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橘・フクシマ咲江，黒田由貴子【著】販売会社/発売会社：ファーストプレス発売年月日：2007/11/17JAN：9784903241715

100円

【中古】会社を変える会社を変わる／橘・フクシマ咲江，黒…

浜田正憲(著者)販売会社/発売会社：文眞堂発売年月日：2024/07/31JAN：9784830952708

3,448円

【中古】詳説　仕事基準の人事制度／浜田正憲(著者)…

＜p＞働く環境は変化すれども，他者と「つながり」，「コミュニケーション」をとり，「支援」を受けて学ぶことの根幹は変わらない．これまで見過ごされ，印象論でしか語られてこなかった職場の学習プロセスに寄与する要因を解明する著者デビュー作新装版刊行．＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

3,080円

職場学習論　新装版【電子書籍】[ 中原淳 ]…

＜p＞＜strong＞一瞬の気づかいが一生の武器になる。＜br /＞累計130万部の著者が初めて語る「人付き合い」で一番大切なこと＜/strong＞＜/p＞＜p＞ビジネスでの接待や過剰な関わりが少なくなっている現代においては、＜br /＞気づかいの判断基準が難しく、「余計なことになるなら、しないほうがいいかも」＜br /＞と思ってしまうシーンが少なくありません。＜/p＞＜p＞しかし、いくら世の中やビジネスで簡素化・簡略化が進んでも、＜br /＞＜strong＞人は何かをしてもらったり、＜br /＞してもらったことにお返しがあったりすれば、よろこびを感じます。＜/strong＞＜br /＞これは、人の心理なので、変わることはありません。＜/p＞＜p＞そのため、小さなことでいいので、＜br /＞「気づかい」を心掛けてみてください。＜/p＞＜p＞たとえば、＜br /＞・贈り物をするプレゼントは、実際に手に取り、どんなものか確認してから送る＜br /＞・仕事がつまっている同僚に、缶コーヒーの差し入れする＜br /＞・上司が確認する資料に、付せんでひと言添える＜br /＞・誰よりも早く誕生日のメッセージを送る＜br /＞・些細なことでも「ありがとう」を欠かさず伝える＜br /＞など、ちょっとしたことで十分です。＜/p＞＜p＞＜strong＞誰にでもできる簡単なことですが、これが人生を変えます。＜/strong＞＜/p＞＜p＞こうした気づかいをほとんどの人がしていないため、＜br /＞気づかいをするだけで、自分にしかできない価値も生み出せます。＜/p＞＜p＞「わたしは気が利かないから……」と悩まれる人がいますが、＜br /＞＜strong＞気づかいは、「習慣」にすることで誰でも身につけられます。＜/strong＞＜/p＞＜p＞まずは、「相手によろこんでもらいたい」という気持ちを＜br /＞「行動」で表現するならどんなことができるか考えてみてください。＜/p＞＜p＞＜strong＞気づかいのできる人は間違いなく人に好かれます。＜br /＞そして、どんな仕事も相手によろこんでもらえたら成功します。＜/strong＞＜/p＞＜p＞本書では、能力や才能にかかわらず、＜br /＞誰でも実践できる気づかいを紹介しています。＜/p＞＜p＞「気づかい」だけで人生が変わることを、＜br /＞ぜひ、実感してみてください。＜/p＞＜p＞※本書は、2020年に刊行され好評を博した『本物の気づかい』の携書版となります。＜/p＞＜p＞【目次】＜br /＞第1章「なぜか好かれる」気づかい＜br /＞第2章「人間関係がうまくいく」気づかい＜br /＞第3章「ワンランク上」の気づかい＜br /＞第4章「プライベート」での気づかい＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,430円

本物の気づかい【電子書籍】[ 井上裕之 ]…

竹内早苗(著者)販売会社/発売会社：労務行政発売年月日：2016/01/01JAN：9784845262625

100円

【中古】まるわかり給与計算の手続きと基本(平成28年度…

著者：松澤信之出版社：日本法令サイズ：単行本ISBN-10：453971791XISBN-13：9784539717912■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　出荷まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■1冊から送料無料です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の傷みがある場合があります。基本的に付録・付属品等付いていない状態です。

329円

【中古】就業規則と社内規程集最新実務を徹底優先！ /…

＜p＞前提条件をクリアしていない部下は育たない！＜br /＞部下育成には王道があります。王道どおりにやれば確実に効果は出ます。＜br /＞部下育成の王道の第1歩は、（1）前提条件をクリアしているかどうかです。＜br /＞前提条件をクリアした後に（2）部下の成長のゴールを設定します。＜br /＞それから（3）部下育成の実践です。＜br /＞このステップ（1）・（2）を抜きに部下育成を実践しても部下はなかなか育ちません。＜br /＞本書では部下育成の王道の考え方の解説だけではなく、簡単に実行できるしかけも併せて紹介しています。＜/p＞＜p＞【目次】＜br /＞こんなにやっているのになぜ育たないのか？＜br /＞部下育成の王道＜br /＞部下育成の前提条件1＜br /＞部下育成の前提条件2＜br /＞ 3つの期待＜br /＞ 3つの期待の活用方法＜br /＞部下が自分で育つためには＜br /＞部下が日々自分で考える3つの訓練＜br /＞究極のコーチング＜br /＞究極のコーチングの応用＜br /＞ツッコミのエベレスト＜br /＞松下幸之助になる＜br /＞ ○×ボード＜br /＞成功ネタの共有＜br /＞幹部会見学＜br /＞他部門の会議見学＜br /＞みんなで読書会＜br /＞部下育成の3つのシート＜br /＞ロジカルシンカー養成シート【なぜ3回】＜br /＞ロジカルシンカー養成シート【なぜ入門】＜br /＞仕事の匠シート＜br /＞自己PDCAシート＜br /＞自己PDCAシート活用のポイント＜br /＞自己PDCAシートの記入例＜/p＞＜p＞【購入者様への特典】＜br /＞「3つの期待シート、仕事の匠シート、自己PDCAシート」特典PDF付き＜/p＞＜p＞【著者プロフィール】＜br /＞著者：白潟敏朗＜br /＞ 1964年神奈川生まれ。埼玉大学経済学部経営学科を卒業。＜br /＞ 1990年に監査法人トーマツのコンサルティング部門に入社。経営、戦略、業務、IPOコンサルティングを経験。＜br /＞ 1998年からISOコンサルティング会社・審査会社を立上げ。＜br /＞ 2006年にトーマツ・イノベーションを設立、定額制研修イノベーションクラブにて中小企業の人材育成にイノベーションをおこした。2014年に独立し、白潟総合研究所株式会社を設立。中小企業1万2千社に対するコンサルティング実績を有する。＜br /＞『上司のすごいしかけ』『売上アップのすごいしかけ』『仕事の5力』（中経出版）ほか、43冊の本を出版、累計94万部突破。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

550円

部下育成の王道【電子書籍】[ 白潟敏朗 ]…

著者：野田孝出版社：KADOKAWA(中経出版)サイズ：単行本ISBN-10：4806106984ISBN-13：9784806106982■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　出荷まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■1冊から送料無料です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の傷みがある場合があります。基本的に付録・付属品等付いていない状態です。

417円

【中古】改正しましたか就業規則法規はどんどん変わって…

＜p＞東日本大震災という未曽有の危機に直面する中で、改めてリーダーのあり方が注目されています。「明確な方針が見えない」「言っていることがコロコロ変わることで、進むべき方向性が見えない」など、皆さんの身近にも、このように軸がブレているリーダーがいませんか？　経済が停滞する今、強いリーダーはどうあるべきか。また、メンバーはどう振る舞うべきなのか。多くのリーダーシップの本は、リーダーとして多くの条件を満たす完璧なリーダーを求めています。けれども、そんなにたくさんの条件を実行できますか？　「完璧なリーダーなどいらない」「リーダーに求められる条件はたった一つ」と説く著者がリーダーに求められる条件はたった1つ。　リーダーが果たすべき、そのたった1つのこととは何か？　日経ビジネスオンライン人気コラムニストによる、今日から実践できるリーダー論の決定版。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

770円

ブレないリーダー【電子書籍】[ 武田斉紀 ]…

＜p＞【内容紹介】＜br /＞デジタル時代を迎え社会の仕組みは激変している。今までは同じことを繰り返して、その延長線上で精度を高め量を拡大していけば企業は成長できた。そんな古き良き時代の「成長の方程式」は、いまではまったく通用しない。＜br /＞デジタルディスラプション(デジタルテクノロジーによる破壊的イノベーション)が当たり前の今日では、大企業といえども新しい事業を生み出し続けないとあっという間に淘汰されてしまう。そうならないためには、すべての社員が自ら新規事業を考え立ち上げることのできる社内起業家「イントラプレナー」に生まれ変わるしかない。＜br /＞これから会社が生き残れるかどうか、そのカギを握るのはイントラプレナーである。＜br /＞同書には、デジタル時代を生き残るために必要なイントラプラナー育成法が書かれている。＜/p＞＜p＞【目次抜粋】＜br /＞はじめに＜br /＞第一章デジタル時代の「社内起業家」育成法　大前研一＜br /＞第二章サイバーエージェントの社内スタートアップ戦略　飯塚勇太＜br /＞第三章寺田倉庫の「minikura」クラウドビジネス　三宅康之＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,430円

大前研一デジタル時代の「社内起業家」育成法【電子書籍】…

著者：越邦晴出版社：三笠書房サイズ：文庫ISBN-10：4837973248ISBN-13：9784837973249■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。● リピーター様、ぜひ応援下さい（ショップ・オブ・ザ・イヤー）

328円

【中古】「仕事力」を強化する3つの魔法 / 越邦晴 …

安西法律事務所【監修】，全国労働基準関係団体連合会【編】販売会社/発売会社：全国労働基準関係団体連合会/労働調査会発売年月日：2013/03/01JAN：9784863191570

1,815円

【中古】配転・出向・転籍全訂人事・労務管理シリーズ3…

産業労働調査所【編】販売会社/発売会社：経営書院発売年月日：1992/04/05JAN：9784879134042

605円

【中古】新人事・賃金制度事例集能力主義人事・賃金制度…

＜p＞いち早くクラウドコンピューティングの将来性を見据え、このビジネス支援に特化した「クラウドソリューションベンダー」として成長を続けるサテライトオフィス。本書は、創業者である原口豊社長の経営理念、サテライトオフィス急成長の軌跡、そして将来性などを新聞記者の目でレポートする。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,650円

雲海を翔る　クラウドベンチャー“サテライトオフィス”の成…

＜p＞スティーブ・ジョブズ、グーグル、フェイスブック…。世界のトップエリートたちの中には、日本の思想、哲学を学んでいる人が数多くおり、そのエッセンスをビジネスや政治に活用している。しかし、日本人の多くは、自分たちの国で培われてきた知の営みが、世界のエリートたちにとって重要な教養となっていることにまったく気づいていない。私たちがすべきなのは、単に物を売り込むということではなく、日本独自の思考法そのものを武器にして、世界と闘っていくことではないだろうか。日本哲学こそが、グローバル時代を勝ち抜くための武器となる！　本書の内容例：☆日本哲学の歴史ー時間の流れの中で整理せよ／☆日本哲学の思考法ーユニークに考えよ／☆日本哲学の名著ー古典を語れるようになれ／☆日本哲学の必須人物ー生き様を手本にせよ／☆日本哲学の必須用語ー言葉を思考のツールにせよ【PHP研究所】＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,300円

世界のエリートが学んでいる教養としての日本哲学【電子書籍…

著者：斎藤之幸出版社：日本実業出版社サイズ：単行本ISBN-10：453400477XISBN-13：9784534004772■こちらの商品もオススメです ● キャリア官僚の交渉術上司、部下、お客さんを思うように説得する“霞が関流 / 久保田崇 / アスコム [新書] ● 人を動かす心理学対人関係66の法則 / 齊藤勇 / PHP研究所 [単行本] ● 人を動かす実践・人間学 / 斎藤之幸 / 総合法令出版 [単行本] ● あたりまえだけどなかなかできない係長・主任のルール / 井上和幸 / 明日香出版社 [単行本] ● 3年目社員の仕事と自己啓発 / 内田政志 / 日本生産性本部 [単行本] ● 部下を持ったらすぐ読む本 / 名倉康裕 / 日刊工業新聞社 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。● リピーター様、ぜひ応援下さい（ショップ・オブ・ザ・イヤー）

659円

【中古】 10人までの人づかい100のポイント係長・主…

畑中労働経済研究所(編者)販売会社/発売会社：労働調査会発売年月日：2004/05/15JAN：9784897828367

385円

【中古】役に立つ就業規則の作り方元・労働基準監督官が…

414円

【中古】小さな会社の労働基準法の実務知識最新の改正に…

著者：岩崎秀一出版社：日本経営協会総合研究所サイズ：ハードカバーISBN-10：4818612065ISBN-13：9784818612068■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

1,006円

【中古】経営体質の強化と賃金制度 / 岩崎秀一 / …

岸嘉男(著者),岸厚子(著者)販売会社/発売会社：中経出版発売年月日：2001/08/07JAN：9784806115069

100円

【中古】パート・派遣・契約社員の雇用の実務一切固定費…

堀田達也(著者)販売会社/発売会社：文芸社/ 発売年月日：2000/03/15JAN：9784835501864

100円

【中古】企業変革　人事革新パラダイム転換期の経営を支…

著者：山本純子・佐々木周作, 佐藤大吾出版社：学芸出版社サイズ：単行本（ソフトカバー）ISBN-10：4761513608ISBN-13：9784761513603■こちらの商品もオススメです ● クラウドファンディングで資金調達！アイデアだけで1000万円！ / 小田恭央 / あさ出版 [単行本（ソフトカバー）] ● 事例でわかる！クラウドファンディング成功の秘訣 / 川上清市 / 秀和システム [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。● リピーター様、ぜひ応援下さい（ショップ・オブ・ザ・イヤー）

335円

【中古】ぼくらがクラウドファンディングを使う理由 12…

＜p＞役職定年や本意ではない異動、仕事へのやらされ感に悩むミドル・シニア。幸せな仕事人生を過ごすために有効な仕事術が「ジョブ・クラフティング」だ。第一人者による入門書の決定版。ミドル・シニア向け研修用テキストとしても最適。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

2,376円

50代からの幸せな働き方働きがいを自ら高める「ジョブ・…

労働新聞社(著者)販売会社/発売会社：労働新聞社発売年月日：2010/05/01JAN：9784897613345

100円

【中古】労働保険事務組合の実務　平成22年雇用保険法改…

＜p＞花王時代に、残業100時間から「12時出社・5時退社」を実現した著者が教える、優先順位づけのノウハウ。＜/p＞＜p＞本書は、仕事の優先順位をうまくつけられるようになるための本です。＜br /＞もし、あなたがたくさんの仕事を抱え、それを処理しきれずに「私は仕事ができない」と思っているのなら、それは勘違いです。＜br /＞あなたは、仕事ができないのではなく、仕事に優先順位をつけるのが苦手なだけなのです。＜br /＞よく、「緊急かつ重要」な仕事から処理していくことが大切と言われますが、これだけでは仕事がうまくまわるようにはなりません。＜br /＞ビジネスの現場では、突然の割り込み仕事が入ることが日常茶飯事ですし、事務作業や、電話対応、メールの返信、社内のコミュニケーションなど、些末仕事も多数存在します。＜br /＞これらを含めたすべての仕事をやり遂げなければ、いつまでたっても仕事は完結しないのです。＜br /＞自分が仕事に使える“時間”というリソースはかぎられています。そのかぎられた時間に、抱えているすべての仕事をどう割り振るのか。＜br /＞これが、究極的な優先順位のつけ方なのです。そう考えると、すべての時間になんらかの仕事を振り分けること、そして些末な作業も含めたすべての仕事をいつやるのか決めることが、優先順位を考えるうえで大切なことなのです。＜br /＞優先順位づけとは、端的にいうと「今何をすべきか?」を決めることです。＜br /＞本書では、重要度や緊急度にかかわらず、抱えているすべてのタスクを、決められた時間内に処理できるよう割り振っていくことで、生産性を上げるためのノウハウを解説します。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,848円

スピードと成果が劇的に上がる戦略最強の優先順位【電子書…

＜p＞＜strong＞本当の問題を見極め、新たな可能性に気づく＜/strong＞＜br /＞人・組織・社会の本質的な変化はどのように起きるのか?＜br /＞ “未来から学ぶ”手法として世界的に注目される＜br /＞変容とイノベーションの理論、待望の入門版。＜/p＞＜p＞＜strong＞「組織や事業の存在目的はどうすれば感知できるのか。私の知る限り、U理論は最も確かで奥深い方法論だ」ーーフレデリック・ラルー(『ティール組織』著者)＜/strong＞＜/p＞＜p＞＜em＞U理論とは、過去の延長線上ではない変容やイノベーションを、個人、ペア(一対一の関係)、チーム、組織、コミュニティ、社会といったさまざまなレベルで起こすための原理と実践の手法を明示した理論です。学者、起業家、ビジネスパーソン、発明家、科学者、教育者、芸術家など約130人の革新的なリーダーたちに対するインタビューから生み出されました。＜br /＞ (中略)本書は、U理論とは何か、どうやって実践するのかに加え、私たちが現在抱えている問題の本質は何なのか、時代の進化はどのような段階を経て生じ、その時代の進化の一翼を担う私たちに何が問われているのかを指し示しています。(「訳者まえがき」より)＜/em＞＜/p＞＜p＞[構成]＜br /＞第I部　場を見るための枠組み＜br /＞第1章　盲点＜br /＞第2章　U理論ーー形は意識に従う＜br /＞第3章　社会進化のマトリックス＜br /＞第4章　針の穴＜br /＞第II部　意識に基づくシステム変革の方法＜br /＞第5章　一つのプロセス、五つの動き＜br /＞第III部　進化的社会変革の物語＜br /＞第6章　社会のオペレーティング・システムをアップグレードする＜br /＞第7章　原点に戻る＜/p＞＜p＞【著者】＜br /＞＜strong＞C・オットー・シャーマー C. Otto Scharmer＜/strong＞＜br /＞マサチューセッツ工科大学(MIT)上級講師、清華大学客員教授、u.lab 共同創設者。ベストセラーとなった著書『U理論』(英治出版)と『出現する未来』(ピーター・センゲ、ジョセフ・ジャウォースキー、ベティー・スー・フラワーズとの共著、講談社)で、出現する未来から学ぶという「プレゼンシング」の概念を紹介した。カトリン・カウファーとの共著『出現する未来から導く』(英治出版)はマインドフルネスのビジネス、社会、自己への応用に焦点を当てている。中国とインドネシアでセクター横断型イノベーションのためのMIT IDEAS プログラムの座長を務めるほか、MIT×u.lab を通して185 カ国の75,000 人に変革を導くリーダーシップのための学習を提供している。2015 年にMIT ジェイミソン教育功労賞を受賞。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

1,980円

U理論［エッセンシャル版］ー人と組織のあり方を根本から…

吉野聡(著者)販売会社/発売会社：ダイヤモンド社発売年月日：2015/08/01JAN：9784478066911

100円

【中古】早わかりストレスチェック制度／吉野聡(著者)…

松田憲二(著者)販売会社/発売会社：日本能率協会マネジメントセンター/ 発売年月日：2002/05/01JAN：9784820740728

220円

【中古】人事評価制度のつくり方・すすめ方公正・公平な…

小林毅(著者)販売会社/発売会社：ベストブック発売年月日：2021/02/23JAN：9784831402424

605円

【中古】ジョブ型雇用と採用戦略ベストセレクトBB／小…

東川鷹年(著者)販売会社/発売会社：日本経営合理化協会出版局発売年月日：2004/11/09JAN：9784891010645

5,324円

【中古】社員がワクワクして仕事をする仕組み／東川鷹年(…

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