第二次大戦以降、国際金融を影で動かしてきたものの歴史を繙き徹底検証。剥き出しのマネーパワーに翻弄されてきた日本が置かれた状況の真実を明らかにする。　リーマンショック後、莫大な資金がタックス・ヘイブンに流入した結果、「1％vs99％」といわれる貧富の格差が世界中で進み、それは国境を越えて二極化している。グローバリズムの浸潤とともに、経済の軸はモノ作りから金融・情報が激しく行き交う「市場」に移っているにもかかわらず、日本は立ちすくんでいるように見える。しかし、一方で、それが深い闇に包まれていることもまた事実である。金融は世界をどう動かしているのか。マネー興亡の歴史を通観し、現代の深層に迫る。

1,265円

世界マネーの内幕

メンタルヘルス不調の対応を、現場の実務レベルで整理した決定版 最近、遅刻や無断欠勤が目立つ。 従業員から突然、診断書が提出された。 復職した従業員がまた休職してしまう。 ーーそんなとき、人事が「最初にやるべきこと」が分かる。 近年、全国の企業で、仕事上のストレスにより「メンタルヘルス不調」を訴える従業員が増えています。メンタルヘルス不調とは、過度なストレスにより心身のバランスを崩し、動悸や不眠、やる気の低下などが生じて、仕事や日常生活に支障が出ている状態を指します。現代人は、社会生活における不安定な人間関係やSNS疲れ、経済的な不安や将来への懸念など、さまざまなストレスにさらされているのです。 　企業がこうした不調を個人的な問題として放置すれば、当人のパフォーマンスが下がるだけでなく、欠勤や休職につながってしまいます。そして、ほかの従業員への負担が増え、企業全体の業務が停滞する可能性があります。 　従業員がメンタルヘルス不調に陥った際、具体的にどのように対応すればよいのか。これまでにも、厚生労働省の通達や法令に基づいた「教科書的」な内容を解説する書籍は多数出版されてきました。しかし、現実にメンタルヘルス不調の社員を目の前にしたとき、人事労務担当者が「何をすれば無用なトラブルを回避できるのか」「何をしてはいけないのか」「どのような知識やスキルが必要なのか」といった、実務に即した指針を提供する書籍は、ほとんど存在しませんでした。 　そこで本書は、30年以上にわたりメンタルヘルス問題に向き合ってきた著者が、豊富な経験とスキルをもとにメンタルヘルス対応にあたって押さえるべきポイントを整理しながら、実務担当者が現場で対応する際の手順や注意点を、分かりやすい具体例を挙げて丁寧に解説しています。人事労務担当者をはじめ、管理職、産業医、弁護士、社労士の方々は必読の一冊です。

1,078円

実践！人事労務メンタルヘルス対応パーフェクトガイド 実務…

60歳からでも間に合う　人生100年時代の正しい資産づくり

924円

60歳からでも間に合う　人生100年時代の正しい資産づく…

定説や常識に惑わされるな！ アナリスト歴30年のベテランが、正しいデータの見方、使い方をやさしく解説。 世間には様々な投資情報があふれています。膨大な情報をどう活用すればよいのか。 マクロ経済、為替、株式投資指標、外国人投資家動向など様々な切り口から、マーケットの先を読む情報の見方、使い方をわかりやすく解説。 国内外の情報の収集・分析を日々行うベテランアナリストが、定説や常識にとらわれないノウハウを指南します。

935円

投資のプロはこうして先を読む…

同業者にとって耳の痛いウェブマーケティング業界の実態を暴き、本当の魅力を伝えるー。新たなトレンドや、有効活用した成功事例も公開！待望の改訂版。

880円

ウェブマーケティングという茶番増補改訂版…

“経済の仕組み”に問題がある。経済学の論客二人と不安定ワーカーが問う。私たちが、いま発明すべき「新しいストーリー」とは？

1,012円

資本主義から脱却せよ…

情報流出、クレーム、身内の犯罪、デマーー。いざ危機に直面して、取るべき対応をネット検索するのは大間違い。株価や評判が吹き飛んだ失敗事例ばかりだからだ。必要なのは、危機管理の「四つのステップ」と素早い決定とコンサルタントは語る。「楽観役、悲観役を置いて未来予測」「相手の怒りを吸い取る話術」「社員同士の不倫を見抜くには」「怪文書を読むポイント」--ゼミナール形式で学ぶ、組織ディフェンスの“強化書”。

836円

その対応では会社が傾く…

ある日、わが社が中国企業の傘下にーーそのとき、どうする? クオリティよりスピード重視、政治を無視すると何もできない、面子を何より重視する、同じ国でも出身地によって全く特徴が違う、携帯の機種で社会的地位を判断・・・中国のビジネス習慣は日本とはこんなに違う! ! 中国メディアで約10年勤務経験を持つ著者が、 中国企業で働く日本人や中国人ビジネスパーソンに取材を重ね 日中のビジネス文化の違いと、その付き合い方について分析する。 【目次】 プロローグ ある日、中国人はやってくる。 第1章 中国人社長がやって来た! 第2章 中国企業で働く、ということ 第3章 こんなに違う会社のしきたり 第4章 面子は時に仕事より大事 第5章 中国の常識は日本の非常識 第6章 中国人も戸惑っている 【本書の内容から】 ●クオリティの日本人、スピードの中国人 ●年下のエリート中国人と働くということ ●日本の会社は「給料が低い」? ●あの人誰? 謎のダウンロード社員 ●「お父さんは何をしている人ですか」 ●コネの有無が全てを決める ●「帰省時の自慢」のために頑張る ●爆買いする中間層と成金層 ●「灰色収入」は悪ではない ●「ほうれんそう」なんて嫌いだ! ●中国企業で評価される人材とは? プロローグ　中国企業はすぐそこに 第1章　中国人社長がやって来た！ 第2章　中国企業で働く、ということ　　 　　 第3章　こんなに違う会社のしきたり 　 第4章　面子は時に仕事より大事 第5章　中国の常識は、日本の非常識　　　 第6章　中国人も戸惑っている　　　　　　　　　　　 第7章　お客様は中国人

935円

中国人が上司になる日…

836円

ムダな仕事が多い職場…

現在、日本と世界は転換期を迎えている。リアルな商品の販売やリアルな人対人によるサービス業をベースに進んでいたビジネスの構成が、ネットによる販売・物流やＳＮＳなどに代表されるＳａａＳ（ソフトウェアによるサービス）企業に大きくその座を譲る状況になっている。ネットを通したサービスがますます重要度を増していく世界の中で、日本が生き残っていくには何が必要なのかー？ソニーで、犬型ロボット「ＡＩＢＯ」などロボット関連の開発に携わり、ソニー退職後にロボット開発会社を立ち上げた著者が綴る、日本が世界で再び存在感を示すための考え方。

880円

面白いことは上司に黙ってやれ…

〜お金の性格を知る、賢く使う、働き方を知る。〜 定年後のお金の心配、全て解消します！ 「50代」から「お金」と「自由」を手に入れる！ 経営者としてお金と人生の厳しさを見てきた66歳の著者だからこそ語れる、 定年後リアルと「何があっても困らないお金とのつき合い方」極意。 「55歳は人生の折り返し地点」。ここでしっかり、今までの人生の棚卸しをして、これから不要になるものは捨て、必要なことは始める。まずは「やめること」をリスト化する／人生後半は「自分が主役」の意識を持つ／「リビング」を快適にすればお金が増える／「お財布ルーテイン」で浪費がなくなる／「ご褒美費」が浪費を防ぐ／「年金はないもの」として生きる／「勉強」は、未来の自分への先行投資／「一日3食」にこだわらない／「義理や人情」にお金は使わない／「お金持ちネットワーク」に参加する／「オタク」はお金になる！／「お家ビジネス」で、月5万円稼ぐ／「道楽ビジネス」で稼ぐ。 【目次】 はじめにー「お金の性格を知る・賢く使う・働き方を知る」で、お金の不安は解消する！ プロローグ　あなたの「お金の不安」はなんですか？ 第1章 まずは、お金の性格を理解する 第2章 暮らしを豊かにする「賢いお金の使い方」 第3章　健康は資産、病は負債。お金をかけない健康法 第4章　お金を活かす人づきあい 第5章　「趣味や特技」をお金に変える方法 あとがき

1,100円

55歳から「お金の不安」がなくなる生活術…

刑事ドラマでよく見かけるのが、事件があった現場で近隣の住人に警察手帳を取り出して聞き込み、メモをとる刑事の姿です。あるいは、捜査本部の会議室で自分のメモを見ながら、重要な証拠を報告する姿です。捜査現場という緊張感にあふれ、何が起こるかわからない場所での、情報収集、聞き込み、推理などに役立つメモ術・情報整理術があります。本書では、そういった刑事、とくに捜査一課でのメモの取り方、資料の使い方、整理の仕方など、元捜査一課長としての体験をふんだんに交え、ノウハウを公開します。

935円

捜査一課のメモ術

補助金の倫理と論理

880円

補助金の倫理と論理

「人生100年時代」と言われる昨今、さまざまな理由から、定年後もまだまだ働きたい人がたくさんします。 再雇用や再就職もひとつの手でしょうが、ここは一念発起して起業し、自分の本当にやりたかった仕事、夢だった仕事を実現するのはいかがでしょうか？ いまそんな50〜60代の起業が増え、そのハードルは低くなり、行政の支援なども始まっています。 とはいえ長年の会社経験があっても、独立するための知識やノウハウはなかったりします。 本書では、50〜60代を中心に起業を志す人のために、成功する企業、失敗する起業のポイントを中心に解説します。 第1章　第二の人生に起業を勧める理由 第2章　私が見てきた成功した人たち 第3章　シニア起業で成功する人の特徴 第4章　シニア起業で失敗する人の要因 第5章　シニア起業で成功するのは〇〇な人 第6章　シニア起業の始め方 第7章　シニア起業は行政が応援している！

935円

好きなことだけして楽をしながら起業しよう…

成熟市場や寡占市場が多くなり、新奇性のある商品をつくるのが難しい昨今では、これまで以上に「思考する力」を伸ばす必要がある。そこで本書では、ロジカル・シンキングやラテラル・シンキング、インテグレーティブ・シンキングの３つのすぐれた思考法を、もっと具体的に、使いやすくするための方法を紹介していく。

1,047円

論理的に考える技術新版…

ミスによる手戻り、上層部からの横やり、経営陣のちゃぶ台返しーー。 プロジェクトの現場は、いつもモメ事だらけ！　 それでも、なんとか目標を達成しようとリーダーが鼓舞し、メンバーは定期的にデスマーチを繰り返す…。あまつさえ、脱落したメンバーの仕事をリーダー自ら巻き取る始末。 私たちはいつまでこんな働き方を続けるのか？ 本書では、孤軍奮闘するリーダーが頑張らなくても、チーム仕事が高速で回り出す仕組みを解説する。 ・「仕事のやりやすさの9割」が決まる「立ち上げ」。 ・プロジェクトを最短ゴールへと導く「タスク出し」「スケジューリング」（プランニング） ・スムーズに進行するための「進捗管理」「会議のお作法」 ・想定外のトラブルを切り抜ける「いざ」という時のノウハウ。 これまでの負担が、ウソみたいに軽くなる！ 自分の時間を作りたいリーダー必読の1冊。

1,100円

孫社長のプロジェクトを最短で達成した 仕事が速いチームの…

「他にやりたいことがあるので・・・」 「留学します」 「家庭の事情で」 ーー退職する社員が会社に本音を告げる事は少ない。 だからこそ、「優秀な若手が辞めてしまう」という悩みを持つ企業は、本質的な解決に至ることがなく、同じ事をくりかえす。 ただでさえ人手不足のいま、企業の競争力を大きく削ぐことになりかねない。 そこで本書では、　　　　 「入社当初からいずれ転職するつもりだった」 「将来が見えない、『こんな風になりたい』という先輩がいない」 「労働と給料が見合わない」・・・・・・　　　　　 など、会社を辞めた若者の本音を聞き出しながら、 どうすれば、優秀な社員を定着させる事ができるか、リテンション（定着）マネジメントのポイントを説く。 第1章　社員に捨てられる会社　　　　　　 　 第2章　若手はこうして会社を辞める 　 第3章　社員が辞める会社・辞めない会社の境界線 第4章　社員の定着のためにできること 　　　　--リテンション・マネジメントのポイント 第5章　働き方改革とリテンション

935円

なぜ、御社は若手が辞めるのか…

「情報も本も、ネットでなんでも手に入る」そうは思っていませんか？けれどもネットだけでは、人を超える発想はできません。著者は、自ら書店の経営にも携わるクリエイティブ・ディレクター。広告の世界だけでなく、ビジネス全般で必要とされる企画力や斬新なアイデアのヒントは、本屋にあるといいます。いい本屋の書棚は、単に知りたかったこと以上の「想定外」の情報に出会える、すばらしい装置なのです。「書棚を旅するようにめぐる」「買った本は、読まなくてもいい」など、人生を面白くするための、本と本屋の使い方を大公開！

858円

なぜ本屋に行くとアイデアが生まれるのか…

935円

スーパー速書きメソッド…

「正解」のない問題にいかに立ち向かうか。そこでの判断力を養うのに最適なレッスンが「思考実験」。本書では、著名な例題をビジネスシーンになぞらえてわかりやすく解説。１日１５分１章ずつ読むだけで、１週間後には「自分の頭で考える力」が確実に身に付く。ベストセラー『論理的思考力を鍛える３３の思考実験』のパズル作家が「考える力」を楽々レッスン。

935円

生き残れるビジネスマンになる21の思考実験…

人間の根源的なあり方の条件から光をあてて考察する貨幣の社会哲学。世界の名作を「貨幣小説」と読むなど貨幣への新たな視線を獲得するための冒険的論考。貨幣を経済学の封じこめから解き放ち、人間の根源的なあり方の条件から光をあてて考察する貨幣の社会哲学。世界の名作を“貨幣小説”として読むなど冒険的試みに満ちたスリリングな論考。貨幣を人間関係の結晶化と見、自由と秩序をつくりだす媒介者としての重要性を説く。貨幣なき空間は死とカオスと暴力の世界に変貌するからだ。貨幣への新たな視線を獲得することを学ぶための必読の書。 第1章　貨幣と死の表象；第2章　関係の結晶化ージンメルの『貨幣の哲学』；第3章　貨幣と犠牲ーゲーテの『親和力』；第4章　ほんものとにせものージッドの『贋金つくり』；第5章　文字と貨幣；エピローグー人間にとって貨幣とは何か

968円

貨幣とは何だろうか

著者の考えの基本と枠組みは、すべてこの１冊に集約されているー世間のくまぐまを味わいわけるのは、すなわちわれわれの舌頭である。人の世のくさぐさを受けとる味感が鋭敏であればあるほど、室町時代の町衆のように、あら面白の人の世や、と手拍子を打つ心躍りにも至る。誰もが食を味わうように、人を味わい世を味わうのが人生の行程であるだろう。されば万事につけて味覚が鋭く広やかであるにこしたことはあるまい。本書は、皆さま方にそっと差しだす、味見のためのささやかな試食の膳である。

1,047円

歴史通

変化の激しい現代では、論理的思考法であるクリティカルシンキング以外に、斬新なアイディアを産んだり、既存の考えの枠組みにとらわれない自由な発想を行うクリエイティブシンキング（創造的思考）の重要性が高まっている。本書はアイディアの創造プロセスから、実際の脳の思考システム、各種発想法までを網羅して解説。

979円

クリエイティブシンキング…

2030年、新たな産業革命が始まる。気候変動対策のためのエネルギー革命、サーキュラーエコノミー化、AIの進化、少子高齢化など、避けることのできない大きな波は、産業、雇用、社会や教育のあり方までを激変させるだろう。これから新たに生まれる雇用・失われていく雇用は？将来の大転換に備え、日本人にはどんな備えが必要になるか？データをもとにひもとく。 【内容の一部より】　　 ●21世紀の産業革命は職種12分類すべてに影響する ●再エネやEVへの転換は賃金を引き下げるリスク ●生態系サービスが失われると44兆ドルの価値が吹き飛ぶ ●カーボンニュートラル化で生まれる雇用・なくなる雇用 ●「2025年の崖」で見込まれる年12兆円の経済損失　　　 ●産業革命時代の幸福な生き方 プロローグ　日本人の知らない21世紀の産業革命 第1章　21世紀の産業革命はいかにして起こるのか 第2章　気候変動対策が未来の雇用を一変させる 　　　 　-カーボンニュートラルとエネルギー革命 第3章　農林水産業は新たな産業革命の第2の震源地 　　　 　-カーボンニュートラルと農業・畜産業・水産業 第4章　農林水産業革命は雇用をどう変えるか 　　　 　-ネイチャーポジティブと農業・畜産業・水産業 第5章　サーキュラーエコノミー化が変える未来 　　　 　-素材革命で蘇る職人技能 第6章　AIとホワイトカラーの業務革命 第7章　少子高齢化がこれから職場にもたらす激変 　　　 　-人口減少とダイバーシティインクルージョン 第8章　未来の雇用に向けて何ができるか

1,100円

データでわかる2030年 雇用の未来…

令和バブルともいうべき株や都市部不動産の高騰、急速に進行する地方経済の衰退。近代英国の労働者のような低賃金に貧富の差が拡大している。老後への不安に付け込み、税優遇などの誘惑によって引きずり込まれた危険なマネーゲームの乱高下はチキンゲームの様相を呈してきた。バブルは壊れて消えるのが必定。マルクスは、資本主義には貧困が必要なことを喝破したが、日本はいま未曾有の労働力不足、人口減少社会に直面している。--日本の末期的状況を、マルクスやエンゲルスの枠組みで読み解く。 第1部　貧困がもたらす全国民的危機 第一章　迫りくる人口減の認識は決定的に不十分 第二章　貧困化と株価・地価バブルの同時存在 第三章　迫りくる財政破綻という全国民的危機 第四章　地方経済の崩壊を期待する原発企業と軍事基地 第2部　貧困の原因を解明した『資本論』 第五章　中間層の貧困化で始まった資本主義 第六章　資本主義の継続に必要だった貧困 第七章　奴隷・農奴と同じ現在の労働者 第3部　バブルと貧困の解消を主張する経済学 第八章　古くて新しい階級論 第九章　バブルの原因を問う数理マルクス経済学 第十章　賞味期限切れの資本主義

968円

バブルと資本主義が日本をつぶす…

大胆な業態転換で顧客を「捨てた」企業は生き残り、顧客の大切にしすぎる会社は潰れてしまう。通販会社の実態は金融業で、いったい「本業」って何? 経済学は物理学など＜科学＞にあこがれ、机上の空論になっていないか。「人間はAIにできないことをやれ」という「理想論」が見逃していること……。 経済・ビジネスをめぐる言説には「きれいごと」「建前の話」が多すぎて、私たちの本質を見る目を濁らせていないか。誰もが薄々感じながら、なかなか言い出せなかった「不都合な真実」を多くの研究などからひもとく知的興奮の書。 第1章　「会社は存続すべきもの」という欺瞞 第2章　価格と価値に翻弄される人々 第3章　科学になりたかった経済学 第4章　ギャンブルが生んだ机上の論理 第5章　人類とAIの超えられない壁 第6章　大企業が機能しない神経学的理由

935円

経済の不都合な話

日本に多大な影響を及ぼし、世界経済を牛耳るアメリカ。そのアメリカを動かしているのは、大統領でもなければ二大政党でもない。ロックフェラー、ヴァンダービルト、モルガン、アスターといった財閥の遺産相続人たちだ。彼らはヨーロッパの財閥ともつながっており、その要請と指示に従ってウォール街のビジネス集団は活動する。ヘッジファンドの大物たちですら実は財閥に使用される投機屋にすぎない。日本、アジアの経済苦境の裏に潜むメカニズムの正体に迫る。

770円

アメリカの経済支配者たち…

うんこについて、楽しく、正しく理解しよう！ 排便＝「うんこ」をするという行為は、人間にとって絶対必要な行為です。 また、心身の様子を毎日の排便から知ることは、美容や健康に密接にかかわってきます。 さらに、トイレの衛生面や介護における排便も重要な問題です。 しかし、うんこに対して「汚い」「臭い」「恥ずかしい」といったネガティブな印象が先行して、児童が学校でうんこを我慢しなければいけない状況に追い込まれる……。 みんなが排便に関する正しい知識を身につければ、「うんこをすることは恥ずかしい」という思いも軽減され、それが理由で起こるいじめやからかいもなくなっていくことでしょう。 うんこについての正しい知識を身につけることは、個人個人にとって、とてもメリットのある話なのです。 身近であるはずなのに、敬遠しがちだったうんこの存在。 本書を通して、皆さんにうんこの持つ大切な役割を理解してもらいたいと思います。 第1章　うんこって面白い！ 第2章　うんこってなに？ 第3章　うんこと健康の関係 第4章　快便のための腸内環境の整え方 第5章　うんことアンチエイジング 第6章　現代社会が抱えるうんこ問題 第7章　介護と排便 第8章　トイレ先進国・日本

935円

恥ずかしがらずに便の話をしよう…

B Corp認証は、従業員や地域社会、環境へ配慮した事業活動を行っている企業に与えられる、新しい国際的な企業認証制度です。すでにダノンやパタゴニアを始めとする全世界5000社以上の企業がB Corp認証を取得し、持続可能なビジネスモデルの構築する革新的な制度として注目を集めています。 本書はB Corp認証の制度の仕組みや取得するメリットなどを、具体的な企業の取り組みを紹介しながら詳しく解説、かつ、「新しい資本主義」の仕組みをつくろうという志に燃えた3人の若者が、試行錯誤の末に認証制度を設立し、企業のトップや州政府を巻き込みながら、制度を世界に広げるまでの軌跡をつづったストーリーにもなっています。 原著Better Businessは『フィナンシャル・タイムズ』のResponsible Business Education Awardsの他，多数の賞を受賞。SDGs時代にビジネスの世界はどう変わるのか？　経済の潮流に乗り遅れないために、ぜひ読んでおきたい1冊です。 序章 第1章　外部性ではなく、相互依存性に注目する 第2章　相互依存記念日（インターディペンデンスデー） 第3章　相互依存のあり方を探る 第4章　法律をステイクホルダー（利害関係者）の味方につける 第5章　インパクトに投資する 第6章　会社の真髄、従業員 第7章　Bコミュニティーー気心の知れた仲間を探す 第8章　舞台は世界へ 第9章　上場企業まで対象を広げる 第10章　大きいことが悪いとは限らない 第11章　消費者の関心をかき立てる むすび　相互依存の時代

2,300円

ビジネスの新形態B Corp⼊⾨…

990円

みっともない男にならない生き方…

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