらりとかわして、相手を遥か彼方に見やり、 ニヤリと笑う方法は存在します。 頭のなかから、「マウント取る人」を消し去ることはできるのです。 あなたのなかには、マウントに負けない力が確実に眠っています！ ●Contents はじめに　マウント行為はなくならない プロローグ　僕「とよかわ」の人生を変えた心理学 第1章　人間関係が楽になる魔法の杖 第2章　大嫌いな相手がみるみる正体を現す魔法 第3章　マウント取る人消す魔法 第4章　強メンタルを手に入れる「ひとりごと」の魔法 第5章　史上最高に幸運になれる「セルフ予言」の魔法 おわりに　人生のハンドルを握るのはあなた はじめに　マウント行為はなくならない プロローグ　僕「とよかわ」の人生を変えた心理学 第1章　人間関係が楽になる魔法の杖　〜人の数だけ真実がある〜 第2章　大嫌いな相手がみるみる正体を現す魔法　〜「受容」も「拒否」もしなくていい〜 第3章　マウント取る人消す魔法　〜「型」を理解しマウンティングを自在に操る 第4章　強メンタルを手に入れる「ひとりごと」の魔法　〜一瞬で無敵マインドにシフトチェンジ〜 第5章　史上最高に幸運になれる「セルフ予言」の魔法　〜思い込みを上書きして幸運体質に生まれ変わる〜 おわりに　人生のハンドルを握るのはあなた

1,870円

マウント取る人 消す魔法…

「コミュ力」を鍛える人は、長生きしやすい。 「蝶」「常緑樹」「蛍」「壁の花」--あなたのつながりはどのタイプ？ 最新の幸福研究と科学が明らかにした「長寿・健康・幸せ」と「人間関係の質」の驚くべき関係。ハーバード、スタンフォード、グーグルなどで研究する気鋭の研究者が最新の成果・データで解説！ 米Living Now Book Awards 2024〔World Peace部門Gold賞〕 ★本書に紹介されるコミュ力と健康に関するエビデンス ・地域とのつながりの少ない男性は、多い男性より、死亡率が2倍高くなる ・人づきあいが少ない人は、多い人より、4倍も風邪をひきやすい ・慌ててコーヒーを頼む人より、バリスタと短い会話を楽しむ人の方が幸福度は高い ★人間関係の質を高めるためのつながる技術とは ・つながりの量と質でつながりのタイプを「蝶」「常緑樹」「蛍」「壁の花」に分類 ・つながりの量が少ない時は「ストレッチ＝伸ばす」戦略で人間関係の数を増やす ・つながりの量が多い時は「レスト＝休む」戦略で人間関係の数はそのまま、または減らす ・つながりの質が低い時は「トーン＝整える」戦略は絆を深める ・つながりの質が高い時は「フレックス＝ほぐす」戦略は今の関係を大切に維持する ・「5-3-1のガイドライン」＝毎週5人と交流し、親しい関係を3人持つ、毎日少なくとも1時間はつきあいに割く ・小さな親切を大事にする”108日間親切マラソン”　など。

2,200円

つながる技術

1,650円

日本から考えるラテンアメリカとフェミニズム…

■「Yes and」で切り開くコミュニケーションの極意 〜ビジネス・職場・家族・プライベート〜すべての人間関係がうまくいく 「異なる意見」・「主義・主張」・「避難・批判」・「クレーム」受け入れなくていいんです！ 「いったん受けとめる」たったそれだけで・・・・

1,760円

いったん受けとめる習慣…

「みん合☆」管理人の合格の秘訣が満載！過去問分析で頻出ポイントをバッチリ解説！豊富なイラストと図で、初学者でも学びやすい！スキマ学習に便利な赤シート付き！テキストだけでなく問題も充実。Ｗｅｂアプリとオリジナル解説動画付き！

3,168円

キャリア教科書 国家資格キャリアコンサルタント学科試験 …

★多様な社会保障のニーズに対応できる便利な実務書★ 社会福祉事務所や自治体の総合相談業務に携わる方が、相談者のニーズに応じて適切な社会サービスを紹介できるように多様な制度を1冊にまとめた書籍です。 幅広い社会保障（社会福祉含む）の関連サービスの仕組み、手続き、窓口などを整理したサービス利用ガイドブックとして、福祉事務所職員、自治体職員、MSW、その他相談業務に従事している人（企業の社会保険実務担当、相談支援従事者（生活困窮者自立相談支援事業等の総合相談）、社労士）にご活用いただいています。 〇本年版の特徴〇 2025年版では、診療・障害・介護報酬のトリプル改定に対応。他にも指定難病の追加や障害者法定雇用率の引上げ、教育訓練給付の拡充、年金保険料の改定など、多様な施策について実務に役立つ最新の情報を盛り込んでいます。 また、今年から未施行の改正内容（2025年4月以降施行分）も【参考】として掲載し、使いやすさをアップしました。 【主な目次】 社会福祉一般／高齢者の保健福祉／障害者の保健福祉／児童の福祉／母子及び父子並びに寡婦の福祉／母子保健／生活保護／生活困窮者等の支援／社会福祉施設／戦傷病者、戦没者遺族等の援護／特殊疾病対策／社会保険制度／就職・雇用促進諸施策／就学奨励その他児童生徒の援護／社会福祉関係税制／主要諸施策の概要一覧

3,740円

社会保障の手引　2025年版…

「このままでいいのだろうかー」。 社会人としての今後の成長や人生の幸福度を考えたとき、ふと不安になる若手社会人に送る、キャリア・デザインの入門書！ 「ゆるい職場」を提唱するなど、次世代社会のキャリア形成などの研究で実績を持ちメディアでも人気の著者が、最新のデータとメソッドを網羅し、令和という新たな時代に最適化したリアルなキャリア論を提示しました。 「ゆるい職場」が広がる現在の労働社会は、働く個人にとっては“すべてが自分しだい”という、実はとてもシビアな環境でもあります。 ここ十年における日本の労働社会のあり方は、劇的に変化しています。転職や副業が一般的になり、趣味やボランティアなどの社外におけるコミュニティも多様化し、社会から求められる個人の役割も様変わりしている中で、終身雇用で一つの会社で働きあげることが普通だった時代のキャリア・デザイン（だけで）は、今の時代に通用しません。 漠とした不安や焦りを生み出している社会の状況や個人に求められている考え方や行動のありかたを可視化し、私たちがどのようにキャリア（働きかた、生きていき方）をデザインし、具体的に思考しアクションを起こしていけばよいのかを、2000人を超える20代社会人への調査や各種最新データをもとに提示します。 20代の若手社員はもちろん、就活生や30-40代の中堅社員、また若手社員と相対する管理職層。経営職層にも必読の一冊！

1,870円

会社はあなたを育ててくれない…

2018年3月に発行した、労働安全衛生マネジメントシステム（OHSMS）の国際規格「ISO45001」の解説書。 労働安全衛生マネジメントシステムの主任審査員として実績を積み、 労働安全・衛生コンサルタントでもある著者が、40年に及ぶ経験をベースに執筆した ISO45001関連書籍の決定版。 本書の特長は、以下のとおり。 ・要求事項の理解が難しい点を「Q&A方式」で解説 ・架空企業ABC社をモデルに、マニュアル、手順書、内部監査チェックリストなどを全面的に公開 ・ワークシートにより効率的にOHSMSの構築が可能 ・ISO45001の各箇条と関連する労働安全衛生法令を解説 ・審査員としての経験を踏まえ、認証審査受審のポイントを紹介 　また、改訂版には、初版のISO 45001の要求事項に基づくOHSMSの構築と 運用に関する実践的なガイドに加え、新たに以下の2つの章を追加した。 　1．OHSMSの本質（第1章）　従来の事業所単位でのボトムアップ型の管理から、 組織全体のガバナンスを強化するトップダウンのマネジメントとすることが 求められている。ISO45001における経営層のリーダーシップは、安全文化を 育む礎であり、OHSMSの真髄とも言える重要な要素であることを紹介する。 　2．リスクアセスメント実務ガイド（第4章） 　従来の危険予知（KY）が「危ないところ探し」にとどまっている状況を脱却し、 危険源を適切に特定し、既存の管理策の有効性を考慮した本来の リスクアセスメントを実現することが必要であることを紹介する。

3,080円

改訂版　ISO45001　実践ハンドブック…

最小の学習量で年金知識を高め、年金制度を使いこなす方法、老後の年金を増やす方法、低年金の回避方法など、年金を基礎からわかりやすく解説します。さらに、幸福感・安心感を高める上で、何歳まで働き、何歳から年金を受け取るのがベストか、老後収入源の最適な構成、老後資金計画など、自己決定力を身につける工夫について学べます。 序章　年金リテラシーの重要性 第1部　年金制度の基礎 第1章　なぜ年金制度は必要なのか／第2章　日本の年金制度／第3章　国民年金／第4章　厚生年金・私的年金／第5章　経営学・マーケティングからみた年金制度 第2部　年金問題の最前線ー低年金予防と年金を増やす仕組みー 第6章　低年金・年金格差・厚生年金適用拡大・女性の年金／第7章　何歳まで働き、何歳から年金を受給するか 第3部　パンデミックリスクと年金制度への影響 第8章　20〜59歳の年金負担世代・中小企業経営・年金不信への影響／第9章　60歳以降の年金受給世代への影響 第4部　子供に親が教える年金と仕事の知識 第10章　親として自分自身は年金と就労にどう向き合うか／第11章　子供に親が教える年金と働き方 第5部　年金教育：年金クイズ30問・年金小論文6テーマ 第12章　国民年金クイズ20問／第13章　公的年金クイズ：5問＋年金制度全般クイズ：5問／第14章　年金小論文：300字、1000字、3000字でまとめてみよう 第15章　年金制度の諸課題と提案

2,640円

18歳からの年金リテラシー入門…

『実務で起こりがちな事例や問題、疑問点をQ＆A形式で回答』 『労働保険・社会保険の申請書類や社内様式を記載例付で掲載』 ◆令和7年4月以降に実施された新たな育児・介護休業法（育児休業・介護休業等育児又は介護を行う労働者の福祉に関する法律）の内容をQ＆A形式で、必要な届出書類を含めてわかりやすく掲載しています。 ◆あわせて、労働保険や社会保険（健康保険、厚生年金保険）等の関連施策から、育児や子の看護、家族への介護が必要な労働者や対象者への支援措置について情報提供しています。 ◆産前・産後休業についての情報も充実。働く方が利用できる出産前後の制度をまとめて把握できるようになっています。 ◆仕事と育児・介護の両立支援制度の全体像を解説した、総務・人事・社会保険担当者に必携の一冊です。 ◆令和7年4月および令和7年10月施行の改正に対応しています。 ■制度のしくみ 産休／育児・介護休業の手続き 育児・介護休業法（法令により求められる制度）の概要 法改正（育児・介護休業法等）のポイント ■1　産前・産後休業 （1）産前・産後休業Q＆A 1．母性保護規定 2．母性健康管理の措置 （2）出産・育児と労働保険・社会保険の届出Q＆A 出産・育児関係の届出スケジュール（例） 産前休業・育児休業開始日早見表 1．産前産後休業・育児休業と社会保険料 2．出産したときの健康保険の給付 ■2　育児休業 （1）育児休業Q＆A 1．育児休業の対象となる労働者 2．育児休業の申出 3．事業主の義務 4．育児休業の期間 5．産後パパ育休 6．子の看護等休暇制度 7．労働の制限 8．事業主が講ずべき措置 （2）育児休業等給付の届出Q＆A 1．育児休業等給付の概要 2．出生時育児休業給付金 3．育児休業給付金 4．育児時短就業給付金 ■3　介護休業 （1）介護休業Q＆A 1．介護休業の対象となる労働者 2．介護休業の申出 3．事業主の義務 4．介護休業の期間 5．介護休暇制度 6．労働の制限 7．事業主が講ずべき措置 （2）介護休業給付の届出Q＆A 1．介護休業給付金の概要 2．介護休業給付金の申請

2,420円

産休／育児・介護休業Q&A（令和7年4月版　令和7年10…

高齢者が関係する様々な場面での対応の中で、若手がつまずきやすいポイントを、先輩弁護士が自身の経験談をもとに紹介。 ○メソッドシリーズ第13弾！ ○先輩弁護士が体験した高齢者が関係する案件における具体的な失敗、成功体験を多数掲載し、先輩との関わりが少ない若手弁護士でも、経験則を学ぶことができ、実務に活かすことができる。 ○従来のシリーズ同様、エピソード形式で経験談を掲載することで、読者が実際につまずいたときに対応方法をイメージしやすい内容となっている。

3,190円

高齢者をめぐる法律問題21のメソッド…

あの頃が忘れられない 平成昭和の流行を振り返る！ 初めて買ったカセットテープは妹の歌声に上書きされる／中学生の時にハマったエアガン／類を見ぬほどのベストマッチ。テレビとビデオでテレビデオ／いわば中国版ゾンビ、キョンシー／ホッピングを持って兄弟で家出／音に反応し身体をうねらすグラサンした花。ソレはね「フラワーロック」／コンポはボンボンの象徴／当時の激流行りはツータックの霜降りデニム／初めて買った写真集／ルーズソックスはハイカラ女学生の象徴…… 全59点、書き下ろし回顧録

1,870円

愛玩哲学

習い事や家族旅行は贅沢？ 子どもたちから何が奪われているのか？ この社会で連鎖する「もうひとつの貧困」の実態とは？ 日本初の全国調査が明かす「体験ゼロ」の衝撃！ 【本書のおもな内容】 ●低所得家庭の子どもの約3人に1人が「体験ゼロ」 ●小4までは「学習」より「体験」 ●体験は贅沢品か? 必需品か? ●「サッカーがしたい」「うちは無理だよね」 ●なぜ体験をあきらめなければいけないのか ●人気の水泳と音楽で生じる格差 ●近所のお祭りにすら格差がある ●障害児や外国ルーツを持つ家庭が直面する壁 ●子どもは親の苦しみを想像する ●体験は想像力と選択肢の幅を広げる 「昨年の夏、あるシングルマザーの方から、こんなお話を聞いた。 息子が突然正座になって、泣きながら「サッカーがしたいです」と言ったんです。 それは、まだ小学生の一人息子が、幼いなりに自分の家庭の状況を理解し、ようやく口にできた願いだった。たった一人で悩んだ末、正座をして、涙を流しながら。私が本書で考えたい「体験格差」というテーマが、この場面に凝縮しているように思える。 （中略） 私たちが暮らす日本社会には、様々なスポーツや文化的な活動、休日の旅行や楽しいアクティビティなど、子どもの成長に大きな影響を与え得る多種多様な「体験」を、「したいと思えば自由にできる（させてもらえる）子どもたち」と、「したいと思ってもできない（させてもらえない）子どもたち」がいる。そこには明らかに大きな「格差」がある。 その格差は、直接的には「生まれ」に、特に親の経済的な状況に関係している。年齢を重ねるにつれ、大人に近づくにつれ、低所得家庭の子どもたちは、してみたいと思ったこと、やってみたいと思ったことを、そのまままっすぐには言えなくなっていく。 私たちは、数多くの子どもたちが直面してきたこうした「体験」の格差について、どれほど真剣に考えてきただろうか。「サッカーがしたいです」と声をしぼり出す子どもたちの姿を、どれくらい想像し、理解し、対策を考え、実行してきただろうか。」--「はじめに」より

990円

体験格差

「圧倒的な面白さ！」と話題の人類学本、爆誕！ 山極壽一氏、松村圭一郎氏、中島岳志氏、小川さやか氏…各界より大推薦！！！ 「理解不能な出来事を目の前にすると、相手を否定して自分を守ろうとしてしまう。しかし異質なものを、異質なものとして見ていても何も生まれない。偏見や独りよがりな思い込みではなく、「知」に「血」を通わせて、人と接していきたい。ずっと興味があった人類学の世界。その一歩が踏み出せそう！」 ーージュンク堂書店 藤沢店　小山さん 白と黒ではわけられないこの複雑な世界で、他者とともにあるために。 今こそ、僕たちには人類学が必要だ。

2,200円

ヘタレ人類学者、沙漠をゆく…

調剤事務は処方箋の受付や、レセコン入力、レセプト業務のほか、電話対応、書類管理、店舗管理運営など多岐にわたるほか、近年は薬剤師の調剤業務の補助も期待されています。 本書は、調剤事務に必要な知識や情報を網羅的に学べます。これから調剤事務を目指している、調剤事務になりたての方の入門書はもちろん、現役で活躍している方の参考書としても活用してもらえる内容となっています。 第1章　薬局業務 第2章　処方箋と医薬品 第3章　医療保険の基礎知識 第4章　受付業務とレセコン入力 第5章　調剤補助業務 第6章　レセプト 第7章　これから求められるもの 第8章　スキルアップにつながる資格 巻末資料 第1章　薬局業務 第2章　処方箋と医薬品 第3章　医療保険の基礎知識 第4章　受付業務とレセコン入力 第5章　調剤補助業務 第6章　レセプト 第7章　これから求められるもの 第8章　スキルアップにつながる資格 巻末資料

1,870円

これで安心！ はじめての調剤事務 現場で役立つ調剤事務の…

労働者「差別」をいかに認定し救済すべきか 労働者「差別」とは何かどのように救済すべきか。 労働者「差別」を、国籍・信条・社会的身分による差別、性別を理由とする差別、労働組合への所属やその正当な活動を理由とする差別、正社員と非正規労働者との処遇格差、に分類し、その認定、救済の在り方を探求する。 男女差別、組合差別、非正規雇用に関する意見書も収録。 ◎内容紹介 　広い意味での労働者「差別」は、三つに分類できる。第一は、いわば伝統的な差別であり、労基法三条が禁止する国籍、信条または社会的身分による差別と、同四条および男女雇用機会均等法が禁止する性別を理由とする差別である。第二に、労働組合への所属や労働組合の正当な活動を理由とする差別的取扱い（労組法七条一号）がある。これは、差別の認定や救済方法などの点で伝統的差別と共通性もあるが、集団的労働法の問題として、通常は伝統的差別と別個に扱われる。第三は、正社員と非正規労働者との処遇格差である。これは、労働契約に根拠をもつ制度上の区分である点で伝統的差別と区別されることが多いが、本来平等に扱われるべき労働者が合理的根拠なしに別異に扱われる点で伝統的差別と共通性をもつ。形式的な性差別が解消しても、長時間労働など一般的労働条件の劣悪さのゆえに女性が非正規雇用に追いやられるという問題は、伝統的差別と正規・非正差別が現実にも「地続き」の問題であることを示している。そうした考慮もあり、本巻で伝統的な差別と非正規労働者にかかわる論稿をあわせて収録している。 　本巻では、まず思想による賃金差別に関する判例研究論文を一つ、男女差別に関する論文・意見書を合計七つ、そして、組合差別に関する意見書を二つ収録している。国鉄分割民営化に関する判例批判は、組合差別の問題ではあるが、主たる争点が差別の認定よりは責任主体にあったので、官公労にかかわる問題として第11巻に収録している。最後に、非正規雇用に関する論文・意見書を合計八つ収録している。そこには、正規・非正規の格差問題のほか、パート労働や派遣労働に固有の問題が含まれている。

7,150円

西谷敏著作集（第8巻）…

性犯罪再犯防止プログラムにおける 包括的性教育の取り組み「性的同意は世界を救う」プロジェクト ■男子の子育てをしている保護者に役立つ知見を抽出 　追って詳しく見ていくが、性加害者たちの実態は、多くの一般の方たちが想像しているであろう、「性欲が異常に強く、抑制が効かない人間」というわけでは決してない。加害者臨床の視点からは、むしろ、何らかの要因で生きづらさやコンプレックス、困難さを抱え、「自己治療」の手段として、加害するといったケースのほうが目立つ。 　つまり、誤った「自己治療」やストレス・コーピングの手段を選択しているというのが、多くの性加害者の姿であるというのが私の実感である。 　そうであれば、治療環境の調整や再犯防止スキルを身に付けることはいうまでもなく、生きづらさを少しでも軽減し、さらに、性暴力を自己治療の手段としてはいけないことであるという再学習が達成できれば、性加害から距離を置くことは可能となるはずというのが、私たちの結論である。そして、この本は、得られた膨大な結論の中から、男子を育てている保護者などに役立つ知見にフォーカスして、6つのテーマでお届けするものである。 1性を「言語化」する 2AVとの付き合い方を考える 3ソロプレイ（いわゆるマスターベーション）の不安を取り除く 4子どもが「自立」できる人間関係を築く 5性を自己決定する 6誤った「男らしさ」から解放される ぜひ多くの関係者にこの本を手にとっていただき、子どもたちを性暴力の加害者にも、被害者にも、傍観者にもしないためには何が必要かを話し合うきっかけにしてもらえたら幸いである。 （本書「はじめにー本書ができるまでの経緯と刊行の目的　斉藤章佳」より）

1,870円

性的同意は世界を救う…

クライエントの行動変化を促進するキャリアカウンセリングの重要性を説き、現状分析から理想実現の行動計画までの手法を示す。計画的偶発理論などを活用した実践的指南書。 第1章　はじめに 　1　行動と変化を促す 　2　理論と実践の双方からーー具体的なテクニックを考えてみる 　3　相談の中での注意点 　4　クランボルツについて 　5　まとめ 第2章　実践のための理論的枠組み 　1　行動と変化を支援するために 　2　行動カウンセリング 　3　社会的学習理論 　4　ハプンスタンスの理論 　5　ハプンスタンス学習のモデル 　6　アジャイルキャリア開発 　7　理論の学びを実践に活かす 第3章　理論から具体的実践に 　1　暗黙知を形式知に 　2　目標設定と具体的支援の展開 　3　学習理論・行動カウンセリングの活用 　4　行動的アプローチの活用 第4章　研究者、実践家のアクションプランの実際 　1　行動と変化を促す 　2　行動と変化を促す支援が必要になってきた背景 　3　研究者、実践家としての実践 　4　まとめ 第5章　計画的偶発理論におけるスキルの研究 　1　偶然の出来事が私たちのキャリアに影響している 　2　計画的偶発理論に基づいたスキルとは 　3　スキルがあると何がよいのか？　国内外の実証的研究より 　4　どうすれば偶然の出来事を理解、創造するスキルは身に付くのか？ 　5　まとめ 第6章　理論・アプローチの“行動化”への応用 　1　フェイル・ファスト・アプローチの応用 　2　意思決定理論・モチベーション理論の応用 　3　社会正義のキャリア支援の応用 　4　行動化を支援するスーパービジョン

3,520円

行動と変化を促すキャリアカウンセリング＆ガイダンス…

【2025/3/22　朝日新聞（著者に会いたい）田中東子氏インタビュー掲載！！】 わたしたちの消費は「正しい」のだろうか 金銭と時間の投資、心身の過剰な労働、性的消費との葛藤…、わたしたちと「推している」対象のあいだにはさまざまな問題が浮かびあがってくる。しかし、その活動に喜びが見出されることは間違いない。喜びと苦しさとが入り混じるその実践をすくい取りながら、「推し活」社会の現在地を描きだす。「推し活」論の決定版！ エンターテインメントをめぐるモヤモヤを考えるための補助線となる書。 ［目次］ はじめに 1　「推し活」社会と私たち 第1章　「推し活」社会の現在地 　「推し活」現象はどこからきたのか 　メディア化される「推し活」現象 　拡大される「推し活」論議 第2章　推し活と労働 　エンターテインメントと労働 　推される人たちの労働 　カツアゲされる情熱とやりがい 　やりがいある仕事？ 　ケアワークとしての推し活 　推す側の労働 第3章　オタク消費を考える 　盛り上がる「推し活」経済 　企業によるオタク消費の捉え方 　過度な消費文化 　リクレイム・ザ・推し活 2　アイドルたちがみせるもの 第4章　アイドルたちは何を開示しているのか？ 第5章　多様化する男性アイドルーー若手俳優・ボーイズグループ・王子たち 　二〇一〇年代の2・5次元ミュージカルの現場から 　「アイドル」として語られる若手俳優 　「アーティスト性」と「アイドル性」は対立しない？ 　実力派の「アイドル」という新機軸 　「○○王子」は「アイドル」を製造するパワーワード 第6章　ジャニーズ問題と私たちーー性加害とファン文化の不幸な関係 　鈍かったメディアの反応 　性加害に加担したメディアの黙認 　温存される事務所内の権力構造 　ファン文化による不幸な愛着 3　オタク文化とフェミニズム 第7章　〈スペクタクル〉な社会を生きる女性たちの両義性 　消費主体／消費客体の転覆とその波及 　バラエティ豊かな「イケメン男性」の増殖 　イケメン男性の消費・商品化が示す両義性 第8章　娯楽と恥辱とルッキズム 　ルッキズムとジェンダー 　ルッキズムの定義と歴史 　娯楽と恥辱とルッキズム 第9章　自由と抑圧のはざまで「かわいさ」を身にまとうーー「男の娘」を考える 　バンコクでのフィールドワーク 　日本での現状 　「男の娘」の定義 　再現度の上昇 　なぜ、「かわいく」なりたいのか？ 第10章　のがれること・つくること・つながること あとがき

2,420円

オタク文化とフェミニズム…

シリーズ累計20万部突破！『目標達成ノート』待望の中高生版！ 勉強も部活も、この本のステップにしたがって書くだけで毎日の行動が変わります。 自分に合った最適な目標を設定するための8つのワークと、 毎日書き込むことで成長が実感できる、3か月分の「1ヶ月目標設定用紙」「ルーティンチェック」「日誌」で、 目標達成へのプロセスを実践することができます。 実際の中高生が記入した「オープンウィンドウ64」も掲載されているので、自分なりの目標の立て方をやさしくサポートしてくれます。 【はじめにより一部抜粋】 今は、企業で働くたくさんのビジネスパーソンや、世界を舞台に活躍するアスリートたちにも実践されている「原田メソッド」ですが、 もともとは、中学生が取り組んでいたものなのですよ。 その中学生たちは、原田メソッドを活用して、部活動で自分が決めた目標を達成したり、希望する進路を手に入れたりしました。 原田メソッドを使って、夢の実現や目標達成だけではなく、 これからの人生を幸せに生きていくことができる力や考え方もきっと、手に入れることができます。 この本には、「原田メソッド」の4大ツールがすべて盛り込まれています。 1. 目標を達成するための具体的な行動が見つかる「オープンウィンドウ64」 2. 目標達成のシナリオとなる「目標設定用紙」 3. 自分の感情や考え方を丁寧に理解するための「日誌」 4. 自分が成長するための習慣を身につける「ルーティンチェック表」 目標を立てるワークを穴埋め形式でできるなど、夢や目標が固まり切っていない人でも取り組みやすいように改良しました。 最初から順に書き込んでいけば、自分で設定した「1ヶ月目標」を達成するまでのプロセスを、なんと3回も体験できます。 中高生の皆さんが使いやすいようにアレンジが加えられたワークブックになっているので、一人でも無理なく取り組むことができるでしょう。 90日間の実践を通じて、あなたの夢を実現するための力を手に入れましょう！ ようこそ！　「原田メソッド」へ 本書の使い方 第1 章 目標設定ワークに挑戦しよう！ 第2章 モチベーションを高める成功のシナリオをつくろう！ 第3章 「 日誌」を毎日書いて自信を高め、目標達成を引き寄せよう！ 第4章 チャレンジを続けて、さらに成長しよう！

1,760円

中高生のための目標達成ノート…

小学生の男女及び、その保護者に向けた性教育の指南書です。性に関する様々なトピックをマンガで展開し、わかりやすく解説します。

1,540円

「性」のはなしはタブーじゃない！　小学生だから知ってほし…

産業化や専門分化が引き起こすシステム依存から解放され、人々が自律しながら共創することで、地域が生き生きと回りだす、そのしくみを解説。誰もに居場所と出番があり、本領を発揮できる社会を実現する具体策を、食／エネルギー／モビリティ／インフラ／観光／高齢者ケア／教育／アートに探る。広井良典氏推薦。 はじめに 第1章　自律協生社会の構想とコンヴィヴィアル・シティ 1 -1　なぜ「自律」と「協生」なのか 1 -2　自律協生とコンヴィヴィアリティ 1 -3　当事者がボトムアップで実現する自律協生 1 -4　トップダウンでアプローチする自律協生 1 -5　いかにすればまちはコンヴィヴィアルになるのか 補論　アンコンシャス・バイアスとジェンダーギャップ 第2章　求められる産官民の新たな協生 2 -1　官民連携1.0：コスト削減型PFIの始まり 2 -2　官民連携2.0：稼ぐPPPへのシフト 2 -3　官民連携3.0：社会的インパクトを生み出す官民協生 2 -4　市民と連携する産官民協生の時代 第3章　コンヴィヴィアル・シティを実現する8領域の具体策 3 -1　コンヴィヴィアル・シティに必要な視点 3 -2　食：人と人、人と自然の関係を結び直す 3 -3　エネルギー：分散・協調型システムへの再編 3 -4　モビリティ：公共交通のコモンズ化 3 -5　インフラ：リスクとコストを最小限に抑える技術と仕組みの開発 3 -6　観光：住民と観光客が融け合う生活文化創造業へ 3 -7　高齢者ケア：セルフマネジメントの向上と役割を担える機会の創出 3 -8　学校教育：地域内外のリソースを生きた教科書に 3 -9　アート：異なる価値観に出会い、寛容な感性を育む 第4章　自律協生化のプロセス：場、組織、メディアのデザイン 4 -1　小さな実践を社会変革につなげるには 4 -2　人と人が共創する場をつくるには 4 -3　人のやる気をモチベートするには 4 -4　地元に誇りを持つには 4 -5　自治体に求められる新たな役割とは 4 -6　多様な主体をエンパワメントするイネーブラーとは 第5章　自律分散型へのシフト：ビジョン、制度の再設計 5 -1　不完全な自治体への権限委譲 5 -2　地方税財源の見直しスキーム 5 -3　依存体質を生んできた過疎対策 5 -4　分散か、集約か 第6章　コンヴィヴィアル・シティを実現するために 6 -1　自律分散型社会に移行するために何が必要か 6 -2　社会の仕組みを変えるクリエイティブな生き方 おわりに

2,750円

コンヴィヴィアル・シティ…

『各種施術機関や保険者、行政関係者に必携！』 『令和6年6月・同年10月適用となる新しい施術料金を収録』 『受領委任を行っている施術所において12月2日から義務化されるオンライン資格確認の規定、その他関係法令・通知、各種様式も収載』 ◆柔道整復(事実上現物給付)、あん摩・マッサージ・指圧、はり・きゅう、治療用装具、輪血用血液(生血)の各種基準料金とともに、療養費支給のための留意事項や疑義解釈など保険請求上の手続きや取扱いを網羅しています。 第1 療養費について 第2 治療用装具の支給 ■補装具の価格基準例 第3 柔道整復師の施術 第4 あん摩・マッサージ・指圧師の施術 第5 はり師、きゅう師の施術 ■あん摩・マッサージ・指圧師、はり師、きゅう師の施術に係る療養費に関する受領委任の取扱い 第6 生血代 第7 移送費

3,520円

療養費の支給基準（令和6年度版）…

今や、7軒に1軒が空き家 2024年4月、総務省は住宅・土地統計調査を発表。 それによれば、空き家は全国で900万1600戸に達した。 7軒に1軒が空き家ということになる。しかも今後、首都圏に大量相続時代が到来し、 さらなる空き家の増加が予想されている。なぜこうなってしまったのか。 業界の第一人者である著者は、この結果を必然であったと分析し、 2030年以降に大変化が起こると言う。 すなわち、天国（首都圏の家が買いやすくなる）と 地獄（相続登記をしないとペナルティが課せられる）が待っている。 どうすれば空き家を減らせるのか。空き家になったらどう対処するのか。 空き家を通して、日本社会の「現状」と「近未来」を読み解く。 （以下、目次より） ●空き家900万戸の衝撃 ●空き家の半分以上はマンション空き住戸 ●実は世田谷区は空き家天国だった ●おひとりさま老後のリアル ●ついに、国が重い腰を上げた ●絶対に押さえておきたい法改正 ●親の財産を知ることから、空き家対策が始まる ●相続登記をしないと…… ●空き家バンクを活用しよう ●不動産投資ブームに群がる人たち ●2030年以降に起こる大変化 ●都内優良住宅が大量にマーケットに ●住宅量産政策からの転換 ●街プラウドの醸成が空き家をなくす はじめにーー空き家問題から日本社会の未来を展望する 第1章　激増する首都圏の空き家 第2章　マンション空き住戸は大問題！ 第3章　空き家になる前にーー家族としての戦略 第4章　おひとりさまの空き家問題 第5章　空き家を増やさないーー動き出した国と自治体 第6章　2030年、首都圏の家は買いやすくなる!? 第7章　空き家をなくすためにーー日本の都市計画と住宅政策の根本改革 おわりにーー友人からの相談

1,012円

新・空き家問題　--2030年に向けての大変化…

待望の改訂版！相続事件の対応に自信がない、身近に業務の悩みを相談できる先輩がいないといった若手弁護士のために、つまずきやすいポイントを、先輩弁護士が自身の体験談をもとに紹介するアドバイスブック。 〇現役弁護士による体験談を50以上掲載。実際の成功・失敗談から学ぶことで、実際に起こったトラブルやその切り抜け方をリアルに想像することができる。 〇初版刊行（2018年）以降の民法の改正などの情報をアップデートした改訂版。

3,190円

こんなところでつまずかない！相続事件21のメソッド　改訂…

あなたの年金に大激変が 5年に一度の年金制度改正がやってくる。 今回は「働きながら年金受給」する人のルールが大きく変わると見られている。年金と給料の合計が一定額を超えると年金がカットされる「在職老齢年金」の基準が緩和される見通しだ。それにより、受給開始時期の「繰り上げ」「繰り下げ」の判断基準も激変する。「106万円の壁」撤廃やiDeCo拡充の動きなど、実施される見込みの他の新ルールへの対応策も網羅。 医療費の削り方、保険の見直し、稼げる資格の取得など、老後資産をめぐる戦略のために必要な知識を専門家が解説していく。 （主な内容） ・働きながら年金を「満額」もらう 新ルール対応マニュアル ・制度改正で激変！「繰り上げ」「繰り下げ」のタイミングはこれだ ・妻の年金15％アップ 最強の裏ワザ指南 ・「じぶん年金」iDeCo大改正で60歳からでも100万円増 ・さらなる改悪に備える！ 2200万円差がつくあなたの年金増額早見表 ・名医だけが知っている「医療費」安全な削り方 ・「老後保障の達人」FPが提言「定年後は保険やめて共済でいい」 ・「住宅ローン金利」引き上げで借り換え損得の境界線完全図解 ほか

1,100円

週刊ポストGOLD 年金が変わる！…

【本気で合格を実現する、合格テキスト!!】 「合格テキスト」は、科目別に全11冊で構成しており、条文、通達などを豊富に盛り込んだ、本格学習用のテキストです。 全体像を意識しながら、条文ごとに、しっかり理解を深めていけるようなレイアウトで、試験合格に必要な知識をインプットしていくことができ、社労士試験の完全合格に欠かせないテキストです。 最新の本試験傾向や法改正事項にもしっかり対応しています。 【本書の特長】 1．条文ベースのテキストでスッキリ体系的に学べる！ 社労士の試験範囲である膨大な量の条文・通達・判例を、つながりが理解しやすいように順番にこだわって掲載。読み進めていくことで、体系的な知識が身につきます。 2．問われやすい箇所が一目瞭然、メリハリのあるレイアウト！ 条文等の囲みの直下に、理解が深まる「概要」「趣旨」「沿革」や、本試験での問われかたをズバリ指摘した「Check Point」を豊富に盛り込み、本試験での「問われ方」を常に意識しながら勉強できるレイアウトが特徴です。まとめ表も豊富に盛り込み、複雑な内容もスッキリと整理しやすくなっています。項目ごとに「重要度」や、改正点には「改正」アイコンを付しており、学習上のメリハリもつけやすくなっています。 また、発展的な内容は、巻末の資料編にとして掲載することで、必要な情報量はキープしながらも、学習優先順位をつけやすい構成としています。 3．得点力を強化！　「問題チェック」で実力アップ！ 過去の本試験問題や予想問題を「問題チェック」として多数掲載。知識のインプットと同時並行で本試験の出題パターンも確実に学習できるスタイルを取り入れ、柔軟な問題対応力を身につけていくことができます。 4．赤シート対応!! 合格テキストは全点赤シート対応！　重要語句は赤シートで隠しながら学習することができます。選択式対策としても有効です。

2,750円

2025年度版　よくわかる社労士　合格テキスト9　厚生年…

▼「資本主義」批判＝「競争」批判であってはならない 競争を正しく行うことは倫理的である 序文 第1章　競争の哲学的考察 　様々な競争の概念 　資本主義に対する批判ーー市場批判か、競争批判か？ 　競争に対する批判 第2章　競争の倫理的役割 　哲学者たちの見解（1）--ラッセル 　哲学者たちの見解（2）--ロールズ 　哲学者たちの見解（3）--ヘッフェ 　イノベーションはなぜ起こるのか 　ハイエクの競争 　ボーモルの競争 　競争が機能している事例 　文学にみる経済 第3章　競争批判はなぜ起こるのか 　節度は歴史的にどう形成されてきたか 　企業家の役割 　聖書のたとえ話 　現代における節度の勧め 　節度はなぜ競争にとって害なのか 　社会企業家にも節度はいらない 　ルター 　カント 　フィヒテ 　ヘーゲル 　スミスの『道徳感情論』の見解 　「節度」の国際比較 　実験で示された結果 第4章　競争とエコロジー 　競争は環境を破壊するのか？ 　地産地消がエコとは限らない規模のエコロジー 　エコロジー的に非生産的なバイオ燃料 第5章　教育における競争 　ドイツにおける論争 　サブシステムとしての教育 第6章　医療と介護における競争 　なぜ医療でもっと競争が必要なのか 　諸外国との比較 　医療における競争批判 　医療政策の具体的改善案 　介護セクターでの競争 第7章　政治における競争 　下限得票率条項の国際比較 　政治の競争の強化案ーーオンライン投票 　政治キャンペーンの規制 第8章　日常生活の競争 　常に新たな可能性を探れ 　私的領域での競争の有用性 　起業家精神と倫理 第9章　結論 　著者インタビューーー日本の読者のためのQ＆A 　訳者解説 　原注 　参考文献 　索引

2,420円

「競争」は社会の役に立つのか…

「きてよかったね」と思える地球のために。 新しい仕事と、僕らの未来。 GREEN FORESTERS 中井照大郎 × Fumihiko Sano Studio 佐野文彦 Spiber 関山和秀 WOTA 前田瑶介 JEPLAN 岩元美智彦 国内で広がる、サステイナブルな認証制度。 環境にも社会にも優しい、B Corpって？　 鳥居希 × 溝渕由樹 UMITO Partners 村上春二 × L’Effervescence 生江史伸 VUILD 秋吉浩気 Syncs 澤柳直志、廣田拓也 アート界も、気候変動をなんとかしたい。 日本のアートセクターは、脱炭素化に向かえていますか？　ロジャー・マクドナルド ×片岡真実 fabula 町田紘太 クラダシ 関藤竜也 KINOKO SOCIAL CLUB 眞鍋太一 TERRA 東光弘 × TWIGGY. 松浦美穂 日本に来て来て！この品、このサービス。 使って、食べて、着て心地いい GXに効くグッズ。 Et tu, BRUTE? GXなセレブたち。 Book in Book TOKYO GX ACTION BOOK ENERGY/ FORMULA E/FOOD/FASHION MOBILITY/OTHERS/CHANGING

1,320円

BRUTUS特別編集　新しい仕事と、僕らの未来。…

「みん合☆」の合格メソッドが満載！過去問を徹底分析＆出題予想。頻出ポイントを押さえた２００問！赤シート付き。解答を隠しながら学習できる！重要資料にはＱＲコード付き。すぐにアクセス可能！一問一答Ｗｅｂアプリ付き。いつでもどこでも学習できる！ここでしか見られない著者のオリジナル解説動画付き！

3,168円

キャリア教科書 国家資格キャリアコンサルタント学科試験 …

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