新興国ビジネスで飛躍するために理解しておくべき「人権リスク」とはなにか。国連原則と先行事例から学ぶ。

3,025円

新興国ビジネスと人権リスク…

経営学史上、人間性の問題に最初に迫るも、忘れられた人間関係論。その新たな姿を描き出し、混迷の時代を切り拓くべく、“今”光を放つ。

1,650円

メイヨー＝レスリスバーガー…

ヤマト運輸によるスワンベーカリー事業や東日本大震災時の「宅急便1個につき10円寄付活動」は、どのようなプロセスを経て、どのように取り組まれるようになったのか。 【目次】 第1章　社会的企業者とコーポレート・ソーシャル・イノベーション 第2章　理論的検討 第3章　ヤマト福祉財団と障害者支援 第4章　ヤマト福祉財団によるスワンベーカリー事業 第5章　東日本大震災を契機としたCSIの実現のプロセス 第6章　「宅急便1個につき10円の寄付」への消費者支持の獲得の構造 第7章　結論

3,850円

社会的企業者

大大大！推薦　 NPO法人読書普及協会理事長、読書のすすめ店長　清水克衛 第1章 「ちょっとアホ！」への道のり 第2章 「ちょっとアホ！」への変身 第3章 「ちょっとアホ！」の浸透 第4章 「ちょっとアホ！」の快進撃 第5章 「ちょっとアホ！」の定義 第6章 「ちょっとアホ！」の目撃証言 第7章 「ちょっとアホ！」の成長 あとがき アホになろう！　西田塾　日本アホ会会長　西田文郎

1,650円

ちょっとアホ！理論

「SDGs経営」の著者がSDGsのターゲットを読み解き、企業がSDGsに取り組む上で、より実践的な方法を提示する。

2,750円

SDGsアクションー＜ターゲット実践＞インプットからアウ…

企業経営の劇的改善も夢じゃない！カリスマコンサルも自ら実践！２０年以上開催され、多くの企業経営者から愛される大人気セミナーを公開！！問題解決の糸口が見つかる！企業経営そのものが変わる！画期的手法をあなただけに！

3,080円

中小企業のための本気で使える経営計画の作り方・見直し方…

本書は、社会科学におけるマクロとミクロ、また長期と短期の間に見られる異なる見解、事例研究の擁護、経営の実践家との間の互いに意義深い対話の土俵といった問題群を、“行為のシステム”という実在に関する仮定を置き、“意図せざる結果”を探究し、実践家との間で反省的な対話のプロセスを活発化していくという、ひとつの方法論的立場の設定によって解決したものである。

3,630円

行為の経営学

コロナの時代こそ渋沢の哲学に学べ 全日本人必読！　難解な歴史的名著がこの一冊でわかる 【2021年NHK大河ドラマ『青天を衝け』主人公】 【もくじ】 第1章　論語と算盤「処世と信条」を読む ●争いの可否……争いを避け、優しいだけの上司は、ひ弱な部下しか育てられない ●得意時代と失意時代……得意のときは大事を小事と見て転落しやすく、失意のときは小事を大事と見て立ち直りやすい　ほか 第2章　論語と算盤「立志と学問」を読む ●現在に働け……物質的文明の発達は、人格を退歩させる恐れあり。つねに精神的向上を図り、現世で正しくあることが大事 ●秀吉の長所と短所……「機略」があっても天下を治めることはできない。家系を永続させるには長期的な展望「経略」が必要　ほか 第3章　論語と算盤「常識と習慣」を読む ●常識とは如何なるものか……常識とは「知識」より「智・情・意」が備わっていること ●偉き人と完き人……偉い人とは一芸に秀でた人。完き人とはバランスのとれた人　ほか 第4章　論語と算盤「仁義と富貴」を読む ●真正の利殖法……事業は利欲だけでは成り立たず、仁義道徳だけでも成り立たない ●よく集めよく散ぜよ……正当に儲けたお金でも、正しく使わなければ価値はない　ほか 第5章　論語と算盤「理想と迷信」を読む ●この熟誠を要す……仕事を知ること・好むことより、楽しむことこそ仕事の成果につながる ●かくのごとき矛盾を根絶すべし……文明が進むと、戦争は割に合わなくなる　ほか 第6章　論語と算盤「人格と修養」を読む ●二宮尊徳と西郷隆盛……知らないことを知らないと言える人物は大物である ●すべからくその原因を究むべし……どんな死に方をしたかということよりも、どんな生き方をしたかのほうが大事　ほか 第7章　論語と算盤「算盤と権利」を読む ●ただ王道あるのみ……資本家と労働者の双方に王道があれば、法律は無用の用になる ●競争の善意と悪意……資本主義に競争はつきものだが、許されるのは善の競争のみ　ほか 第8章　論語と算盤「実業と士道」を読む ●果たして誰の責任ぞ……国による道徳観の違いを認め、その上で反省すべきは反省する ●功利学の幣を芟除すべし……上の人間にのみ責任を求めず、下の人間にも自覚を促すほうがいい　ほか 第9章　論語と算盤「教育と情誼」を読む ●孝は強うべきものにあらず……孝行は親がさせてくれるもの。子がするものではない ●偉人とその母……女性教育を怠ると、国家の損失を招く　ほか 第10章　論語と算盤「成敗と運命」を読む ●それただ忠恕のみ……自業自得の弱者であっても、人の歩むべき道として思いやる ●順逆の二境はいずれより来るか……順境も逆境もありえない。自分でつくり出すもの　ほか

1,650円

渋沢栄一『論語と算盤』を読む…

二一世紀の令和の時代に入った現在、経済道徳や企業倫理が混乱し問われている。現代のビジネス経営者の中には、儲けさえすればよいという私利私欲主義で非人間的なタイプの人が増えたり、企業組織をめぐって如何わしい事件が周辺に発生していることである。それゆえ、企業倫理について再度、見つめ直す必要がある。ドラッカーや渋沢が企業や組織に求めたものは、モラルや倫理覚に裏打ちされた人間主体の人材を育成することであった。

1,540円

今、なぜドラッカーと渋沢なのか？…

経済界で働くビジネスパーソンのバイブル『論語と算盤』。５００社ほどの企業創立・発展に貢献し「日本資本主義の父」と称えられる渋沢栄一の名著です。資本主義と聞けば、金儲け、格差社会というあまり良くないイメージがあるかもしれませんが、渋沢は社会のために財をなすべきと考えた経済人で、約６００もの教育機関、医療機関、社会公共事業にも尽力しました。仁義道徳にもとづいた富でなければ、永続しないと考えていたのです。この思想をまとめた同書は昨今、スポーツ選手も愛読しているとのことで再び脚光を浴びています。今こそこの古典を、本書でサクッと学び直してみましょう。

880円

あらすじ論語と算盤

内部通報・公益通報制度の担当者・通報者の「あるある」な悩みを解説 公益通報者保護法の制定経緯、内部通報とは何か、通報者（労働者・役員）の保護、体制整備等を設例を通してやさしく解説した1冊。担当者・通報者が実際に直面する事例を設例化し、悩みを示しながら実務的な落としどころを探り、あわせて会社の体制構築のポイントを明確にする。

2,640円

設例で考える内部通報・公益通報の実務…

2,420円

MBAで学ぶマネジメントとガバナンス…

雪印、三菱自動車などの相次ぐ不祥事で経営陣の責任が問われる一方、日産、ヤマト運輸などのトップが、いま名経営者として賞賛されている。一体、社長や取締役の役割とは何であり、その評価はどうなしうるのか。事業家的才覚、戦略的意思決定、最終的責任能力などの必要を具体例に即しつつ語り、企業で働くすべての人びとの関心に応える。

858円

経営者の条件

キャッシュレスの仕組み、海外の事例、社会問題への対策、キャッシュレスにかかわる新ビジネスなど、幅広い視点から「キャッシュレスの今」を解説。

1,760円

いちばんやさしいキャッシュレス決済の教本…

経営学の源流ファヨール理論、それを継承・発展させ実践的な経営理論と技法を開発したマネジメント・プロセス・スクールを解明。

1,650円

ファヨール

社会経済厚生を実現する企業価値向上のあり方を多面的に考察！ ◆社会的に求められる企業行動の原点かつ規範であるビジネスエシックスは企業価値向上と社会経済厚生の増大にどのように結びつけていくべきなのかーー。 コーポレートガバナンス、ESG投資、非財務情報、ダイバーシティ、人的資本経営など、資本市場との関係性の高い様々なキーワードが注目されるなか、ビジネスエシックスの重要性を、企業経営者の実務的視点も交えて体系的に解説した京都大学での先進的講義を書籍化。政策当局、企業経営や資本市場に関係するすべての人にとって格好のテキスト 【主要目次】 はじめに[本書の成り立ち]（Asli M.Colpan／幸田博人） 寄稿1　経済学と経営倫理（徳賀芳弘） 寄稿2　サステナブル社会の実現に向けたビジネスエシックスの重要性（白川　至） 第1編　ビジネスエシックスの重要性と中長期的取組み ・第1章　ビジネスエシックスとCSR・CSV・ESG、次は何か（曳野　孝） ・第2章　企業経営における倫理・CSR：コロナ禍・ウクライナ侵攻をふまえた一考察（梅津光弘） ・第3章　ビジネスエシックスと企業価値（幸田博人） ・第4章　内部統制論（津村直也） 第2編　企業としての非財務戦略の取組み ・第5章　コーポレートガバナンスとビジネスエシックス（嶋本　正） ・第6章　企業理念の実践を加速するROIC経営（日戸興史） ・第7章　村田製作所の経営理念と経営管理（竹村善人） ・第8章　島津製作所のコロナ禍・ESGの取組み（山本靖則） ・第9章　コーポレートガバナンスの領域での経験談（八木和則） 第3編　資本市場をめぐるESGをふまえた企業価値 ・第10章　資本市場とコーポレートガバナンス（柴崎　健） ・第11章　コーポレート・ガバナンスと企業価値ー資本市場からみた日本企業の課題ー（上田亮子） ・第12章　女性取締役：企業価値向上とジェンダーバイアス（Mingze Ma／Asli M. Colpan） ・第13章　企業価値向上と人的資本経営（幸田博人） 第4編　資本市場の将来に向けた取組み ・第14章　企業のコンプライアンスと社会的責任（高　巖） ・第15章　企業戦略とビジネス法務（菅原貴与志） ・第16章　証券取引所の市場区分の見直し・CGコード改訂（小沼泰之） ・第17章　サステナブル投資の将来（菊池勝也） おわりに（澤邉紀生）

4,400円

現代ビジネスエシックスと企業価値向上…

かのマキアヴェリの名著『君主論』の「君主」を「社長」と読み替えると超実践的なビジネス書になる！具体的なビジネスサンプルをちりばめ現代の君主＝社長を支える実践的な知恵を引き出す。企業のモラルが問われ、コンプライアンスがクローズアップされる今日、不朽の古典に現代ビジネス書としての新解釈を行った好著。

712円

社長のためのマキアヴェリ入門…

経営学説の歴史は、経営を巡る主要概念の意味内容の変遷史であるとも言える。それらの主要概念は、経営学説の基礎に組み込まれ、当該の時代の経営学説の特徴を生み出してきた。本論文集は、経営学説の中心的な概念である企業と労働の2つを取り上げ、その内容の変遷史の議論と討論の成果を編集することによって、経営学の展開史に光を当てる。 巻頭の言（勝部伸夫） 第1部　趣旨説明 　経営学の『概念』を問うー現代的課題への学史からの挑戦ー（第9期運営委員会） 第2部　経営学の『概念』を問うー現代的課題への学史からの挑戦ー 　1　経営学の「概念」を問うー現代的課題への学史からの挑戦ー（藤沼　司） 　2　批判的実在論からみた「企業」概念の刷新（坂本雅則） 　3　21世紀の企業観ーグローバル社会におけるcorpus mysticum-（中條秀治） 　4　経営学における労働概念の考察ー労働から仕事・キャリアのマネジメントへー（庭本佳子） 　5　日本における「労働」概念の変化と経営学（澤野雅彦） 　6　経営学の「概念」を問う：経営学史研究の課題ーシンポジウムを顧みてー（吉原正彦） 　7　改めて「企業」概念を問うー坂本報告と中條報告の討論者の視点ー（水村典弘） 　8　現代的課題への学史の挑戦と『労働』概念ー庭本報告と澤野報告に対する討論者の視点ー（風間信隆） 第3部　論　　攷 　9　ペンローズの企業成長理論と「資源・能力アプローチ」（黃　雅雯） 　10　ワーク・モチベーション研究の再検討（貴島耕平） 　11　組織間関係論の淵源（西村友幸） 　12　経営学における「意識」の存在論的探究ーバーナード組織概念からの考察ー（河辺　純） 第4部　文　　献 　1　経営学の「概念」を問うー現代的課題への学史からの挑戦ー 　2　批判的実在論からみた「企業」概念の刷新 　3　21世紀の企業観ーグローバル社会におけるcorpus mysticum- 　4　経営学における労働概念の考察ー労働から仕事・キャリアのマネジメントへー 　5　日本における「労働」概念の変化と経営学 　6　経営学の「概念」を問う：経営学史研究の課題ーシンポジウムを顧みてー 第5部　資　　料 　経営学史学会第27回全国大会実行委員長挨拶（石嶋芳臣） 　第27回全国大会を振り返って（柴田　明）

3,300円

経営学の『概念』を問う…

上田貞次郎を先導者とする日本経営学の黎明期の先学たちは、ドイツ経営経済学とアメリカ経営管理学の統一の上に、わが国独自の経営学を構想した。

1,650円

日本の経営学説（1）

「市場」と「イノベーション」という現代の経済や経営を理解するのに不可欠なキーワードを軸に解説。理論を背景にしつつ平易に企業の諸側面が理解できるよう編集。

3,080円

市場とイノベーションの企業論…

今から約半世紀前、松浦輝夫、植村直己に続き日本人として初めてエヴェレストの頂上に立った著者が、登山家として、また企業人として語る成功の秘訣。

1,980円

エヴェレストが教えてくれたこと…

2,860円

経営学新講義

経営者でも、経営者じゃなくても、もっと自由に経営学を学んでほしい。そうすれば、経営学はもっと役立つ学問になる。 第1章　経営って何？ 経営学って何？ 第2章　会社の仕組み 第3章　組織の基本 第4章　組織のデザイン 第5章　リーダーシップ 第6章　モチベーション 第7章　戦略の基本と環境分析 第8章　さまざまなレベルの戦略 第9章　グローバル化と企業の経営

2,640円

もっと学びたくなる経営学…

経営者の頭の良さの正体は何なのか？「問題解決」から「問題発見」へ、「テクニカル」から「コンセプチュアル」へ、「勉強する」から「学問する」へ。

1,628円

ビジネスマンに経営学が必要な理由…

経営学に対するニーズがますます高まる状況を踏まえ、多くの読者の方々に 経営学やマネジメントについてわかりやすく学んでもらうための1冊。 初めて経営学に接する学生や、社会に出て経営学やマネジメントの必要性を感じた 社会人の方々に最適な経営学の入門書。 【執筆者】 井上善美、関谷次博、手嶋慎介、鳥居陽介、平尾 毅、藤田順也、祝田 学、山内昌斗、山縣宏寿、 吉沢正広 第1章　企業システムとマネジメント 　1 企業とはどのような存在か 　2 株式会社のシステム 　3 企業活動に必要なものは何か 　4 マネジメント理論 第2章　事例研究の展開 　1 発明と企業の設立 　2 事業の拡大 　3 事業の多角化・国際化 　4 ダンロップの日本進出 　5 日本における事業の拡大と競争の激化 　6 対日ビジネスの停滞 　7 経営学の今後の課題 第3章　マーケティングの発展 　1 マーケティングとは何か 　2 マーケティングの役割と発展 　3 マーケティング・マネジメントの基本枠組み 第4章　グローバル・マーケティング 　1 企業活動のグローバル化とその背景 　2 グローバル・マーケティングの発展 　3 グローバル・マーケティングの分析枠組み 　4 ネスレの事例 第5章　経営革新と投資変動 　1 長距離路線トラック事業での出遅れ 　2 宅配便事業への進出 　3 宅配便事業の確率 　4 宅配便市場の競争 　5 海外事業展開 第6章　経営戦略論 　1 経営戦略の全体像 　2 全社戦略 　3 事業戦略 　4 戦略の策定 第7章　イノベーション・マネジメント 　1 イノベーションとは 　2 イノベーションの誕生 　3 イノベーションのパターン 　4 イノベーション・マネジメント 第8章　現地に即した組織の構築 　1 組織の基本形態 　2 組織の発展的形態 　3 現地に即した組織の構築 　4 組織の要としてのグローバル人材 第9章　キャリア教育の展開 　1 キャリア支援への注目とその背景 　2 「キャリア教育」の展開 　3 企業社会において求められる人材像 　4 産学連携のキャリア開発事例 　5 自らをマネジメントする時代 第10章　日本企業の海外進出と経営の現地化 　1 戦後の日本企業の海外進出 　2 経営の現地化とその背景要因 　3 事例：トヨタ 　4 海外の経営行動 第11章　ヒトに関する管理論の変遷 　1 人事管理論の成立 　2 人間関係論 　3 行動科学的管理論 　4 人事管理から人的資源管理へ 　5 その他の理論展望 第12章　「日本的経営」の変容 　1 終身雇用 　2 年功賃金 　3 今後の動向 第13章　企業形態、株式会社の特徴、コーポレート・ガバナンスの変容と今日的問題 　1 会社形態：合名会社、合資会社、株式会社 　2 合同会社（LLC） 　3 株式会社とコーポレート・ガバナンス 第14章　資金調達のマネジメント 　1 株式会社における資金調達の種類 　2 資金調達手法の検討 第15章　情報のマネジメントの展開 　1 IBMを取り巻く環境の変化 　2 IBMの台頭 　3 IBMの経営行動

2,750円

やさしく学ぶ経営学

なぜ、今、「直観力」なのでしょう。それは、今こそ「直観力」が必要だからです。「直観力」とは、私たちの天賦の才能ともいえるものです。それは、今までに蓄積された潜在意識の情報や知恵をも生かします。「直観力」は、日々の生活で無意識に使っていますが、選択や決断、予測など様々な場面で私たちを支えてくれています。 それでは「直観力」を生かし効果的に使うためにはどうしたら良いのでしょうか。自分の感情を素直に感じ、感性に気づくよう心がけることです。自分に正直になり、自分のあるがままの姿を肯定すること。マインドフルネスや自然の中でリラックスすることにより、自分の静かな内面を見つめることです。そうすることにより、忘れていた「直観力」を思い出し、意識して感じることができるようになり、ビジネスにおいても家庭生活においても、より良い選択、決断ができるようになります。新しいアイディア、新しい発想など創造力も活性化されます。 この本では、「直観力」について様々な観点から具体的な事例も含め説明されています。また、ユニークな40の「直観力アプリケーション」が紹介されており、自分で直観力を感じ、生かし、高めるための方法を実践することができます。そうすることにより直観力を高め、自分に正直に生きつつ、幸福になるための選択や判断、創造的な新しいビジョンを産み出すことができるようになります。 本書は、ビジネスの忙しさで疲労困憊している人、人間関係で悩んでいる人、リーダーとして活躍したい人、新しい商品開発、アイディアなどの創造力が必要な人。また、家庭生活をより良いものにしたいと考えている方、子育てに悩んでいる方などすべての人の生活をより良い方向へ変化させるきっかけになるでしょう。 「直観力」を意識し、磨き、活性化し、実用し、充実した幸福な人生を送ってほしいと願っています。是非、あなたの直観力を磨き高めてください。

1,760円

【POD】世界のリーダーが実践する 直観力の磨き方 未来…

小さな会社だからできる、１０年先も会社が続く、お客様が途切れることのない仕組み。使うのは「ＦＵＶＳの法則」。集客、受注、販売、来店を劇的に伸ばす企業の成功事例が続々。

1,540円

「あなたのところから買いたい」とお客に言われる小さな会社…

経営学を考えるーそして悩む…。アラフォー新人南山メグミが、経営学の企画を任された！？経営学の本質に迫るストーリーがはじまる。

990円

経営学って何か教えてください！…

おもに経営管理・戦略論に主眼を置いて（マーケティングを含めず）、経営学に関わる分野全体を包括したもの。専門分野に入る前の経営学部1年生向けのテキスト。 ＜b＞第1章　企業論＜/b＞ 　1-1　企業とは何か 　1-2　企業はだれのものか 　1-3　企業にはどのような形態があるのか ＜b＞第2章　組織管理＜/b＞ 　2-1　古典的管理論 　2-2　近代的管理論 ＜b＞第3章　経営組織＜/b＞ 　3-1　組織とは 　3-2　伝統的（古典的）組織論 　3-3　近代的組織論（バーナードの組織観） 　3-4　コンティンジェンシー理論 　3-5　組織の形態 ＜b＞第4章　人的資源管理論＜/b＞ 　4-1　雇用管理とは 　4-2　日本的経営 　4-3　人事管理 ＜b＞第5章　モチベーション論＜/b＞ 　5-1　モチベーションとは何か 　5-2　欲求階層性理論 　5-3　モチベーション論の発展と欲求階層性理論 　5-4　X理論・Y理論 　5-5　二要因理論 　5-6　期待理論 ＜b＞第6章　リーダーシップ論＜/b＞ 　6-1　リーダーシップとは何か 　6-2　リーダーシップ論の発展 　6-3　PM理論 　6-4　マネジリアル・グリッド 　6-5　フィードラー・コンティンジェンシー・モデル 　6-6　SL理論 ＜b＞第7章　経営戦略論＜/b＞ 　7-1　経営戦略とは何か 　7-2　マーケティング戦略 　7-3　競争戦略 　7-4　全社戦略 ＜b＞第8章　生産管理論＜/b＞ 　8-1　生産管理論の発展過程と基本的な考え方 　8-2　様々な生産方式 　8-3　生産管理におけるQCDの展開 ＜b＞第9章　財務管理論＜/b＞ 　9-1　財務管理とは 　9-2　財務諸表の構造 　9-3　財務諸表分析 　9-4　さいごに ＜b＞第10章　中小企業（ベンチャー）＜/b＞ 　10-1　中小企業とは 　10-2　ベンチャー企業とは 　10-3　イノベーションと中小企業・ベンチャー企業 ＜b＞第11章　国際経営＜/b＞ 　11-1　国際経営とは何か 　11-2　多国籍企業の理論 　11-3　海外ビジネス展開の方法 ＜b＞第12章　企業の社会的責任＜/b＞ 　12-1　企業の社会的責任 　12-2　企業の社会的責任（CSR）概念の展開と概念モデルの形成 　12-3　国際機関における企業の社会的責任（CSR）の取り組み 　12-4　CSRからCSV（Creating Shared Value）へ ＜b＞第13章　企業と経営の歴史＜/b＞ 　13-1　江戸時代から大正時代の経営（会社の誕生から大企業の登場） 　13-2　両大戦期の企業と経営（近代的企業への展開） 　13-3　第2次世界大戦後の企業と経営（現代企業と経営の在り方）

2,860円

初学者のための経営学概論…

ドイツとアメリカの経営学を総合する本格的経営学、労働者の視点から見る批判的企業認識ー２つの日本固有の経営理論の営為の跡を追う。

1,650円

日本の経営学説（2）

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