3,300円

介護予防

ASEANに進出し工場や事務所を開設するときの社会保険実務を解説。 ○日本から派遣した日本人従業員およびその家族の社会保険の適用・給付はどうなるのか ○現地で採用した雇用者に対する現地労働法制はどうなっているか ○日本の社会保障にあたる医療保険・年金制度の適用や給付水準、さらに企業・雇用者の社会保険料はどのくらいか …………… 海外進出を考える企業・事業主、相談相手となる社会保険労務士の必携 以下、「はしがき」より 日本企業の海外進出は今やアセアン諸国に向かっている。大企業は自力で情報収集しリスク分析を行い海外進出を行っている。中堅企業の事業主は海外進出に伴うリスクがどのような、また、どの程度あるかを調査する手段はもちろん、その十分な人材・経費も持たない。海外に工場や事務所を開設するときのリスクとは何か、例えば、 ○日本から派遣した日本人従業員およびその家族の社会保険の適用・給付はどうなるのか ○現地で採用した雇用者に対する現地労働法制はどうなっているか ○日本の社会保障にあたる医療保険・年金制度の適用や給付水準、さらに企業・雇用者の社会保険料はどのくらいか などである。海外進出を考える企業・事業主は進出による賃金以外の企業負担がどの程度になるか、その情報を求めている。 本書は、これから海外進出する企業・事業主とその相談相手となる社会保険労務士の助けになればと考え最小限の情報をまとめた冊子である。 第1部　ASEAN諸国の概要 第1章　ASEANの成り立ち 第2章　ASEANの現状と将来 第3章　ASEAN諸国と日本 第2部　ASEAN諸国への赴任時の手続き 第4章　海外赴任時の社会保険・労働保険の取り扱いと手続き 資料1　海外赴任時の業務査証（Visa）の取得 資料2　ASEAN各国における日本国大使館・公館 第3部　ASEAN諸国の労働保険・社会保険 3-1　インドネシア共和国 3-2　フィリピン共和国 3-3　ベトナム社会主義共和国 3-4　タイ王国 3-5　ミャンマー連邦共和国 3-6　マレーシア 3-7　カンボジア王国 3-8　ラオス人民民主共和国 3-9　シンガポール共和国 3-10　ブルネイ・ダルサラーム国

3,080円

ASEANの社会保険実務

509円

社会保障（no．463（2015冬号））…

被用者年金一元化関連政省令、改正派遣法、同一労働・同一賃金法他、最新法令を収録！引きやすい社会保険編・労働編の２分冊。社会保険労務士や人事労務担当者の実務に役立つ法令を網羅！

8,140円

社会保険労務六法（平成28年版）…

2,750円

社会政策（第7巻第2号）…

509円

社会保障（no．464（2016新春号））…

本書は、胡錦涛政権以降のポスト改革期を対象として、社会保障制度の構造的な変化を分析したものである。その特色は、中央・地方・コミュニティの各レベルの視点から、現地の具体的なデータや事例を用いて、政策と実態の両面から現状を描き出した点である。中国の社会保障改革が選別主義から普遍主義へと転換する中で、その意義を新たに考察し、今後の政策のあり方を展望した一冊。

6,600円

ポスト改革期の中国社会保障はどうなるのか…

509円

社会保障（no．465（2016春号））…

新たな分析視角から理論・実証を提示。理念論争に終始しがちな公私ミックス論を、福祉国家論の変容の中に位置づけ、年金・医療・介護の国際比較とフランス・米国・日本の医療保険の事例分析をもとに、理論的・実証的に検討する。

6,050円

社会保障の公私ミックス再論…

2,750円

社会保険・労働保険の届け出と手続き…

509円

社会保障（no．466（2016初夏号））…

デフレ不況や少子高齢化など、問題が複雑化する現代日本において、多面的な視点から外国人労働者を捉え、新たな政策的課題を提示し、議論する必要がある。特集では、日本の労働者問題の歴史を踏まえつつ、社会保障の視点や浜松市の事例など、個別具体的なアプローチから外国人労働者問題を検証。小特集1では高度成長と日本的雇用慣行、小特集2では日本企業の社会的責任とグローバル枠組み協定の締結を考察する。 【巻頭言】ケンブリッジにて（矢野　聡） 【特集】外国人労働者問題と社会政策 　座長報告：外国人労働者問題と社会政策（久本憲夫） 　外国人労働者問題と社会政策？？現状評価と新たな時代の展望（井口　泰） 　日本における「グローバル人材」育成論議と「外国人高度人材」受け入れ問題 　　？？日本多国籍企業のタレントマネジメントとの関わりから（守屋貴司） 　国境を越える労働者の移動に対応した社会保障（松本勝明） 　浜松市と企業・大学・市民による外国人住民受け入れの経緯と課題（池上重弘） 【小特集1】「高度成長」と「日本的雇用慣行」の再検討 　〈小特集1趣旨〉小特集に寄せて：「高度成長」と「日本的雇用慣行」の再検討（遠藤公嗣） 　高度成長期における会社・自営業・学歴主義？？一つの問題提起（野村正實） 　日本的雇用慣行の最終的確立は何時なのか？？？雇用調整の機能をになう労働力の変化に注目して（遠藤公嗣） 【小特集2】日本企業の変化と可能性：企業の社会的責任とグローバル枠組み協定の締結 　〈小特集2趣旨〉小特集に寄せて：CSR経営とグローバル枠組み協定の締結にみる日本企業の変化と可能性（石川公彦） 　日本におけるCSRの展開とその可能性？？日本企業の社会への考慮は改善されるか（橋村政哉） 　EU諸国にみるコーポラティズム型CSRとグローバル枠組み協定（早川佐知子） 　日本におけるグローバル枠組み協定の締結背景とその意義？？労使の取り組み事例からの一考察（渡部あさみ） 【投稿論文】 　障害をもつ労働者の「リハビリテーション権」の必要性について？？中途視覚障害者の解雇事例を通した考察（辰巳佳寿恵） 　日本の農林年金と農業協同組合？？人事労務管理の観点から（福田　順） 　ポスト福祉国家におけるコ・プロダクションと協同組合？？福祉供給をめぐる利用者主権の確立（小田巻友子） 　地域包括ケア推進における家族介護に対する支援事業の課題？？東京都区市町村の取り組みに焦点をあてて（菊池いづみ） 【書評】 遠藤公嗣著『これからの賃金』（評者：鬼丸朋子） 沈　潔著『中国の社会福祉改革は何を目指そうとしているのか：社会主義・資本主義の調和』（評者：真殿仁美） SUMMARY／学会関連資料

2,750円

社会政策（第8巻第1号）…

509円

社会保障（no．467（2016夏号））…

509円

社会保障（no．468（2016秋号））…

21世紀の社会政策の特徴として就労支援政策があり、それは社会的包摂と位置づけられ、自己決定の観点から各国の相違点を指摘できる。また、地域活動・資源の活用による子育て中の女性に対するエンパワメント、生活困窮者の自立支援も、特徴の一つである。小特集1では欧州の就労支援と所得保障の比較分析、小特集2では子育て支援と女性労働の課題、小特集3では日韓の自立支援政策の再評価を行い、就労支援の今後を展望する。 【巻頭言】　遠藤公嗣 【小特集1】　欧州の就労支援と所得保障：自己決定への模索 　小特集に寄せて（高田一夫） 　スウェーデンにおける失業と社会保障制度の変化（山本麻由美） 　フランスにおける社会扶助受給者と労働市場（小澤裕香） 　ドイツにおける長期失業者とワーキングプアへの生活保障制度の現状と課題（森　周子） 【小特集2】　子育て支援労働と女性のエンパワメント 　小特集に寄せて（相馬直子） 　〈子育て支援活動／事業／労働〉と女性のエンパワメント（相馬直子／堀　聡子） 　子育て支援者の生活状況と制度化（近本聡子） 　子育て支援者の〈活動／事業／労働〉分析（尾曲美香） 【小特集3】　生活困窮者支援策についての日韓比較研究 　小特集に寄せて（戸田典樹） 　韓国における生活困窮者支援の概要（許賢淑） 　韓国における中間的就労の動向（權順浩） 　世帯更生資金貸与制度創設時における低所得層と生活保護行政の動向（田中聡子） 　生活困窮者自立支援政策における日韓比較（戸田典樹） 【投稿論文】 　開発プロセスの決定における労働者の自律性に関する考察（三家本里実） 書評／SUMMARY／学会関連資料

2,750円

社会政策　第8巻第2号（通巻第24号）…

初心者でも理解できるようやさしく解説。企業で必ず使う六八の様式に関して、記入ポイント、手続きの仕方を紹介。社会保険実務解説書。 第1章　社会保険制度の仕組み 第2章　会社で行う社会保険の手続き 第3章　保険料の徴収と納付 第4章　保険事故と保険給付 第5章　その他各種変更に関する届出

2,090円

2016〜2017年版 社会保険実務がわかる本…

4,180円

世界の診療報酬

509円

社会保障（no．469（2016冬号））…

509円

社会保障（no．470（2017新春号））…

今日、社会保険は社会経済の構造変化がもたらす様々な課題に直面している。これらに対応するためドイツの社会保険改革をとおして、固定的な観念にとらわれず柔軟な発想のもとで社会保険を考える新たな視点を提示する。

4,400円

社会保険改革

近年、公共部門の効率化やコスト削減のため、民営化や外部委託が進み、公務員の人事・給与制度が見直されている。特集では、非常勤公務員や官製ワーキングプアの増加等、公務労働の変化を、地方公務員法改正や人事評価制度の導入、保育労働者とジェンダー等の観点から検証する。小特集では、差別禁止と合理的配慮が義務化された障害者雇用の課題を、日韓比較やディーセントワーク、QOLの視点から捉え、その質的向上を考察する。 【巻頭言】労働問題研究の再生（野村正實） 【特　集】変わる公共部門の労働 〈特集趣旨〉特集に寄せて：変わる公共部門の労働（阿部　誠） 公務改革と公務労働の変化（松尾孝一） 地方公務員法の改正と人事評価制度の導入（黒田兼一） 官製ワーキングプア問題の現状と課題（川村雅則） 保育供給主体の多元化と公務員保育士ーー公共セクターから見るジェンダー平等政策の陥穽（萩原久美子） 公務労働の公共性、専門性・専門職性に関する試論ーー第132回社会政策学会共通論題「変わる公共部門の労働」討論者コメント（上林陽治） 【小特集】障害者雇用の質的向上 〈小特集趣旨〉小特集に寄せて：障害者雇用の質的向上ーー取材、調査および日韓比較を交えて（渡邊幸良） システムとしての「職場」における障害者雇用の効用ーー障害者雇用を通じたディーセントワークの実現（江本純子） QOLの観点に基づいた韓国の障害者雇用促進制度（權　偕珍） 【投稿論文】 20世紀初頭日本の社会政策構想における保育事業の位置ーー『救済事業調査要項』（1911年）に焦点をあてて（中根　真） 【書評】 森川美絵著『介護はいかにして「労働」となったのか：制度としての承認と評価のメカニズム』（評者：森　詩恵） 岩佐卓也著『現代ドイツの労働協約』（評者：森　周子） 筒井淳也著『仕事と家族：日本はなぜ働きづらく、産みにくいのか』（評者：西村　智） SUMMARY／学会関連資料

2,750円

社会政策第8巻第3号（通巻第25号）…

企業組織を基盤として経済発展を実現した日本と、国家が「国民の家」を目指して様々な政策を実践してきたスウェーデン。著者の30年以上にわたるトヨタ、ボルボの労使関係研究は、二国家の発展志向の差異を認識しながらの分析と検証であった。本書は、両国における企業の比較分析、労働者・市民の生活を支える社会政策に焦点を当て、研究からみえてきたスウェーデン社会の特徴を明らかにする。

7,700円

トヨタ研究からみえてくる福祉国家スウェーデンの社会政策…

509円

社会保障（No．471（2017　春号））…

509円

社会保障　472号（2017年初夏号）…

序　章　エジプトの権威主義政権と再分配の政治 第1章　権威主義国家における再分配の政治と政治指導者 　1 政治体制と福祉発展 　2 新自由主義と福祉改革 　3 福祉レジームの長期的変化と分析枠組み 第2章　現代エジプトにおける福祉レジームの発展 　1 イギリス保護国期の政治経済構造と社会保障 　2 ナセル政権期の国家主導型工業化と福祉拡充 　3 サーダート政権期の経済開放政策と福祉拡充 　4 七・二三革命と正のフィードバックによる福祉拡充 第3章　正のフィードバックの終焉と福祉レジーム 　1 ムバーラク政権期の政治経済構造の変容 　2 社会的排除の拡大と福祉レジーム 　3 福祉のレジームの経路依存性とその帰結 第4章　ポピュリズム型福祉レジームと食料価格補助制度 　1 ナセル政権期の食料価格補助制度の形成 　2 サーダート政権期の経済開放と急激な制度拡張 　3 ムバーラク政権期の制度改革と制度の継続性 第5章　ポピュリズム型福祉レジームと公的雇用制度 　1 社会保障制度としての公的雇用 　2 ナセル・サーダート政権期の公的雇用の発展 　3 経済自由化と公的雇用制度の頑健性 終　章　エジプト福祉レジームと「アラブの春」 　1 エジプト福祉レジームと理論の発展 　2 エジプト福祉レジーム研究の課題 　3 「アラブの春」以後の再分配の政治 参考文献 あとがき 人名・事項索引

7,150円

アラブ権威主義国家における再分配の政治…

2,860円

介護保険制度の強さと脆さ…

近年、高騰する社会保障費に対し、その財源調達について様々な議論が生じている。社会保険料と租税について、「納得のいく」負担のあり方が求められているが、国民の合意形成に関する課題は多い。特集では、関連する学説や制度を分析し、ジェンダー、国民年金未納問題、教育・育児保障等の視点を踏まえ、国民の理解を得るための事実関係を提示する。小特集では、同一価値労働同一賃金研究の成果を振り返り、今後の展望を考察する。 【巻頭言】 身分撤廃の筋道 禹　宗杬［ウー ジョンウォン］ 【特集】財源調達と社会政策：納得の論理構築に向けて 〈特集趣旨〉座長報告：財源調達と社会政策（玉井金五） 税・社会保障の純負担を比較ジェンダー分析すると（大沢真理） 社会保険は限界なのか？──税・社会保険料負担と国民年金未納問題（四方理人） 教育・育児保障の財源調達──高齢者にどう納得してもらうのか（大岡頼光） 社会保障の財源問題──租税と社会保険料をめぐる論点（池上岳彦） 【小特集】同一価値労働同一賃金研究の新地平 〈小特集趣旨〉小特集に寄せて（遠藤公嗣） 職務分析の実際と「同一価値労働同一賃金」職務評価の試み──中小企業のあるスポーツ関連会社の事例（大澤卓子） 看護師にペイ・エクイティを実現する手段の一事例研究（針尾日出義） 【投稿論文】 宣教医パームの活動にみる明治初期医療伝道の意義（熊沢由美） 三菱電機の1950年職階制度導入──戦後直後期における職務重視型人事労務管理の萌芽に関する一考察（鈴木　誠） 【書評】 大沢真知子著『女性はなぜ活躍できないのか』（評者：鈴木紀子） 森岡孝二著『雇用身分社会』（評者：禿あや美） 西村　純著『スウェーデンの賃金決定システム：賃金交渉の実態と労使関係の特徴』（評者：田村　豊） 篠原健一著『アメリカ自動車産業：競争力復活をもたらした現場改革』（評者：橋場俊展） 李　宣英著『準市場の成立は高齢者ケアサービスを変えられるか：日韓の比較実証分析』（評者：須田木綿子） SUMMARY 学会関連資料

2,750円

社会政策第9巻第1号（通巻第26号）…

「帰ろう山古志へ」を合言葉に、帰村をとげた多くの住民たち。帰村後もこのむらに寄り添い持続的なむらづくりを模索してきた東洋大学研究班の5年間の記録と未来への提言。山あいの小さなむらの再生の物語。

2,200円

【POD】山あいの小さなむらの未来 -山古志を生きる人々…

憲法25条の平和的生存権をふみにじる年金改悪の連続。 その結果としての「下流老人」「老後破産」の現実を、 年金制度の現状、内容、改革の方向の提示を通じて見事に告発した本書。 ぜひ、多くの人に読んでもらいたい。 （公文昭夫　中央社会保障推進協議会元副会長）

880円

貧しい日本の年金の実態、これで良いのか　世界で23位ー中…

509円

社会保障　473号（2017年夏号）…

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