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＜p＞本書は銀行員として30年以上キャリアのある筆者が、現場の仕事、キャリアアップの実際、転勤や人間関係のあり方などを、新入行員の皆さん向けにやさしく書き下ろしました。取り組んで欲しいことだけでなく、してはいけないことも説いています。本書を読んで、高い自信と誇りを持って業務に取り組んでください。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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先輩行員が説く入行1年目の教科書【電子書籍】[ 井村清…

＜p＞PLAN(計画)、DO(実行)、CHECK(検証)、ACTION(調整)の4ステップからなるPDCAサイクルは、ビジネスパーソンであれば誰もが知る古典的なフレームワークだ。＜br /＞しかし、PDCAほどわかっているつもりでわかっていない、そして基本だと言われているのに実践している人が少ないフレームワークも珍しい。＜br /＞ PDCAを極め、「鬼速」で回せるようになると、仕事に一切の迷いや不安がなくなる。そして、常にモチベーションを保ったまま、天井知らずに成果をあげられるのだ。＜/p＞＜p＞＜strong＞★「鬼速PDCA」とは?＜/strong＞＜br /＞「鬼速PDCA」とは、PDCAを、高速を超える「鬼速(おにそく)」で回すことを指す。＜br /＞このPDCAモデルは我流ではあるが、10年以上の実践を通して磨かれてきたものだ。＜br /＞野村證券時代に支店での営業やプライベートバンカーとして数々の最年少記録を残せたのも、＜br /＞独立後わずか2年で月間1000万PVを超えるWebサービスを作れたのも、すべて鬼速PDCAを実践してきたおかげである。＜strong＞★「鬼速PDCA」のしくみ＜/strong＞＜br /＞ - 目標へのロードマップの全貌をロジカルに導く「因数分解」＜br /＞ - キャパオーバーを防ぐ「工数棚卸しシート」＜br /＞ - 仕事の先送りがなくなる「半週ミーティング」＜br /＞ - 仕事のモレ・ムダがなくなる「鬼速進捗管理シート」＜br /＞ - 日々の気づきを行動に変える「なるほどシート」＜br /＞ - 自分を成長させる習慣を定着させる「ルーチンチェックシート」＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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鬼速PDCA【電子書籍】[ 冨田和成 ]…

著者：エーブワグナー, 諸永好孝, 稲垣行一郎出版社：社会思想社サイズ：単行本ISBN-10：4390602942ISBN-13：9784390602945■こちらの商品もオススメです ● マネジメント・イノベーション知恵を競う時代の行動原則16 / 石山輝夫, 中嶋稔生, D.K. ブライト / 日本実業出版社 [単行本] ● ハーバード流マネジメント「入門」 / D.クイン・ミルズ, スコフィールド素子, アークコミュニケーションズ / ファーストプレス [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】マネジメントの心理学 TAによる人間関係問題の…

＜p＞＜strong＞※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。＜/strong＞＜/p＞＜p＞決算書のどこを見るか、企業の健全性をどう判断するかーー。取引先企業を知るための糸口となる財務分析について、誰でもわかるようにやさしく解説します。各章のポイントとなる部分は講義形式の会話文で構成し、難しいと思われる箇所は図表をふんだんに使って説明していますので読むだけで自然に財務の知識が身につきます！＜br /＞ ※本書は2015年に刊行された同名書籍を見直し、加筆等を行った改訂新版です＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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法人融資担当者のためのザ財務分析入門【電子書籍】[ 炭本…

＜p＞【内容紹介】＜br /＞『なぜ人と組織は変われないのか：ハーバード流自己変革の理論と実践』の出版を契機に、成人発達理論が人材開発・組織開発に取り入れられるようになりつつあるものの、「それを実践に組み込むにはどうしたらいいのか？」「その人の発達段階をどのように測定し、いかにアプローチするか」という問いに対する答えは、キーガン博士が『なぜ人と組織は変われないのか』で紹介した免疫マップしか示されていません。＜br /＞　実際には、キーガン教授は発達測定手法（主体-客体インタビュー）も生み出していますが、それを紹介する日本語書籍はこれまで存在しませんでした。＜/p＞＜p＞　キーガン博士に師事し、自身も成人発達理論の発展に大きく寄与してきたオットー・ラスキー博士による本書では、キーガン博士の主体-客体インタビューを解説するとともに、それをさらに発展させた発達段階の測定手法を紹介しています。＜br /＞　成人発達理論の思想的枠組みを理解するための土台となるだけでなく、それを実際の現場で生かしていくための道筋が示された1冊です。＜/p＞＜p＞【目次】＜br /＞序論＜br /＞第一章：私たちはすでに成人以降の心の発達が何かを知っている＜br /＞第二章：他者の話に耳を傾ける際に立てる仮説＜br /＞第三章：クライアントの意識構造はどの発達段階にあるか?＜br /＞第四章：「単なる」傾聴から仮説に基づいた傾聴への移行＜br /＞第五章：発達リスクとポテンシャルの測定方法：＜br /＞　　　　移行段階の区別＜br /＞第六章：発達的葛藤をどのように理解するか?＜br /＞第七章：強力な会話の構造: 行間を読み取る聴き方＜br /＞第八章：発達測定インタビューにおける仮説の検証方法＜br /＞第九章：発達論に基づいたコーチング＜br /＞第十章：欲求／圧力分析＜br /＞第十一章：組織における発達的課題・問題＜br /＞終論＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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「人の器」を測るとはどういうことか　成人発達理論における…

前川孝雄(著者),猪俣直紀(著者),大手正志(著者),田岡英明(著者)販売会社/発売会社：総合法令出版発売年月日：2015/11/21JAN：9784862804808

220円

【中古】ダイバーシティの教科書この1冊でポイントがわ…

＜p＞外資系投資銀行の新人OLが、入社してから大規模M＆A案件をまとめあげるまでのストーリーを描いた青春小説。楽しく読むだけで株式市場や企業の資金調達、ガバナンスまで自然にわかってしまいます。株式投資や投資銀行業務に興味のあるすべての人におすすめ。元投資銀行マンが書いたリアルなエピソードの数々は業界関係者も注目。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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投資銀行青春白書【電子書籍】[ 保田隆明 ]…

＜p＞◇春季労使交渉・協議における経営側の指針＜br /＞ ◇直近の雇用・労働分野における法改正と企業の対応がわかる＜/p＞＜p＞長きにわたるデフレから完全脱却し、持続的な成長を実現することが日本経済の最大の課題となる中、企業には、賃金引上げのモメンタムの維持・強化を継続し、「構造的な賃金引上げ」の実現に貢献していく必要があります。短期的な「コストプッシュ型」による高い物価上昇局面で行われる2024年の春季労使交渉・協議においては、「賃金決定の大原則」に則って検討する際、特に物価動向を重視しながら、自社に適した方法で積極的な対応を行うことが求められています。そのためには、各企業において生産性の改善・向上を図り、賃金引上げの原資を継続的に確保する必要があります。＜br /＞ 2024年版「経営労働政策特別委員会報告」（経労委報告）では、こうした2024年春季労使交渉・協議における経営側の基本スタンスに加え、アウトプットの最大化を図る「働き方改革」の推進や、イノベーション創出を図るための「DE＆I」の浸透、「円滑な労働移動」の実現を通じた生産性の改善・向上の方策について取り上げています。あわせて、「物価上昇局面における賃金引上げの動向」や「中小企業の賃金引上げに関する現状と課題」「実質賃金に関する考察」「同一労働同一賃金法制と有期雇用等労働者の待遇改善」などの解説も掲載しています。＜/p＞＜p＞おもな内容＜/p＞＜p＞第I部　「構造的な賃金引上げ」の実現に不可欠な生産性の改善・向上（働き方改革、DE＆I、円滑な労働移動、労働力問題、地方経済の活性化、法定最低賃金）＜br /＞第II部　2024年春季労使交渉・協議における経営側の基本スタンス（わが国企業を取り巻く経営環境、連合「2024春季生活闘争方針」への見解、経営側の基本スタンス）＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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2024年版経営労働政策特別委員会報告【電子書籍】[ …

著者：ベストセラーズ出版社：ベストセラーズサイズ：ムックISBN-10：4584203407ISBN-13：9784584203408■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

705円

【中古】ヤバイ年金！完全取り戻しマニュアルこれだけ知…

著者：荻原勝出版社：日本生産性本部サイズ：単行本ISBN-10：4820115480ISBN-13：9784820115489■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】すぐに使える人事関連書式モデル集 / 荻原勝…

中央労働災害防止協会(編者)販売会社/発売会社：中央労働災害防止協会発売年月日：2015/11/01JAN：9784805916513

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【中古】衛生管理者の実務　第5版能力向上教育用テキス…

著者：日本経営者団体連盟職務分析センター出版社：経団連事業サービスサイズ：ペーパーバックISBN-10：4818528064ISBN-13：9784818528062■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】ビジネスマン冠婚葬祭 / 日本経営者団体連盟職…

森淳(著者)販売会社/発売会社：セルバ出版/創英社発売年月日：2025/06/30JAN：9784863679658

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【中古】自律型人材育成マネジメント軍隊式と心理的安全…

＜p＞　生産性向上を「永遠の課題」にしないためにーー。5つの視点と5つのステップで仕事のムダ・ムラ・ムリを取り除き、価値を強化し、生産性向上のサイクルをつくり出す実践法について、大手から中小まで約2000社の業務改革に携わった筆者がひも解きます。＜/p＞＜p＞　どんな企業も生産性を向上したいと思ってはいるものの、「思うように上がらない」といった課題を訴えています。あれこれ取り組んではいるものの、一方で自社固有の事情などを懸念するあまり、本質的な課題解決には至っていないのが現状ではないでしょうか。その結果、社会全体が15年前と同じような症状を訴える状況から抜け出せないでいます。＜br /＞　本書は、この状況を打破する一助とするべく「生産性向上活動の全体像＝フレームワーク」を伝えることを目的としています。このフレームワークを理解・活用すれば、次のようなことが可能になります。＜/p＞＜p＞・取り組むべきことの、全体像が分かる＜br /＞・大まかな順序と、その中で検討すべきことが分かる＜br /＞・自社でできていること／できていないことが分かる＜/p＞＜p＞　このフレームワークこそ、本書で詳説する「リーンオペレーション」です。＜br /＞「ヒト」「モノ」「時間」「プロセス」「ルール」の5つの視点×「可視化」「標準化」「単純化」「徹底化」「価値強化」の5つステップで構成するリーンオペレーションの実行フレームワークとその詳細を具体的に解説します。リーンオペレーションを実践しているスーパーマーケットのベイシアや箱根で宿泊施設を展開する一の湯の成功事例も紹介します。＜/p＞＜p＞　会社に1冊、部署に1冊、チームに1冊、現場の方々に1冊、誰もが知りたい腑に落ちる生産性向上の方法論が分かる必読の書です。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,980円

結果が出る仕事のムダ取り確実に生産性が上がる実践法リー…

著者：東京銀行人事部出版社：経団連事業サービスサイズ：単行本ISBN-10：4818591068ISBN-13：9784818591066■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】フレックス・レイアウト女性を活かす人事システ…

著者：アクト経営研究グループ出版社：税務経理協会サイズ：単行本ISBN-10：4419025808ISBN-13：9784419025809■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】パートタイマー戦力化方法のすべて / アクト経…

＜p＞本書は、新人マネジャー、リーダー層も含むマネジメント層の日頃の課題となる、コミュニケーションのズレによって生じる人が動いてくれない問題、メンバーも自分もやる気が感じられない悩み、少ないリソースの中で目標達成しなければならないストレス、上下に挟まれジレンマを感じる葛藤などについて、NLPがどのように活用できるのか、その解決策を提示する書です。＜/p＞＜p＞主に、マネジャーの目標達成、マネジャーのメンタル、マネジャーのコミュニケーション、マネジャーの思考フレームを取り上げ、事例からわかりやすくNLPの実践手法を解説します。＜/p＞＜p＞【目次】＜br /＞第1章　あらゆる組織で生まれているマネジャーの課題＜br /＞ 1．マネジャーの課題＜br /＞ 2．「教える」から「引き出す」マネジメントに変化する＜br /＞ 3．市場減少と労働時間短縮に対して柔軟性を発揮する＜br /＞ 4．スピードが求められる＜br /＞ 5．マネジャー自身にストレスが掛かる＜/p＞＜p＞第2章　マネジメントの基本＜br /＞ 1．マネジメントとは何か＜br /＞ 2．理想と現実を把握しギャップを特定する＜br /＞ 3．ギャップを埋めて目標化する＜br /＞ 4．必要な計画を立てる＜br /＞ 5．進捗を管理する＜br /＞ 6．フィードバック分析を行う＜br /＞ 7．コミュニケーションを徹底する＜/p＞＜p＞第3章　マネジャーの役割＜br /＞ 1．マネジャーの仕事とは何か＜br /＞ 2．マネジメントの事例＜br /＞ 3．マネジャーに必要な資質＜/p＞＜p＞第4章　確実な目標達成とリスク軽減の手法＜br /＞ 1．SMARTの法則による目標設定＜br /＞ 2．アウトカムフレームによる目標設定＜br /＞ 3．具体的で実践的な戦略の立案＜br /＞ 4．目標達成のための行動を支えるツール＜/p＞＜p＞第5章　基本的な思考のトレーニング＜br /＞ 1．マネジャー自身の思考トレーニングの必要性＜br /＞ 2．アンカリングの応用＜br /＞ 3．思考を柔軟にするトレーニング＜br /＞ 4．リフレーミングの種類＜br /＞ 5．リフレーミングを実践する6つの方法＜br /＞ 6．場面別リフレーミングの活用例方法＜br /＞ 7．リフレーミング活用のポイント＜/p＞＜p＞第6章　マネジャーのパフォーマンスの最大化する方法＜br /＞ 1．モデリングによるメンタルトレーニング＜br /＞ 2．モデリングで他者の世界観を体験する＜br /＞ 3．コミュニケーションスキルの活用＜br /＞ 4．スキルを習得するための学習の5段階＜br /＞ 5．コミュニケーション能力を高めるための4段階＜br /＞ 6．コミュニケーションのフレームの活用＜br /＞ 7．コミュニケーションの6つの基礎スキル＜br /＞ 8．コミュニケーションの3つの応用スキル＜br /＞ 9．コミュニケーションのスキルと活用法＜/p＞＜p＞第7章　成果を生み出すマインドセット＜br /＞ 1．マネジャーに必要なマインドセット＜br /＞ 2．マネジメントに有効なマインドセット＜br /＞ 3．パフォーマンスを高めるためのマインドセット＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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組織のパフォーマンスが上がる　実践NLPマネジメント【電…

出川通【著】販売会社/発売会社：彩流社発売年月日：2008/06/02JAN：9784779110320

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【中古】「理科少年」が仕事を変える、会社を救う「人性…

＜p＞客室乗務員12年。500万人のお客様から学んだ気がきく人の習慣。テレビ、ラジオ、新聞など、メディアでも活躍中！　地球370周分のフライトをする中で出会った「1秒」で好かれる人々。彼らがしていたのは、難しいことではありません。誰でもできる「38の習慣」で、人生は180度好転します！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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1秒で「気がきく人」がうまくいく【電子書籍】[ 松澤萬紀…

＜p＞すぐできる・続く・稼げる「副業の木の苗」の育て方を教えます！　ふるさと納税、iDeCo、NISA、メルカリ、ウーバーイーツ──1千人の生徒を抱える副業アカデミー学長が「タイプ分け×コーチング」で教える副業入門書。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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お金のなる木を育てなさい　世界一やさしい副業・投資の始め…

＜p＞現役医師が明かす“不都合な真実”。＜/p＞＜p＞「あなたのツライ症状にすぐ効く、よく効く」ーーかぜや花粉症の市販薬のコマーシャルはよく目にするのに、医者が処方する薬のCMがないのはなぜか？＜/p＞＜p＞実はその問いこそが、「知ってはいけない薬のカラクリ」のヒントになる。＜/p＞＜p＞製薬会社は処方薬について、患者向けにCMを打つのではなく、医者向けのPRや説明会を繰り返す。処方薬を決めるのは患者ではなく、医者だからだ。＜/p＞＜p＞そしてそこから、医者と製薬会社の癒着関係が発生する。「2000円の接待弁当」「50万円の講演謝礼」など、患者に見えない場所で、多くの医者は製薬会社から金銭を受け取っているのだ。＜/p＞＜p＞本当に医者はあなたのためにその薬を選んでいるのかーーこれまでベールに包まれてきた「白い巨塔の金脈」を、現役の医師がすべてバラす。＜/p＞＜p＞副作用のある薬を飲む前に「薬のカラクリ」の一読を。＜/p＞＜p＞■内容＜br /＞・製薬会社は「高級弁当」付き説明会をひらく＜br /＞・衝撃論文「食事接待が処方を決める」＜br /＞・薬の値段は適当に決められる＜br /＞・製薬マネーは薬価の算定委員にも渡る＜br /＞・医師の副収入は最高額で2900万円＜br /＞・「処方しないぞ」と寄付金要求＜br /＞・専門医資格は“資格ビジネス”になっている＜br /＞ほか＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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知ってはいけない薬のカラクリ（小学館新書）【電子書籍】[…

＜p＞この本は、情報収集・情報活用全般について、具体的な方法とコツを詳しくわかりやすくお伝えするものです。＜/p＞＜p＞例えば、Google検索ひとつでも、それを行う人によって、そこで得られる情報の幅や深さには大きな差があります。重要なのは、情報源やツールの選択肢を持ち、そしてそれらを組み合わせて使いこなせるかどうか。「検索の手段を、どんな風に使い込んで、どんなものと組み合わせて使っているのか」という部分について、ここまで具体的に掘り下げた本は他にない！　＜/p＞＜p＞現代は、情報とつきあって生きるにはとても悩ましい時代です。たくさんある情報の中からどのように必要なものを見つけ出すか、活用できるまでに至るか、という部分で工夫が必要になってきます。そこで、外資系コンサルティングファームやクリエイティブ企業、スタートアップ企業で高い成果を追求する中で活用してきた、情報収集、リサーチの知見・ノウハウを紹介していきます。仕事のさまざまな場面で使える調査のフレームワークや課題設定の方法から、今日から使える具体的な情報収集の仕方まで、実際のケーススタデイも含めつつ、活きた知識を届けます。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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情報を活用して、思考と行動を進化させる【電子書籍】[ 田…

近藤明美(著者),藤田久子(著者),石田周平(著者)販売会社/発売会社：日本法令発売年月日：2017/12/01JAN：9784539725689

847円

【中古】がん治療と就労の両立支援制度設計・運用・対応…

＜p＞仕事が楽しくなるビジネスマンの新バイブル。＜/p＞＜p＞ネットやSNSの普及によって、ビジネスパーソンなら誰もがトラブルに対応する危機管理能力が求められる時代になっています。特に「謝罪」という行為は個人だけでなく企業の行く末を左右するほど、重要なビジネススキルのひとつです。では、ただ単に謝ってその場を収めればいいのでしょうか？　それは大きな間違いで「謝罪」こそが、次につながる最大のビジネスチャンスなのです。マイクロソフトという大企業で品質担当の業務執行役員を務めた経験を持つ筆者が、過去の自身の経験を元に、より実践的かつ戦略的な謝罪術をわかりやすく解説。新入社員から幹部社員まで、本当に役立つ謝罪の極意を指南します。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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謝罪の極意〜頭を下げて売上を上げるビジネスメソッド〜【電…

＜p＞ロジカルシンキング・フレームワークは不要!＜br /＞どんな職場の問題も「スタート・ゴール・やり方」の三角形にあてはめるだけでスイスイ解決。超納得の問題解決手法。＜/p＞＜p＞現実のビジネスシーンで直面する様々な問題を解決する上で多くの社員に不足しているのは、「知識」や「経験」ではなく「考え方」である。中堅の組織を中心に足かけ10年にわたりコンサルティングや研修を手掛けてきた筆者は、適切な「考え方の考え方」がないまま場当たり的に解決しようとしたり、表面的な知識やフレームワークをビジネスの場に応用したりして、結局、問題が解決されないままでいる状況をいやというほど見てきた。＜br /＞特に、現実のビジネス上の問題は「正しい答」や「一つの答」があるわけではない。様々な制約の中で最適解を導き出す道を見つけ、解決のための行動をとることが求められるのだ。そこで「考え方」の基礎を設定し、どんな問題でも一定水準の解決と行動ができるようになればよいという発想で生み出した問題解決法が「トライアングル式問題解決法」だ。＜/p＞＜p＞問題解決につまずく原因の多くは、実はきわめてシンプルで、「何から手を着けていいかわからない」というところにある。そこで、トライアングル解決法では、問題に対して「スタート」「ゴール」「やり方」の3つの枠組みを設定。さらに、スタートは「事実」「原因」「制約」、ゴールは「数値」「金額」「期限」、やり方は「計画」「実行」「評価」とそれぞれ3つの要素に分解することで、取り組むべき課題を「見える化」する。スタートで現状を整理し、同時に目指すべきゴールはどこかを明示することで、問題解決の考え方の「考え方」がわかるという、これまでありそうでなかった、誰にでもできる手法なのだ。＜br /＞本書は、具体的な例題で、この「3×3のテーマ」にどのように取り組めばよいのか、実践的かつ簡潔に解説していく。問題解決は、ビジネス書の定番テーマ。新しい考え方として、ロジカル・シンキングなどに挫折してしまった、もしくは役に立たないと感じている人に是非、読んでほしい一冊である。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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実践トライアングル式問題解決法【電子書籍】[ 幸本陽平…

＜p＞与えられた時間は10秒。そのとき、発した言葉が全てを変える！ビジネスシーンで「発言する」とき、忘れてはいけないことがあります。それは、「仕事をしている人は、そもそもみんな忙しい」「全ての人があなたの話を聞きたいわけではない」という現実。そこで求められるのは、「ひと言」で本質を伝えて、納得してもらい、行動してもらうスキルです。目的が曖昧になってきたときには、「そもそも、何をやりたいんでしたっけ？」と。また、新規事業に躊躇する相手に対して、「強みがないなら、作るしかありません」と言うなど、プロが現場で使っている45の“決め台詞”を紹介します。本書は、数々の現場をマネジメントしてきたコンサルタントによる「相手を刺激して、場の空気を変える」力を磨くための一冊となっています。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

880円

コンサルタントの「ひと言」力【電子書籍】[ 野口吉昭 ]…

土屋彰(著者)販売会社/発売会社：日本実業出版社/ 発売年月日：2003/04/20JAN：9784534035714

220円

【中古】図解　給与計算事務ができる本出勤簿・賃金台帳…

＜p＞いくら不満を並べても上司は変わりません。尊敬できない上司は「お客様」だと思って仕事をするのです。お客様だと思えば腹も立たなくなるでしょう。実際、あなたの仕事の評価をするのは会社の上司です。見方を変えれば、上司はあなたのお客様そのものです。尊敬できない上司の下でこそ、あなたは成長できるのです。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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どんなにバカな上司の下でも成長できる仕事術【電子書籍】[…

◆◆◆おおむね良好な状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。【毎日発送】商品状態著者名山崎忠夫出版社名あさ出版発売日 2001年08月 ISBN 9784900699793

2,910円

【中古】小さな会社にぴったりの年俸制のはじめ方 /あさ出…

著者：笹島芳雄出版社：労働法令協会サイズ：単行本ISBN-10：4897647398ISBN-13：9784897647395■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】キーワードで読む人事・労務管理の最前線変貌す…

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