相続税申告のポイントを、イラスト・図版でビジュアル解説。 相続税のしくみから、相続のおおよその時系列にしたがって、申告に必要な書類の収集、財産の評価、申告書の書き方、税務署への申告のしかたまでていねいに解説。 巻頭のチェックシートで、申告の要不要、難易度がわかる。

1,870円

図解　いちばんやさしく丁寧に書いた　相続税申告の本…

法人税申告書の構造と作成の留意点を豊富な事例で詳解。基本別表編では、別表四・五（一）、租税公課、寄附金、交際費、減価償却など、あらゆる企業に必須の重要項目を解説。

3,410円

法人税申告書の書き方と留意点〈令和8年申告用〉基本別表編…

社員が「指示待ち」から抜け出せない。研修をしても現場に戻れば元通り。 本書は、そんな人材育成や職場改革の悩みを抱える経営者・管理職に向けた、“現場発の組織変革”を描く実践書である。 著者は、GAP・リクルート・マツダなどで20年以上にわたり「人づくり・職場づくり」に携わってきた人事コンサルタントで、延べ3万5千人以上の社員・経営者と対話し、数々の現場改革を成功に導いてきた実績をもとに、「社員が自ら動き出す組織」をつくるためのメソッドを体系化した。 これからの時代の働き方のキーワードは 「エンジョイメント」。「社員一人ひとりが仕事を面白いと感じて働く」状態を指します。著者は、これからの組織づくりにおいて「エンゲージメント（会社への忠誠）」よりも「エンジョイメント（仕事そのものへの喜び）」が重要だと説く。 エンジョイメントとは、 •【価値】仕事に意味や存在意義を感じている •【夢中】自分の裁量で没頭できる •【喜び】達成感や成長を実感している という三つの要素で構成される。これらを育むことで、社員の内発的動機づけが高まり、生産性・創造性・離職防止のすべてが好循環になる。 また著者は、「快適空間」ではなく「挑戦空間」を意図的に作ることの重要性を強調。上司の声かけ、仕事の任せ方、失敗を支える姿勢が社員の成長を左右すると語る。マツダでの部下育成エピソードや、グーグルの“20％ルール”など、現実の企業事例を交えながら、読者が自社で実践できるヒントを多数掲載。 全8章構成で、「OJT崩壊の理由」「エンジョイメントを生むマネジメント法」「挑戦を支える心理的安全性」「個性を引き出す1on1」など、今の人事・管理職が直面する課題に具体的な解決策を示している。 タイトルの「現場から職場を変えた」が象徴するように、本書は経営者だけでなく、現場リーダー・人事担当者・中間管理職など“現場の当事者”が自ら職場を動かすための具体的な指南書である。読み終えた読者の多くが「自分の職場でもできることがある」と前向きに感じられる構成になっている。

2,640円

こうして私たちは現場から会社を変えた…

・毎日一生懸命がんばっているのに、なぜか疲れが取れない ・周囲に気を遣いすぎて、自分自身がすり減っていると感じる ・「人に頼る」「助けを求める」ことが苦手で、つい一人で抱え込んでしまう ・メンタルヘルスの重要性は理解しているが、具体的なセルフケアの方法がわからない いま、20〜79歳の男女の約78.3%が「疲れている」と感じており、特に現役労働世代のメンタルヘルス対策は急務となっています。 こうした中、マサチューセッツ工科大学（MIT）やスタンフォード大学で効果が検証され、欧米のビジネス界で注目を集めているのが「コンパッション（思いやり、慈愛）」という概念です。 コンパッションとは、単なる「エモさ（感情）」ではなく、困難に直面した際のストレスを軽減し、個人の幸福感とパフォーマンスを向上させるための「行動の力」のこと。 著者は、シリコンバレーの大手半導体企業の人事部に15年間在籍し、ワークエンゲージメント向上によってCEO賞を受賞した実績を持つ鈴木亜佐子氏。 自身も過剰なストレスから体調を崩した経験をきっかけに、脳科学とコンパッションに出会い、現在は日本で唯一のスタンフォード大学認定アンバサダーとして活動しています。 本書では、科学的根拠に基づき、自分をいたわるセルフコンパッションの5ステップから、組織に優しさを根付かせる「仕組み」としてのリーダーシップまで、具体的な実践方法を体系的に解説します。 【こんな方におすすめ】 ・ストレスフルな環境で働き、心身の消耗を感じているビジネスパーソン ・チームの燃え尽き症候群を防ぎ、持続可能な生産性を追求したいリーダー・経営層 ・科学的根拠に基づく、信頼性の高いメンタルマネジメント手法を学びたい方 【本書で得られること】 ・科学的なストレス対処術： スタンフォード大学等の研究に基づく、根拠のある心の整え方がわかります 。 ・ステップ「BRAIN」の実践： 5つのステップを通じて、日常の中で「今ここ」に戻り、自分をしなやかに回復させる習慣が身につきます 。 ・人間関係の質の向上： 家族や同僚との関係に「優しい設計（コンパッション）」を入れることで、お互いに疲弊しない関わり方を構築できます 。 ・本来のパフォーマンスの発揮： 精神的な余裕を持つことで、創造性や生産性を最大限に引き出せるようになります 。 この本を閉じた瞬間から、自己犠牲に消耗する日々は終わりです。 自分も周りも疲弊しない『持続的な働き方』の第一歩をここから踏み出しましょう！

1,980円

スタンフォード式　自分をいたわる人がうまくいく…

中小企業診断士1次試験過去10年分の過去問題(平成28〜令和7)を論点別・重要度順に編集。法改正・制度変更にも対応。 中小企業診断士1次試験は7科目の幅広い領域から出題され、合格には平均6割以上の得点が求められるが、1年間で1次試験・2次試験の両方の勉強をするためには最大でも8か月ほどしか1次試験に時間を割くことができないため、すべての科目のすべての領域を勉強することは非効率である。 したがって、受験生はいかに早く出題傾向を把握し、頻出な論点を繰り返し解くことができるかが重要である。 では、出題傾向や重要な論点はどのように把握すればよいのか? そのためには、過去問題を複数年度確認する必要がある。 しかし、これまでの過去問題集は年度別に編集されているので、同一論点の一覧性を確保したい場合や論点別に繰り返し解くツールが欲しい場合には、受験生自身が過去問題を出題項目ごとに並べ替えたツールを自ら作成する必要があった。 これには時間も労力もかかるため、「市販の問題集で論点別にまとめたものがあったらいいのに……」と考える受験生の声に応えて作られたもの。 過去10年間の1次試験過去問題を収録し、出題傾向を参考にして並べ替えたことで、受験生が短期間に頻出の論点を容易に把握し、繰り返し解き、自分の苦手な論点を徹底的に克服することができるように工夫した。 第1章　簿記の基礎 第2章　企業会計の基礎 第3章　税務会計の基礎 第4章　原価計算 第5章　経営分析 第6章　利益と資金の管理 第7章　資金調達と配当政策 第8章　実物投資 第9章　証券投資 第10章　企業価値 第11章　デリバティブとリスク管理 第12章　その他財務・会計に関する事項

3,410円

中小企業診断士1次試験　過去問完全マスター　2　財務・会…

経理DXに対する考え方から、AIの活用法、最適なパッケージソフトの選定等に至るまでの実行に際して直面する問題点を実践的に解説し、経理・財務部門の変革を成功に導く。

3,190円

経理DXの考え方・進め方Q＆A…

東証が突きつけた「資本コスト」と「PBR1倍割れ」問題。企業価値を高めるための原理・原則を，具体例や実際の開示文書を交え体系的かつ平易に解説。財務・戦略に携わるすべてのビジネスパーソンが，意思決定を誤らないための「思考法」を凝縮した新しい入門書。 序　章　なぜ資本コストとPBRが重要なのか？──東証が明かした株式市場の課題 第1章　そのビジネスに満足しているのはあなただけ？──金融商品とビジネスの収益率を比較する 第2章　まずはCAPMを覚えよう！──無借金企業で資本コストを理解する 第3章　借入があると資本コストはどうなる？⑴──ビジネスと資金調達の関係を理解する 第4章　借入があると資本コストはどうなる？⑵──資金調達と節税の関係を理解する 第5章　資本コストは1つだけ？──投資決定を考える 第6章　どれだけ稼いだら株価が上がる？──企業と事業を評価する 第7章　配当と自社株買いはなぜ重要？──株主還元がPBRに与える影響 第8章　借入を増やせばPBRは高まる？⑴──負債とROE，企業価値の関係を考える 第9章　借入を増やせばPBRは高まる？⑵──節税と投資の効果を考える 第10章　PBR改善にはPER改善？──資本コストと成長期待の効果 第11章　ファイナンスのプロになるために⑴──法人税が存在する場合の投資決定 第12章　ファイナンスのプロになるために⑵──法人税が存在する場合の業績評価 終　章　ファイナンス思考を武器にする──現場で実践するための心得と読書ガイド

2,750円

コーポレート・ファイナンスの思考法…

Word・Excel・PowerPointの基本操作を、1冊で効率よく身に付けたい方へ。 本書は、ビジネスでよく使われるMicrosoft Word 2024、Microsoft Excel 2024、Microsoft PowerPoint 2024の基本操作を、ストーリーに沿って文書・表・プレゼンテーションを作成しながら学べる入門テキストです。 3つのアプリを別々に学ぶのではなく、実務で必要になる操作を中心に、短時間で効率よく習得できる構成になっています。 1操作1画面を基本とした丁寧な解説で、はじめてOfficeを学ぶ方でもつまずきにくく、章末の練習問題や巻末の総合問題で学習内容をしっかり復習できます。 さらに、ExcelのデータをWordに差し込んで印刷する、Word文書をPowerPointで活用するなど、複数アプリを連携した実践的な使い方まで学習できます。 本書の特徴 1．1冊でWord・Excel・PowerPointをまとめて学習 ビジネスで必須となる3つのアプリの基本操作を、効率よく学べます。 2．完成物を作りながら学べる実践型 文書、表、グラフ、プレゼンテーションを仕上げていく過程を通して、基本的な機能と操作方法を学習できます。 3．複数アプリの連携操作までカバー Excelの表やグラフをWordに貼り付ける、差し込み印刷を行う、Word文書をPowerPointで活用するなど、連携操作を学べます。 4．つまずきにくい丁寧な解説 5．練習問題・総合問題で定着 6．Office 2024／Microsoft 365のWord/Excel/PowerPointに対応 おすすめする人 ・Word・Excel・PowerPointをこれから学びたい初心者の方 ・学生・新社会人・内定者など、Officeの基本操作を短期間で身に付けたい方 ・仕事で必要なOfficeスキルをまとめて復習したい方 ・文書作成、表計算、プレゼン資料作成の基本を一通り学びたい方 ・複数アプリを連携して、実務に近い成果物を作れるようになりたい方 ・独学でも進めやすい、丁寧でわかりやすいテキストを探している方 学習内容 ・Word 2024の基本操作、文書作成、表や画像を使った文書作成 ・Excel 2024の基本操作、データ入力、表作成、関数、グラフ、データ分析 ・PowerPoint 2024の基本操作、スライド作成、図形・SmartArtグラフィック、スライドショー ・Word・Excel・PowerPointを組み合わせたデータ連携 ・練習問題・総合問題による復習とスキル定着 Officeの基本操作は、仕事・学校・就職準備など幅広い場面で求められる必須スキルです。 「まずはOfficeを一通り使えるようになりたい」という方におすすめの1冊です。

2,640円

よくわかる Word 2024 ＆ Excel 2024…

武蔵野「経営用語解説」の最新版！　 新入社員から社長まで必読のビジネスバイブルが、7年ぶりに大改訂。 中小企業経営のカリスマ・小山昇社長の「仕事の心構え」と「儲かる仕組みづくり」のエッセンスが詰まった、ビジネスマンが鞄の中に入れておきたい1冊。二度の日本経営品質賞受賞、経済産業大臣賞、IT経営百選最優秀賞、18年連続増収、新卒定着率94％。独自の経営革命で増収増益を続け、数々の受賞歴を誇る株式会社武蔵野・小山昇社長の原典。

1,430円

仕事ができる人の心得　改訂4版…

人生で成功するために大切なのは、IQよりもEQ（こころの知能指数）だ！　「EQ」の概念を世界に広めた日米ベストセラー『EQ　こころの知能指数』の著者ゴールマン博士が、IQ偏重で歪んだ組織の病理をあばき出し、組織を成功に導く「EQ型リーダー」になる方法を、豊富な事例をもとに解説。 巻末には、EQ重視のリーダーシップ・スタイルでソニー再生を成し遂げた名経営者・平井一夫氏による解説文「私がリーダーシップで一番大切にしてきたもの」を収録 序文 第1部　六つのリーダーシップ・スタイル 　　第1章　リーダーの一番大切な仕事 　　第2章　共鳴型リーダーと不協和型リーダー 　　第3章　EQとリーダーシップ 　　第4章　前向きなリーダーシップ・スタイル 　　　　　　　ビジョン型、コーチ型、関係重視型、民主型 　　第5章　危険なリーダーシップ・スタイル 　　　　　　　ペースセッター型と強制型 第2部　EQリーダーへの道 　　第6章　EQリーダーを作る五つの発見 　　第7章　EQリーダーへの出発点 　　第8章　理想のリーダーシップをめざして 第3部　EQの高い組織を築く 　　第9章　集団のEQをどう高めるか 　　第10章　組織の現実、組織の理想 　　第11章　進化しつづける組織 付録A　EQ対IQ 付録B　EQリーダーシップのコンピテンシー 謝辞 解説　平井一夫

2,640円

EQリーダーシップ　新装版…

玉手箱&C-GAB対策の決定版！ 練習問題と模擬テストで本番をイメージして演習できる きわめて再現性の高い問題集が登場！！ ■玉手箱、C-GABって何？ 本書は日本SHL社の適性検査、玉手箱、C-GABの解説書です。玉手箱は、自宅等のパソコンを使い、ネット経由で受検するWEBテストです。一方で、C-GABは各地の「テストセンター」で行うCBT（コンピュータによるテスト）の検査です。各社がWEBテスト（自宅で行う検査）をリリースしていますが、WEBテストのシェア1位は「玉手箱」です。 ■玉手箱、C-GAB受検がどのようなものかをわかりやすく解説！ 玉手箱とC-GABがどのような検査なのか、受検の際に注意すべきことや高得点をとるためのコツをわかりやすく、ていねいに解説しています。 ■玉手箱、C-GABで高得点をねらえる圧倒的な問題数！ 掲載問題数は類書を圧倒する502問！非言語問題を中心に高得点を取るためのポイントを解説しています。例題をあげ、短時間で正確に解くコツを解説した後で、練習問題を解くという構成になっています。 ■解答は別冊にまとめているので、答え合わせがしやすい 練習問題の解答、解説は、別冊にまとめ、答え合わせがしやすいようにしています。何度も解いて、速く、正確に答えることができるようになれば、内定に近づけるはずです。 ■模擬テスト、性格テストも掲載 実際の検査と同じ形式の模擬テストも掲載。検査直前の腕試しに最適です。また、性格テストについても詳しく解説しています。 【目次】 1章 計数 図表の読み取り／四則逆算／表の空欄推測 2章 言語 論理的読解／趣旨判定 3章 英語 長文読解／論理的読解 4章 模擬テスト 計数／言語／英語 5章 性格テスト

1,650円

2028最新版 史上最強 玉手箱＆C-GAB超実戦問題集…

4,290円

中小企業診断士のための課題解決策提言マニュアル…

「公式テキスト」の中から試験によく出る部分を中心に、わかりやすく解説。 詳しい解説ページに加え、一問一答形式の確認問題、本試験形式の予想問題も掲載。 重要度表示や用語解説など、学習を助ける工夫が盛りだくさん。 法改正に完全対応。答え・ポイントを隠せる赤シート付き。 はじめての人でもよくわかる最速合格の決定版！ 　　◇　早見版　本書の特長と使い方 　　◇　問題傾向の分析と対策 　　◇　試験ガイダンス 【第1章】　会社取引にまつわる法律関係 　　　＜第1節＞　ビジネスに関する法律関係 　　　＜第2節＞　損害賠償に関する法律関係 【第2章】　債権の回収と管理について 　　　＜第1節＞　債権の担保 　　　＜第2節＞　緊急時の債権回収 　　　＜第3節＞　債務者の倒産に対応するための処理手続 【第3章】　会社財産というもの、その管理・活用と法律 　　　＜第1節＞　固定資産の管理と法律 　　　＜第2節＞　知的財産権の管理と活用 【第4章】　企業活動にまつわる法規制 　　　＜第1節＞　経済関連法規 　　　＜第2節＞　消費者保護関連の規制 　　　＜第3節＞　情報化社会にかかわる法律 　　　＜第4節＞　事業関連規制 　　　＜第5節＞　企業活動と地域社会・行政等とのかかわり 　　　＜第6節＞　企業活動にかかわる犯罪 【第5章】　取引を行う主体（株式会社について） 　　　＜第1節＞　株式会社のしくみ 　　　＜第2節＞　株式会社の運営 【第6章】　会社と従業員の関係性について 　　　＜第1節＞　労働組合と使用者との関係 　　　＜第2節＞　労働者災害補償保険法 【第7章】　紛争の解決方法 　　　＜第1節＞　紛争の予防方法 　　　＜第2節＞　民事訴訟手続 　　　＜第3節＞　その他の紛争解決方法 【第8章】　国際法務の基礎知識 　　　＜第1節＞　国際取引における紛争の解決 ■　さくいん

2,530円

ビジネス実務法務検定試験2級　テキスト＆問題集　2026…

法人税申告で提出する申告書、別表、申請書・届出書といった多様な書類。 その一つひとつについて、記載例と各欄の解説が読める 　法人税申告に利用される書類は、別表だけでも100種類以上。国内のすべての法人が提出する別表もあれば、2〜3法人しか提出しないものまでその利用頻度は様々です。 利用される機会の少ない別表については、税務署や国税局の方でさえ、確認作業の際に「実際に記載されたものを見るのは初めて」ということも少なくないとか。 　クライアントに依頼されていざ申告を…と思ったけれど、書き方がわからず頭を抱えた。 　そんな場面を、税理士なら多くの方が経験しているのではないでしょうか。 　初めて請け負う業種や、企業の業務拡大に伴う新しい取引、思い切った新規投資のために受ける優遇措置など、提出したことのない申告書類に出会う機会は少なくないでしょう。 　法人や顧問税理士が確定申告をしようとする際、サポートしてくれるサービスが世の中には多く存在します。税務署や国税庁が配布するリーフレットや公式ウェブサイト、各種ベンダーの税務申告ソフト、最近ではAIも。 　しかしどれも、別表一や別表四、五といった多くの法人が提出する別表については詳しく説明されていますが、利用企業数が100以下のいわゆる「レア別表」については、ほとんど教えてくれません。 　本書は、そんな悩みを解決するために誕生しました。 　誰もが提出する書類はもちろんのこと、提出する法人数の少ない「レア別表」まで幅広くカバーして解説。すべてに記載例と記入時の留意点、実務で間違えやすい要注意ポイントを掲載しています。 　様々な業種の法人向けに用意されている法人税申告書類ですから、各書類を実際に書いて提出した経験を豊富に持つ40名超の専門家に集まってもらいました。多様なジャンルの専門知と経験知が結集しているのが本書です。 　令和8年申告用では、リース会計基準の改訂や公益法人制度改革による別表の変更に対応。 　今年で17年目、ロングセラー「法人税申告全書」の最新版をお届けします。

5,170円

令和8年用　法人税申告全書…

M&A取引をどのように進めていくべきかの道標となる実務解説 上場企業の買収環境が激変するなか、専門家による実践知により、M&A実務の新時代に求められる視座と戦略を提示する。カーブアウトやスタートアップを取り上げ、令和6年金商法までの法改正に対応してM＆Aの新たな全体像を刷新。企業法務・金融業界・若手育成にも活用される最新改訂版。 第1章　総　論 　1.1　M&Aの動機・目的 　1.2　各種のM&A 　1.3　M&A関係者の役割 第2章　各論1（手続の流れに沿って） 　2.1　M&Aの流れ 　2.2　契約を締結するまで 　2.3　契約を実行するまで 第3章　各論2（M&Aをめぐる諸問題） 　3.1　バリュエーション 　3.2　ストラクチャー選択と税務 　3.3　クロスボーダーM&A 　3.4　Distressed M&A 　3.5　入　札 　3.6　適時開示 　3.7　金商法に基づく開示規制 　3.8　インサイダー取引 　3.9　表明保証保険 　3.10　外為法に基づく届出 　3.11　許認可・届出 　3.12　公開買付け 　3.13　マネジメントバイアウト及び支配株主による従属会社の買収 　3.14　スクイーズアウト（キャッシュアウト） 　3.15　同意なき買収 　3.16　合　併 　3.17　株式交換 　3.18　株式移転（共同株式移転） 　3.19　会社分割 　3.20　株式交付 　3.21　事業譲渡 　3.22　カーブアウトM&A 　3.23　一部出資・共同出資（合弁事業/JV） 　3.24　第三者割当増資 　3.25　スタートアップ企業とM&A 　3.26　 M&Aと競争法 　3.27　 M&Aと労務 　3.28　 M&Aと知財及び個人情報・データ保護 　3.29　 M&Aファイナンス 　3.30　 M&Aと訴訟

4,620円

M&A実務の基礎〔第3版〕…

高校生の就職試験で出題されることの多いSPIの問題集です。これまでSPIの学習をしたことのない初心者でも本書ならスムーズに学習を始められます。SPIは能力検査と性格検査から構成されていまが、能力検査は事前の準備が鍵になります。そこで、本書では能力検査にしぼって問題を収録しています。さらに、能力検査を言語問題と非言語問題に分けていますので、自分の好きな分野から学習できます。本書に直接記入して計算ができるのも本書の特長です。

1,320円

2027年度版　高校生の就職試験　はじめて学ぶSPI…

第二次トランプ政権の繰り出す産業政策に、日本は国も企業も翻弄されています。こうした中、世界では「フラグメント化」が加速する一方で、その反動として米中の二大大国のデカップリングを基軸に中国やロシア、グローバルサウスなどに見るような新たな「クラスター化」も進行。ここでいうフラグメント化とは、日本語では「細分化」や「分断化」を意味します。本書では、世界がグローバル化の下で一枚岩に均質化していくのではなく、国家・地域・企業・コミュニティーなどの各層で、自律分散化が進んでいく動きとして捉えています。  このような大きな潮流の中で各国・地域の立ち位置を読み解いていくと、日本にとっては米国が最良のパートナーとして浮かび上がります。すなわち日本と米国は、産業・技術・経済社会の各層において連携を強化していくことが望ましいと考えられます。例えば産業面では、日本製鉄による米USスチール買収に代表されるような、日本のモノづくり力を基軸とした日米企業間での補完・連携・統合を進めることで、結果として、技術面においてもグローバルな競争力を維持することが可能になります。  加えて、日米連携を基軸に、韓国や欧州、インド、グローバルサウス諸国など他の主要国・地域とも連携の絵を描くことが重要です。こうした連携を日本の持続的な成長につなげるには、産業政策やイノベーション政策、企業としての社会還元の在り方についても、従来にない発想での取り組みが求められます。  本書は、フラグメント化した世界の中における日本の強みと課題を分析しながら、新たなクラスター化の基軸として産業・技術・経済社会を起点とした日米連携の深化を解説。その上で、日米の産業間における補完パターンを5つ示し、経済安全保障上重要とされる7分野に航空機と自動車を加えた計9分野について、具体的な連携イメージを提示します。 ここに、今後日本企業がグローバル市場で生き残っていく鍵があります。

2,200円

日米連携で切り拓く 日本企業の成長シナリオ…

2026年1月の改正法施行を踏まえた、取適法の実務の基礎と勘所がわかる。執行に関する最近のトレンドもフォローし、現場の平時のコンプライアンスと有事対応をカバー。

3,300円

実務担当者のための取適法の基礎と実務の勘所…

国際税務のキホンを50ケースで解説。ビジネスの取引ごとに留意点や選択肢、トラブル対応策を解説。グローバル・ミニマム課税の対応やCFC税制の改正等を反映した最新版！

3,300円

これだけは押さえておこう国際税務のよくあるケース50〈第…

障害福祉サービスの全体像や事業所運営のポイントがよくわかる1冊！ 障害者総合支援法および児童福祉法に基づく障害福祉サービスは、種類が多く複雑です。本書では、障害福祉サービス事業の開始を検討している事業者向けに、制度のしくみや指定申請についてわかりやすく解説するとともに、開業ニーズの高い14のサービスを取り上げ、それぞれの指定基準や報酬算定のしかた、事業所運営のポイントを紹介しています。また、事業が軌道に乗ると、多機能型や多事業展開を検討する事業者も増えるため、その進め方について事例を交えて紹介しています。 障害福祉サービスを体系的に学べるだけでなく、実務にも役立つ1冊です。

4,950円

障害福祉サービス事業　開業・運営ハンドブック　 -指定申…

不動産取引には税金がつきもの。不動産取引の当事者はもちろん、不動産会社や金融機関など、不動産を扱う仕事に従事する人にとっても、しっかり身につけておくべき知識です。 本書では、購入・所有・売却時から、賃貸・贈与・相続時の税金まで、不動産にまつわる税金を、「買ったとき」「売ったとき」などケースごとに分け、豊富な図版でビジュアル解説。 2026年度税制改正に対応。

1,650円

図解いちばんやさしく丁寧に書いた不動産の税金 '26〜'…

社外役員をイメージしやすくするためのストーリーを交えながら、社外役員の基本的な役割と種類、就任までの道のり、就任先や就任後のリアル・心構えや行動のしかた等を解説。

3,300円

社外役員の極意

「減価償却資産の耐用年数等に関する省令」の各別表（耐用年数表）を種類ごとに収録し、耐用年数通達、減価償却関係法令、特別償却に係る告示など減価償却に関する規定を網羅・収録した使いやすい耐用年数表。 〇 令和8年度　減価償却関係法令の主要改正事項とその適用時期 〇 減価償却資産の耐用年数等に関する省令 〇 減価償却資産の耐用年数・償却率表 　別表第一　機械及び装置以外の有形減価償却資産の耐用年数表 　別表第二　機械及び装置の耐用年数表 　別表第三　無形減価償却資産の耐用年数表 　別表第四　生物の耐用年数表 　別表第五　公害防止用減価償却資産の耐用年数表 　別表第六　開発研究用減価償却資産の耐用年数表 　別表第七　平成19年3月31日以前に取得をされた減価償却資産の償却率表 　別表第八　平成19年4月1日以後に取得をされた減価償却資産の定額法の償却率表 　別表第九　平成19年4月1日から平成24年3月31日までの間に取得をされた減価償却資産の定率法の償却率、改定償却率及び保証率の表 　別表第十　平成24年4月1日以後に取得をされた減価償却資産の定率法の償却率、改定償却率及び保証率の表 付録 〇 耐用年数の適用等に関する取扱通達 〇 減価償却資産の償却費の計算及びその償却の方法（法人税法第31条）関係法令 〇 法人税基本通達（減価償却関係） 〇 特別償却の指定告示 〇 減価償却関係書類の様式

2,860円

令和8年版　減価償却資産の耐用年数表…

〇最新情報を盛り込んだ2028年卒版！ ・早期化＆長期化する就職活動を乗り越えるための心構え ・企業選びでつまずきやすい3大ポイント ・親子の上手な関わり方（内定者と保護者へのインタビュー） など、就活をスムーズに進めるための情報が新たに加わりました！ ＊＊＊ 誰もが初めての就職活動。でも、 「いつ、何からはじめればいい？」 「必要な準備は？」 と悩むばかり。 そんな就職活動生のみなさんのために、内定実績99％の就活塾が「納得できる内定」を目指すための1冊をつくりました！ 自己分析／ES／企業研究／インターンシップ／GD／面接／マナー・服装 と就職活動のすべてがまとまっています。 あなたを内定までガイドする、持っていれば「安心の1冊」です。 ●特長1：著者がスゴい！ 内定率99％！と高い実績を誇る就活塾キャリアアカデミーが執筆。 数多くの就活生を内定に導いてきた経験とデータから「使える情報」を提供します。 ●特長2：この1冊でOK！ 自己分析、企業研究、ES、リモート面接などやることがいっぱい！ でも全部1冊ずつ読んでる時間なんてない！ そんな声にこたえて「就活に必要なこと全部」を、この1冊に整理しました。 ●特長3：「納得できる内定」をゴールに 本書は「超有名企業への内定」を主軸にしていません。 あくまでも「納得できる就職がしたい！」と希望する方に必要な、極力スタンダードな情報をご紹介しています。 自分を知り、企業を知り、適切に自分を表現して、「納得の内定」を目指しませんか？ 巻頭特集　就活の最新トレンド／就活生にきく！おすすめサイト 第1章　「自己分析」からはじめよう 第2章　想いが伝わる「エントリーシート」の作り方 第3章　自分にとっての優良企業を見つける「企業研究」 第4章　「インターンシップ」を有効に活用しよう 第5章　効率重視で突破！ Webテスト＆筆記試験対策 第6章　「グループディスカッション」は戦略的にのぞもう 第7章　内定を勝ち取る「面接」のルール 第8章　増える「オンライン選考」の対策とコツ 第9章　信頼度がアップする「就活のマナー」 第10章　よくある「就活のQ＆A」 特別企画　就活にのぞむ子どもと向き合うための親の心構え

1,925円

「納得の内定」をめざす 就職活動1冊目の教科書　2028…

父は北朝鮮軍幹部 祖父は朝鮮総連結成メンバー。 平壌商大卒の才媛、ムン・ヨンヒは 千葉で行列のできる冷麺店 「ソルヌン」を経営する。 金正恩と同じ 済州島にルーツを持つ在日帰国者の娘だ。 金王朝お抱え占い師とも近しい。 エリート家庭に育った彼女はなぜ 決死の覚悟で国境の川を越え 脱北をはたしたのか？ 歌手チョー・ヨンピルらも通うソウル店に続き 日本でも多くの食通をうならせる 本場・平壌の冷麺はいかにして誕生したか。 夢は世界進出。 脱北起業家は料理の力を信じ 愛の平壌冷麺で人と人をつなぐーー。 天真爛漫なキャラクターが過酷な運命を越え 引き寄せた奇跡の数々。 分断と試練の時代を生き抜く 勇気と希望を与えてくれる感動ドキュメント。 彼女を支えたムラサキスポーツ創業者の 大叔父・金山良雄氏との感涙秘話も収録。 〈目次・抜粋〉 ◎平壌冷麺と女三代の奇跡 ◎朝鮮総連結成メンバーの祖父 ◎万景峰号が運んだ宝の山 ◎友人の母親の銃殺刑 ◎平壌商業大学とカンニング作戦 ◎金正日の大号令 ◎高級軍人専用保養所の所長になった父 ◎素人学生の「ピョンハッタン」建設 ◎金正恩が至近距離に現れた ◎アリランという出会いの場 ◎平壌は食パンがおいしい ◎国家情報院が元カレに目をつけた ◎銀河水管弦楽団の公開処刑 ◎100分の1通貨切り下げの失策 ◎祖母の単独脱北と失敗 ◎「金日成の娘」との出会い ◎「自殺だけはしないでね」 ◎金ファミリーお抱え占い師 ◎アヘンとカミソリを忍ばせて ◎韓国行きを待つ160人の脱北者 ◎済州島の風に吹かれ、家族3人で再出発　 ◎脱北前夜に息を引き取った祖母 ◎ソウルに真の平壌冷麺屋がやってきた ◎大叔父・金山良雄の存在 ◎「済州島4・3事件」と密航 ◎離散家族がいる「地上の楽園」 ◎「三流の人になれ」

1,980円

愛の平壌冷麺　脱北起業家は世界をつなぐ…

「ふわっとしている」「既視感がある」「ピンとこない」 誰かにそう言われたら。言いたくなったら。 解像度が高い人は、どう情報を集め、なにを思考し、いかに行動しているのか。 スタートアップの現場発。2021年、2022年、SpeakerDeckで最も見られたスライド、待望の書籍化！ 第1章　解像度を上げる4つの視点 第2章　あなたの今の解像度を診断しよう 第3章　型を意識しながら、まず行動からはじめて、粘り強く取り組み続ける 第4章　課題の解像度を上げるー「深さ」 第5章　課題の解像度を上げるー「広さ」「構造」「時間」 第6章　解決策の解像度を上げるー「広さ」「構造」「時間」 第7章　実験して検証する 第8章　未来の解像度を上げる

2,420円

解像度を上げる

この本は、そんな識学のメソッドを元に、「若手リーダー」に向けてマネジメントのノウハウを伝えるものです。 初めて部下やスタッフを持つような人、いわゆる「中間管理職」を想定しています。 最初のリーダーの失敗は、その後のキャリアにおいても、課長の失敗、部長の失敗、社長の失敗、フリーランスの失敗、創業者の失敗へとつながります。 なので、本書の内容は、人と働く立場の人であれば、誰しもが気づきを得られるものになっています。

1,870円

リーダーの仮面

"人事の理論と実践が体系的に分かる「100のツボ」シリーズ第5弾。 人事の根幹であり、経営の最重要課題「採用」のすべてがこの1冊でわかる。 ◎募集・選考・オンボーディングから、採用CXデザイン・採用マーケティング・採用戦略まで、「採用」の基礎から実践までポイントをわかりやすく解説 ◎Q&Aと図解で気になるところからすぐに読める！ ◎採用担当者、一般社員、マネジャー、経営者……立場に応じた解説付き！ 「採用担当になったが、何からはじめればいいか分からない」 「採用について、事業部と人事で連携がうまくいかない」 「経験と勘にたよった採用となってしまい、失敗を繰り返してしまう」 本書は、そんな初学者のための採用の「入門書」です。 「採用」について、具体的な手法が書かれた書籍は数多く存在します。 本書は、採用活動の全体像を図解と「100のツボ」という形式で、 体系的・構造的に整理し、難解な理論と具体的な実践をわかりやすく解説します。 採用担当者はもちろん、経営・事業部・人事が「共通言語」で採用を語れるようになり、 自社に合った最適な採用活動を実践できるようになる一冊です。" Chapter 1. 採用： 採用の目的、日本の採用の歴史と海外との違い、新卒採用と経験者採用の特徴、採用が失敗する理由、人事における採用の位置付けなど、採用の概論をお伝えします。 Chapter 2.　 採用チーム： 採用チームにおける、経営者・現場マネジャー・外部パートナー・採用担当者それぞれの役割と協働の方法、そして採用担当者のキャリアについて説明します。 Chapter 3. 採用要件： 採用プロセスのスタート地点である採用要件の設定方法について、スキルマッチとカルチャーマッチのバランスの考え方や、現場とのすり合わせ方法などを解説します。 Chapter 4. 募集： 一貫性ある採用コンテンツの作成、候補者群を形成するためのチャネルの選択、インターンシップの設計、募集活動の効果測定について学びます。 Chapter 5. 選考： 候補者と企業、お互いの適合度を見極めるための書類選考・面接・ワークサンプル・ジョブトライアルといった選考手法や、オファーに迷ったときの考え方を紹介します。 Chapter 6. 適性検査： 候補者の性格や能力を数値化して、採用・配属・育成に活かすツールである適性検査の選び方、注意点、活用方法、フィードバックの仕方などを解説します。 Chapter 7. 適応： 候補者が入社した後、「業務」「人間関係」「組織文化」に馴染むまでを企業がどう支えるべきか、その仕組み（オンボーディング）とともに学びます。 Chapter 8. 採用CXデザイン： 採用活動を候補者の視点に立って捉え直し、何をどう体験してもらうかをデザインする視点を学びます。 Chapter 9. 採用マーケティング： 候補者と企業の関係性を育てる活動である採用マーケティングの概要と成功例、採用ターゲット、採用ファネル、採用ブランディングについて説明します。 Chapter 10. 採用戦略： 採用戦略を考えるため、人員計画の策定、新卒採用と経験者採用の勝ちパターン、採用ホィールモデルについて学びます。

3,080円

図解 採用入門　人事の根幹をイチから学びたい人のための「…

早稲田大学の井上達彦研究室の取引の図解と四季報記者の解説記事で注目企業の強みが一目瞭然のビジネスモデル大図鑑！ 経営者にとっても、ビジネスパーソンにとっても、個人投資家にとっても、就活生や転職を考えている人にとっても、実践の場で役立つ視点が身につきます！ ★★★四季報記者が取材で得た情報で解説！ すべての上場会社の決算と動向をカバーしている四季報記者の強みを生かし、紙面が許す限り、数多くの事例を掲載して、もうけの仕組みについて解説！ ★★★収益を稼ぎ出すポイントがまるわかり！ 9つのビジネスモデルで、会計やビジネスの知識がなくても、もうけの仕組みが直観的にわかる！ ★★★競合や他業界との比較も容易にできる！ ビジネスモデルの比較で、競合他社の強みや弱みが理解できる！他業界の成功事例をヒントに新規事業のアイデアが生まれる！ ★★★ランキングでビジネスモデルの実力がわかる！ 9つのビジネスモデルの営業利益ランキング、ROEランキング、平均年収ランキングを掲載！ ★★★巻末特集 上場404 社のビジネスモデルを独自分析！ 自社、競合、気になる注目企業は、9つのビジネスモデルのどれに該当？ 【本書で解説する主な会社】 トヨタ自動車／ファーストリテイリング／キーエンス／三越伊勢丹HD／アスクル／三菱食品／ウエルシアHD／ライフコーポレーション／帝国ホテル／オービックビジネスコンサルタント／日本マクドナルドHD／ベイカレント／MIXI／クックパッド／kubell ／KOKUSAI ELECTRIC／リコー／オービック／日本テレビHD／カカクコム／メタ・プラットフォームズ／ユー・エス・エス／リクルートHD／ZOZO／任天堂／ディー・エヌ・エー／アップル／日産自動車／ソシオネクスト／ソニーグループ／セブン＆アイ・HD ／丸井グループ／神戸物産／三井不動産／ENEOS HD／東日本旅客鉄道／野村総合研究所／LINEヤフー／KDDI／東宝／ANYCOLOR／オリエンタルランド／地方銀行／エムスリー／電通グループ／伊藤忠商事／インテグラル／第一三共 第1章 取引の図解の基本 ーービジネスモデルを理解しよう！ 第2章 事例で学ぶもうけの仕組み ーー9つの基本パターンを理解しよう！ 第3章 注目企業の強さの源泉 ーービジネスモデルの組み合わせに注目！ 第4章　ランキングで見る9つのビジネスモデルの実力 ーー利益率、ROE、年収で一番強いモデルはこれだ！ 巻末特集　上場404社のビジネスモデルを独自分析！ ーー9つのモデルのどれに該当？

1,980円

もうけの仕組み

1,100円

令和8年度版 プロが教える！失敗しない相続・贈与のすべて…

このサイトのデータは 2026/08/06 01:06:07 に楽天APIから取得しました。このサイトで掲載されている情報は shopping.ago-go.org の作成者により運営されています。 価格、販売可能情報は、変更される場合があります。購入時に楽天市場店舗（www.rakuten.co.jp）に表示されている価格が、その商品の販売に適用されます。