＜p＞日本で最大のCSR（企業の社会的責任）情報を保有するのが東洋経済CSRデータベースです。2005年に開始した東洋経済CSR調査は、2023年実施の第19回で1714社（上場1645社、未上場69社）の詳細なCSRデータをまとめることができました。＜br /＞ この情報は『CSR企業総覧（雇用・人材活用編）』2024年版（B5サイズ1596ページ、定価22,000円）、『CSR企業総覧（ESG編）』2024年版（B5サイズ2228ページ、定価24,200円）の2冊にすべて掲載しておりますが、高額なため「見たい情報はあるが個人での購入は難しい」という声を多くいただいておりました。そこで、膨大な掲載情報の中からテーマ別にデータを抽出・再編集して、お求めやすい価格で電子書籍として刊行したのが『東洋経済CSRデータeBook』シリーズです。テーマ別にそれぞれ1500社を超える会社の情報を掲載する日本唯一の情報源と言えるでしょう。＜br /＞ 本電子書籍は日本企業の障害者雇用の取り組みをまとめたデータブックです。3年間の障害者雇用率・雇用実人数、障害者雇用率の目標、特例子会社の有無、障害者雇用の取り組みなど幅広い情報を掲載しております。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

2,200円

東洋経済CSRデータeBook2024　障害者雇用取り組…

著者藤本雅彦(著)出版社産業能率大学出版部発売日2018年04月ISBN9784382057593ページ数222Pキーワードビジネス書 わかてしやいんおいちにんまえにそだてるすたんす ワカテシヤインオイチニンマエニソダテルスタンス ふじもと まさひこ フジモト マサヒコ9784382057593内容紹介若手が育たないと嘆く前に！若手社員育成の必携書。人（上司・先輩・顧客）と出会い、仕事と出会うことによって、基本的な取り組み姿勢を確立し、自信を身につけ、事業や組織に対する視野が広がる！※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1部 OJTを中心とする職場教育の仕組みを探求する（これまでの職場教育の仕組み/今日の職場教育におけるOJTのあり方/これからの職場教育のための仕組みづくり）/第2部 若手社員が一人前に成長するまでの学習と成長のメカニズムを探る（これまでに明らかにされてきた若手社員の成長を左右する要因とは何か/今日の日本企業の若手社員が一人前に成長するプロセスとメカニズム/一人前に成長した中堅社員のパフォーマンスの相違をもたらす成長プロセスの要因は何か ほか）/第3部 上司による職場での人材育成の考え方とヒント（入社3年目までの若手社員の人材育成/入社5年目前後の半人前の中堅社員の人材育成/入社7年目頃以降のベテラン中堅社員の人材育成）

1,760円

若手社員を一人前に育てる 「スタンス」と「スコープ」が人…

著者岡本文宏(著)出版社WAVE出版発売日2023年12月ISBN9784866214719ページ数207Pキーワードビジネス書 しごとのできるひとおやめさせないじゆうごふん シゴトノデキルヒトオヤメサセナイジユウゴフン おかもと ふみひろ オカモト フミヒロ9784866214719内容紹介マネージャーは聞き上手たれ！カギはミーティング、採用、育成にあり。『わかってほしい』若手世代の心をつかむ『わかりあえる』魔法のコミュニケーション！※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次1 15分ミーティングとは 離職を防ぐ！15分の対話型マネジメント（1回5分 1日15分 部下と1対1で対話する時間を作る/15分 「質問力」を磨いてコミュニケーションの質を高める/15分 ミーティングで定着率を上げる）/2 採用 15分マネジメント成否は「採用」にあり（3年で辞めない人材を採る最強のリクルーティング/すぐに辞めない人を「見抜く」採用面接）/3 人材教育 すぐに辞めない人材に育てる15分育成法（15分 すぐに辞めない人材の育て方/15分 「100％教えきる」技 ほか）/4 15分マネジメント応用編（Z世代とどう関わればいいのか？/ミスをした部下との関わり方/15分 定着率とやる気が同時に上がる仕事の任せ方）

1,650円

仕事のできる人を「辞めさせない」15分マネジメント術 離…

豊田圭一(著者)販売会社/発売会社：学研プラス発売年月日：2020/12/10JAN：9784054068001

385円

【中古】 弱虫ペダル　無敵のリーダーシップ／豊田圭一(著…

    ミドル・マネジメント読本 単行本 の詳細 出版社: 同友館 レーベル: 作者: 長坂寛 カナ: ミドルマネジメントドクホン / ナガサカヒロシ サイズ: 単行本 ISBN: 9784496046681 発売日: 2010/07/01 関連商品リンク : 長坂寛 同友館

547円

【中古】ミドル・マネジメント読本 / 長坂寛…

    いつもうまくいくリーダーが心がけている60のこと 単行本 の詳細 出版社: すばる舎リンケージ レーベル: 作者: 坂戸健司 カナ: イツモウマクイクリーダーガココロガケテイルロクジュウノコト / サカトケンジ サイズ: 単行本 ISBN: 4799100332 発売日: 2011/06/01 関連商品リンク : 坂戸健司 すばる舎リンケージ

229円

【中古】いつもうまくいくリーダーが心がけている60のこと…

著者後藤勇人(著)出版社総合法令出版発売日2006年08月ISBN9784893469731ページ数172Pキーワードビジネス書 さいきようのしやいんまねじめんとだめしやいんが サイキヨウノシヤインマネジメントダメシヤインガ ごとう はやと ゴトウ ハヤト9784893469731内容紹介やる気のないフリーターギャル、居眠りばかりしている美容師、毎日遅刻のパート主婦、営業努力をする気すらないスタッフ…。目標もない、優秀でもないそんな人材を「意識レベルの高いスーパー社員」に変える超成功法。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 経営者の悩み/第2章 なぜ、社員は本気になれないのか/第3章 大人を夢中にさせる最高にスリリングなゲーム/第4章 社員をガラリと変える究極のマネジメント法/第5章 プチ経営者集団の形成/第6章 成功するビッグカンパニーの裏には？/第7章 プレーイングマネージャーからビジネスオーナーへ！

1,430円

最強の社員マネジメント ダメ社員がプチ経営者に変わる!／…

著者酒井穣(著)出版社BOW＆PARTNERS発売日2021年10月ISBN9784502402814ページ数405Pキーワードビジネス書 りーだーしつぷしんかろんじんるいたんじよういぜんか リーダーシツプシンカロンジンルイタンジヨウイゼンカ さかい じよう サカイ ジヨウ9784502402814内容紹介壮大なスケールで、文明の歴史とともに描かれるリーダーシップ！危機的状況にある現代、求められるリーダーシップとは？読み出したら止まらない、今世紀最高のリーダーシップ書！創刊第1弾！（発行＝BOW&PARTNERS）【目次】第1章 人類以前のリーダーシップ第2章 旧石器時代以降のリーダーシップ第3章 農耕以降のリーダーシップ第4章 四大文明の誕生以降のリーダーシップ第5章 ルネサンス以降のリーダーシップ第6章 インターネット以降のリーダーシップ※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 人類以前のリーダーシップ/第2章 旧石器時代以降のリーダーシップ/第3章 農耕以降のリーダーシップ/第4章 四大文明の誕生以降のリーダーシップ/第5章 ルネサンス以降のリーダーシップ/第6章 インターネット以降のリーダーシップ

2,200円

リーダーシップ進化論 人類誕生以前からAI時代まで／酒井…

著者：石田 淳出版社：日経BPサイズ：単行本（ソフトカバー）ISBN-10：4296104276ISBN-13：9784296104277■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

293円

【中古】 課長のABC 2分で変わるマネジメント / 石…

    アナログコミュニケーション経営 単行本 の詳細 職場チームの活性化と生産性向上をめざし、マネジメントのパラダイム・チェンジを起こす革新活動「インパクト・メソッド」。その基盤となるコミュニケーション・スタイル「アナログ・コミュニケーション」を紹介する。 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: 実業之日本社 レーベル: 作者: 倉益幸弘 カナ: アナログコミュニケーションケイエイ / クラマスサチヒロ サイズ: 単行本 ISBN: 4408411712 発売日: 2013/02/01 関連商品リンク : 倉益幸弘 実業之日本社

139円

【中古】アナログコミュニケーション経営 / 倉益幸弘…

＜p＞「器量」の「器」とは才気・才能、「量」とは徳量・人徳の意味。この両方を兼ね備えてこそ人間として一人前である、と著者は言う。「器」すなわち才能をもって自分を活かし、「量」すなわち人徳をもって他者を活かす。競争の厳しい現代にこそ、自他ともに活かす一回り大きな生き方、考え方が求められよう。本書では、一貫して組織における人間のあり方を追求してきた筆者が、器量人たる要諦を余さずに語る。 【PHP研究所】＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

560円

器量をつくる【電子書籍】[ 邑井操 ]…

著者中西全二(著) 中嶋秀隆(監修)出版社総合法令出版発売日2023年08月ISBN9784862808769ページ数238Pキーワードビジネス書 ぷろじえくとまねじめんとさいきようのきようかしよき プロジエクトマネジメントサイキヨウノキヨウカシヨキ なかにし ぜんじ なかじま ひ ナカニシ ゼンジ ナカジマ ヒ9784862808769内容紹介期間（締め切り）や目標達成といったゴールを目指し実行される事柄を「プロジェクト」と言います（ビジネス・仕事の作業等ほぼ全般がこれですね）。世界中のリーダーたちが、そんな各プロジェクトの体制や運用方法を管理していた「プロジェクトマネジメント」手法のプロセスから、有用なものを抽出して、体系化・知識化したものが世界標準のプロジェクトマネジメントガイドブックであるPMBOK（ピンブック）。その最新第7版に完全準拠した内容で、プロジェクトの目的、計画、遂行、目標達成等のプロセスをわかりやすく紹介したのが本書です。物語形式、ステップ紹介、実務レベルの具体的な49の手法紹介の3部構成で、理論的かつ実践的なプロジェクトマネジメントを学ぶことができます。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次1 「物語」でプロジェクトマネジメント（PM）を理解する—3兄弟の志望校合格までの道のりPM小話by宮田和裕〜（「志望校合格プロジェクト」開始！/3人それぞれの勉強の進め方/お父さんに聞いてみよう ほか）/2 目標達成のための10のステップ（目標達成のための10のステップ/STEP1 目標を明確にする/STEP2 必要な作業を明確にする ほか）/3 PMBOKの概要（PMBOK（ピンボック）とは/PMBOKのプロセス構成）

1,760円

プロジェクトマネジメント最強の教科書 基本が学べる……一…

著者小澤輝真(著)出版社あさ出版発売日2019年07月ISBN9784866671512ページ数172Pキーワードビジネス書 よめいさんねんしやちようのゆめよめい／3ねん／しや ヨメイサンネンシヤチヨウノユメヨメイ／3ネン／シヤ おざわ てるまさ オザワ テルマサ9784866671512内容紹介著者は、北海道札幌市にある北洋建設株式会社の経営者。2012年に進行性の難病である「脊髄小脳変性症」を発症し、余命10年と宣告される。この病気は小脳が徐々に委縮し、運動機能が衰え、手足が不自由になり、言葉も不明瞭になっていく。やがて肺の機能も衰え、最終的には呼吸が止まる。一方で、大脳は正常で頭の働きは何も問題がない。著者が残りの人生でやるべきこととして選んだのが元受刑者の再犯防止、すなわち居場所づくり。北洋建設は、創業以来、これまで500人以上の元受刑者を受け入れてきた。著者は車いすを押し、全国の刑務所・少年院へ面接に行き、社員として受け入れるだけでなく、再犯防止のための修士論文を書き、時には法務大臣と面会をし、元受刑者のための環境づくりを訴える。これまで、受け入れに使ってきたのは2億円以上。お金が足りなくなって、土地やマンションを売ったこともある。一方で、同社の元受刑者の定着率は8〜9割。突然、姿を消すものも少なくない。それでも、残った元受刑者は、一生懸命働く。「人は仕事があれば再犯をしない」。だから、著者は、余命3年となり、身体が徐々に不自由になりながらも、懸命に活動を続ける。本書は、著者のこれまでの活動を振り返りながら、余命のなかで生きること、さらには人間の存在について、読者に問いかける。著者は言う。「すべての人に余命がある。自分はその余命がいつなくなるのか、ぼんやりわかっている、それだけの違いにすぎない」と。「かわいそうだと思う必要はない。自分の命をどう使うか考えるきっかけになればいい」。第27回FNSドキュメンタリー大賞「弐千円札と元受刑者 余命4年 難病社長の夢」にノミネートされるなど、多くのメディアからも注目を浴びる著者による、最初で最後の1冊。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 余命宣告（宿命/告白に要した1か月 ほか）/第2章 経営者になる（残された1億の借金/深夜の特訓 ほか）/第3章 仕事と再犯（人は仕事があれば再犯しない/ボランティア活動ではない ほか）/第4章 霞が関（職親プロジェクトへの参加/遠い会社だから働きたい ほか）/第5章 大切なもの（残された時間/長男の入社、しかし ほか）

1,540円

余命3年社長の夢 「見えない橋」から「見える橋」へ／小澤…

    利益を出すリーダーが必ずやっていること 単行本 の詳細 プロフェッショナルリーダーになるための条件とは？　2000社の赤字会社を再生させた著者が、自分もチームも黒字化する仕事のコツをわかりやすく紹介。「2000社の赤字会社を黒字にした社長のノート」のリーダー編。 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: かんき出版 レーベル: 作者: 長谷川和広 カナ: リエキオダスリーダーガカナラズヤッテイルコト / ハセガワカズヒロ サイズ: 単行本 ISBN: 4761273705 発売日: 2018/10/01 関連商品リンク : 長谷川和広 かんき出版

139円

【中古】利益を出すリーダーが必ずやっていること / 長谷…

著者：寺松 輝彦出版社：ダイヤモンド社サイズ：単行本（ソフトカバー）ISBN-10：4478029725ISBN-13：9784478029725■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

328円

【中古】 課長の覚悟 「責任は私がとる」と言えるリーダー…

著者：小宮謙一出版社：大和出版サイズ：単行本（ソフトカバー）ISBN-10：480471782XISBN-13：9784804717821■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

278円

【中古】 部下には何も教えるな。 “結果を出すリーダー”…

著者：PHP研究所出版社：PHP研究所サイズ：ハードカバーISBN-10：4569601308ISBN-13：9784569601304■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

336円

【中古】 経営トップが綴る 上司 の条件 PHP研究所 …

◆◆◆おおむね良好な状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 沢田淳 出版社名 実務教育出版 発売日 2009年05月 ISBN 9784788907720

428円

【中古】新リ-ダ-へ！「これが1つ上の仕事のやり方です」…

著者田村文重(著)出版社英治出版発売日2000年05月ISBN9784901234054ページ数204Pキーワードビジネス書 ちようしやちようじゆつしやちようしこうぷろせすによ チヨウシヤチヨウジユツシヤチヨウシコウプロセスニヨ たむら ふみしげ タムラ フミシゲ9784901234054内容紹介元アーサーアンダーセン人事部長が解き明かす社長復活・会社再生のプログラム。会社を劇的に再生するには「社長思考プロセス」を発動せよ！あなたが勤めている会社は大丈夫か？社長の力量を見極め、会社の将来を見通す、サラリーマン、役員、社長必読の書。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 社長失格（自分の評価しか考えない—粉飾の構図/決断を先延ばしにする—決断力の喪失/リストラをレイオフと混同している—責任転嫁 ほか）/第2章 社長再生（船長の心構えを持つ—指揮官としての仕事/誠意をもって事にあたる—指揮官としての心/情熱の火を燃やしつづける—指揮官としての推進力 ほか）/第3章 会社復活（社長思考プロセスの実践的手法—プロセス支援/わくわくさせる—3つの原則・1 社員の幸せ/臨機応変に事業を組み替える—3つの原則・2 働く場を創る ほか）

2,420円

超社長術 社長思考プロセスによる会社再生プログラム／田村…

    現場力を鍛える 単行本 の詳細 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス 企業・経営 出版社: 東洋経済新報社 レーベル: 作者: 遠藤功 カナ: ゲンバリョクオキタエル / エンドウイサオ サイズ: 単行本 ISBN: 4492531718 発売日: 2004/02/01 関連商品リンク : 遠藤功 東洋経済新報社

139円

【中古】現場力を鍛える / 遠藤功…

著者山田真由子(著)出版社労働新聞社発売日2024年05月ISBN9784897619828ページ数170Pキーワードビジネス書 ぶかおしらないじようしのための ブカオシラナイジヨウシノタメノ やまだ まゆこ ヤマダ マユコ9784897619828内容紹介健康・心理・環境の3つの視点で部下を包括的に理解し、問題の見落としを防ぐ！部下の育成は上司に求められる大事な役割であり、同時に大変難しい仕事の1つです。職場で上司から見えている部下の姿は、部下の一面に過ぎません。しかし、それだけを見て育成していると時に問題も生じますし、隠れた問題にも気づけません。適切な育成のためには、プライバシーに配慮しながらも、部下の性格、考え方、持病、生活習慣、家族の状況、そして職場環境なども踏まえた全体像を知る必要があります。「健康−心理−環境モデル」は、そんな時に役立つよう、精神科医ジョージ・エンゲルが提唱した理論「生物−心理−社会モデル」に着想を得て著者が考案したモデルです。部下を健康・心理・環境の3つの視点から包括的に理解し、問題の見落としを防ぎ、部下それぞれへの適切な対応を可能にします。その具体的手法をわかりやすく解説しました。部下育成に携わる管理職の上司の方、人事担当者や社労士の方などに広く読んでいただきたい1冊です。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 一様から多様化する人材を活用する時代へ（非生産的な職場の例/部下の非生産的行為/「マネジャー」としての役割/多様な部下に対する新たなマネジメントの重要性/働き方を変えるために必要不可欠な職場の土台（心理的安全性）/ダイバーシティ、インクルージョン、ビロンギングという3つの要素/これからのマネジメント）/第2章 部下を育成する時に大切なこと（育成が上手くいかないのはどんな時？/「健康−心理−環境モデル」とは/部下の個人情報の取扱いについての注意点）/第3章 部下の健康状態を理解する（「健康モデル」の活用）（健康モデルの必要性健康モデルの活用手順部下の健康課題に対する配慮の参考例）/第4章 部下の心理状態を理解する（「心理モデル」の活用）（心理モデルの必要性/心理モデルの活用手順）/第5章 職場として部下にどう対応するかを理解する（「環境モデル」の活用）（環境モデルの必要性/環境モデルの活用手順）/第6章 事例から学ぶ！「健康−心理−環境モデル」を活用したマネジメントのコツ（病気の治療と仕事の両立/メンタル不調の疑いがある部下/うつ病の部下/出産と仕事の両立/育児と仕事の両立/パートタイマーの活用/介護と仕事の両立/定年後の高齢者の部下/発達障害傾向のある部下/長時間労働で過労気味な部下/外国人の部下/パワーハラスメントを受けた部下/セクシュアルハラスメントを受けた部下/カスタマーハラスメントを受けた部下）/第7章 1人で抱え込まないためのポイント（1人で抱え込まないために意識すること/産業医の探し方から契約までの流れ/行政から支援を受けるときの流れ）

1,980円

部下を知らない上司のための育成の極意 問題の本質を明らか…

著者：ノール M.ティシー, ナンシー カードウェル, 一條 和生出版社：東洋経済新報社サイズ：単行本ISBN-10：4492521526ISBN-13：9784492521526■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　出荷まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■1冊から送料無料です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の傷みがある場合があります。基本的に付録・付属品等付いていない状態です。

744円

【中古】 リーダーシップ・サイクル 教育する組織をつくる…

著者稲盛和夫(著)出版社サンマーク出版発売日2021年05月ISBN9784763198396ページ数97Pキーワードビジネス書 ただしいけつだんおするために タダシイケツダンオスルタメニ いなもり かずお イナモリ カズオ9784763198396内容紹介京セラ・KDDIを創業し、JALを再生に導いた当代随一の経営者が肉声で語る、CD付き講話シリーズ・第9弾！すべてはトップの考え方と意志で決まる。ならば何を目指し、いかなる心で決断を下すのか？ 決断する者の心得を説いた、リーダー必読の書！※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次どの頂を目指すのか（経営はトップの考え方、意志で決まる/何を目指すのか決断するのが経営者の仕事/心の底にある、その考えが成長を止めている/会社が伸びていかない本当の理由）/原理原則を判断基準にする（人間としての「正しさ」を判断基準に据えた/原理原則に基づいた考え方こそが何より大事/人生と仕事の結果は、この方程式で表せる/考え方がマイナスからプラスまである理由）/魂の領域で決断せよ（判断は頭ではなく心でするもの/心のいちばん外側に自分を守る「本能」がある/感覚も感情も判断の基準にはなり得ない/誰の心にも美しく調和に満ちた魂がある/魂からの決断こそが、本当の決断である/厳しい世界だからこそ、愛が求められる）/フィロソフィを共有する（哲学とは魂が知っている崇高な考え方/自らが血肉にしなければ人には響かない/立派な哲学で社員を守ることこそ経営の本懐）/生き方の神髄9—稲盛和夫箴言集

1,870円

正しい決断をするために／稲盛和夫【1000円以上送料無料…

伊庭正康【著】販売会社/発売会社：フォレスト出版発売年月日：2012/08/08JAN：9784894515109

110円

【中古】 TOP1％のリーダーだけが知っているNEWプロ…

＜p＞デニムブランドのLevi's（リーバイス）を展開するリーバイ・ストラウス。その設立は1853年と古く、米国においても最も強いブランドを持つ企業の一つである。だが、売上高は1997年に70億ドルの最高値を記録した後、5年で41億ドルにまで落ち込み、その後も低迷が続いた。プロクター・アンド・ギャンブル（P＆G）でジレット買収の統合を指揮した筆者が2011年にCEOとして参画した。リーバイスの持つブランドの力を活かし、組織変革と業務改善を実現し、新市場も切り開いた。老舗ブランド企業はなぜ再び成長軌道に乗れたのか。＜/p＞ ＜p＞＊『DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー（2019年1月号）』に掲載された記事を電子書籍化したものです。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

550円

リーバイスはなぜ再成長できたのか【電子書籍】[ チップ・…

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 鈴木颯人 出版社名 KADOKAWA 発売日 2018年11月24日 ISBN 9784046022899

607円

【中古】モチベーションを劇的に引き出す究極のメンタルコー…

＜p＞優秀なリーダーとは部下の成長の触媒となる人間である。そうあるための振る舞いはいかにすればよいか。本書ではケーススタディを掲げながら、わかりやすくその具体例を示す。人はルールに縛られるのは嫌いである。だから誰にとっても組織は窮屈なものだ。しかし反面、ルールに従える環境なら、組織の一員として生きる方が安全で楽だ。太古の集団での狩猟時代以降、人はそういうアンビバレントな状況の中で生きてきた。そして、それを解消してくれる優秀なリーダーを求めてきたのである。本書の著者は、優秀なリーダーの特性を、部下を納得させる力とする。組織の中に生きれば不本意な役割を担うことも多い。そのような時、リーダーがその人を納得させられるか否かが最重要だというわけである。常日頃からの姿勢、いざという時の構え、いかなる言動が部下の信頼を集めるか。大学生の就活指導30年余の実体験から、若者が求めてやまないリーダー像を描き出す。 【PHP研究所】＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,400円

リーダーが優秀なら、組織も悪くない チームの成果を最大に…

    ［入門］チーム・ビルディング−1＋1が2以上になる最強組織の作り方− 新書 の詳細 「チームにまとまりがない」「人数ばかり多くて成果が出ない」「全体の士気が上がらない」など、チームを率いるリーダーの悩みは尽きない。成果の出るチームの条件とは何かを、組織理論に基づき科学的かつ実践的に説く。 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: PHP研究所 レーベル: PHPビジネス新書 作者: インタービジョンコンソーシアム カナ: ニュウモンチームビルディングイチタスイチガニイジョウニナルサイキョウソシキノツクリカタ / インタービジョンコンソーシアム サイズ: 新書 ISBN: 4569654797 発売日: 2006/12/20 関連商品リンク : インタービジョンコンソーシアム PHP研究所 PHPビジネス新書　

139円

【中古】［入門］チーム・ビルディング−1＋1が2以上にな…

著者江口克彦(著)出版社エイチアンドアイ発売日2017年06月ISBN9784908110078ページ数273Pキーワードビジネス書 ぼんぼんたるひぼんまつしたこうのすけとわなにか ボンボンタルヒボンマツシタコウノスケトワナニカ えぐち かつひこ エグチ カツヒコ9784908110078内容紹介秘書として23年間、松下幸之助から全身全霊の薫陶を受け、全身全霊で師事した筆者が万感の思いを込めて綴る、凡々たる非凡の人・松下の成功の素顔。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次起 青のとき—キミ、二年間でええんや、わしのそばで勉強してみる気ぃないか。（小柄な人/些細 ほか）/承 朱のとき—キミ、明日から経営やってくれや。な、いっぺんやってみぃや。（経営担当/完全自立 ほか）/転 白のとき—政経塾では間に合わん。（最終目標/政経塾 ほか）/結 玄のとき—会社が、こんなに大きくなるとは思わんかった。（予測/第一号の学生 ほか）

1,760円

凡々たる非凡 松下幸之助とは何か／江口克彦【3000円以…

    一流の指導者 文庫 の詳細 出版社: PHP研究所 レーベル: PHP文庫 作者: 新将命 カナ: イチリュウノシドウシャ / アタラシマサミ サイズ: 文庫 ISBN: 4569566650 発売日: 1994/06/01 関連商品リンク : 新将命 PHP研究所 PHP文庫

229円

【中古】一流の指導者 / 新将命…

このサイトのデータは 2024/11/16 03:43:39 に楽天APIから取得しました。このサイトで掲載されている情報は shopping.ago-go.org の作成者により運営されています。 価格、販売可能情報は、変更される場合があります。購入時に楽天市場店舗（www.rakuten.co.jp）に表示されている価格が、その商品の販売に適用されます。