著者：永井 武出版社：経林書房サイズ：単行本ISBN-10：476730279XISBN-13：9784767302799■こちらの商品もオススメです ● 人が育つ会社をつくる キャリア創造のマネジメント / 高橋 俊介 / 日経BPマーケティング(日本経済新聞出版 [単行本] ● 田中角栄の超人材育成術 / 小林 吉弥 / 講談社 [単行本] ● 日報で人材を育てる68のヒント フォーマットづくりから人事制度へのリンクまで / 長尾 一洋 / 実務教育出版 [単行本] ● 教育担当必携マニュアル 1 / 鈴木 伸一 / 日本経営協会総合研究所 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。● リピーター様、ぜひ応援下さい（ショップ・オブ・ザ・イヤー）

328円

【中古】 社内でできる教育ゲームのすすめ方 楽しくすぐで…

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 山本純子、佐々木周作 出版社名 学芸出版社（京都） 発売日 2016年05月 ISBN 9784761513603

316円

【中古】ぼくらがクラウドファンディングを使う理由 12プ…

＜p＞経済界はもとより、文化人、アスリートなど、あらゆるジャンルのトップにいまもなお影響を与え続ける松下幸之助。著書や関連書も膨大だが、いまだ語られたことのない秘蔵の話があるというのだから驚く。＜br /＞ 本書は、松下電器産業（現パナソニック）を創業し、日本のみならず世界に名を馳せる伝説の経営者・松下幸之助92年の人生を改めて振り返るとともに、生存する新たな関係者への取材で明らかになったエピソードも豊富に収録。古いのに新しい、世界に影響を与え続ける昭和の偉人・松下幸之助という生き方・考え方をまとめた一書である。＜/p＞ ＜p＞【目次】＜br /＞ はじめに＜br /＞ 序章 「真の使命」を知るとき、人は変わる──250年計画と幸之助の願い＜br /＞ 第1章 「素直」という哲学──人生はいつか巡り巡ってくる＜br /＞ 第2章 幸運をつかめる人がしていること──仕事ができる、それだけでいいのか＜br /＞ 第3章 人がしないことをこそ、する──自分の責任を果たす、ということ＜br /＞ 第4章 断じて驕るなかれ──うまくいったときに、浮かれてはならない＜br /＞ 第5章 繁栄こそが幸福で平和な生活をもたらす──間違っていることは、間違っている＜br /＞ 第6章 リーダーの条件──夢、本気、そして責任＜br /＞ 第7章 社会の発展のために尽くしたい──多くの人の幸せを願う生き方＜br /＞ おわりに＜/p＞ ＜p＞【著者紹介】上阪 徹（うえさか・とおる）＜br /＞ Book writer。1966年、兵庫県生まれ。89年、早稲田大学商学部卒。アパレルメーカーのワールド、リクルート・グループを経て、94年よりフリーランス。広告、記事、広報物、書籍などを手がける。インタビュー集として、累計40万部を突破した『プロ論。』シリーズ（徳間書店）、『外資系トップの仕事力』シリーズ（ダイヤモンド社）などがある。2011年より宣伝会議「編集・ライター養成講座」講師。2013年、｢上阪徹のブックライター塾」開講。日本文藝家協会会員。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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なぜ彼は日本一の成功者になったのか　松下幸之助 世界でい…

＜p＞日本経営品質賞2度受賞、＜br /＞ 18年連続増収、＜br /＞ 新卒定着率94％、＜br /＞ 大学生全国人気企業ランキング5年連続トップ10入りを誇る＜br /＞ 「成長する会社」は朝礼で何を話しているのか。＜/p＞ ＜p＞組織が変わる212の言葉と解説をそのまま収録。＜br /＞ 本書をテキストに使うことで、＜br /＞ 人が成長し、会社が成長する朝礼を自社でも実現できます。＜/p＞ ＜p＞■目次＜/p＞ ＜p＞【下巻】＜br /＞ ●第5章　お客様満足度を高める言葉＜br /＞ ・【サービス】ーーお客様に「どうしてほしいか」を聞くのが最善＜br /＞ ・【見栄え】ーー外見は一番外側にある中身。お客様は外見で判断してから中身を精査する＜br /＞ ・【満足】ーーこの世で一番満足が長続きしないのが「お客様」。新提案を欠かせないこと＜br /＞ ほか＜/p＞ ＜p＞●第6章　変化に対応する言葉＜br /＞ ・【チャンス】ーー「仕事が振られてくる」こと自体が大チャンス、軽はずみに受けよ＜br /＞ ・【読書】ーー未経験のことは、いくら本を読んで勉強しても身につかない＜br /＞ ・【異動】ーーそれはビジネスパーソンとしての絶好の成長機会＜br /＞ ほか＜/p＞ ＜p＞●第7章　販路が拡がる言葉＜br /＞ ・【企画】ーー現実・現場を細かい点まで知って良質な立案ができる＜br /＞ ・【販売の方法】ーー自社に適した売り方をしないとお金も人員も無駄になる＜br /＞ ・【小さな会社】ーー無理に商圏を拡げない。スモールテリトリー・ビッグシェアが正しい＜br /＞ ほか＜/p＞ ＜p＞●第8章　人を育てる言葉＜br /＞ ・【困難1】ーー考えるより先に手を動かせ、そうすれば解決に向かう＜br /＞ ・【やる気】ーー簡単な仕事をひとつ与えて、完遂する「成功体験」を与えてみる＜br /＞ ・【評価】ーーまぐれで取ったA評価は長続きしない。不運で取ったC評価も続かない＜br /＞ ほか＜/p＞ ＜p＞【下巻】はここまでーーーーーーーーーーーー＜/p＞ ＜p＞【上巻】＜br /＞ 第1章　儲けをつくる言葉＜br /＞ 第2章　意思疎通を良くする言葉＜br /＞ 第3章　ミスを防ぐ言葉＜br /＞ 第4章　チームワークを良くする言葉＜/p＞ ＜p＞■著者　小山昇（こやま・のぼる）＜br /＞ 株式会社武蔵野代表取締役社長。＜br /＞ 1948年、山梨生まれ。東京経済大学卒業後、＜br /＞ 1976年に日本サービスマーチャンダイザー（現・武蔵野）に入社。＜br /＞ 一時期、独立して自身の会社を経営していたが、＜br /＞ 1987年に株式会社武蔵野に復帰し、＜br /＞ 1989年より社長に就任。赤字続きだった武蔵野を増収増益、売上75億円（社長就任時の10倍）を超える優良企業に育てる。＜br /＞ 2001年から同社の経営の仕組みを紹介する「経営サポート事業」を展開。＜br /＞ 現在、750社超の会員企業を指導し、450社が過去最高益、倒産企業ゼロとなっているほか、＜br /＞ 全国の経営者向けに年間240回以上の講演・セミナーを開催している。＜br /＞ 1999年「電子メッセージング協議会会長賞」、2001年度「経済産業大臣賞」、＜br /＞ 2004年度、経済産業省が推進する「IT経営百選最優秀賞」をそれぞれ受賞。＜br /＞ 2000年度、2010年度には日本で初めて「日本経営品質賞」を2回受賞。＜br /＞ 2023年「DX認定制度」認定。＜br /＞ 著書に、『1％の社長しか知らない銀行とお金の話』（あさ出版）、『会社を絶対潰さない 組織の強化書』（KADOKAWA）、＜br /＞ 『「儲かる会社」の心理的安全性』（SBクリエイティブ）、『改訂3版 仕事ができる人の心得』（CCCメディアハウス）など多数。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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成長する会社の朝礼〜組織が変わる212の言葉【下巻】【電…

＜p＞働く人の悩みナンバー1は、職場の人間関係。＜br /＞ 人間関係でストレスを感じない人はいませんが、メンタル不調になるほど悩みを抱え込む人も少なくありません。＜br /＞ 「上司や同僚から攻撃的な物言いをされる」「相談しても応えてくれない」「無理難題を要求される」など、ハラスメントや嫌み、マウント、クレームといった理不尽な目に逢いながら、「言いたいことを言いにくい」「言い返せない」と感じガマンを重ねている人は思いのほか多く、著者のもとにも多数相談が寄せられています。＜br /＞ 彼らはガマンの限界にいながらも、決して言い返したり喧嘩したいとは思っていません。＜br /＞ ただただ波風立てず、職場で平和にやっていきたいのです。＜/p＞ ＜p＞そこで本書では、「闘わずして平和な未来を相手と一緒に作っていく」ための会話術を紹介します。＜br /＞ 1言われっぱなしにならないように聴き、2自分の心を整理して問題を未来の理想像に変え、3未来形の言葉で伝える。＜br /＞ 著者オリジナルのこの3ステップで、相手との関係性が変わり、ストレスが軽減します。＜br /＞ 3ステップのベースになっているのは、「ポジティブ心理学」「アサーション」「解決志向」。＜br /＞ いずれも、カウンセリングでよく用いられる手法です。＜/p＞ ＜p＞著者は研修やカウンセリングで3ステップを教えていますが、実践した受講者からは、＜br /＞ 「相手がすんなりと提案を受け入れてくれた」、「相手の態度が変わったので驚いた」「自分自身がラクに伝えられた」などの感想が続々と寄せられています。＜br /＞ テレワーク拡大でコミュニケーションが取りにくくなっている今こそ、この技術を身につけ、元気に働いていただきたいと思います。＜/p＞ ＜p＞【目次】＜br /＞ 第1章　本当に言いたいことは、戦わなくても伝えられる＜br /＞ 第2章　言われっぱなしにならない「聴き方」を身につける＜br /＞ 第3章　今の問題を未来の理想像に変える＜br /＞ 第4章　未来系のことばで提案を伝える＜br /＞ 第5章　どんな場面でも困らない！　シーン別対応法＜br /＞ 第6章　頑張る自分をストレスから守るセルフメンテナンス術＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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3ステップで職場の理不尽から自分を守る　言い返せない人の…

松田憲二(編者)販売会社/発売会社：経営書院発売年月日：1998/09/16JAN：9784879136701

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【中古】 精選　能力開発規程・マニュアルとつくり方／松田…

＜p＞「何を学んだらいいのかわからない」「飽きてしまい、途中でやめてしまった」……。学びの必要性は感じていても、一歩踏み出せずにいたり、いったん始めても続かないというビジネスパーソン必読！「どんなマインドで学ぶか」「どういう考え方で学ぶか」、調査と事例で読み解く「大人の学び」成功のポイント＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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何から始めればいいかがわかる 最高の学び方【電子書籍】[…

木津谷岳(著者)販売会社/発売会社：秀和システム発売年月日：2019/11/26JAN：9784798059792

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【中古】 職場のあの人、もしかして発達障害？と思ったら／…

全国社会保険労務士会連合会【編】販売会社/発売会社：中央経済社発売年月日：2010/11/15JAN：9784502838910

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【中古】 社会保険労務ハンドブック(平成23年版)／全国…

＜p＞1日2時間かかっていた作業を5分で終わらせる時短のコツ。＜/p＞ ＜p＞Excelが思うように使えず、＜br /＞ 時間ばかりがムダにかかってしまった……。＜/p＞ ＜p＞ビジネスパーソンなら＜br /＞ 誰もがそんな経験をしたことがあるでしょう。＜/p＞ ＜p＞Excelを使って効率良く作業するためには、＜br /＞ どこに時間がかかるか、そのプロセスを知ることです。＜br /＞ それができずに悩みながら使っているから、＜br /＞ 時間だけがなくなってき、「また終電だよ…」という事態になってしまうのです。＜/p＞ ＜p＞本書では、絶対残業しない人がやっている、＜br /＞ 作業効率の良いExcelの時短ワザを解説しました。＜/p＞ ＜p＞Excel初心者でも理解しやすいよう、＜br /＞ できるだけ平易な言葉選び、手順を示してありますので、＜br /＞ ぜひ有効にご活用ください。＜/p＞ ＜p＞■目次＜/p＞ ＜p＞・はじめに＜br /＞ ・本書の使い方＜/p＞ ＜p＞●第1章　絶対残業しない人は、こんな視点でExcelを有効活用している＜br /＞ 1．作業効率のアップが第一、「使うこと」を目的にしていない＜br /＞ ・工夫をしないでコピペや手入力を繰り返すから長時間に、、、＜br /＞ 2．時短のコツが、「編集」と「書式設定」にあることを知っている＜br /＞ ・どこにムダな時間を費やしているのかを自覚しよう＜br /＞ ・【編集】と【書式設定】を同時に効率化できる「ポピットテーブル」をマスターしよう＜br /＞ 3．他部門からの評価もアップ、昇給や昇進のきっかけに＜br /＞ ・会議中でも数秒でデータをサッと切り替え、よりスピーディーに対応できる＜/p＞ ＜p＞●第2章　大量のデータを上手に取り扱う「ピボットテーブル」の基本を知る＜br /＞ 1．数式や関数を使わず、基本は「マウス操作」だけ＜br /＞ ・「ドラッグ＆ドロップ」だけで操作できる＜br /＞ 2．複数の項目ごとにデータを作り替えたいときに便利で簡単＜br /＞ ・3つ以上の切り口でまとめるものも数秒でできる＜br /＞ ・販売データをもとに「商品ごとの売上（購入金額）」をまとめよう＜br /＞ ・「日付」を横に並べて表示しよう＜br /＞ ・「桁区切りのカンマ」を表示しよう＜br /＞ 3．もうイライラしない！　エラーを防ぐときの3つの注意点を知ろう＜br /＞ ・スムーズに使うためには「お約束」がある＜/p＞ ＜p＞●第3章　ピボットテーブルの「5大機能」を活用しよう＜/p＞ ＜p＞●第4章　ピボットテーブルを実務に役立てよう＜/p＞ ＜p＞●第5章　その他の「編集」テクニックを使って、ムダな時間をなくそう＜/p＞ ＜p＞●第6章　まだまだある時短ワザ、「書式設定」テクニック＜/p＞ ＜p＞■著者　奥谷隆一＜/p＞ ＜p＞※本書は、Windows10およびExcel2013がインストールされたパソコンをもとに解説しています。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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絶対残業しない人がやっている 超速Excel仕事術ーーー…

＜p＞岸田内閣が掲げる「新しい資本主義」実現に位置付けられた「人的資本開示」は、2023年度から全ての上場企業に法的義務として課されます。その状況下、上場企業やその関連会社及び上場準備企業の経営者と関係部門の実務担当者は、まず例外なく、2022年8月末に内閣府より公表された開示ルール「人的資本可視化指針」に基づいた企業価値向上のための準備を進めることとなります。＜/p＞ ＜p＞　そこで本書では、「人的資本可視化指針」の内容を中心に投資家や経営者が必要とする知識を体系的に整理。また、実務者にとって有用な開示戦略の策定ポイントが事例や図表類で具体的にわかります。＜/p＞ ＜p＞【目次】＜br /＞ 第1部　企業価値向上のための人的資本の開示＜br /＞ 　第1章　日本版人的資本開示を進める背景＜br /＞ 　第2章　投資に活用されるためのESG情報開示＜br /＞ 　第3章　投資家が注目する人的資本開示のポイント＜br /＞ 第2部　人的資本開示の実務＜br /＞ 　第4章　国際標準ISO 30414への対応＜br /＞ 　第5章　開示する情報と開示上のポイント＜br /＞ 　第6章　開示に向けた実践的アプローチ＜br /＞ 　第7章　人的資本開示情報の分析＜br /＞ 事例編　＜br /＞ 　アリアンツ／ドイツ銀行／ベライゾン／小林製薬＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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戦略的人的資本の開示 運用の実務【電子書籍】[ 一般社団…

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「段取り」の鉄人【電子書籍】[ 陳建一 ]…

著者：岩瀬 達哉出版社：講談社サイズ：単行本ISBN-10：4062145782ISBN-13：9784062145787■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　出荷まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■1冊から送料無料です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の傷みがある場合があります。基本的に付録・付属品等付いていない状態です。

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著者：大内伸哉出版社：日本生産性本部生産性労働情報センターサイズ：単行本ISBN-10：4883722406ISBN-13：9784883722402■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　出荷まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■1冊から送料無料です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の傷みがある場合があります。基本的に付録・付属品等付いていない状態です。

435円

【中古】 望ましい就業規則 実務と理論をふまえたモデル規…

＜p＞「外見は内面の一番外側である」 あなたは他人から＜br /＞ 自分の内面と外見どちらが他人からの評価が低いと傷つきますか？＜/p＞ ＜p＞あなたは他人から自分の内面と外見どちらが他人からの評価が高いと嬉しいですか？＜/p＞ ＜p＞どちらも同じくらい傷ついたり喜んだりするのではないでしょうか。＜br /＞ それは、どちらも自分自身であると認識している証拠なのです。＜br /＞ 最近はビジネススキルを向上させるために、＜br /＞ 知識やコミュニケーション術などを学ぶ人が増えています。＜br /＞ 実際、優秀なビジネスマンが多いように感じます。＜br /＞ しかしながら外見に及んでは、ほったらかしになっている人が多いように思うのです。＜/p＞ ＜p＞外見はそう見えないけど、実はこの人は非常に優秀な人ですーーと、＜br /＞ あなたを宣伝してくれる人が常にいればそれでもいいでしょうが、＜br /＞ ほとんどの人はそのような広報や宣伝をしてくれる人を持ちません。＜br /＞ 相手が察知してくれるのを待つのではなく、自分自身でアピールするしかないのです。＜/p＞ ＜p＞本書は初めてパーソナルプロデュースに挑戦する方にもすぐにできる方法をまとめています。＜br /＞ 外見のブラッシュアップがどれほどビジネスで高い効果を＜br /＞ 生み出すことを体感していただけることでしょう。＜br /＞ せっかく仕事を頑張るのであれば、＜br /＞ デキそうな人と思われたほうが、断然おトクです!＜/p＞ ＜p＞■目次＜/p＞ ＜p＞●第1章　ファーストイメージは7秒で決まる＜br /＞ ・第一印象が勝負を決める＜br /＞ ・コンプレックスから自分を解放する手法＜br /＞ ・女性の視線を意識することが成功への近道＜br /＞ ・自己演出を成功させる2つのポイント＜/p＞ ＜p＞●第2章　自己分析をして「なりたい自分像」を決める＜br /＞ ・パーソナルプロデュースの第一歩はキャラクターづくりから＜br /＞ ・セルフパーソナルプロデュース7つのSTEP＜br /＞ ・どんなタイプを目指すのか分析する＜/p＞ ＜p＞●第3章　男の身だしなみ〜パーソナルプロデュース実践編1〜＜br /＞ 　　　　　デキる男は身だしなみをおろそかにしない＜/p＞ ＜p＞●第4章　男の服選び〜パーソナルプロデュース実践編2〜＜br /＞ 　　　　　全体をイメージしながらコーディネートする＜br /＞ 　　　　　最高の1着に出会うコツ＜/p＞ ＜p＞●第5章　センスが光る小物選び〜パーソナルプロデュース実践編3〜＜br /＞ 　　　　　男のこだわりは小物選びにあらわれる＜/p＞ ＜p＞●第6章　スマートな立ち振る舞い　パーソナルプロデュース実践編4＜br /＞ 　　　　　洗練された立ち振る舞いが男度を上げる＜/p＞ ＜p＞●第7章　ビジネスシーンで信頼される男になる演出力　パーソナルプロデュース実践編5＜br /＞ 　　　　　舞台設定を見極める＜/p＞ ＜p＞■著者　谷澤史子＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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仕事は見た目(あさ出版電子書籍)【電子書籍】[ 谷澤史子…

＜p＞＜strong＞「問題を解決することと、問題を見つけることは、まったく異なった能力である」ーーシドニー・フィンケルシュタイン（『名経営者が、なぜ失敗するのか?』著者）＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞◆ 問題を解決する前に「発見」せよ ◆＜/p＞ ＜p＞問題を解決するには、まず「問題」がわかっていなければならない。＜br /＞ 企業をはじめ、多くの組織において問題は隠れてしまい、いくら問題解決法を知っていても、＜br /＞ 「解決すべき問題」が何か、わかっていないことが問題になっている。＜/p＞ ＜p＞問題が起こり、大事故・大惨事に発展してから解決策を見出すより、＜br /＞ 問題になりそうなことを早くに発見し、まだ軽微なうちに手を打つことのほうが価値がある。＜/p＞ ＜p＞しかし、手遅れになってからやっと危機に気づいたり、見当違いの問題を解決しようとしている場合さえある。＜br /＞ 現実の世界では、リーダーはまず問題を発見しなければならない。＜br /＞ 解決すべき問題が何かを把握する。真の問題を見極めることが最も難しい課題である。＜/p＞ ＜p＞◆ 優れたリーダーが実践する、問題発見7つのスキル ◆＜/p＞ ＜p＞優れたリーダーは、危機を未然に防ぐべく、問題を発見する能力を身につけている。＜br /＞ 本書では、150人以上の経営者へのインタビューと、＜br /＞ ビジネス・政治・軍事・スポーツ・医療など数々のケーススタディを分析。＜br /＞ 優れた問題発見者となるために、リーダーがマスターすべき7つのスキルと能力を示す。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

2,090円

なぜ危機に気づけなかったのか ー 組織を救うリーダーの問…

＜p＞「がんばっているのに、思うように会社から評価されない」。＜br /＞ このように感じる人は、当人と経営者との計数感覚に不一致がないか見直す必要があります。＜br /＞ この本では、ムダな仕事をなくし、最短距離で成果に結びつけるための会社の数字の読み方、仕事ができる1%の人は、どのように会社を数字をよみ、それを仕事に活かしているのか、具体的な事例を交えながらお伝えします。＜/p＞ ＜p＞会社の数字は、売上や利益だけに限りません。＜br /＞ 期日や勤務時間、スケジュール管理など、「数字」が入るものは全て会社の数字です。＜br /＞ また、本書のタイトルにもなっている「数字をよむ技術」の「よむ」には、売上3千万円、利益率10%、というようなアラビア数字、漢数字などのデータを「読む」「読みこなす」という意味の他に、さまざまな事象や出来事から数字を「読みあてる」「予測する」という意味も含まれています。＜/p＞ ＜p＞本書を読むことで、計数感覚が磨かれ、誰でも日頃の頑張りをムダなく成果に結びつける「1%のできる社員」になることができます。＜/p＞ ＜p＞もくじ＜br /＞ 第1章 「計数感覚」がある人とない人ではこんなに違う＜br /＞ 第2章 ストーリーで覚えれば会社の数字はスラスラわかる＜br /＞ 第3章 さあ、分析をはじめよう＜br /＞ 第4章 「1%の人」は分析した数字をこう見ている＜br /＞ 第5章 「1%の人」が実践する数字を残す仕事のやり方＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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1％の人は実践しているムダな仕事をなくす数字をよむ技術【…

田中伸治【著】販売会社/発売会社：青月社/キャリイ社発売年月日：2010/04/06JAN：9784810912180

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著者：鍋田 周一出版社：PHP研究所サイズ：単行本ISBN-10：4569614035ISBN-13：9784569614038■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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＜p＞「これだけ苦労しているのに、どうしても数字が伸びない」「部長のご機嫌を損ねてしまった。どうしよう」……組織で生活していれば誰もがぶつかる難問難局。人生の正念場をいかにうまく乗り切ることができるか否かで会社での立場も変わってくる。本書は日常、会社で抱くであろう不満・懊悩・不安・紛争などについて、「こんなときどうする？」といった形式でサラリーマンの本音の数々を豊富に紹介。著者自身の豊富なコンサルティング体験を基に、より現実的なヒントやアドバイスを示した。あなたの道を開く“窮余の一策”が見つかる一冊！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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会社で迷ったとき読む本 活路をひらく100のヒント【電子…

＜p＞本書は、会社の中で自分の居場所を確保し続ける「行動ルール」と「仕事の習慣」をまとめたものです。社内評価の格差をかいくぐり、サラリーマンとして長生きするために、「会社はあなたのココを見ています！」というポイントを知りましょう。「クビにならず幹部まで出世する社員」と「真っ先にリストラされる社員」の差は、ほんの紙一重です！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,032円

戦略的　クビ！にならない技術【電子書籍】[ 松尾昭仁 ]…

＜p＞どんな性格の人でも、プレッシャーに強くなることは可能──。そう断言する著者が、面接・スピーチ・プレゼンで「あがらない」秘訣から、プレッシャーに潰されないための「ストレス軽減術」、日常生活の中で「胆力」を鍛える方法、日本古来のプレッシャー克服法まで徹底指南。大事な場面になると緊張してふだんの力を発揮できないという人は必読！「繊細・敏感な性格の持ち主ほど、『胆力がある人』に憧れるだろう。しかし、開き直るわけではないが、性格的にそのような人間に生まれ変わることは、今さら難しい。では、繊細・敏感な人は何をやっても一生プレッシャーに弱いままかといえば、そうではないのである。詳しくは本文に譲るが、ポイントは、『技術』『準備』『訓練』の三つである。小心者でも、神経質でも、人間としての器が小さくてもけっこう。問われるのは、プレッシャーに強くなりたいという思いが本物かどうかだけだ」（本書「まえがき」より）＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

570円

プレッシャーに強くなる技術 ストレス社会を明るく生きるた…

274円

【中古】 統率力の時代 / 三神 良三 / PHP研究所…

河野順一【著】販売会社/発売会社：自由国民社発売年月日：2010/12/24JAN：9784426111229

220円

【中古】 労働災害・通勤災害のことならこの1冊　改訂2版…

吉田寿(著者)販売会社/発売会社：日経BPM発売年月日：2021/07/20JAN：9784532324155

100円

【中古】 働き方ネクストへの人事再革新／吉田寿(著者)…

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