わずかな予算、想定外の作業、地域の付き合い。そんな状況をおもしろがり、顔の見える関係で仕事したり、自ら店に立ったり、販路を見つめ直したり。ディレクションも手仕事も行き来しながら現場を動かし、その土地だからできるデザインを生む。きっかけ、仕事への姿勢、生活の実際、これからの期待を本人たちが書き下ろす。

2,640円

おもしろい地域には、おもしろいデザイナーがいる…

部下が言うことを聞かなくて困っている管理職も 初めて部下ができて戸惑っている中堅社員も 自分はリーダーになんてなれないと思っている若手社員も すべてのビジネスパーソン必読の書！ ラグビー日本代表のメンタルを「変革」した元メンタルコーチ荒木香織氏が届ける 「リーダーシップの鍛え方」 〈欧米や日本で「組織におけるリーダーシップ」を見て学んできた私が本書でもっともお伝えしたいのは、 リーダーシップはスキルであり、鍛えることができるという点です。 特別な才能のある人だけが持ち合わせる「資質」ではなく、誰でも伸ばすことができる「技術」なのです。 つまり、技術を習得するための適切な取り組みを理解すれば、リーダーシップは誰にでも身に付けることができるのです〉 ーープロローグより 荒木氏はラグビーW杯日本大会でイングランドを準優勝に導いた名将エディー・ジョーンズの右腕だった。 エディー氏と荒木氏で作り上げた「デュアルリーダーシップ」が日本代表のメンタルを変えた。 W杯で一勝しかしたことのなかったチームに「勝ちの文化」を植え付けたのだ。 〈現状を抜け出すために、工夫しながら新しい経験を積んでいく状態を、 心理学では「Power of Yet／パワーオブイエット」と表現します。 「まだまだこれから」という状態が持つパワーです。 目標に向かうときに、リーダーはフォロワー（部下）それぞれが限界を超える経験ができるような課題を 設定する必要があります。 「能力に限界はない」というマインドセットが浸透している組織では、フォロワーがリーダーの「想定外」の結果を達成することがあります。 その瞬間こそが、真のリーダーシップのかちであり、リーダーの醍醐味だと言えるでしょう〉 リーダーシップはスキルであり、誰でも身に付けることができる。 変革型リーダーシップ、デュアルリーダーシップ、シェアド・リーダーシップ、チェンジ・エージェント。 それぞれのキーワードが意味するものとは？ 本書はすべてのビジネスパーソンに深い学びを与えるはずだ。

1,430円

リーダーシップを鍛える　ラグビー日本代表「躍進」の原動力…

悪用厳禁！！　人間関係の「劇薬」とヤバイ心理テクを101連発！ 今日からいますぐ使えるから、今日から仕事もプライベートもアナタの思いのままに！

1,540円

思い通りに人をあやつる心理テクニック101…

あなたの「物語」が狙われている。不安や怒りを煽り、社会を分断する「情報兵器」のメカニズム。

2,200円

人を動かすナラティブ…

ジェンダーや国際比較の視点から身近な存在である家族をとらえなおす家族社会学の好評入門テキスト。初版刊行後の7年で家族をめぐる状況は変わったのか，制度や統計データに関する記述を更新し，新型コロナ禍で生じた新たな課題なども盛り込んだ最新版。 第1章　「家族」を読み解くために──本書の視角と構成 第2章　「近代家族」の成立 第3章　家族・貧困・福祉 第4章　結婚 第5章　就業と家族 第6章　妊娠・出産・子育て 第7章　親─成人子関係のゆくえ 第8章　個人・家族・親密性のゆくえ

1,980円

問いからはじめる家族社会学〔改訂版〕…

世界で唯一の貴族院が存続する国、イギリス。隣国から流れる革命の風、戦争による後継者不足、法外な相続税による財産減少ーー幾度もの危機に瀕しながらなお、大英帝国を支え続ける貴族たちのたくましさはどこから生まれたのか。「持てる者」の知られざる困難と苦悩を辿りながら、千年を超えて受け継がれるノブレス・オブリージュの本質に迫る。イギリス研究の第一人者が明かす、驚くべき生存戦略。

858円

教養としてのイギリス貴族入門…

ビジネスシーンから日常会話まで、「頭がいいね！」と感心される上手な説明の仕方を解説。また、説明力を伸ばすための練習法を説く。

1,100円

頭のよさとは「説明力」だ…

ホロコースト・死刑・冤罪の分析から現れる責任の論理構造とは何か。そして人間の根源的姿とは。補考「近代の原罪」を付した決定版。解説　尾崎一郎

1,870円

増補　責任という虚構…

芸人が使っている『ちょい足し』してコミュ力をＵＰするテクニックを、実際に“本当に使えるレベル”にまで落とし込みました。対象シーンは日常会話から、職場の雑談、仕事まで。具体的な会話のシーンやマンガイラストをふんだんに盛り込んだ、読んで愉しい一冊！

1,650円

すぐに使える！ おもしろい人の「ちょい足し」トーク＆雑談…

データを中心に事象を理解するというデータサイエンスの視点から，統計的社会調査の基本理論と実践的な方法を中心に紹介している。日本国内の調査事例と調査データを用いて，諸調査方法の理論的枠組と応用実践の諸手順について解説するとともに，重要な知識を着実に理解できるよう，各章末に練習問題を用意している。なお，最近の社会動向及び調査環境などを視野に，インターネット調査含め各種調査方法，データ分析法などについて最新の研究成果を取り入れている。大学の授業用教科書としてだけでなく，一般向けの社会調査の実務書としても使用できる構成になっている。たとえば，「社会調査士資格取得カリキュラム」の（B）「調査設計と実施方法に関する科目」と（C）「基本的な資料とデータの分析に関する科目」の内容に対応している。

3,960円

統計調査法

卒業論文の作成方法が手に取るようにわかる一冊。設問の考え方から最終チェックまで63の重要ポイントにわけて詳説。どこからでも楽しく読めて、ゼミの雰囲気で学べる！ はじめに もくじ 1　卒論の準備 　卒論のリアル 　卒論が気になりだしたら 　教科書を読む 2　研究の設計 　小さな研究のすすめ 　研究の手順 　研究テーマのさがし方 　型を知り手本をまねる 　リサーチ・クエスチョンを詰める 　研究法の選び方 　先行研究をさがす 　先行研究を読む 　翻訳サイトを使う 3　質問紙の作成 　場面としての質問紙調査 　質問紙の作成手順 　質問紙の構成 　設問の考え方 　選択式回答とデータ処理 　ワーディングのポイント 　設問の配列 　SD法を組み合わせる 　オンライン調査の質問紙 　インタビュー法を組み合わせる 　分析計画を考える 4　調査の実施 　調査対象者の人数 　オンライン調査サイト 　オンライン調査の手順 　オンライン調査の回答形式 　オンライン調査の回答データ 　調査研究と倫理的配慮 5　回答の分析 　統計ソフトの利用 　データ入力とスプレッドシート 　データチェックと単純集計 　尺度回答の処理 　数値回答の処理 　連関と相関でみる関係 　代表値比較でみる関係 　複数回答の分析 　評定回答のとりあつかい 　記述型回答の分析 6　論文の執筆 　卒論の構成 　タイトルの付け方 　「はしがき」の書き方 　「もくじ」の作り方 　「問題」の書き方 　「方法」の書き方 　「回答者」という言葉 　「結果」の書き方 　図表の書式 　作図・作表の考え方 　図表の見本 　図表と本文をつなぐ 　「考察」の書き方 　引用と二次引用 　「引用文献」の作り方 　引用時のポイント 　引用文献の配列 　「要旨」の書き方 　付録の作り方 7　文章の点検 　伝わる文章に 　気持ちのよい表現に 　すっきりした文章に 　推敲と校正 　提出前の最終チェック コラム 　1　「単位」からみた卒業論文 　2　卒業論文の誕生 　3　ある社会心理学研究室の卒業論文 　4　ゼミと卒論 　5　ある社会心理学ゼミの卒業論文 　6　COVID-19と卒業論文 　7　社会心理学の発想 　8　啓発と質問紙調査 　9　回答者がいてこその質問紙調査 　10　「ソツロン」はスマホ型 　11　黒板から生まれたスプレッドシート 　12　引用文献の使われ方 　13　添削ハンコ 　14　卒論の評価基準 　15　卒論が決めた人生 いい卒論に近づく10のポイント 付録ーー『社会心理学研究』執筆要項（抜粋）

2,750円

卒業論文のデザイン

組織はどこにでもあり、組織化は人生において主要な活動である。本書は具体例と結びつけながら組織に関する複雑なアイディアを丁寧に解説する。組織と組織化について考えるための入り口として，またガイドとして役立つテキスト。 Chapter1　組織とは何か？ Chapter2　最善の組織化の方法とは？ Chapter3　組織であることが意味するのは何か？ Chapter4　組織化は誰に利益をもたらすのか？ Chapter5　組織化はどのように生じるのか？ Chapter6　私たちはどこへ向かうのか？ Appendix 補遺　組織論の研究者は,なぜ意見を異にするのか：ポリティクスと哲学

2,530円

組織論のエッセンス

なぜコラボレーションはかくも困難なのか？　 伝説の論文「コレクティブ・インパクト」が書き直されなければならなかった理由とは何だったのか？ 複雑な社会課題の解決には、異なるセクターのコラボレーションが必要である。この「あたりまえ」のことが実行に落とし込めないために、善意、人、お金をいくらつぎ込んでも社会システムの根本的な変化を起こすことができなかった。そこに新しい協働の思想と技法をもたらした2011年の「コレクティブ・インパクト」の論文は、世界で熱狂的に受け入れられた。それから10年。実践者と成功事例が増えたのと同時に、批判と失敗事例も集まった。それらを踏まえて、より「包括的（誰も取り残さない）」で「公正（特定のグループが支配しない）」なコラボレーションのあり方が問われている。本号では、「エクイティ」を中心に据えた「コレクティブ・インパクト」の最新の流れと、コラボレーションをめぐるさまざまな課題をとりあげる。 ＜目次＞ Editor’s Note ・10年の試練と深化 COMMENTARY ・ソーシャルイノベーションの2つの系譜と深化するコレクティブ・インパクト FEATURE ・コレクティブ・インパクトの北極星はエクイティの向上である ・なぜ「コミュニティの声を聞く」だけでは、インパクトは生まれないのか ・横断型コラボレーションを襲う5つの岐路とその乗り越え方 CLASSICS ・コレクティブ・インパクトの実装に向けて CASE STUDY ・エシカル・テクノロジーで音楽業界の常識を変える OUR IDEAS ・「やっかいな問題」の解き方としてのネットワークーー災害復興を左右する「ハブ」人材を可視化する OUR CHALLENGE ・30人から始めるスローイノベーションーー地域の社会課題に取り組む実践共同体のつくり方 DIFFICULT QUESTIONS REGARDING COLLABORATION 社会を変えるコラボレーションをめぐる「問い」 ・リスキリングにおいて官民連携の核になるものは何か（後藤宗明） ・「奪い合う関係」を「与え合う関係」に変える仕組みとは（新井和宏） ・「チャレンジの総量」を増やすための障壁をどうやって取り除くか（齋藤潤一） ・コラボレーションで生じる「わかりあえなさ」とどう向き合うか（鬼澤秀昌） ・決定権限がある側と一般市民の「パワーの差」をいかに解消するか（鎌田華乃子） ・セクターを越えて社会を変えていけるのはどんな人か（濱川知宏） ・短期的に70〜80点の成果を出して次にバトンを渡すには（小田理一郎） ・当事者の声を守り「対等な連携」を進めるために何が必要か（吉岡マコ） ・なぜ日本では企業とNPO・NGOが連携しないのか（羽生田慶介） FACTS & FIGURES ・世界の人権意識の高まりとビジネス上の人権リスク VIEWPOINTS ・気候変動対策がジェンダー不平等を拡大する危険性 ・「不安の解消」がコラボレーションを加速する RESEARCH ・企業がBコープ認証を求める2つの理由 ・時間の寄付か、お金の寄付か ・雇用における差別はなぜなくならないのか? BOOKS ・人に見せたくないものを覗き見られない権利 ・「規模の拡大」の教科書が見落としていること ・分断を越えたなめらかで豊かな未来創造 Thoughts for Tomorrow ・ビル・ストックランドの冒険

2,750円

スタンフォード・ソーシャルイノベーション・レビュー 日本…

現代の都市は、女性を通せばどのように見えるのか。都市において「女性を“する”楽しさ」や「女性を“させられる”苦しさ」に焦点をあわせれば、どのような視点が得られるか。女性から見えるさまざまな都市のトピックを論じ、従来とは異なる都市のリアリティを読み解く。

3,300円

ガールズ・アーバン・スタディーズ…

日本経団連の調査によると、日本企業の人事担当者が新卒採用にあたってもっとも重視している能力は、「語学力」ではなく、「コミュニケーション能力」です。ところが、その「コミュニケーション能力」とは何を指すのか、満足に答えられる人はきわめて稀であるというのが、実態ではないでしょうか。わかりあう、察しあう社会が中途半端に崩れていきつつある今、「コミュニケーション能力」とは何なのか、その答えを探し求めます。 ー大反響！　絶賛の嵐！- 【阿川佐和子氏】 目からウロコ！「コミュニケーション」という言葉の周辺で モヤモヤイライラしていたものが、一気に吹き飛ばされ、すっきりした気持になりました。 【谷川俊太郎氏】 これは掛値なしに「おもしろくてためになる」本です。私も初心に戻って日本語を考え直しました。 【鷲田清一氏】 他人と同じ気持ちになるのではなく、話せば話すほど他者との差異がより微細にわかるようになること それがコミュニケーションだ。 【茂木健一郎氏】 他者との対話を通して、いのちが広がる。生きている実感がこみ上げる。厳しくも温かい、人間賛歌！ ーいま、本当に必要なことー 　企業の英語公用語化が話題になっているため、誤解されている方が多いかもしれませんが、経団連の調査によりますと、企業が新卒採用にあたって最も重視している能力は、9年連続で「コミュニケーション能力」(80%超)がトップです。「語学力」はここ数年、6%程度に過ぎません。 　たしかに中高年の多くの管理職の人たちは、「近頃の若者はコミュニケーション能力がない」と嘆いています。 　しかし、近頃の若者に「コミュニケーション能力がない」というのは、本当なのでしょうか。 　そもそも、現在、企業が要求するコミュニケーション能力とは、「グローバル・コミュニケーション・スキル」=「異文化理解能力」です。つまり、グローバルな経済環境の中においても価値観や文化が異なる人の意見を理解した上で、自らの考えを主張して説得したり、妥協点を見いだしたりすることができることです。 　ところが、実は日本の企業は、自分たちも気がつかないうちに、別のコミュニケーション能力を求めています。それは、「上司の意図を察して機敏に行動する」「会議の空気を読んで反対意見はいわない」といった従来型のコミュニケーション能力です。 　いま、就活をしている学生たちは、あきらかに二つの矛盾したコミュニケーション能力を同時に要求されています。しかも、何より始末に悪いのは、要求している側が、その矛盾に気がついていない点です。 　なぜ、こうした事態が起こるのかーー。 第1章　コミュニケーション能力とは何か？ 第2章　喋らないという表現 第3章　ランダムをプログラミングする 第4章　冗長率を操作する 第5章　「対話」の言葉を作る 第6章　コンテクストの「ずれ」 第7章　コミュニケーションデザインという視点 第8章　協調性から社交性へ

968円

わかりあえないことから──コミュニケーション能力とは何か…

●狙った相手と距離を縮めたい ●ビジネスシーンで秘密を聞き出したい ●相手の言動からウソを見破りたい こんなふうに思ったことはないでしょうか。 どれも難易度の高い「ミッション」のように思えますが、あるテクニックを使えば可能になるのです。 それは“スパイ”が実践するテクニックーー。 本書は、元警視庁公安捜査官の著者が、現場で身につけた技術を一般向けにアレンジした形でお届けします。 ヒューミント（人に接触することで情報を得る諜報活動）のテクニックで、相手の心に入り込み、信用させ、情報を引き出すことが可能に！　最前線で活躍していたプロだからこそわかるノウハウですが、特別なトレーニングは不要なので、誰でも応用することができます。

1,650円

元公安捜査官が教える「本音」「嘘」「秘密」を引き出す技術…

どうしたらあの人の役に立てるだろう？あたりまえすぎて見過ごされていた「協力関係」の原理・原則を読み解く。

2,090円

人を助けるとはどういうことか第2版…

社会学・心理学・教育学・社会福祉・コミュニケーション・経済学・経営学における、実際の「社会調査」の講義に対応したテキスト。卒業論文・調査レポート執筆の留意点も詳説。

2,750円

社会調査の基礎

近代化の中で生じる社会問題のなかで，根強く残る現代的な課題が差別問題である。本書はさまざまなマイノリティ問題を取り上げつつ，社会学が問うべきその問題の論点を深め，学問的な議論の世界へといざなう。初学者に向けていま求められる入門教科書。 序　章　マイノリティと差別との根を問う 第1部　社会的マイノリティの視点から問う個人と社会──生きづらさをこえる社会関係づくり　第1章　女性差別を身体論から考える／第2章　障害者とともに生きる／第3章　外国籍の子どもと向き合う──学校におけるマイノリティと地域 第2部　もうひとつのマイノリティ問題──国際化する日本社会とエスニック・マイノリティへの視線　第4章　異民族を売り物にする──エスニックマイノリティの観光商品化／第5章　日系ブラジル人の30年を考える──家族と居住地／第6章　在日コリアン・差別・ヘイトスピーチ──歴史から問いなおす／第7章　越境するチャイニーズとともに生きる 第3部　地域社会をこえて──マイノリティ問題への新たな動き　第8章　部落差別から日本社会を見つめ直す／第9章　ハンセン病者へのまなざし／第10章　「被爆者」と「被曝者」から差別を考える 第4部　差別をこえる──脱差別の理論と実践　第11章　環境と難民の問題をドイツに学ぶ／第12章　社会運動でマイノリティの存在を知らせる／第13章　マイノリティ／マジョリティを問い直す／第14章　差別をこえていく──沖縄からの視点 終　章　現代社会のその先へ──ポスト近代のゆくえ

2,420円

マイノリティ問題から考える社会学・入門…

家族はどこから来てどこへ行こうとしているのか。「ファミリィ・アイデンティティ」の視点から、揺れ動く家族の現実を鮮やかに浮き彫りにするとともに、近代家族の成立を歴史社会学的に位置づけた著者の代表作を文庫化。戦後日本の男性知識人の心理を鋭く抉り出した「戦後批評の正嫡　江藤淳」などを新たに収録。 1　近代家族のゆらぎ 　一　ファミリィ・アイデンティティのゆくえ 　二　家族の臨界ーーケアの分配公正をめぐって 　三　家族、積みすぎた方舟 　四　女性の変貌と家族 2　近代と女性 　一　日本型近代家族の成立 　 付論　「家父長制」の概念をめぐって 　二　家族の近代 　三　女性史と近代 3　家庭学の展開 　一　「梅棹家庭学」の展開 　二　技術革新と家事労働 4　高度成長と家族 　一　「母」の戦後史 　　付論　戦後批評の正嫡　江藤淳 　二　「ポスト思秋期」の妻たち 5　性差別の逆説 　一　夫婦別姓の罠 　二　生きられた経験としての老後 　三　「女縁」の可能性 　四　性差別の逆説ーー異文化適応と性差 参考文献 初版あとがき 自著解題 初出一覧 人名索引

2,178円

近代家族の成立と終焉　新版…

「贈与」について考える際につねに参照され続けるマルセル・モースの『贈与論』。「贈与」「交換」「給付」について、民族学的・民族誌学的な観点から考察した『贈与論』は人類学・民族学の基本文献であるが、モースは、一方で、協同組合運動、とりわけ消費協同組合運動にコミットし、そこに精力を傾けた社会活動家でもあり、『贈与論』は西欧近代に対する社会批評を根底に据えた著作であった。本書は、モースと同時代の社会思想との影響関係を辿る第一部、『贈与論』というテクストそれ自体に孕まれた多様な論点を抽出しながらモース独自の思想を抽出する第二部からなり、最終的に外在的・内在的な読解を統合して、『贈与論』とマルセル・モースの思想を明らかにする。第一人者による類例のない待望の考察。 序 　第一部　外から読む「贈与論」 第一章　社会・モース・社会主義 一　「社会的な共和国」と「社会主義」 二　「社会問題」、「社会経済」、「社会的連帯」 三　世紀転換点のマルセル・モース 四　モースと社会主義的行動 第二章　モース、ボリシェヴィズムと対峙する 一　社会主義とボリシェヴィズム 二　経済の組織化とボリシェヴィズム 三　暴力・法・ボリシェヴィズム 四　市民・民主・社会 第三章　モース、暴力にあらがう 一　モースと「暴力論」 二　ソレルと『暴力論』 三　ボリシェヴィズム・ファシズム・暴力 四　暴力にあらがい、力を支持する 第四章　「贈与論」の間テクスト的構成 一　国民と民主主義 二　国民から社会へ 三　法と社会的実践 四　〈政治〉と技法 　第二部　内から読む「贈与論」 第五章　贈与・交換・聖物 一　「贈与論」における〈譲りえぬもの〉 二　交換と「動かない財」 三　贈与・交換・聖物 四　家産としての聖物 第六章　物の霊 一　「生地」に帰りたがる物 二　物の霊 三　類感呪術という内在論 四　物それ自体の力 第七章　「贈与論」における〈混ざりあい〉 一　全体論における〈混ざりあい〉 二　行為と規範における〈混ざりあい〉 三　物と人格との〈混ざりあい〉 四　内在論の理論的陥穽 第八章　〈混ざりあい〉の倫理へ 一　西欧近代と〈混ざりあい〉 二　関係論者モース 三　未分化性から分化へ 四　分化から未分化性へ 結 あとがき 参照文献 索引

3,850円

「贈与論」の思想

かつて「一億総中流社会」と言われた日本。戦後、日本の経済成長を支えたのは、企業で猛烈に働き、消費意欲も旺盛な中間層の人たちだった。しかし、バブル崩壊から30年が経ったいま、その形は大きく崩れている。 2022年7月内閣府が発表したデータでは、1994年に日本の所得中間層の505万円だった中央値が2019年には374万円と、25年間で実に約130万円も減少した。もはや日本はかつてのような「豊かな国」ではなく先進国の平均以下の国になってしまった。なぜ日本の中流階層は急激に貧しくなってしまったのか。「中流危機」ともいえる閉塞環境を打ち破るために、国、企業、労働者は何ができるのか。その処方箋を探った。 【プロローグ】稼げなくなった中間層 第1部　中流危機の衝撃 第1章　幻想だった中流の生活 第2章　夢を失い始めた若者たち 第3章　追い詰められる日本企業 第4章　非正規雇用 負のスパイラルはなぜ始まったのか 第2部　中流再生のための処方箋 第5章　デジタルイノベーションを生み出せ 第6章　リスキリングのすすめ 第7章　リスキリング先進国ドイツに学ぶ 第8章　試行錯誤 日本のリスキリング最新事情 第9章　同一労働同一賃金 オランダパートタイム経済に学ぶ 【エピローグ】ミドルクラス 150年の課題

1,012円

中流危機

交差性とは何か？ ジェンダー、人種、階級などいくつもの要因が絡み合う複雑な権力関係を捉える、現代社会の最重要概念、その初めての解説書。 「インターセクショナリティとは、人種、階級、ジェンダー、セクシュアリティ、ネイション、アビリティ／ディサビリティ、エスニシティ、年齢などさまざまな要素の交差する権力関係と社会的立場の複雑性を捉える概念である。またこの概念に内在する精神（エートス）とは、社会的不平等や交差する権力関係を社会的文脈にそって分析し、抑圧が絡み合う社会構造の複雑性を紐解き、社会正義へと向かう批判的実践と批判的探求の関係性における相乗効果によって引き出され培われてきた政治（ポリティクス）である。」（監訳者解説より） 原著：Patricia Hill Collins, Sirma Bilge, Intersectionality, 2nd Edition, Polity Press, 2020 ◎目次 第1章 インターセクショナリティとは何か？ 第2章 批判的な探求と実践としてのインターセクショナリティ 第3章 インターセクショナリティの歴史を整理する？ 第4章 インターセクショナリティのグローバルな展開 第5章 インターセクショナリティ、社会的抗議、そして新自由主義 第6章 インターセクショナリティとアイデンティティ 第7章 インターセクショナリティとクリティカル・エデュケーション 第8章 インターセクショナリティの再検討

4,180円

インターセクショナリティ…

「リーダー」と「リーダーシップ」は違います！ 企業の不祥事やロシアのウクライナ侵略の現実から明白ですが、リーダーシップの素養が弱体なリーダーが居座る組織は、多かれ少なかれ社会に混乱をもたらします。これらの課題を解決するためには、リーダーとしてリーダーシップの意義を理解し、その素養を養うことです。 リーダーシップは、政府や企業・諸団体のリーダーに限ることなく、社会的課題に対応するうえで誰もが必要とする基本的な素養で、誰もが養える素養です。 本書では、リーダーシップとは何か、なぜ必要なのか、どのようにしたら身に付けることができるのかを、具体例を通してわかりやすく解説します。

1,650円

「リーダーシップ基礎」入門…

Ｚ世代に響くほめ方、叱り方、伸ばし方を徹底解説。隠れた本音も見えてくる！！１６万人にリサーチ。

1,650円

Z世代の取扱説明書 Z世代社長が語るリアルな本音…

善良な個人が狂暴化するとき【2021年9月のアンコール放送】 人びとが無個性化した「群衆」と化す過程を辿り、その特性や功罪を考察した社会心理学の名著。なぜ群衆は合理性のない極論を受け入れるのか？　指導者やメディアはいかに群衆心理を煽動するのか？　気鋭のライターが政治のあり方からネット炎上までを俎上にあげ、現代にはびこる群衆心理の問題をあぶり出す。

599円

ル・ボン『群衆心理』　2022年11月…

「現代マネジメント技術は、カリブ海やアメリカ南部のプランテーションではなく、イングランドや工業化したアメリカ北部の工場で発達したと通常は語られる…ローゼンタールによればそれは誤りだ。アメリカ南部とカリブ海の奴隷所有者は、北部よりずっと以前に、先進的なマネジメントと会計技術を用いていた。その技術は今でも現代ビジネスで用いられている」 （marketplace.org） 「マネジメント、データ、現代的会計手法の暗黒史に関心をもつ万人が読むべき書」 W・ケイレブ・マクダニエル（ライス大学） 「自由市場経済についての常識的なナラティブを、一挙に打ち砕く」 マーティン・マイアズ（『タイムズ・ハイアー・エデュケーション』） 「資本主義は自由市場を本質とするだけではない。それは奴隷の背のうえに築かれたものでもあるのだ」 （『フォーブズ』誌） 奴隷制と会計技術の、わかちがたい関係を、豊富な帳簿史料で実証した画期的研究をついに邦訳。 「私たちはモノをつくる労働者がなかなか見えない世界経済に生きている。距離と定量的な経営がこの流れを助長し、資本主義と自由という前提はこれを隠すのに一役買っている。「自由」貿易にしても「自由」市場にしても、人間の自由とのあいだに必然的な関係はない。それどころか、プランテーションの奴隷制の歴史は、その逆が真実でありうることを示している」 「快適な会計室に身を置く者にとって、人間の数を単に紙の上の数字と見なし、男、女、子供をただの労働力と考えるのは、恐ろしくなるほど簡単なのである」 ーー本文より はじめに 序論 奴隷制と資本主義　奴隷制とマネジメント　本書の構想 1　生と死のヒエラルキー──英領西インド諸島の会計と組織構造 砂糖と規模　自由管理人　奴隷管理人　所有者 2　労働の記録──ペーパーテクノロジーの比較から見えるもの 労働の記録　北部工場における管理のための会計　専門性のネットワーク　道徳の計算 3　奴隷制の科学的管理──アンテベラム期の南部における生産性分析 プランテーションの帳簿　数字を活用する　綿花は王様　砂糖とシステム　管理のための会計 4　人的資本──アンテベラム期の南部における命の値踏み 人間を減価償却する　命の等級　プライムハンド　商品化と支配　政治と資産 5　自由を管理する──南部支配の再現 支配のための契約　損失時間、獲得時間　労働力の輸入　支配権を求めて 結論　経営と奴隷制の歴史 奴隷制と経営史　経営と奴隷制史 追記　科学的管理への移行 謝辞 索引　原注　図表一覧

4,950円

奴隷会計

家族、恋人、友人ーーいちばんすぐそばにあり、実はいちばん掴みどころのない「身近な関係」をいちから捉えなおし、人間関係の息苦しさとさみしさをときほぐす。

946円

人間関係ってどういう関係？…

アカデミアとジャーナリズムの専門家が執筆 理論と実践をカバーするメディアリテラシー入門決定版！ 教育者、学生、メディア関係者必見!! メディアリテラシーと、その根幹にあるクリティカルシンキング。 「1億総メディア社会」を生き抜くため、今、求められているスキルを育む一冊。 「自ら考えた結果、否定するだけでなく肯定することもクリティカルシンキング」-- 吟味して物事を考えるスキルを持つ人が増えることが「多様で寛容な社会」につながる。 メディア経営から、SNS分析、デジタルシティズンシップにいたるまで、当代の専門家たちが集結。 学校での実践も10例掲載。 【執筆者、インタビュー・実践掲載例】 楠見孝（京大教授） ルネ・ホッブス（ロードアイランド大教授） 菅谷明子（ジャーナリスト） 下村健一（元TBSキャスター、白鷗大特任教授） アラン・ミラー（ニュース・リテラシー・プロジェクト創設者CEO） 平川理恵（広島県教育委員会教育長） 合田哲雄（内閣府・審議官） 井上志音（灘中学校・灘高等学校）　　ほか

2,750円

メディアリテラシー

有名人の誹謗中傷問題に取り組む弁護士！他人の害悪に負けず、自分の害悪を消し去り、無敵になろう。仕事、ＳＮＳ、私事。めんどくさい人を無視できない人に読んでもらいたい。

1,518円

バカと前向きに付き合う…

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