著者：氏家 康二出版社：KADOKAWA(中経出版)サイズ：単行本ISBN-10：4806114235ISBN-13：9784806114239■こちらの商品もオススメです ● 人を信じても、仕事は信じるな！ / 小山 昇 / 大和書房 [単行本（ソフトカバー）] ● ずばり言うこんな取締役は辞めてくれ！ 社長が役員に本音で望む37の条件 / 氏家 康二 / KADOKAWA(中経出版) [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】 はっきり言う叱れない上司は辞表を書け！ 最近や…

【最短発送日時につきまして】商品のお届け日を「指定なし」としていただきますと最短で発送されます。最短でのお届けをご希望の場合には、お届け日を「指定なし」としてご注文いただきますようお願いいたします。【商品名】世界一やさしいIndeedの教科書（未使用品）当店で買取しました商品です。未使用品となります。商品名に【付属、特典、○○付き、ダウンロードコード】等の記載があっても基本的にこれらは付属致しません。当店の中古品につきましては商品チェックの上、問題がないものを取り扱っております。ご安心いただきました上でご購入ください。【ご注文〜発送完了までの流れ】ご注文は24時間365日受け付けております。当店から商品発送後に発送通知メールが送信されます。発送までの期間といたしましては、ご決済完了後より2〜5営業日程度となります。お届け日を「指定なし」としていただきますと最短で発送されます。【ご注意事項】■返品について当店はお客様都合によるご注文・ご決済後のキャンセル・返品はお受けしておりません。ご承知おきのうえご注文をお願いいたします。■商品画像につきまして掲載されております画像はイメージとなります。実際の商品とは色味・付属品等が異なる場合がございますため、予めご承知おきください。■新古品・未使用品の不具合につきましてお届けしました商品に不具合が見られます場合につきましては、到着より7日間は返品を承ります。ご連絡の際には購入履歴の「ショップへお問い合わせ」よりご連絡をいただきますようお願いいたします。

4,842円

【中古】（新古品） 世界一やさしいIndeedの教科書…

保田健治【著】販売会社/発売会社：ソフトバンククリエイティブ発売年月日：2008/07/07JAN：9784797348729

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【中古】 上司の強化書 マネジャーズ・エクセレンス／保田…

著者：太田典生出版社：清話会出版サイズ：単行本ISBN-10：4882531968ISBN-13：9784882531968■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】 プロリーダーの問題解決とマネジメント 部下がド…

＜p＞＜strong＞※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞品質管理を専門分野としている学生、日常的な品質管理業務に携わっている製造部門の監督者や生産技術部門の技術者、品質管理システムを構築しようとしている生産技術部門の管理者や技術者等を対象にした一冊■“基本編”と“応用編”から構成される“品質管理総論” では、今後益々進展していくと考えられるグローバル市場において、競争力のある品質水準を有する製品やサービスを提供する企業が、今まで以上に品質管理の仕組みを高度化させていくために必要な事項を、概要に留まらず、一定の詳細度を保ちつつ説明する。■“基本編”では、従来の品質管理に含まれる基本的な事項である。 “品質管理の概要”、“品質管理の仕組み”、“QC手法”、“統計的手法”、“検査”、“ISO9000ファミリー規格”という事項を説明する。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

3,190円

品質管理総論 基本編【電子書籍】[ 吉良隆史 ]…

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【中古】 精鋭を育てる 社長からの70のメッセージ / …

著者：橘木 俊詔出版社：宝島社サイズ：単行本ISBN-10：4800249236ISBN-13：9784800249234■こちらの商品もオススメです ● 成功への思考法 / 苫米地英人 / ロングセラーズ [新書] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】 お金持ちの行動学 / 橘木 俊詔 / 宝島社 …

著者：佐々 淳行出版社：PHP研究所サイズ：文庫ISBN-10：4569562930ISBN-13：9784569562933■こちらの商品もオススメです ● 理由 改版 / 宮部 みゆき / 新潮社 [文庫] ● Quo　Vadis 8 / 新谷 かおる, 佐伯 かよの / 幻冬舎コミックス [コミック] ● エリア88 16 / 新谷 かおる / 小学館 [コミック] ● 昭和の宰相 第1巻 / 戸川 猪佐武 / 講談社 [単行本] ● エリア88 2 / 新谷 かおる / スコラ [文庫] ● 危機管理のノウハウ part　2 / 佐々 淳行 / PHP研究所 [文庫] ● エリア88 13 / 新谷 かおる / 小学館 [コミック] ● エリア88 9 / 新谷 かおる / 小学館 [コミック] ● エリア88 14 / 新谷 かおる / 小学館 [コミック] ● エリア88 15 / 新谷 かおる / 小学館 [コミック] ● ほんとに彼らが日本を滅ぼす / 佐々 淳行 / 幻冬舎 [単行本] ● 危機管理のノウハウ 1/佐々淳行 / 佐々 淳行 / [その他] ● ボーダー 8 / 狩撫 麻礼, たなか 亜希夫 / 双葉社 [新書] ● 重要事件で振り返る戦後日本史 日本を揺るがしたあの事件の真相 / 佐々 淳行 / SBクリエイティブ [新書] ● エリア88 17 / 新谷 かおる / 小学館 [コミック] ■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】 危機管理のノウハウ part　3 / 佐々 淳…

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 藤咲徳朗 出版社名 セルバ出版 発売日 2015年05月 ISBN 9784863672048

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【中古】ムチャぶりで人を育てる23のコツ 悩みが3分で解…

著者北尾吉孝(著)出版社財界研究所発売日2025年06月ISBN9784879321701ページ数180Pキーワードビジネス書 しんぜんびのついきゆう シンゼンビノツイキユウ きたお よしたか キタオ ヨシタカ9784879321701内容紹介精神活動を統合的に発展させるために今、SBIホールディングス会長兼社長の北尾吉孝氏は「メディア・IT・金融の融合」を掲げ、フジテレビ改革にも名乗りを挙げている。その北尾氏が17年間書き続けている、人気ブログ本新シリーズ第5弾が登場！激動の時代に、北尾氏が放つメッセージとは？※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 正しい道を歩む（人生の苦労に耐えるには？/人物ということ/出来た人とは ほか）/第2章 リーダーとしての心得（情熱から全てが始まる/一利を興すは一害を除くにしかず/直きを以て怨みに報ゆ ほか）/第3章 世のため人のためという志を抱いて（精神の向上/指導者の恥/多様性を追求せよ ほか）

1,980円

真善美の追求／北尾吉孝【3000円以上送料無料】…

著者米山知宏(著)出版社翔泳社発売日2025年06月ISBN9784798185521ページ数303Pキーワードビジネス書 りようききのぷろじえくとまねじめんとけつかおだしな リヨウキキノプロジエクトマネジメントケツカオダシナ よねやま ともひろ ヨネヤマ トモヒロ9784798185521内容紹介週1回30分の定例会議でうまくいく。リーダーが1人で無理しないための処方箋。リーダーに集中している負担を軽減できないか？計画を遵守しながらも融通をきかせる余裕をもちたい。もっとメンバーの自主性や個性を活かせるといいのに…。これらの悩みを定例会議とアジェンダ＆議事録ツールで解消します。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 現代のプロジェクトで起こっていること 矛盾する複雑な状況/第2章 前提とする世界観/第3章 両利きのプロジェクトマネジメント 直線と曲線を行き来する/第4章 プロジェクトを両利きで推進するための視点/第5章 マネジメントすべき4つの領域/第6章 プログレス：プロジェクトストーリーを描く/第7章 プロセス：「定例会議」でプロジェクトを推進する/第8章 チーミング：自分たちの主体性を自分たちで引き出す/第9章 ラーニング：未来の自分たちのために学ぶ/第10章 よいプロジェクトをつくっていくための5つのステップ/ツールA アジェンダのつくり方 いま私たちは何を議論すべきか/ツールB 議事録のつくり方 私たちが進むべき方向を示すもの

2,420円

両利きのプロジェクトマネジメント 結果を出しながらメンバ…

    仏の心で鬼になれ。 単行本 の詳細 出版社: WAVE出版 レーベル: 作者: 田中健一（1939−） カナ: ホトケノココロデオニニナレ / タナカケンイチ サイズ: 単行本 ISBN: 4872905885 発売日: 2012/11/01 関連商品リンク : 田中健一（1939−） WAVE出版

255円

【中古】仏の心で鬼になれ。 / 田中健一（1939−）…

田中真澄(著者)販売会社/発売会社：ベストセラーズ発売年月日：1998/09/05JAN：9784584191392

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【中古】 叱る力 取り戻したい、大事な思想 ワニの選書／…

著者：長村 禎庸出版社：技術評論社サイズ：単行本（ソフトカバー）ISBN-10：4297123851ISBN-13：9784297123857■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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【中古】 急成長を導くマネージャーの型 地位・権力が通用…

    強いチームをつくる技術 単行本 の詳細 「業績アップ」と「チームワーク向上」を同時に達成！　変化、改善、発展を望むどんなチームにも活用できる、世界が注目するフィンランド式チームビルディングの技術を紹介。 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: ダイヤモンド社 レーベル: 作者: ベン・ファーマン／タパニ・アホラ カナ: ツヨイチームオツクルギジュツ / ベンファーマンタパニアホラ サイズ: 単行本 ISBN: 9784478008652 発売日: 2010/12/01 関連商品リンク : ベン・ファーマン／タパニ・アホラ ダイヤモンド社

165円

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    脱課長 単行本 の詳細 出版社: 労働調査会 レーベル: 作者: 伏屋喜雄 カナ: ダツカチョウ / フセヤヨシオ サイズ: 単行本 ISBN: 4863191990 発売日: 2011/06/01 関連商品リンク : 伏屋喜雄 労働調査会

255円

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    人事屋が本音で語る管理職に伝えたい47の言葉 単行本 の詳細 管理者の心得、仕事の進め方、上司や部下との付き合い方…。大手人材開発会社の元人事部長で現人事コンサルタントの著者が、管理職に伝えたいことを、47の項目にまとめて紹介する。 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: LUFTメディアコミュニケーション レーベル: 作者: 鈴木秀明（1952−） カナ: ジンジヤガホンネデカタルカンリショクニツタエタイヨンジュウナナノコトバ / スズキヒデアキ サイズ: 単行本 ISBN: 4906784462 発売日: 2018/04/01 関連商品リンク : 鈴木秀明（1952−） LUFTメディアコミュニケーション

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＜p＞半世紀前の米国のブルーカラーにとって、よい仕事とは大手メーカーに勤め、よい給料をもらうことだった。しかし今日、よい仕事＝よい給料という図式は崩れている。知識労働者と同様にブルーカラーも、新たなスキルを学び、自分の仕事がどのように会社の成功に役立ったのかを、知りたがっているのだ。ブルーカラーに主体性を持たせることで、企業の業績が高まることは研究によっても裏付けられている。本書では、従業員が経営に対して関心を持つ、オーナーシップの文化を醸成する意義や方策について論じる。＜/p＞ ＜p＞＊『DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー（2018年8月号）』に掲載された記事を電子書籍化したものです。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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給料よりも大切なもの【電子書籍】[ デニス・キャンベル …

著者プレジデント書籍編集部(編)出版社プレジデント社発売日2018年03月ISBN9784833422628ページ数247Pキーワードビジネス書 じようがんせいようがやさしくまなべるのーとそしき ジヨウガンセイヨウガヤサシクマナベルノートソシキ ぷれじでんとしや プレジデントシヤ9784833422628内容紹介歴代天皇、徳川家康、北条政子ほかが愛読した「帝王学の教科書」をやさしく解説。ロングセラー『「貞観政要」のリーダー学』がわかりやすく読める。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次序章 創業か守成かを問う/1章 安きに居りて危うきを思う/2章 率先垂範、わが身を正す/3章 臣下の諌言に耳を傾ける/4章 人材を育成し、登用し、活用する/5章 明君と暗君とを分かつもの/6章 初心、忘るべからず/7章 有終の美を飾らん

1,540円

「貞観政要」がやさしく学べるノート 組織を「安定軌道」に…

染谷和巳(著者)販売会社/発売会社：三笠書房/ 発売年月日：2002/03/01JAN：9784837919414

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【中古】 「鬼上司」、これがすべての仕事！ ここまで“頭…

著者東京商工会議所(編)出版社中央経済社発売日2019年10月ISBN9784502321412ページ数199Pキーワードビジネス書 もんだいかいけつわまねじやーのしよどうで モンダイカイケツワマネジヤーノシヨドウデ とうきよう／しようこう／かいぎ トウキヨウ／シヨウコウ／カイギ9784502321412内容紹介マネジャー（中間管理職）が日常的に直面する様々な問題を厳選し、対応を解説した事例集。ストーリー形式のケース、ポイント、3分間解説、関連法令のセットでガイド。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次人員不足の現場をマネジメントするときにはどのようなことに注意すべきか—職場のリスク・チームのマネジメント/部下に資料作成を指示するときにはどのようなことに注意すべきか—コミュニケーション・情報セキュリティ/体調不良を理由に遅刻・欠勤を繰り返す部下にどう対処すべきか—コミュニケーション/部下から育児休業を申し出られたらどうするか—職場のリスク/部下から介護休業を申し出られたらどうするか—職場のリスク/個人情報が流出したときにどうすべきか—情報セキュリティ/協力会社からの物品の受領を引き延ばすとどうなるか—業務のリスク/経験豊富な従業員が重大なミスを起こしたときどうするか—コミュニケーション・業務のリスク/重大トラブルが発生したときの連絡体制はどうあるべきか—チームのマネジメント・コミュニケーション/クレーマーからの不当要求にはどのように対処すべきか—業務のリスク〔ほか〕

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問題解決はマネジャーの初動で決まる! 超基本の30ケース…

著者田村次朗(著)出版社東京書籍発売日2023年03月ISBN9784487816323ページ数213Pキーワードビジネス書 りーだーしつぷきそにゆうもんけいちようりよくたいわ リーダーシツプキソニユウモンケイチヨウリヨクタイワ たむら じろう タムラ ジロウ9784487816323内容紹介「リーダー」と「リーダーシップ」は違います！企業の不祥事やロシアのウクライナ侵略の現実から明白ですが、リーダーシップの素養が弱体なリーダーが居座る組織は、多かれ少なかれ社会に混乱をもたらします。これらの課題を解決するためには、リーダーとしてリーダーシップの意義を理解し、その素養を養うことです。リーダーシップは、政府や企業・諸団体のリーダーに限ることなく、社会的課題に対応するうえで誰もが必要とする基本的な素養で、誰もが養える素養です。本書では、リーダーシップとは何か、なぜ必要なのか、どのようにしたら身に付けることができるのかを、具体例を通してわかりやすく解説します。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 リーダーシップとは何か？/第2章 傾聴力とリーダーシップ—質問力／ロジカル・シンキング／コーチング/第3章 対話力とコミュニケーション/第4章 対話力で集団力学を発揮する/第5章 交渉力でWIN‐WINを実現する/第6章 交渉力とコンフリクト・マネジメント/第7章 新たなリーダーシップの時代へ—説得力とオーセンティック・リーダーシップ

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「リーダーシップ基礎」入門 傾聴力・対話力・交渉力・説得…

平間正彦(著者)販売会社/発売会社：起業家大学出版発売年月日：2012/08/05JAN：9784863180161

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【中古】 社員30人以下の小さな会社におくる少数精鋭組織…

門脇竜一【著】販売会社/発売会社：こう書房発売年月日：2013/07/03JAN：9784769610991

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危機にこそ、経営者は戦わなければならない！【電子書籍】[…

半藤一利【著】販売会社/発売会社：文藝春秋/ 発売年月日：1992/12/10JAN：9784167483029

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    反省しないアメリカ人をあつかう方法−アメリカ人がアメリカ人の管理法を説いた日米ビジネス文化論−　【増補改訂版】 単行本 の詳細 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: アルク レーベル: 作者: ロッシェル・カップ カナ: ハンセイシナイアメリカジンヲアツカウホウホウアメリカジンガアメリカジンノカンリホウヲトイタニチベイビジネスブンカロンゾウホカイテイ / ロッシェルカップ サイズ: 単行本 ISBN: 4757407416 発売日: 2003/10/22 関連商品リンク : ロッシェル・カップ アルク

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著者桑原晃弥(監修) ちゃぼ(漫画)出版社スタンダーズ発売日2022年12月ISBN9784866365923ページ数183Pキーワードビジネス書 まんがでわかるいーろんますくのきぎよう マンガデワカルイーロンマスクノキギヨウ くわばら てるや ちやぼ クワバラ テルヤ チヤボ9784866365923内容紹介イーロン・マスク。ニュースやSNSで彼の名前を聞かない日はないほど連日話題になり、直近ではツイッター社の買収、その後の行方で賑やかしています。世界一のお金持ち、SNSなどの放言や突飛な行動が目立ちますが、彼が如何にして現在の地位についたのか、それを知っている人はまだ多くはいません。航空宇宙メーカー「スペース X」、電子決済事業者「ペイパル」を立ち上げし、さらには電気自動車メーカー「テスラ」、全米シェアNo1の太陽光エネルギー事業者「ソーラーシティ」などに出資し、いずれも成功に導いてきた稀代の起業家・経営者。彼はいかにしてそれらの企業を大きく成長させてきたのか？本書は彼の半生を通して、各企業の立ち上げ、運営に関わる経営判断への意識や動き、その結果をまとめ形式で解説していきます。原動力たる彼の目的、起業までの道のりと経営判断をマンガを通して解説する！※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次1 幼少〜少年期 さまざまな本を読んで後につながる土壌をつくる（マスクの言葉「5〜6歳のころ、外界と断絶して1つのことに全神経を集中させる術を身につけた」/マンガ 幼少〜少年期 豊富な知識とはじめてのビジネスの経験を得る ほか）/2 青年前期 世の中のニーズを読んではじめての会社設立（マスクの言葉「常に世界を劇的に変える何かに関わりたいと思い続けてきた」/マンガ 青年前期 憧れのアメリカへ 2つの起業と決別 ほか）/3 青年後期 失敗を繰り返しても成功するまで諦めない（マスクの言葉「私はこれまでもこれからも決してギブアップしない。息をしている限り、生きている限り、事業を続ける」/マンガ 青年後期 困難に立ち向かう姿勢が会社を救う ほか）/4 壮年期1 ブレない信念が会社の成果につながっている（マスクの言葉「ゆっくりやって利益を出すか、早く進めて利益は二の次か。私は後者を選んだ」/マンガ 壮年期1 常識外れな技術を有言実行していく ほか）/5 壮年期2 高い目標は常に信念にもとづいている（マスクの言葉「『私たちは世界に役立つことをしている』。それが一番大事で、それこそが私のモットーです」/マンガ 壮年期2 地球の保全と火星への旅 ほか）

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マンガでわかるイーロン・マスクの起業と経営 世界が注目す…

    協力のリーダーシップ 単行本 の詳細 「協力するチームの秘訣」「チームEQの強化法」「ハイ・パフォーマーの力を引き出すレッスン」など、メンバーの個性を活かし、協力を醸成するためのリーダーシップの技術を紹介。 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: ダイヤモンド社 レーベル: Harvard　Business　Review　Anthology 作者: ダイヤモンド社 カナ: キョウリョクノリーダーシップ / ダイヤモンドシャ サイズ: 単行本 ISBN: 9784478009666 発売日: 2009/07/01 関連商品リンク : ダイヤモンド社 ダイヤモンド社 Harvard　Business　Review　Anthology

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著者川原慎也(著)出版社すばる舎リンケージ発売日2012年07月ISBN9784799101308ページ数205Pキーワードビジネス書 これだけぴーでいーしーえーかならずけつかおだすりー コレダケピーデイーシーエーカナラズケツカオダスリー かわはら しんや カワハラ シンヤ9784799101308内容紹介今、目の前にあることだけやっていれば大丈夫！？いいえ、これからのリーダーに求められるのは、日常業務＋αの実績。計画・実行・評価・改善の4ステップで確実に目標完遂に導きます。リアルに役立つコツ満載。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 なぜPDCAが回らないのか？（当たり前のことが、当たり前にできない！？/全ての原因は「計画のダメさ」にアリ ほか）/第2章 Plan—計画策定段階で勝負は90％決まる（「やらされている」意識が失敗を招く/“手段の目的化”が計画をダメにする ほか）/第3章 Do—実行段階のジレンマ（「想定外」は起きて当たり前/ワンランク上を目指すために必要なこと ほか）/第4章 Check—改善策が見えてくる！評価の進め方（評価指標は計画段階で決めるべきもの/ステップ1 現状の正しい把握からスタート ほか）/第5章 Action—次の計画につなげるステップ（改善が実現できるかどうかの分かれ道は“しがらみ”/何が改善を妨げているのか、理解しよう ほか）

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これだけ!PDCA 必ず結果を出すリーダーのマネジメント…

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