人手不足に悩む中小企業の採用担当者へ。 この本を読めば、 中小企業の人手不足を解決するために 今絶対に必要な「採用の自動化」という手法を 「楽に」「簡単に」「自分たちの力で」 行えるようになります。 30年以上、採用トレーナーとして全国の中小企業をサポートしてきた著者が痛感したのは、多くの企業が、採用活動をサポートする便利なツール（自動化ツール）の存在やその活用方法を知らないこと。 そして、そのせいで採用がうまくいかないループに入っていることでした。 ITツールをうまく使い、採用活動を時代に合わせてうまく効率化＝自動化しながら進める「採用の自動化」は、今や必要不可欠なスキルです。 でも、その状況を知っていても、忙しくて学ぶ時間を十分に取れないのが現実。ネットの情報は膨大すぎて何から学べばいいのやら。 そもそもITへの理解が追いつかず、早すぎる時代の流れについていけない……。 そんな悩める採用担当者にむけて、採用業務を効率化できる「自動化ツール」をうまく使いこなし、「採用の自動化」を進めるための最初のステップを1冊にまとめました。 覚えるべきは、以下のたった7つのポイント。 ーーーーー 1ネットでの⾒られ⽅を意識する 2求人をセルフサービスでやってみる 3もう人材紹介を待たない 4応募の電話受付をやめてみる 5⾯接を⼝説きの場に変える 6⼊社後1か月をとにかく大切に 7令和の⾼卒採⽤を極める ーーーーー 求人募集から入社、定着まで、採用活動の一連の流れに沿って最低限抑えるべきポイントを厳選し、それぞれのポイントで具体的に取り組むべきノウハウを解説しました。 しかも、すべてお金をかけずに0円から始められることばかり。 だまされたと思って、この「7つのポイント」にチャレンジしてみてください。 人手不足からあなたの会社を救う、最初のカギとなります。

1,980円

30年以上採用支援をして、中小企業の人手不足を根本的に解…

●今日の企業の経営の上では必要不可欠である規程の整備を行う上での参考となるよう、経験豊富な弁護士が「利益の追求」という視点に立ち、「どのルールに基づき求められるものか」「いかなる観点を検討して規定する必要があるか」も明示しながら、自らのノウハウに基づいて規程例を作成・提示。 ●「現代の会社経営のニーズに応える」という視点で必要規程を漏らすことなく収録。 収録規程数は280超にのぼる。 「利益の追求」を目指すための会社規程の参考例として、現代において必要とされる諸規程を網羅。 経験豊富な弁護士のノウハウが詰め込まれた280超にのぼる規程を収めたCD-ROM付きで、適切な規程を効率的に作成することができる。 第1章　定款・機関・組織 1　 定　款 2　 機　関 1 　株主総会 2 　取締役会 3 　監査役会 4 　経営委員会等 3　 組　織 第2章　人事・労務 1　 労務・雇用 1 　採　用 2 　就業規則 3 　ハラスメント対策 4 　出　向 5 　海外勤務 6 　定年後再雇用 7 　一斉休憩の適用除外 8 　36協定 9 　フレックス勤務 10　在宅勤務 11　変形労働時間制 12　裁量労働制 13　年次有給休暇の計画的付与 14　育児・介護休業 2　 給与・賃金 1 　給与・賃金 2 　手　当 3 　退職金 4 　旅　費 3　 安全衛生管理 1 　安全衛生管理 2 　労災補償 4　 人事考課等 5　 教育研修・能力開発等 6　 労働協約 7　 コロナ対策 第3章　総　務 1　 コンプライアンス 2　 庶　務 1 　会　議 2 　委員会 3 　文書管理 4 　印章・鍵管理 5 　什器・備品管理 3　 福利厚生 1 　従業員の財産形成 2 　共済制度 3 　福利厚生 4 　各種補助制度 第4章　経　理 1　 経理関係規程 1 　共通的規程 2 　生産関係規程 3 　予算関係規程 4 　売上関係規程 5 　仕入関係規程 6 　資産関係規程 第5章　営業・購買 1　 営　業 1 　顧客管理 2 　販売管理 3 　営業秘密管理 2　 購　買 1 　購買基準 2 　外注管理 第6章技術管理 1　 技術管理 1 　技術管理 2 　検査体制 3 　技術提携 2　 知的所有権管理 1 　職務発明の取扱い 2 　知的財産の取扱い 第7章　リスクマネジメント 1　 リスクマネジメント 1 　経営リスク管理 2 　外部リスク管理 第8章　機密保持・情報セキュリティ 1　 機密保持 1 　経営情報管理 2 　個人情報管理 3 　マイナンバー管理 2　 情報セキュリティ等 1 　情報セキュリティ・システム管理 2 　情報機器（デジタルデバイス）管理 3 　インターネット利用管理 第9章　マネジメントシステム 1　 品質システム 1 　品質方針 2 　品質マニュアル 3 　管理規程 2　 環境システム 1 　環境方針 2 　環境管理規程 3 　環境管理マニュアル 4 　関連規程

13,200円

改訂版 実用会社規程大全…

「使命を守りながら企業を変革していく。究極のバランスをストーリーで描く必読書」 斉藤徹氏（『だから僕たちは、組織を変えていける』著者）推薦！ アップル、ソニー、NASA、オールブラックス…… 英国経営学者が世界中の組織を分析し、成功への法則を示す。 あなたのチームが進化し続けるための長期的な哲学とは？ ●なぜNASAは学生向け技術コンテストを毎年開催し、生徒と保護者へ普及活動を続けるのか？（習慣2　子供とその子供のために） ●マンチェスター・ユナイテッドは選手とスタッフの延べ経験年数を“計300年”にしてリーグ優勝を続けた。（習慣4　ギャップをつくらない） ●「うまくいったことの中で悪かったと思う点は？」英ロイヤル・カレッジ・オブ・アートの“成功と失敗”から徹底的に学ばせる教育。（習慣10　すべてを見通す） ●現代の先進企業アップル、フェイスブック、グーグルが社内にカフェを持っている理由を考える。（習慣12　共に食事を） 「センテニアルズ（百年組織）は野心的な長期目標を掲げ、それを追求する過程で、 短期的な利益に屈することを拒絶する。」 あなたの組織の”コアづくりと変革的進化”バランスを計測するチェックシート付き。

2,420円

センテニアルズ “100年生きる組織”が価値をつくり続け…

・初学者はもちろんのこと、不合格科目を残した受験経験者にとって、第1次試験の合格を果たすには、各科目の出題傾向を把握し、その対策を立てるということが必要となります。 ・本書は令和2年〜令和6年度の5年間に行われた、中小企業診断士第1次試験の「経済学・経済政策」について、その全問を収載するとともに、わかりやすい解説と配点、そして資格の学校TACのデータリサーチ（受験生調査）に基づいた正答率を付しています。 ・学習の初期の段階から本書を使用することにより、出題傾向や出題パターンを把握することで、効率よく学習することができます。 ・巻末に、便利な「出題傾向分析表」を掲載しています。 ・「本試験（過去問）」をよく研究し、さらに、受験生の皆さん自身の普段の学習成果の目安として 「過去問」を役立てていただければ、本試験での勝利は間違いありません。

1,760円

中小企業診断士　2025年度版　最速合格のための第1次試…

×→○への言い換えで相手の反応が驚くほど変わる！心理・医療・産業・教育・行政等の現場で、相談・助言・面談・１ｏｎ１等の場面ですぐ使える。

1,848円

心理学に基づく質問の技術…

一番売れてるプレゼン定番書、大幅増量の新版！ 「一文は13字以内」「グラフは左、文字は右」などプレゼン資料の奥義！

1,980円

【完全版】社内プレゼンの資料作成術…

離職率ゼロを維持しながら業績全国1位のチームをつくりあげたマネジャーが、自身の経験と産業カウンセラーとしての知見から編み出した、至高の人材育成術を大公開！ひとりも辞めない最強チームのつくり方を、余すところなくお伝えします！ 本書は、8年もの間1人も離職者を出さなかったマネジャーの人材育成術を、体系的にまとめたものです。具体的には、まず、人材育成の前提となるマネジメントの基礎を説明。次に、部下と上手くコミュニケーションをとるための基本的なスキル・マインドを紹介。そして、これらを踏まえて、「部下が辞めない1on1ミーティング」のやり方を、マネジャーと部下の対話例をまじえて、丁寧に解説しています。本書は、そこで終わらず、怒りをコントロールする方法や、部下が納得する人事評価の手法、マネジャーが備えるべきマインドセットなど、部下をもつ人であれば必ず知っておきたいことを、全て網羅しています。 部下とのコミュニケーションに悩むマネジャー、待望の1冊です。 【目次】 第1章　1on1ミーティング成功の条件、「マネジメント」を固める 第2章　部下とのコミュニケーション技術は1on1ミーティングで磨かれる 第3章　1on1ミーティングを成功に導くために 第4章　1on1ミーティングで「怒りのコントロール」を学ぶ 第5章　1on1ミーテイングに人事評価を導入し、部下の最高のパフォーマンスを引き出す 第6章　1on1ミーテイングがあなたの「マネジャー哲学」を育む 第7章　部下タイプ別コミュニケーション術

1,870円

離職率ゼロ！部下が辞めない1on1ミーティング！…

本書は、日本企業の人事制度づくりに様々な形で携わってきた人事の現場を熟知した著者によるテキスト。2002年の刊行以来、制度の見直しに対応し、改訂を続け信頼を勝ち取りロングセラーとなっています。今回の新装版は、同一労働同一賃金などの最新のトピックスも網羅した2020年改訂の第3版を、内容をそのままに、読みやすいレイアウトと2色刷で提供するもの。 第1章　人事管理のとらえ方 第2章　戦略・組織と人事管理 第3章　社員区分制度と社員格付け制度 第4章　採用管理 第5章　配置と異動の管理 第6章　教育訓練 第7章　人事評価 第8章　昇進管理 第9章　報酬管理 第10章　福利厚生と退職給付 第11章　労働時間と勤務場所 第12章　企業の人材活用とワーク・ライフ・バランス支援 第13章　雇用調整と退職の管理 第14章　パート社員や外部人材の活用 第15章　労働組合と労使関係

3,300円

マネジメント・テキスト　人事管理入門（新装版）…

ロードマップは、日本の産業界にイノベーションを起こすために不可欠 テクノロジー・ロードマップ、商品・ビジネス・ロードマップを作成し、これを使えるものとする 大企業から官公庁、ベンチャー組織まで、だれでもロードマップを活用できる方法を解説 ロードマップ作成の基礎 ロードマップの各種事例 ロードマップの統合化 ロードマップの市場による検証 経営・事業部門でもコミュニケーション 研究開発部門でのコミュニケーション アライアンス、顧客とのコミュニケーション　ほか

2,420円

決定版　実践ロードマップ入門と活用…

役立つ税務・法務の最新情報をこの一冊に。税理士・会計士・ファイナンシャルプランナー必携の書籍！ 常に最新の情報・知識にアップデートする必要がある会計業界ですが、個別のデータを関係省庁のHPや冊子で確認するのは手間がかかる上に、資料の持ち運びも大変です。 本書では、税理士・会計士・ファイナンシャルプランナーが実務に必要な税務・法務のデータを、いつでもどこでもその場でわかるよう、カバン・ポケットに入る携帯サイズでまとめて収録しています。 2025年度の税制改正にも対応、見やすいテーマ別掲載で、改正の内容・影響がよくわかる紙面構成となっています。 巻末には、各種税額や10年カレンダーなど使える資料も充実！ 1.税制改正 　1. 令和7年度税制改正の概略 ／ 2. 令和7年度税制改正の内容 2.税務（税目別） 　1. 国税通則法 ／ 2. 所得税 ／ 3. 法人税 ／ 4. 相続税・贈与税 ／ 5. 消費税 3.税務・会計（テーマ別） 　1. 不動産 ／ 2. 生命保険 ／ 3. 純資産税制 ／ 4. 組織再編税制（株式交換・移転含む） ／ 5. 金融証券税制 ／ 6. 納税猶予 ／ 7. 減損会計 4.法務 　1. 株式 ／ 2. 機関 ／ 3. 株主総会の決議方法・株主権 ／ 4. 取締役・監査役・会計参与 ／ 5. 計算書類等 ／ 6. 組織再編 ／ 7. 会社の種類 5.資料 　（1）災害に係る主な税務の取扱い ／ （2）源泉徴収税額表 ／ （3）簡易給与所得表 ／ （4）非居住者に対する課税関係の概要 ／ （5）外国法人に対する課税関係の概要 ／ （6）令和7年3月分（4月納付分）からの健康保険・厚生年金保険の保険料額表 ／ （7）労災保険率・雇用保険率 ／ （8）10年カレンダー ／ （9）度量衡換算表 ／ （10）年齢早見表 ／ （11）情報ダイヤル

1,650円

税務・法務モバイルブック2025…

◆銀行員の職場内研修などの採用実績あり！　金融の実務で使える知識が好評 ◆「決算書」の実態と粉飾を見抜く「法人税申告書」の見方がわかるロングセラー！ ◆取引先の財務状況を把握し、的確な事業性評価とアドバイスにつなげる！ 【本書の特徴】 ＊最新の事業年度分に適用される書式に基づいて解説！ ＊申告書のなかでも金融機関の行職員に特に重要な『別表4』につき随所で紹介！ ＊税制改正等を踏まえ、最新の情報に更新！ 〜プロローグ〜「決算書」と「法人税申告書」で粉飾決算を見破れ！！ 法人税申告書 　01 別表1 ─取引先のアウトラインをつかむ─ 　02 別表2 ─株主構成をつかみ、事業承継対策の提案を行う─ 　03 別表4 ─所得金額の大きさとその中味がわかる─ 　04 別表5(1) ─税務上の純資産額の大きさがわかる─ 　05 別表5(2) ─税金の納付や経理処理状況がわかる─ 　06 別表6(1) ─法人税の前払いである所得税額がわかる─ 　07 別表6(15) ─儲かっている中小企業の節税意欲がわかる─ 　08 別表6(24) ─従業員の給与が増えたかどうかがわかる─ 　09 別表7(1) ─所得から差引くことができる欠損金の明細がわかる─ 　10 別表8(1) ─受取配当等の益金不算入額がわかる─ 　11 別表11(1) ─不良債権とその貸倒引当て状況がわかる─ 　12 別表11(1の2） ─将来の貸倒れに対する備えの状況がわかる─ 　13 別表14(2)─寄附金の損金不算入額がわかる─ 　14 別表14(6)-100％グループ法人間の資産の売買取引の実態がわかる─　　　　　　 　15 別表15 ─交際費の支出額と損金不算入額がわかる─ 　16 別表16(1) ─定額法による償却過不足の有無がわかる─ 　17 別表16(2) ─定率法による償却過不足の有無がわかる─ 　18 別表16(6) ─繰延資産の償却過不足の有無がわかる─ 　19 別表16(7) ─当期に費用計上した少額減価償却資産の明細がわかる─ 　20 別表16(8) ─3年間の均等償却の状況がわかる─ 　21 別表16(10) ─資産に係る控除対象外消費税額の処理がわかる─ 　22 適用額明細書 ─租税特別措置法の適用で儲けの状況がわかる─ 決 算 報 告 書 勘定科目内訳書 ─勘定科目の中味から決算書の実態をつかむ─ 　預貯金等の内訳書 / 受取手形の内訳書 / 売掛金（未収入金）の内訳書 / 仮払金（前渡金）の内訳書、 　貸付金及び受取利息の内訳書 / 棚卸資産の内訳書 / 有価証券の内訳書 / 固定資産の内訳書 / 　その他の内訳書 / 支払手形の内訳書 / 買掛金（未払金・未払費用）の内訳書 / 仮受金の内訳書、 　源泉所得税預り金の内訳 / 借入金及び支払利子の内訳書 / 土地の売上高等の内訳書 / 売上高等の 　事業所別の内訳書 / 役員給与等及び人件費の内訳書 / 地代家賃等の内訳書、工業所有権等の 　使用料の内訳書 / 雑益、雑損失等の内訳書

2,090円

図解でわかる　提案融資に活かす「法人税申告書」の見方・読…

仕事がデキる人の共通点はマナーにあった! をテーマに 2016年に発売した『ビジネスマナーの解剖図鑑』の最新改訂版。 本書では挨拶の仕方、ビジネス敬語、名刺交換、電話応対、 メールの書き方など社会人初歩のマナー知識から、 会議の運営、各種イベントの取り仕切り、 接待、謝罪、雑談力を高める方法まで、 仕事の成果につながるビジネスマナーの基本を完全図解。 シンプルなイラストと分かりやすい解説で、 社会人に必須のマナーを楽しく学ぶことができます。 自信をつけたい新社会人にはもちろん、学び直したいベテランにもお薦めの一冊です！ ■主な目次 CHAPTER01 マナーの基本は言葉・しぐさ・身だしなみ CHAPTER02 社内でのマナー習得で味方をつくれ CHAPTER03 ビジネスコミュニケーション力を鍛える CHAPTER04 イベントのマナーでライバルに差をつけろ CHAPTER05 ビジネスの達人を目指して 北條久美子（ほうじょう・くみこ） 東京外国語大学を卒業。ウェディング司会、研修講師を経て 2007 年エイベックスグループホールディングス株式会社人事部にて教育担当に。 2010 年キャリアカウンセラー資格を取得し独立。 企業や大学などで年間約2500 人のマナーやコミュニケーション、キャリアのセミナーを行う。 一方で、ライフデザインなど独自のワークやマインドフルネスなどを用い、 心と身体が整い笑って生きる人を増やすことに力を入れる。 心理学に興味を持ち、日本メンタルヘルス協会認定カウンセラー資格を取得するなど多方面で活動中。

1,540円

ビジネスマナーの解剖図鑑　第2版…

ファイナンスをビジネスに活用するために…必要な知識を厳選！基礎知識とビジネスを繋げるいちばん“ちょうどいい”ファイナンスの本！一生使える知識がサクッと身に付く。

1,760円

いちばん役に立つファイナンス プロが教える企業価値最大化…

中小企業診断士1次試験過去10年分の過去問題(平成27〜令和6)を論点別・重要度順に編集。法改正・制度変更にも対応。 中小企業診断士1次試験は7科目の幅広い領域から出題され、合格には平均6割以上の得点が求められるが、1年間で1次試験・2次試験の両方の勉強をするためには最大でも8か月ほどしか1次試験に時間を割くことができないため、すべての科目のすべての領域を勉強することは非効率である。 したがって、受験生はいかに早く出題傾向を把握し、頻出な論点を繰り返し解くことができるかが重要である。 では、出題傾向や重要な論点はどのように把握すればよいのか? そのためには、過去問題を複数年度確認する必要がある。 しかし、これまでの過去問題集は年度別に編集されているので、同一論点の一覧性を確保したい場合や論点別に繰り返し解くツールが欲しい場合には、受験生自身が過去問題を出題項目ごとに並べ替えたツールを自ら作成する必要があった。 これには時間も労力もかかるため、「市販の問題集で論点別にまとめたものがあったらいいのに……」と考える受験生の声に応えて作られたもの。 過去10年間の1次試験過去問題を収録し、出題傾向を参考にして並べ替えたことで、受験生が短期間に頻出の論点を容易に把握し、繰り返し解き、自分の苦手な論点を徹底的に克服することができるように工夫した。 I　中小企業政策 第1章　中小企業基本法 第2章　主な中小企業支援関連法規 第3章　経営支援 第4章　金融・財務支援 第5章　共済制度 第6章　その他 II　中小企業経営 第7章　白書 第8章　一般常識

3,300円

中小企業診断士試験　過去問完全マスター　7　中小企業経営…

◎「頭がいい人」のたった1つの共通点ーーそれは「メタ思考」！ ◎「あらゆる物事を俯瞰し、最速で結果を出す思考法」を、齋藤孝氏が平易に解説。 ◎「頭でっかちで終わらず、行動と人生が変わりだす」メタ思考の実践書、ここに誕生！ ・上司から「もっと考えろ！」とよく言われる ・いつも仕事がギリギリで焦りがち ・そもそもコミュニケーションが苦手 ・毎日気疲れして、メンタルも不安定…… 今、多くの人が、こんな悩みを抱えています。 実は、そんな悩みを一挙に解決するすごい考え方があります。 それが「メタ思考」です。 メタ思考とは、「一段上から客観的・俯瞰的に、自分を見る考え方」のこと。 メタ思考があれば、仕事やプライベートはもちろん、 人生すべてがうまくいく！と言っても過言ではありません。 ただし、巷では「本当のメタ思考」が理解されていません。 それどころか、「エセ・メタ思考」が増えています。 これでは悩みが解決するどころか、逆に増えてしまうことだってあるのです。 本書では、これまでの思考術の本とは一味違った 人生をガラリと変える「本当のメタ思考」について、 「メタ思考の実践者」として行動してきた齋藤孝氏が語り尽くします。 読めば、仕事・人間関係・メンタルなど、 「人生すべてが一変する」こと、間違いなし！

1,760円

すごいメタ思考

2027年4月開始年度から強制適用される新しいリース会計基準等の全貌を、その開発に携わった担当者が解説。先行するIFRS第16号との関係、旧基準からの変更点も取り上げる。

5,500円

詳解　リース会計基準…

図解即戦力シリーズから、ISO270001：2022に対応した最新版の書籍を刊行します。 「ISO/IEC27001」は国際標準化機構（ISO）による情報セキュリティマネジメントに関する国際規格です。こちらの規格が2022年10月25日に改訂されました。 本書では、改訂の内容に合わせて、ISO認証の取得を目指している組織の担当者、すでにシステム運用中の企業で関連部門に配属された人などの役に立つよう、改訂のポイントや全体の内容を図解でわかりやすく解説します。 また、今回から紙面をフルカラーにして、より分かりやすく、読みやすくなりました。 1章　情報セキュリティマネジメントシステム ISO/IEC 27001 とは 01 ISO規格とは 02 ISO/IEC 27001の認証制度 03 ISO/IEC 27000ファミリー規格 2章　情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）適合性評価制度と認証審査 04 情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）とは 05 ISMS適合性評価制度の概要 06 ISMSの認証審査 07 ISMS認証に関するガイド類 3章　情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）に関する用語 08 情報セキュリティに関する用語 09 マネジメントシステムに関する用語 4章　4 組織の状況 10 4.1 組織及びその状況の理解 11 4.2 利害関係者のニーズ及び期待の理解 12 4.3 情報セキュリティマネジメントシステムの適用範囲の決定 13 4.4 情報セキュリティマネジメントシステム 5章　5 リーダーシップ 14 5.1 リーダーシップ及びコミットメント 15 5.2 方針7 16 5.3 組織の役割、責任及び権限 6章　6 計画 17 6.1.1 一般 18 6.1.2 情報セキュリティリスクアセスメント 19 6.1.3 情報セキュリティリスク対応 20 6.2 情報セキュリティ目的及びそれを達成するための計画策定 21 6.3 変更の計画策定 7章　7 支援 22 7.1 資源 23 7.2 力量 24 7.3 認識 25 7.4 コミュニケーション 26 7.5 文書化した情報 8章　8 運用　9 パフォーマンス評価　10 改善 27 8 運用 28 9.1 監視、測定、分析及び評価 29 9.2 内部監査 30 9.3 マネジメントレビュー 31 10 改善 9章　附属書A（管理策）情報セキュリティ管理策（5 組織的管理策） 32 附属書A.5 組織的管理策 10章　附属書A（管理策）情報セキュリティ管理策（6 人的管理策） 33 附属書A.6 人的管理策 11章　附属書A（管理策）情報セキュリティ管理策（7 物理的管理策） 34 附属書A.7 物理的管理策 12章　附属書A（管理策）情報セキュリティ管理策（8 技術的管理策） 35 附属書A.8 技術的管理策 13章　情報セキュリティマネジメントシステムの構築 36 ISMS構築・導入・認証取得までのステップ 37 適用範囲と責任体制の決定 38 情報セキュリティ方針の策定 39 リスクアセスメントの実施 40 ISMS文書の作成 14章　情報セキュリティマネジメントシステムの運用・認証取得 41 ISMS導入教育の実施 42 ISMS運用の管理 43 内部監査の実施 44 マネジメントレビューの実施 45 ISO/IEC 27001登録審査と維持審査・更新審査

2,420円

図解即戦力　ISO27001:2022の規格と審査がこれ…

本書は税理士試験・簿記論の第三問で出題される総合問題対策として、2024年度（第74回）までに出題された本試験問題から『現金預金』や『有価証券』等の個別論点・テーマ別に問題に並び替えた画期的な問題集となります。 　簿記論の総合問題は非常に分量が多く、試験時間内に完答することが難しいため、論点別に出題傾向・難易度を把握して対策を立てることが合格へのカギとなります。 　本書を利用することにより、単に実力アップを図るだけではなく、点数を拾う論点かそうでないかの取捨選択の判断を養い、本試験を想定した実践的な総合問題対策を立てることが可能です。 　“ヨコ解き”（過去に本試験で出題された内容を論点ごとに横断して解答する学習方法）で制限時間内に効率的に合格点を拾う力を身につけましょう！ 　≪本書の特長≫ 　1．本書掲載の問題はすべてテーマ（例：現金預金／売掛金／有価証券／棚卸資産）に沿って作成しており、問題数が多いほど重要度が高い内容であると分かる構成となっております。 　2．各問題には難易度および標準時間を掲載しているため、例えば初めて受験する方は基本テキストで該当のテーマを学習した後に本書で易しい問題から制限時間を意識することで、本試験での問われ方や解き方をスムーズに学習することが可能です。 　3．解答・解説では解答方法の記載だけではなく、特筆すべき箇所については『ポイント』や『参考』として各論点が実際に出題された際の考え方をまとめておりますので、基本テキストを使った復習（今後の学習方法・戦略の立て方）にお役立ていただけます。 　◆旧版（第3版）からの改訂について◆ 　本書は2024年4月時点の会計基準等にもとづいて作成しており、最新の出題傾向に応じた掲載問題の差し替えに加えて、本文の加筆・修正を行っております。 　2025年度以降の税理士試験（簿記論）対策として、本書のご利用をお勧めしております。

3,850円

税理士試験過去問ヨコ解き問題集（簿記論）【第4版】…

安く　小さく　素早く始めて、明確な成果を出す！具体的なノウハウを超わかりやすく解説。

2,420円

中堅・中小企業のためのAI導入・活用の教科書…

CFOが「金庫番」をしている企業に成長はない。4年連続「ベストCFO」を受賞した著者が、日本企業の長期に渡る業績低迷からの打開策を提言。社外からリスクマネーを引っ張り、社内には投資家の期待を伝える「顔役」こそがCFO本来の役割であり、日本再興の鍵である。これからの資本主義の教科書。 はじめに 第1章　現代資本主義の頂点に君臨する投資家は何を考えているのか 第2章　CFOはどのような仕事をしているのか 第3章　CFOが持つ10の責任領域と役割 第4章　CFOになるためのキャリアパス おわりに

1,980円

CFO思考

ヒット商品より　カリスマ営業マンより　一番大事なのは「会計力」！ 日本の中小企業の約3割は債務超過で借金漬けの状態。本業で稼ぐ力を失っている。 中小企業が潰れず稼ぎ続けるのに必要なのは、ヒット商品でもカリスマ営業マンでもなく、社長の「会計力」だ。 「毎日帳簿を見るのが稼ぐ力をつける第一歩」「会計は節税のためのものではない」「P／Lだけ見ていたら会社は成長しない」「自己資本比率50％以上、借入金限度割合25％というB／Sの型を目指せ」 ーー経営黒字化のエキスパートが、会計を武器に会社を強くする方法を実践的にアドバイス。

990円

稼ぐ力は会計で決まる…

給与計算、社会保険事務を月別にわかりやすく解説。採用・退職から源泉徴収・年末調整までを網羅した、総務・人事担当者必携の1冊。 具体的な記載例のある最新の書式サンプルで届け出がスムーズにできる。日常業務に役立つ給与計算・社会保険事務の年間スケジュール付き。 新しい届出書式と記載例を収録した最新版。 各種控除額、保険料の変更なども最新改正に準拠。

1,540円

小さな会社の給与計算と社会保険の事務がわかる本 '24〜…

AI時代だからこそ改めて必要なデータスキルについて、これから社会人になる、または社会人1年目の人材が押さえておくべきレベルを解説！ ・KKD（勘、経験、度胸）だけの意思決定から、データを活用した意思決定へ ・少子高齢化に伴う労働力不足を補うためのデータ・AI活用に向けて ・あらゆるデータが蓄積されることに伴う分析能力の構築に向けて ・属人性の低減によるビジネスアウトプットの均一化・ノウハウの蓄積に向けて ・ビジネスシーンで必要なデータドリブン型ビジネス人材の育成に向けて 必須の知識をわかりやすくまとめた一冊 第1章　生成AIを使いこなしていくために 第2章　データ分析プロセスの全体像〜課題定義 第3章　データ分析のための仮説立案 第4章　データの収集・加工・探索 第5章　データ分析の基礎 第6章　統計解析・機械学習の基礎1　　クラスタ分析 第7章　統計解析・機械学習の基礎2　　回帰分析 第8章　統計解析・機械学習の基礎3　　決定木分析・アンサンブル学習 第9章　生成AIを活用したデータ分析 第10章　テキスト分析とLLM（大規模言語モデル） 第11章　分析結果の読み解き・解釈 第12章　分析モデルの運用・高度化 第13章　データドリブン型人材を目指すに当たって

2,640円

外資系コンサルのデータ分析技法…

組織再編成の税務に関わる実務家に役立つ好評書籍の改訂版！ 組織再編成の失敗というと、複雑なスキームを実行した結果大きなミスをしてしまうケースを想定しがちですが、実際の現場では、失敗事例のほとんどが、顧問税理士などの単純なミスで、言い訳ができません。 本書は、著者自らが体験した組織再編の失敗事例や過去の裁判例等から現時点の法令上も有効なものを集め、誤りがちなポイントを抽出し、その防止策を示していきます。

3,410円

改訂版 組織再編税制の失敗事例…

TAC出版「よくわかる簿記シリーズ」の全経上級編となる過去問題集。日商1級との違いを把握しやすいように執筆された解説はわかりやすく、日商1級と並ぶ簿記試験の最高峰攻略に向け、必携の問題集となります。 本書の試験対象は、2025年7月（第219回）と2026年2月（第221回）となります。 収載は過去8回分（203回〜217回、上級が行われない回は除く）で、多くの問題を解くことにより、出題傾向や時間配分の把握が可能となります！ なお、全経上級の合格者には、税理士試験の税法科目の受験資格が与えられますので、そうした面からも取得が勧められる資格となっています。 【改訂内容】 最も古い2回分を削除、215回、217回を追加 ※　2024年7月に実施された第215回試験より試験科目名が変更となりましたが、出題内容に大きな変化はありませんので、安心してご利用ください。

2,860円

合格するための過去問題集　全経上級　25年7月・26年2…

譲渡所得の申告書・計算書・明細書の記載例、国税庁質疑応答、税務署の『特例適用審査表』も収録した好評書籍の最新版。譲渡所得がある確定申告書の最終確認に最適の1冊。

4,070円

図解・表解　譲渡所得の申告書記載チェックポイント〈第2版…

3,740円

Kintoneファーストガイド（2024年版）…

『ふぞろいな合格答案』の2008年〜2017年版の答案分析データと模範解答（ベスト答案）を1冊にまとめました。エッセンスをまとめて読むことができる。また過去10年間において、どんな問題が出題されたか、そのキーワードもわかる。 ＜b＞本書の活用法 事例別10年まとめ表〜出題概要から切り口・キーワード〜＜/b＞ 　事例1の10年まとめ表 　事例2の10年まとめ表 　事例3の10年まとめ表 　事例4の10年まとめ表 ＜b＞第1章　エピソード10：平成28年度試験（2017年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析 ＜b＞第2章　エピソード9：平成27年度試験（2016年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析 ＜b＞第3章　　エピソード8：平成26年度試験（2015年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析 ＜b＞第4章　エピソード7：平成25年度試験（2014年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析 ＜b＞第5章　エピソード6：平成24年度試験（2013年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析 ＜b＞第6章　エピソード5：平成23年度試験（2012年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析 ＜b＞第7章　エピソード4：平成22年度試験（2011年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析 ＜b＞第8章　エピソード3：平成21年度試験（2010年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析 ＜b＞第9章　エピソード2：平成20年度試験（2009年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析 ＜b＞第10章　エピソード1：平成19年度試験（2008年版）答案分析＜/b＞ 　事例1の問題と答案分析 　事例2の問題と答案分析 　事例3の問題と答案分析 　事例4の問題と答案分析

4,950円

ふぞろいな合格答案　10年データブック…

年間収入15年で6倍、境内参拝者数は36倍ーー。クラウドファンディングで手水舎を再建し、インスタライブで全国へ魅力を発信。数百年ぶりに神幸祭を復活させ、人気のお守りや御朱印帳が話題を呼ぶなど、著者は23歳で全国最年少宮司に就任して以来、革新的な取り組みを次々と実現してきた。本書は、神社の”経営者”「宮司」として、組織運営を実践し続けてきた著者が、神道の精神を軸にした経営哲学と実践知を伝える一冊。神社経営の現場で培ったリーダーシップ、斬新なマーケティング戦略といった実務的な知識から、祈りや祭りの「本質」を重んじる仕事への向き合い方まで、現代のビジネスパーソンや経営者に通じる普遍的な学びが詰まっています。伝統を守りながらも革新を続け、神社と地域を再生させたその手法は、経営者やリーダー層に新たな気づきと指針を与えること間違いありません。

1,958円

宮司の経営

「短期間」で玉手箱を攻略 採用筆記試験で多用される玉手箱。SPIや他のウェブテストとは問題内容がまったく異なります。よって、いきなり解こうとしても、その手掛かりをつかむまでに時間切れ、ということも十分考えられます。 かといって、対策に時間を掛けたくない‥‥‥本書はそんな方にピッタリの内容です。 解きながら実力を身につけられるよう、1回15〜20分でこなす実践テストを4回、最後は60分かけて解くテストを収録しています。解答・解説は別冊で、照合しやすくなっています。 また、オリジナル性の強い計数（数学系）の問題については、直前対策として、主な問題パターンと解き方を、例題を交えて解説しています。 なお、試験では主に、以下の問題が出ます。 ・計数分野：図表を読み解いて答える／計算式にある空所を求める／表で空欄になった数値を答える ・言語分野：長文に続く短文が、長文の内容に沿っているかを答える／長文に続く短文が、長文で一番言いたいことかを答える ・英語分野：長文に続く短文が、長文の内容に沿っているかを答える／長文に対する質問に答える 目次 PART1　5日間　実践テスト 1日目　実践テスト （図表読解／四則逆算／図表補充／言語・論理性を問う／言語・趣旨を問う／英語・長文読解） 2日目　実践テスト （図表読解／四則逆算／図表補充／言語・論理性を問う／言語・趣旨を問う／英語・論理性を問う） 3日目　実践テスト （図表読解／四則逆算／図表補充／言語・論理性を問う／言語・趣旨を問う／英語・長文読解） 4日目　実践テスト （図表読解／四則逆算／図表補充／言語・論理性を問う／言語・趣旨を問う／英語・論理性を問う） 5日目　実践テスト （図表読解／四則逆算／図表補充／言語・論理性を問う／言語・趣旨を問う／英語・長文読解／英語・論理性を問う） PART2　計数分野　直前対策 図表読解（平均／割合と数値／増減／比率／正誤） 四則逆算（計算） 図表補充（大小／推移／積算） 性格検査について

1,430円

2027年度版　5日でできる！　WEBテスト　玉手箱必勝…

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