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安藤弘一【著】販売会社/発売会社：ビジネス社/ビジネス社発売年月日：2006/09/05JAN：9784828412979

100円

【中古】ランニングシャツを着ている田中部長はなぜ仕事が…

著者今井登茂子(著)出版社サンマーク出版発売日2016年05月ISBN9784763135490ページ数223Pキーワードビジネス書できるおとながつかつているしやかいじんようごデキルオトナガツカツテイルシヤカイジンヨウゴいまいともこイマイトモコ9784763135490内容紹介大手企業での数千もの研修で、つねに熱望されたのが「仕事上の言葉遣い」。これは優れたビジネスマンや年長者に発する言葉が、いかに大切かを示しています。知らぬ間に“問題外”の烙印を押されないためにも正しい社会人用語を身につけましょう。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章基本はこれだけ！「話す」「聞く」をスムーズにする敬語の最速マスター法（敬語は「場面」で身につける/上司・先輩の話を聞くほか）/第2章ビジネスマナーも完璧！「聞き方」「受け答え」で使える社会人用語（できる人ほど、きちんと話を聞く/ビジネスでのあいさつほか）/第3章ビジネス会話もこわくない！「話がかみ合わない」をなくす社会人用語（「伝え方」を変えれば仕事が2倍速に/報告するほか）/第4章「さすが！」と言われるワンランク上の社会人用語（「感情の乗った一言」で人生を劇的に変える/感謝する・お礼を言うほか）

1,320円

できる大人が使っている社会人用語ハンドブック英訳フレー…

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。【毎日発送】商品状態著者名ウィリアム・C．バイハム、オ−ドリ−・B．スミス出版社名ダイヤモンド社発売日 2006年12月 ISBN 9784478440568

1,536円

【中古】「AP」方式による次世代リ-ダ-の発掘と集中的育…

＜p＞スタンフォードで意思決定の技を学び、＜br /＞マッキンゼーでその腕を磨いた著者が＜br /＞「みんなの知恵」を束ねる手法を解説する。＜/p＞＜p＞日本企業は「意思決定が遅い」「決まったことが実行されない」と言われており、＜br /＞このことがホワイトカラーの生産性低下につながっている。＜br /＞著者の診立てによると、その原因は下記のとおりだ。＜/p＞＜p＞1「弱い個」病……些末な事象に難癖をつけて遅らせる「真面目だが真剣ではない症候群」＜br /＞「我が社は2年で売上げを2倍にする」などと、願望と意思決定をはき違えている「全能の神症候群」＜br /＞ 2「衆知破壊」病……ポジションパワーによる恫喝も辞さない「ガバナンス違反」＜br /＞失敗したらどうするのか、ばかり指摘する「アイデアキラー」＜br /＞ 3「意味不明」病……「確かに市場性はあるが、儲かるかどうか。結局は人なんだよね……」などと、どうとでもとれる＜br /＞もっともらしいことしか言わない「解釈困難」症候群＜br /＞ 4「積み上がらない」病…1つ1つの指摘はごもっともだが、議論が前に進まない「揚げ足取り症候群」＜br /＞「そもそも、こうなんじゃないか」と突如議論をぶちこわす「ちゃぶ台返し症候群」＜/p＞＜p＞こうした症状を防ぎ、みんなの知恵を束ねて意思決定につなげる「衆知錬成の意思決定手法」を＜br /＞解説するのが本書である。＜/p＞＜p＞◎衆知錬成の意思決定手法の7つのプロセス＜br /＞プロセス1検討課題の明確化・共有化=ビジョンステートメント＜br /＞プロセス2論点の洗い出しと意味合い抽出=フォースフィールド・ダイアグラム＜br /＞プロセス3意思決定基本3要素の階層化=ディシジョン・ファクター・ヒエラルキー＜br /＞プロセス4選択肢の設定と定性比較=ストラテジーテーブルと戦略テーマおよび「売り・瑕疵」＜br /＞プロセス5収益測定方法、明確化と戦略の読み=インフルエンスダイアグラム作成と数字のアセスメント＜br /＞プロセス6定量分析=ベースケース分析、感度分析、ディシジョンツリー分析と累積確率曲線＜br /＞プロセス7収益以外の価値判断尺度も含めた全体判断=バリュートレードオフ＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,760円

スタンフォードで学んだ最強の意思決定メンバーの知恵を…

金津健治【著】販売会社/発売会社：労務行政発売年月日：2007/10/02JAN：9784845272242

385円

【中古】モチベーション目標管理成功・失敗事例と技法に…

杉浦大介(著者)販売会社/発売会社：ぱる出版発売年月日：2021/04/09JAN：9784827212716

100円

【中古】理系の［採用・活かし方］トリセツ／杉浦大介(著…

＜p＞欧州や北米の組織研究において顕著な視座であり方法論である組織ディスコース研究(ODS)に焦点を当て、その全体像を示し、従来の経営組織論で無自覚だった新たな課題を提起する！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

4,070円

組織のディスコースとコミュニケーション【電子書籍】[ 清…

＜p＞4万部のヒット『「聞く力」こそが最強の武器である』著者、最新刊！＜br /＞世界各国で300件超の人材育成・組織変革を行った組織心理学のプロにして元外交官のコーチが明かす、部下の成長を促し、チームで結果を出すマネジメント。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,760円

その「ひと言」でチームが変わる最高のフィードバック【電子…

HRインスティテュート(著者),野口吉昭(編者)販売会社/発売会社：かんき出版/ 発売年月日：2001/09/10JAN：9784761259549

220円

【中古】ビジネスプラン策定シナリオ事業化に成功するた…

山田和裕【著】販売会社/発売会社：日経BP企画/日経BP出版センター発売年月日：2009/04/06JAN：9784861303791

220円

【中古】さらばイエスマン　人が活きる「プロセス評価」／…

＜p＞「私の会社は、なぜ次々と人が辞めていくのだろう」＜/p＞＜p＞そんな想いを抱えている、経営者、マネージャーのみなさん。＜br /＞この本は、あなたの悩みを解決するために出版されました。＜/p＞＜p＞この本には、困難な状況から復活を遂げたり、＜br /＞よりパワーアップすることに成功した多くの会社の事例が出てきます。＜br /＞それらの会社はどこも、優秀な社員が辞めてしまう、＜br /＞社員がなかなか育たないといった課題を抱えていましたが、その壁を乗り越えてきました。＜/p＞＜p＞著者の高橋恭介氏は、長年、人事に携わった経験を基に＜br /＞独自の人事評価制度を編み出しました。事例の会社は、高橋氏の制度を活用して「人が辞めない会社」に生まれ変わることができたのです。＜/p＞＜p＞効果はそれだけではありません。＜/p＞＜p＞・社員がぐんぐん成長するようになった＜br /＞・採用力がアップした＜br /＞・利益が大きく増えた＜br /＞・生産性が上がった＜br /＞といった成果が続々と出てきているのです。＜/p＞＜p＞「言うは易し、行うは難し」ということわざがありますが＜br /＞人の心を前向きに変えて、気持ちよく働いてもらうのは本当に難しいものです。＜br /＞では、社員が辞めなくなるだけでなく、その成長まで促せる＜br /＞高橋氏のメソッドとは、どのようなものでしょうか。＜br /＞詳しくは、本書をご覧いただくとして、いくつか例を挙げると＜/p＞＜p＞「全員がナンバー1でいい」＜br /＞「社員が自分で目標を決めていい」＜br /＞「結果だけでなく行動が大事」＜/p＞＜p＞など、これまでの人事評価の常識を覆すような内容ばかり。＜br /＞ぜひ、この一冊で、あなたの会社を「人が辞めない会社」に変えてください。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,650円

人が辞めない会社がやっている「すごい」人事評価【電子書籍…

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1,980円

はじめてでもよくわかる！総務・人事が知っておきたい産休…

450円

管理職のための人事・労務の法律第3版日経BPM（日本…

田村裕一郎(著者)販売会社/発売会社：日本法令発売年月日：2018/06/19JAN：9784539726037

198円

【中古】企業のための副業・兼業　労務ハンドブック／田村…

河野順一【著】販売会社/発売会社：自由国民社発売年月日：2013/02/01JAN：9784426115531

220円

【中古】労働災害・通勤災害のことならこの1冊　第3版 …

OJTソリューションズ【著】販売会社/発売会社：ベストセラーズ発売年月日：2008/01/25JAN：9784584121535

220円

【中古】トヨタの「問題解決」で会社が変わる！ベスト新…

＜p＞YouTube動画再生数1600万超！　学生から起業まで、広く絶大な支持を得ているカリスマ講師、渋谷文武による、どこでも通用する自分になる方法をお伝えします！　いまから3か月、あなたの時間をください。限界を感じているあなたが、大きくジャンプアップできる鍵が「3か月」なのです。3か月は、限界を突破し、新しいステージへと生まれ変わるのに最適な時間です。ーー「はじめに」より　仕事を辞めるなら、ただ転職するだけなんて、もったいない！　働き方だけでなく、人生まで劇的に変える、辞めるまでの3か月の過ごし方。　●人生を変える3か月へ、ようこそ　●あなたの命を数値化してみた　●「もう限界！」と思ったら、「ラスト3か月」と決めよう！　●3か月もあれば、底辺からだって這い上がれる！　●あなたの人生を変える「刑務所の法則」　●失敗が怖くて動けない人へ　●あなただけの「超」専門性が必ずある！　●世界でたったひとつのプラチナ人脈　●「ワープの法則」で、一気にレベルを上げろ　●3か月でブランド人になろう　●あなたが強化すべきポイントを把握する方法　●YouTubeを使って、いまの会社とあなたをブランド化する具体的な方法……etc. 【PHP研究所】＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,400円

いまの職場、ラスト3か月（きずな出版）「もう辞めてやる…

＜p＞■ノートや手帳を100％活用できれば、＜br /＞人生はサクサクはかどる！＜br /＞あなたはノートや手帳を100％活用できていますか？＜/p＞＜p＞ノートや手帳を100％活用できれば、＜br /＞多くの悩みが消え失せて＜br /＞思いどおりの人生を送れるようになります。＜/p＞＜p＞それは、ビジネスマンに限りません。＜/p＞＜p＞新入社員であっても、＜br /＞管理職であっても、＜br /＞起業家であっても、＜br /＞主婦であっても、＜br /＞学生であっても、です。＜/p＞＜p＞あなたの場合はどうでしょうか？＜/p＞＜p＞■チェックリストを用意しましたので、＜br /＞まずは確認してみてください。＜/p＞＜p＞・せっかく思いついたことをメモする前に忘れてしまう＜br /＞・お目当てのメモをすぐに見つけられない＜br /＞・スケジュール管理やタスク管理が苦手＜br /＞・ノートや手帳の書き方や密度にムラがある＜br /＞・仕事の悩みが思うように解決できていない＜br /＞・お金の悩みもなかなか解決できていない＜br /＞・人間関係は必ずしも円滑とはいえない＜br /＞・将来への不安がなかなか解消できない＜br /＞・アイデアが思うように生まれてこない＜br /＞・気付いたことを仕事やプライベートで活かせていない＜/p＞＜p＞6個以上にチェックがついていたら、＜br /＞今のあなたはノートや手帳を使いこなせていません。＜br /＞このままでは悔いの残る不自由な人生を送りかねません。＜/p＞＜p＞チェックが5個以下の人は、＜br /＞ノートや手帳を使いこなしているか、＜br /＞メモしなくても大丈夫な天才です。＜/p＞＜p＞■本書を読んでいただき、＜br /＞「ふせんノート術」を取り入れることで成果が倍増します。＜/p＞＜p＞たった「1枚の紙」で破産寸前から資産数億円に＜br /＞私はズボラな性格で、＜br /＞ノートや手帳を使うのが苦手でした。＜/p＞＜p＞おまけに整理整頓ができないので、＜br /＞書いたメモはいつも失くなります。＜/p＞＜p＞そんな私でさえ、＜br /＞「1枚の紙切れの非常識な使い方」のおかげで、＜br /＞まっとうな人生を歩めるようになった。＜/p＞＜p＞会社では、「1枚の紙」のおかげで仕事がまわるようになり人並みに昇進。＜/p＞＜p＞プライベートでは、＜br /＞妻を社長にしたプライベートカンパニーで副業を始めたら、＜br /＞破産寸前から資産数億円に。＜/p＞＜p＞著者デビューできたのも、＜br /＞ 300名以上の方がキャンセル待ちをする＜br /＞セミナーを開催できているのも、＜br /＞たった「1枚の紙」のおかげです。＜/p＞＜p＞本書ではそんな、人生がはかどる＜br /＞「1枚の紙」の意外な活用法をお伝えします。＜/p＞＜p＞■「ふせん」×「ノート」で人生が思いのまま！＜/p＞＜p＞実は、「1枚の紙」とは＜br /＞「粘着面の広い大きなふせん」です。＜/p＞＜p＞紙一重の差で負けていた人生を＜br /＞逆転できる威力を秘めた「1枚の紙」。＜/p＞＜p＞それは「ふせん」だったのです。＜/p＞＜p＞ただし、ふせん本来の使い方では＜br /＞まったく効果がありません。＜/p＞＜p＞でも、発想を転換した非常識な使い方をするだけで、＜br /＞人生の景色が一変する。＜/p＞＜p＞ふせんを使った非常識なこのメソッドを、＜br /＞「ふせんノート術」と呼びます。＜/p＞＜p＞「ふせんノート術」は、＜br /＞お金の悩みだけではなく、勉強上の悩みや仕事上の悩み、＜br /＞人間関係の悩みなど、ありとあらゆる悩みを解決できる＜br /＞「仕組み」が詰まっています。＜/p＞＜p＞ぜひ、あなたも取り入れてください！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,430円

1冊の「ふせんノート」で人生は、はかどる【電子書籍】[ …

＜p＞あなたは、本当の仕事の勝ち方を知っているか？パワフル経営者、永守重信氏が「部下の耳にタコができて、そのタコにまたタコができるくらいまで、私は言い続けた」という門外不出の名言録を初公開！世界一のモーターメーカー日本電産。その創業者、永守重信会長兼CEOは仕事における「勝ち方」を熟知している。日本電産社内で門外不出とされてきた名言録をはじめ、永守氏の珠玉の100の言葉から、仕事の極意を抽出。「仕事と情熱」「人と組織」「教育と成長」「上司と部下」「経営者と志」「変化と創造」の6つのテーマで、氏を長く見てきた経済誌記者が分かりやすく解説する。新入社員から経営幹部まですべてのビジネスパーソンが体得したい「普遍的な仕事術」を学ぼう。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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日本電産永守重信が社員に言い続けた仕事の勝ち方【電子書…

川島恵美(著者),山田洋太(著者)販売会社/発売会社：羊土社発売年月日：2019/11/08JAN：9784758118644

2,480円

【中古】産業医はじめの一歩「働く人・企業」のニーズを…

＜p＞【人生100年時代、つながる力は最強の武器になる! 】＜/p＞＜p＞コミュニティ運営のスペシャリストが教える!＜br /＞内気でも、すごいスキルがなくてもできる!＜br /＞いちばん幸せな働き方改革＜/p＞＜p＞【コミュニティ・ワーカーとは?】＜br /＞自分らしさを大切にしながら、仲間と協力しあって成果を出せる「居場所」を自らつくり出せる人。＜br /＞会社員としての出世でも、独立・起業でも、スペシャリスト・専門家でもない、働き方の新しい選択肢。＜/p＞＜p＞「人生100年時代」「働き方改革」「副業解禁」……＜br /＞私たちの働き方は、大きく変化しています。＜/p＞＜p＞「会社には頼れないからスキルアップしよう! 」＜br /＞そう思っても、目まぐるしく時代が動く中で、スキルの賞味期限は益々短くなっていているのも現実。＜br /＞私たちは、どうやって働いていけばいいのでしょうか?＜/p＞＜p＞そのヒントとなるのが、「居場所」というキーワード。＜br /＞人生100年時代、何よりのリスクは「居場所」を失い、孤独になること。＜br /＞どれだけ時代が変わっても、人は「居場所」がなければ生きていけません。＜/p＞＜p＞これはつまり、これからの時代、「居場所」をつくり出せる力は、何より大切な武器になるということでもあります。＜br /＞「居場所」とは、 “自分らしさ”を大切にしながら、仲間とつながり、協力しあって成果を出せる場所のこと。＜br /＞そんな居場所をつくり出せる人を、本書では「コミュニティ・ワーカー」と呼びます。＜br /＞コミュニティ・ワーカーという働き方に、特別な能力は必要ありません。＜br /＞すでにみんながもっている「つながる力」に磨きをかけていくことで、誰でもコミュニティ・ワーカーを目指すことができるのです。＜br /＞激しく変わる世の中の動きを止めることはできません。＜br /＞でも、前向きに捉えて、ちょっと考え方を変えると、より「幸せな働き方」が見つかるはずです。＜br /＞本書をとおして、働き方の新しい選択肢を探ってみませんか?＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,485円

自分の居場所をつくる働き方仲間とつながり、自分らしく成…

大塚寿【著】販売会社/発売会社：PHP研究所発売年月日：2009/01/19JAN：9784569705811

110円

【中古】職場活性化の「すごい！」手法モチベーションを…

武田匡弘(著者),杉山勝志(著者),小池敏寛(著者),滝口徹(著者)販売会社/発売会社：医学通信社発売年月日：2014/08/01JAN：9784870585645

605円

【中古】よくわかる労災・自賠責請求マニュアル(2014…

＜p＞入社3年以内で3人に1人が会社に三行半を突きつける「いまどきの若者」。彼らは身勝手で根気のない“シュガー社員”なのか？　給料を上げれば万事うまくいくのか？　否！　離職者が相次ぐ会社のパターンを調べてみると、最大の問題は「いまどきの上司」にあった。優秀な若者ほど、あなたのダメっぷりを観察し値踏みしているのだ。大化けするかもしれない逸材を見抜き、やる気を高め、絶対に辞めたくないと思わせる職場をいかにつくるか。「ウチの上司はなっちょらん！」とあきれられないためのリテンション戦略を伝授。　●若者が逃げる会社のパターン　入ってみたら「毎日が残業デー」／仕切っているのは「レンタル社員」／制度はそろっているのに「機能不全」／みんなそろって「見ザル聞かザル」／仲間で足を引っ張り合う「PK合戦」／パーテーションのなかは「孤独地獄」／法令順守を唱える陰で「法令違反」／高給幹部を若年層が支える「年金方式」etc. 【PHP研究所】＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

680円

若者が3年で辞めない会社の法則【電子書籍】[ 本田有明 …

＜p＞いまや一大産業となった人材業界。ですが、かつて高度成長期には終身雇用と年功序列が一気に広がったことで、「新卒で入社したら定年まで勤め上げるのが当たり前。途中でケツを割って逃げ出すのは負け犬だ」という価値観が一般化し、転職＝中途採用の市場そのものをうしろめたいものにしていた側面もありました。当初はびくともしなかったその差別的な空気は、時代を追うごとに変化し、転職は当たり前どころか、適正なキャリア構築のための不可欠な手段となりました。今では、転職を考える方々から、「転職時に手段が多すぎ、情報が多すぎて選べない」「複数の転職エージェントに相談したが、アドバイス内容が人によって違いすぎてどの意見を信用すればいいのか」といった声が年々増加するような状況になっています。また、転職サイトや人材紹介会社などで働く方からは、「転職サイトは、クローリングにとってかわられるのか？」「人材紹介ビジネスは、AI によって崩壊するのか？」「RPO はどこまで進化するのか？」といった、中途採用ビジネスの環境激変による将来不安の声が聞かれるようになっています。本書では、2020年時点で日本の最先端を走っている、HR系、特にリクルーティング系のサービスにもスポットを当て、これからの人材業界の変化の予測にも挑戦しています。「人材業界は今後どうなるのか？どうなるべきなのか？」を俯瞰して考察している、貴重な一冊です。採用担当者、転職サイトや人材紹介会社で働く方、人材業界で働きたい方はもちろん、経営者や、産業の変化の一つとして客観的にこの業界に興味を持つ方々に読んでほしい一冊です。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,870円

採用100年史から読む人材業界の未来シナリオ【電子書籍…

＜p＞「できること」×数値化=価値ある才能。成功は「1・大望×2・才能×3・運」の順番で手に入れる!「自分ができること」を「みんなが欲しがるもの」に変えよう!勝てる場所に行って強みを活かせば必ず成功できる!世界一ゆる~い成功法則。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,485円

才能のない人間が考えた才能を活かす10の方法【電子書籍】…

$＜p＞思いを描き、意思決定して、行動するー。＜br /＞変化多き時代、いかにオープンであるかが思考の「質」をあげる。＜br /＞ Axiom Business Book　Awards2019リーダーシップ部門Silver獲得！＜/p＞＜p＞私たちの思考は、受け取るインプットや情報が常に変化していくのに応じて、＜br /＞柔軟にかたちづくられていくものであるべきだ。自分たちの思考の「質」は、＜br /＞ものごとに対して継続的に問いをぶつけていく能力の程度によって決まるのだと、＜br /＞私たちはもっと自覚しなくてはならない。＜/p＞＜p＞新しいアイデアに対していかにオープンであれるか。＜br /＞いかに証拠にもとづいて意思決定ができるか。＜br /＞そして、いかにものごとを完遂できるかーー。＜br /＞より良い思考ができるかどうかは、これら3つの要素にかかっているのである。＜/p＞＜p＞思いを描き、意思決定して、行動する。＜br /＞この3つの相互作用こそ、私が「オープン思考」と呼ぶコンセプトの中核をなすものである。＜br /＞思考という1つの概念のなかで、止まることなく繰り返されていくこれらのフェーズを、＜br /＞本書では「創造的思考」「批判的思考」「実践的思考」と名付けるとして、＜br /＞これからそれぞれを順番に追っていくことで、＜br /＞考えることの本質を学ぶことができるだけでなく、＜br /＞変化多き時代に自身、組織を成長に導く本。＜/p＞＜p＞■目次＜/p＞＜p＞・第1章　考えるということ　（我思う、ゆえに我あり）＜/p＞＜p＞・第2章　クリエイティブ思考（創造的思考）（思考の孤独な淵で／考えてみる）＜/p＞＜p＞・第3章　クリティカル思考　（批判的思考）（思考の落とし穴／偉人の考えることはやっぱりちがう）＜/p＞＜p＞・第4章　アプライド思考　　（実践的思考）（思っているより早く／あなたの考えはまちがっている）＜/p＞＜p＞・第5章　オープン思考　　　（もう一度考えてみる）＜/p＞＜p＞■著者　ポンテフラクト，ダン（Pontefract,Dan）＜br /＞実業家。作家。ビクトリア大学グスタフソン・ビジネス学部非常勤講師。＜br /＞コンサルティング・ファーム「ポンテフラクト・グループ」創業者兼CEO。＜br /＞カナダ生まれ。ビクトリア大学グスタフソン・ビジネス学部非常勤講師。＜br /＞ SAP、ビジネスオブジェクツ（Business　Objects）といったソフトウェア企業や、＜br /＞ブリティッシュ・コロンビア工科大学幹部を歴任。＜br /＞大手電気通信企業のチーフ・エンビジョナーとして、企業カルチャーをよりよいものにし、＜br /＞組織の協調性を高めるためのコンサルティングを行なうトランスフォーメーション・オフィス部門を率いていた際、＜br /＞「テラス・リーダーシップ・フィロソフィー」というリーダーシップの新しいフレームワークを導入、＜br /＞従業員のモチベーションを90パーセントにまで高めた実績を持つ。＜br /＞その後、リーダーシップと組織文化向上を目指す＜br /＞コンサルティング・ファーム「ポンテクラフト・グループ」を創業、CEOとなる＜/p＞＜p＞■翻訳　糟野桃代（カスノモモヨ）＜br /＞ 1991年大阪生まれ。京都大学法学部卒業。＜br /＞企業勤務のかたわら、学生の頃から憧れていた翻訳の道を志す＜br /＞（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。$

1,980円

OPEN TO THINK〜最新研究が証明した自分の小…

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。【毎日発送】商品状態著者名全国労働基準関係団体連合会出版社名全国労働基準関係団体連合会発売日 2006年04月 ISBN 9784897829197

452円

【中古】人事・労務管理シリ-ズ 2（賃金編）/全国労働基…

＜p＞情報漏えいや不正経理など、組織内の不正・事故への対策は、すべての企業にとって大きな課題となっていますが、対症療法的な取り組みだけでこれを止めることはできません。本書は、NPO日本ネットワークセキュリティ協会（JNSA）「組織で働く人間が引き起こす不正・事故対応」ワーキンググループのメンバーを中心とする11人が、様々な内部不正対策とその背景となる考え方を持ち寄ってまとめたものです。情報セキュリティのシステムのみならず、環境犯罪学、組織論、世間学など幅広い観点で解説しており、犯罪予防理論はもちろんのこと、統計、ガイドライン、具体的なソリューションまで掲載しています。内部統制の解説書などではわからない、日本独自の組織文化を考慮したセキュリティ対策の本質を、この一冊で学ぶことができます。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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内部不正対策 14の論点【電子書籍】…

＜p＞ここまで書くなんてどんな判断や！　元気のないゲーム業界と日本、復活のために必要な「判断」とは。元カプコンの開発トップ、カリスマクリエーター、ゲーム界の風雲児、稲船敬二の「判断」の極意。今だから言える『カンブリア宮殿』の発言の舞台裏ーー「人のやらないときにやる。人がやらないことをやる」「ピンチこそがチャンス」「人の評判を判断材料にしない」「物事を単体で見ても本質はわからない」「過去より未来を見る」。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

880円

どんな判断や！【電子書籍】[ 稲船敬二 ]…