人事労務に関する最初で唯一のQ＆A専門誌 日本労務研究会 労働調査会ゲッカン ジンジ ロウム ジツム ノ キュー アンド エイ 発行年月：2024年08月 予約締切日：2024年08月21日 ページ数：56p ISBN：9784867880265 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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月刊人事労務実務のQ＆A（2024年9月号（No．170…

黒田法律事務所【著】販売会社/発売会社：清文社発売年月日：2010/06/04JAN：9784433559304

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著者：遠藤孝出版社：森山書店サイズ：単行本ISBN-10：4839415293ISBN-13：9784839415297■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　出荷まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■1冊から送料無料です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の傷みがある場合があります。基本的に付録・付属品等付いていない状態です。

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【中古】 財務会計制度の展開 / 遠藤孝 / 森山書店 …

環境経営に対応した理想ライフサイクルコストの追求 小川正樹 税務経理協会ジッセン ゲンカ キカク オガワ,マサキ 発行年月：2001年07月 ページ数：295p サイズ：単行本 ISBN：9784419037840 小川正樹（オガワマサキ） （株）MEマネジメントサービス常務取締役。マネジメントコンサルタント、技術士（経営工学）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部　原価企画とは何か（社会環境の変化と原価企画の意義／原価企画の目的と方向性／原価企画の手順／原価企画成功の条件）／第2部　原価企画の実践活動（オフライン設計のコストダウン技術適用事例／オンライン設計のコストダウン技術適用事例／原価企画業務へのIT（情報技術）活用） 本 ビジネス・経済・就職 経理 財務管理・キャッシュフロー ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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実践原価企画 環境経営に対応した理想ライフサイクルコスト…

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 吉田学 出版社名 中央経済社 発売日 2016年12月 ISBN 9784502207419

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財務戦略の形成と実践 中西哲 総合法令出版ファイナンス ギョウム エッセンシャルズ ナカニシ,テツ 発行年月：2016年08月 ページ数：286p サイズ：単行本 ISBN：9784862805119 中西哲（ナカニシテツ） 株式会社ディールクリエイション代表取締役。博士（経営管理学）。兵庫県出身。同志社大学文学部社会学科卒、立教大学大学院ビジネスデザイン研究科修士課程及び博士後期課程修了、修士（経営学）・博士（経営管理学）取得。1993年富士銀行入行、みずほコーポレート銀行を経て、2006年3月中堅企業向け財務コンサルティングを目的に株式会社ディールクリエイションを設立し、代表取締役社長に就任。財務戦略構築支援、デットIR、M＆A業務に従事（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章　戦略家としてのファイナンス担当者（ファイナンス業務のミッション／コーポレート・ガバナンスとファイナンス業務の役割　ほか）／第2章　財務戦略の形成（財務戦略の形成／資本調達の類型　ほか）／第3章　M＆A（M＆Aの戦略上の位置づけ／主要なディール・ストラクチャー　ほか）／第4章　デットIR（投資家としての銀行／自己査定と信用格付　ほか） 財務戦略の基礎理論のほか、M＆A、デットIR、シンジケート・ローン、デット・リストラクチャリングなどのエグゼキューション業務を網羅！コーポレート・ファイナンスのエキスパートによる経営者、ファイナンス担当者必携テキスト。 本 ビジネス・経済・就職 経理 財務管理・キャッシュフロー ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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ファイナンス業務エッセンシャルズ 財務戦略の形成と実践 …

井上貴裕 税務経理協会シーエフオー ノ タメノ バリュエーション ト キギョウ カチ ソウゾウ イノウエ,タカヒロ 発行年月：2004年08月 ページ数：268p サイズ：単行本 ISBN：9784419044244 井上貴裕（イノウエタカヒロ） （有）井上ファイナンシャルアソシエイツ代表取締役。組織再生等に関する財務コンサルティング業務及び企業研修の講師を主たる業務としている。メガバンク、外資系金融機関、政府系金融機関をはじめとする財務系及び金融系研修での豊富な講義経験を持っている。1997年明治大学経営学部卒業後、明治大学大学院（1999年）及び上智大学大学院（2001年）にて2つの経営学修士号を取得（MBA） 矢崎芽生（ヤザキメイ） 会計士補。現在明和監査法人にて監査業務に従事している。2000年慶応義塾大学商学部卒業 藤森裕司（フジモリユウジ） ゴールドマン・サックス証券会社東京支店投資調査部ヴァイス・プレジデント、日本証券アナリスト協会検定会員、会計士補。野村総合研究所にて約5年間、日用品業界のアナリストとして勤務した後、1998年2月にゴールドマン・サックス証券会社に入社。2002年インスティテューショナル・インベスター紙のアナリスト・ランキングで「食品部門」において第1位に選ばれる。2002年下半期に調査担当セクターを民生用エレクトロニクスに変更。2004年インスティテューショナル・インベスター紙のアナリスト・ランキングで「民生用電機機器部門」において第5位に選ばれる。1993年一橋大学経済学部卒業 本合暁詩（ホンゴウアカシ） スターンスチュワート日本支社長。新日本製鉄を経てスターンスチュワートに入社。化学、医療機器、住宅、不動産、小売、飲料、運輸、精密機器、医薬等の業界における数々の価値創造経営プロジェクトを先導。国際大学大学院国際経営学研究科非常勤講師（価値創造マネジメント）。国際基督教大学、マギル大学MBAプログラム等において特別講義を担当。1993年慶応義塾大学法学部卒業、1999年国際大学国際経営学研究科修了（MBA）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部　CFOの役割（CFOとは何か／企業価値／CFOの役割　ほか）／第2部　株式市場から見た企業価値評価（企業価値とは何か／アナリストによる損益計算書の見方／DCF法の利用及び問題点　ほか）／第3部　EVAによる価値創造経営（経営におけるEVAの役割／業績測定：Measure／意思決定：Management　Process　ほか） 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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CFOのためのバリュエ-ションと企業価値創造 [ 井上貴…

＜p＞「パターン・ランゲージ」をビジネスに活かす！＜br /＞ 「企画」を考えるすべての人のためのヒントとなる「32」のパターンを紹介。＜/p＞ ＜p＞本書は、パターン・ランゲージの研究者として世界的に活躍する慶応義塾大学総合政策学部（以下慶應SFC）准教授 井庭崇 氏と建築家・デザイナー 梶原文生氏による共著です。日本初とも言われるデザインホテル「クラスカ」などを手がけるUDS株式会社を牽引してきた梶原文生氏が長年プロジェクトを通して培ってきた「企画のコツ」を、井庭崇氏の専門である「パターン・ランゲージ」の手法にもとづき32のパターンに分類し、具体的な事例とともにわかりやすく紹介したものです。＜/p＞ ＜p＞パターン・ランゲージとは、一言で言うと「良いデザインや良い実践の秘訣を共有するための方法」のことです。建築家クリストファー・アレグザンダーが考案したこの方法論は、建築分野だけでなく、ソフトウェア、デザイン、ビジネスプロジェクトの多くに適用されています。＜/p＞ ＜p＞企画の携わるすべての方にとって、現場で役立つ「画期的な企画」のコツを言語化してまとめています。何十から何百にのぼるプロジェクトの経験則を言語化し、その共通パターンをあぶり出して名前を付けるパターン・ランゲージの手法を用い、企画を立てる際に意識すべきポイントを32個のパターンにまとめ紹介しています。「企画のコツ」をまとめるのはパターン・ランゲージの世界でも初めての取り組みとなります。＜/p＞ ＜p＞また井庭崇氏による、パターン・ランゲージの解説と、井庭・梶原両氏による対談、梶原氏によるパターン適用のストーリについても紹介しています。＜/p＞ ＜p＞本書の対象は、企画・プロデュース、新規事業にたずさわる方々になります。企画・アイデアを練るとき、ビジネスを考えるとき、参照することで、きっと新たな知見とヒントが得られるでしょう。＜/p＞ ＜p＞※本電子書籍は同名出版物を底本として作成しました。記載内容は印刷出版当時のものです。＜br /＞ ※印刷出版再現のため電子書籍としては不要な情報を含んでいる場合があります。＜br /＞ ※印刷出版とは異なる表記・表現の場合があります。予めご了承ください。＜br /＞ ※プレビューにてお手持ちの電子端末での表示状態をご確認の上、商品をお買い求めください。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

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ご注文前に必ずご確認ください＜商品説明＞＜収録内容＞製品及び製品の試験方法(タイヤベルト・プーリホース引布軟時発泡材料防振ゴム免震ゴム電線オイルシール・パキン医療・日用品はきものその他)参考＜商品詳細＞商品番号：NEOBK-1826535Nippon Kikaku Kyokai / Henshu / JIS Handbook Gomu Elastomer 2015-2メディア：本/雑誌重量：340g発売日：2015/06JAN：9784542183278JISハンドブック ゴム・エラストマー 2015-2[本/雑誌] / 日本規格協会/編集2015/06発売

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経営計画を必ず達成させる実行管理制度 三好友昭 セルバ出版 創英社（三省堂書店）ケイエイ ケイカク ワ ナゼ エ ニ カイタ モチ ニ ナッテシマウノカ ミヨシ,トモアキ 発行年月：2019年05月 予約締切日：2019年05月24日 ページ数：159p サイズ：単行本 ISBN：9784863674899 三好友昭（ミヨシトモアキ） 株式会社実行管理実行管理コンサルタント。新卒で人材関係のベンチャー企業に就職を経て、200人規模の企業の経営幹部として関連会社のマネジメント業務に従事。その後、税理士法人にて、コンサルティング部門立ち上げの責任者を歴任（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章　経営計画は、なぜ絵に描いた餅になってしまうのか／第1章　経営計画を達成させる「実行管理制度」！／第2章　経営計画が「PDCAサイクル」では達成できない／第3章　経営計画を達成させる「組織体制の構築」／第4章　経営計画を達成させる目標設定と部門に落し込みの仕方／第5章　経営計画を達成させる「実行経営会議」のすすめ方 本書は、「年商を10億円、30億円、50億円と事業をステージアップしたい」、「社長一人ではなく社員と共に組織を成長させたい」、「継続的に成長していく事業構築、仕組化し収益を上げたい」と、強く願っている経営者の方必読の書！ 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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経営計画は、なぜ絵に描いた餅になってしまうのか 経営計画…

合田弘孝／著本詳しい納期他、ご注文時はご利用案内・返品のページをご確認ください出版社名労働調査会出版年月2017年07月サイズ74P 26cmISBNコード9784863196308経営 経営管理 労務厚生初めてわかった!安全のキーマンのホンネ 職長の意識調査結果ハジメテ ワカツタ アンゼン ノ キ-マン ノ ホンネ シヨクチヨウ ノ イシキ チヨウサ ケツカ※ページ内の情報は告知なく変更になることがあります。あらかじめご了承ください登録日2017/11/04

1,100円

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MS＆ADインターリスク総研（株）／編著本詳しい納期他、ご注文時はご利用案内・返品のページをご確認ください出版社名経済法令研究会出版年月2018年04月サイズ566P 26cmISBNコード9784766824162経営 経営管理 リスクマネジメント商品説明実践リスクマネジメント要覧 理論と事例ジツセン リスク マネジメント ヨウラン ジツセン リスク マネジメント リロン ト ジレイ※ページ内の情報は告知なく変更になることがあります。あらかじめご了承ください登録日2018/04/25

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オフィスライフとプレゼンテーション 大窪久代 樹村房プレゼンテーション エンシュウ オオクボ,ヒサヨ 発行年月：2002年10月 予約締切日：2024年10月01日 ページ数：140p サイズ：単行本 ISBN：9784883670697 本 ビジネス・経済・就職 マーケティング・セールス 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 自己啓発 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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プレゼンテーション演習（2） オフィスライフとプレゼンテ…

企業への定着・相互作用・キャリア発達 三輪卓己 中央経済社 中央経済グループパブBKSCPN_【biz2016】 チシキ ロウドウシャ ノ ジンテキ シゲン カンリ ミワ,タクミ 発行年月：2015年12月 ページ数：296p サイズ：単行本 ISBN：9784502160615 三輪卓己（ミワタクミ） 京都産業大学経営学部教授、博士（経営学）。1964年徳島県に生まれる。1988年横浜市立大学商学部卒業。2001年神戸大学大学院経営学研究科博士後期課程修了。（株）三菱UFJリサーチ＆コンサルティング、チーフコンサルタント、京都産業大学経営学部専任講師、准教授などを経て2014年より現職。著書『知識労働者のキャリア発達ーキャリア志向・自律的学習・組織間移動』中央経済社、2011年。（第34回、労働関係図書優秀賞）ほか（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章　これからの人的資源管理の課題／第1章　HRMについてのこれまでの研究／第2章　知識労働者の企業への定着と相互作用、キャリア発達／第3章　SHRM（戦略的人的資源管理論）からの検討／第4章　成果主義をめぐる議論／第5章　コンサルタント等のHRMーインタビュー調査の分析結果（1）／第6章　IT技術者のHRMーインタビュー調査の分析結果（2）／第7章　HRMの多様性に関するアンケート調査の分析結果／第8章　知識労働者の意識や行動、成長に関するアンケート調査の分析結果／終章　HRMの新しいステージ 知識労働者の活躍と成長を促すマネジメントを探求する。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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西田 雄平 日本実業出版社チュウショウキギョウノタメノ「ネアゲ・ネギメ」ノジョウズナヤリカタガワカルホン ニシダ ユウヘイ 発行年月：2023年07月28日 サイズ：単行本 ISBN：9784534060273 西田雄平（ニシダユウヘイ） “製造業のための”収益改善コンサルティング会社（株）西田経営技術士事務所代表取締役（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） INTRODUCTION　「値上げ」が不可欠な時代になった／1　正々堂々と儲けよう！／2　誤解だらけの原価と売価／3　値決めの基本／4　安売りしないための準備／5　魅力価値を備えて値決め力を高めよう／6　上手な値上げ交渉のやり方 事前の準備から交渉のやり方まですぐに使えるノウハウ。現場に精通した収益改善コンサルが具体的に指南！ 本 ビジネス・経済・就職 マーケティング・セールス セールス・営業 ビジネス・経済・就職 マーケティング・セールス 商品開発 ビジネス・経済・就職 経理 財務管理・キャッシュフロー ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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中小企業のための「値上げ・値決め」の上手なやり方がわかる…

ご注文前に必ずご確認ください＜商品説明＞＜商品詳細＞商品番号：NEOBK-2151290Nowata Masahiro / Cho / Mono Zukuri Seisan Gemba No Shakai Systemメディア：本/雑誌重量：340g発売日：2017/09JAN：9784830949609ものづくり生産現場の社会システム[本/雑誌] / 野渡正博/著2017/09発売

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著者澁谷展由(編著) 小西絢子(著) 須藤克己(著)出版社商事法務発売日2022年01月ISBN9784785729233ページ数274Pキーワードじよぶがたふくぎようのじんじほうむ ジヨブガタフクギヨウノジンジホウム しぶや のぶよし こにし あや シブヤ ノブヨシ コニシ アヤ9784785729233内容紹介働き方改革を迎えて、ジョブ型導入・副業解禁を検討する会社のあるべき対応策は何か働き方改革が進展し、ジョブ型導入・副業解禁を検討する会社が増加している。厚労省の指針も公表され、withコロナ下で企業への影響は必至。企業は人材獲得戦略として人事制度をどう改革し、法務部門はどのような対応策を講じるべきか。本書は、実際にジョブ型の導入、副業の解禁を行った企業の生の声を聞き、さらには副業解禁の法的な留意点、諸規程・申請書のひな型までを網羅した、ジョブ型導入、副業解禁のバイブルである。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次インタビューおよび座談会（ANA・東京海上日動・ライオン座談会/日立製作所インタビュー/富士通インタビュー/フィールドマネージメント・ヒューマンリソースインタビュー/企業内弁護士による座談会）/解説（「副業・兼業」・「ジョブ型雇用」の定義と状況/「副業・兼業」・「ジョブ型雇用」とコーポレート・ガバナンス改革の関係/副業に関する諸規程・申請書/副業許可条件と手続/本業／副業の労働時間管理に関する考え方 ほか）/資料

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嶌村剛雄 中央経済社 中央経済グループパブザイム ショヒョウロン ノ ジュウテン ショウカイ シマムラ,ツヨオ 発行年月：1989年04月 ページ数：328p サイズ：全集・双書 ISBN：9784502813702 序章　財務諸表論の学び方／第1部　理論問題の重点詳解（財務諸表の目的と体系／一般原則の重点／損益計算論の重点／貸借対照表論〈資産の部〉の重点／貸借対照表論〈負債の部〉の重点／貸借対照表論〈資本の部〉の重点／理論問題の演習）／第2部　計算問題の重点詳解（財務諸表の基本形式／損益計算書作成の重点／利益金処分計算書〈損失金処理計算書〉作成の重点／製造原価報告書〈明細書〉作成の重点／貸春対照表作成〈資産の部〉の重点／貸借対照表作成〈負債の部〉の重点／貸借対照表作成〈資本の本〉の重点／計算問題の演習）／第3部　連結財務諸表作成の重点障解／補論　外貨建取引等会計処理基準の重点詳解 財務諸表論を正しく、しかも要領よく学ぶには、その要点を上手に整理のうち、理論と計算の両面から学習をすすめることが肝要です。本書は、財務諸表論の重要点を体系的に完全整理し、会計諸則間の比較検討を行いながら徹底して平易で丁寧な解説により理論的理解を、そして豊富な比較検討を行いながら習得できるよう多くの工夫をし編集しています。 本 ビジネス・経済・就職 経理 会計学 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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財務諸表論の重点詳解（平成元年版） [ 嶌村剛雄 ]…

クロスメディア・パブリッシングカダイカイケツニキクジセダイエーアイカツヨウジュツ 発行年月：2021年12月03日 予約締切日：2021年12月02日 サイズ：単行本 ISBN：9784295406112 藤原健真（フジワラケンシン） 株式会社HACARUS代表取締役CEO。カリフォルニア州立大学コンピューター科学学部卒業。帰国後、ソニー・コンピュータエンタテインメントにてエンジニアとしてPlayStationの開発に従事した後、26歳で1社目のITベンチャーを共同創業。その後数社のテクノロジーベンチャー企業を立ち上げる。2010年から活動拠点を京都に移し、2014年にAIスタートアップ「株式会社HACARUS」を創立。「JAPAN　VENTURE　AWARDS」や「2020　CB　Insights　AI　100」などを受賞している（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章　なぜ、AI活用は現場でうまくいかないのか？（今、AI活用が求められている背景とは？／半世紀かけてAIは大きく進化した　ほか）／第2章　AIプロジェクトの効果的な進め方と成功させるポイント（AIプロジェクトは、この5つのステップで進める／AI導入を成功させるためのポイントとは？）／第3章　課題解決の鍵は、適切なAIを選ぶこと（そもそもAIとは何か？／ディープラーニングがここまで発展した理由　ほか）／第4章　適切な手法を選択し、ビジネスにAIを役立てる（スパースモデリングで、いかに課題解決をしていくか？／Case1「複雑な創薬R＆Dの効率化をAIでいかに実現するか」　ほか）／第5章　日本企業が世界で勝つためのAI戦略（日本と世界のAI事情の違い／海外の研究開発費用は、日本の2倍以上　ほか） 省データ、省電力、省時間を可能にする、スパースモデリングの衝撃！このAIの使い方が、あらゆる課題を解決する！ディープラーニングが抱える3つの課題とは？効率的にプロジェクトを進める5ステップ。実際に課題解決へと至ったケーススタディも収録！ 本 ビジネス・経済・就職 マーケティング・セールス 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 自己啓発 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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課題解決に効く、次世代AI活用術…

著者：鈴木 孝嗣出版社：経団連出版サイズ：単行本ISBN-10：481851702XISBN-13：9784818517028■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗　おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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VaRの理解と検証 FFR＋ 金融財政事情研究会BKSCPN_【biz2016】 リスク ケイリョウカ ニュウモン エフエフアール プラス 発行年月：2010年05月 ページ数：193p サイズ：単行本 ISBN：9784322114270 第1章　イントロダクション（リスクマネジメントとは／リスクの計量化とは）／第2章　統計・確率の基礎（基礎統計量（1変量）／基礎統計量（2変量）　ほか）／第3章　VaRの計測手法（VaRの定義／市場VaRの計測　ほか）／第4章　VaRの検証と補完（バックテストによるVaRの検証／VaRの限界とストレステスト）／第5章　内部監査の視点（リスクマネジメントと内部監査／内部監査の高度化　ほか） 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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リスク計量化入門 VaRの理解と検証 [ FFR＋ ]…

TAC株式会社（税理士講座） TAC出版ニセンニジュウロクネンドバン ミンナガホシカッタ ゼイリシ ショウヒゼイホウノキョウカショアンドモンダイシュウ サン ノウゼイギムヘン タックカブシキガイシャゼイリシコウザ 発行年月：2025年09月29日 予約締切日：2025年09月28日 サイズ：単行本 ISBN：9784300117996 別冊付 16　納税義務の原則・免除（納税義務者の原則／国内取引の納税義務者の原則／小規模事業者に係る納税義務の免除　ほか）／17　納税義務の免除の特例1（届出書・前年等・相続・合併）（国内取引の納税義務の全体系／課税事業者の選択／前年等の課税売上高による特例　ほか）／18　納税義務の免除の特例2（会社分割・新設法人・高額特定資産ほか）（会社分割があった場合の納税義務の免除の特例／新設法人の納税義務の免除の特例／特定新規設立法人の納税義務の免除の特例　ほか） 門外不出のTACメソッドを書籍化！図表とイラストでイメージをつかみやすい。インプットとアウトプットがこれ1冊。 本 ビジネス・経済・就職 経理 会計学 ビジネス・経済・就職 経理 税務 ビジネス・経済・就職 税理士・公認会計士・ファイナンシャルプランナー ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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2026年度版　みんなが欲しかった！　税理士　消費税法の…

しくみと読み方・読まれ方 CK　books 宝金正典 加藤篤士道 中央経済社 中央経済グループパブマルカジリ ケッサンショ ホウキン,マサノリ カトウ,トシミチ 発行年月：2001年08月 ページ数：270p サイズ：全集・双書 ISBN：9784502183010 宝金正典（ホウキンマサノリ） 1966年東京都生まれ。1989年明治大学経営学部卒業。1990年KPMGセンチュリー監査法人（現、新日本監査法人）入所。その後、株式会社サンギ経理課長などを経て、1998年独立開業。現在、株式会社ミュージック・シーオー・ジェーピー取締役、株式会社ベックワンパートナーズ取締役、監査法人アイ・ピー・オー代表社員、公認会計士・税理士。監査・税務業務のほか、株式公開コンサルティング、企業財務および業務改善に関する助言・指導などの業務に従事している 加藤篤士道（カトウトシミチ） 1967年東京都生まれ。1990年早稲田大学商学部卒業。同年KPMGセンチュリー監査法人（現、新日本監査法人）入所。現在、財団法人社会経済生産性本部・経営コンサルタント、公認会計士。中堅・中小企業の会社再建を主たる目的として、財務的視点からの経営組織マネジメント改善、業務改善、資金繰り指導、中長期経営計画策定支援、部門別採算管理システムの導入等のコンサルティングを実施している。また、財団法人社会経済生産性本部・経営コンサルタント養成講座における「財務分析」「原価管理」「短期経営計画」「法人税」各講義の講師を担当するほか、各種労働組合向け財務分析セミナーの講師等を行っている（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部　決算書のしくみ編（決算書って知っていなきゃダメ？ー決算書の意味／会社をつくるところから始めようー会社設立／お金を集めて設備を買おうー貸借対照表／まず商品をそろえようー商品の現金仕入と損益計算書　ほか）／第2部　決算書の読み方・読まれ方編（こんな財務内容じゃお金は貸せませんー債権者の視点／あなたの会社は大丈夫？ー取引先の視点／株が下がったのをどうしてくれるんだ！ー一般投資家の視点／その配当水準に異議あり！ー株主の視点　ほか） 本書は、決算書のしくみがどうなっていて、経営にどう活かせるか、取引先とかにどう読まれているかってことを、説明したものです。 本 ビジネス・経済・就職 経理 会計学 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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まるかじり決算書 しくみと読み方・読まれ方 （CK　bo…

株式会社エル・ティー・エス 幻冬舎チシキゼロカラノディーエックスニュウモン カブシキガイシャエルティーエス 発行年月：2023年05月10日 サイズ：単行本 ISBN：9784344903579 1　DXの定義・流れー小さい変革を積み重ね、世の中の変化に対応し続ける組織を作る（DXにマニュアルはない。手の届く小さな変革を繰り返す／DXのメリットー生産性・事業継続力が向上。企業競争でも優位に　ほか）／2　DX推進リーダーの役割・選び方ー課題意識が強く、縦・横と連携がとれる人材を推進リーダーに（経営者はDXの必要性を発信する。推進リーダーには課題意識と人望が必要／実際の推進体制ー経営者、またはITスキルの高い社員。推進可能な人物を中心に、推進体制を作る　ほか）／3　最初の課題を発見・解決！ーまず現状を把握し課題を決め、短期間で成功体験を得る（「デジタル化で便利になったよね」まずは小さな成功体験作りを目指す／最初に取り組む社内の課題を決めるー経営課題を全員が共有。社内の課題と照らし合わせ、取り組みを決定　ほか）／4　業種別　成果が出るプロジェクトのアイデア集ー自社製品・サービスと組み合わせ、短期間で成果が得られるものに取り組む（他社事例を参考に、自社に合う施策を。焦らずに小さな変革を続ける／社内業務の改善ーまずは社内のデジタル化から着手。効率化を図り、通常業務をラクにする　ほか）／5　外部の知見・助成金などを活用ーコンサル、ベンダー…プロの力を借りてプロジェクトを成功に導く（外部の力を借りて正しい選択をし、時間・お金をムダにしない／外部の知見マッピングー公益団体からIT業界まで、コンサル会社以外にも相談先は色々　ほか） 昭和体質から脱却して、風通しのよいスムーズな企業経営に変革。推進体制の整え方から、業種別・DXへの取り組み方アイデア集、ベンダー企業とのつき合い方まで網羅。 本 ビジネス・経済・就職 マーケティング・セールス 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 自己啓発 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

1,540円

知識ゼロからのDX入門 [ 株式会社エル・ティー・エス …

ご注文前に必ずご確認ください＜商品説明＞＜収録内容＞第1章 出入国管理及び難民認定法等の改正(入管法等の改正に伴う主な改正事項入管法の改正事項の概要)第2章 在留資格諸申請に関する用語等の解説(機関との契約常勤の職員 ほか)第3章 就労目的別受入れ範囲等(在留資格に該当する具体的な職業等申請代理人 ほか)第4章 外国人の入国・在留手続の流れ(在留資格認定証明書交付申請在留資格変更許可申請 ほか)第5章 資料(特定技能運用要領(抜粋)在留資格の変更、在留期間の更新許可のガイドライン ほか)＜商品詳細＞商品番号：NEOBK-2622200Sato Osamu / Hencho Nyukan Kyokai / Kanshu / Shuro Wo Mezasu Gaikoku Jin No Nyukoku Tetsuzuki No Kai Zenkaitei (Saishin ”Nyukan Ho” Ni Motozuku)メディア：本/雑誌重量：816g発売日：2021/05JAN：9784906618941最新「入管法」に基づく 就労を目指す外国人の入国手続の解説 -特定技能のポイントを列挙-[本/雑誌] [全改訂] / 佐藤修/編著 入管協会/監修2021/05発売

3,520円

最新「入管法」に基づく 就労を目指す外国人の入国手続の解…

鳥居宏史 中央経済社 中央経済グループパブジギョウブセイ ノ ギョウセキ ソクテイ トリイ,ヒロシ 発行年月：2014年02月 ページ数：337p サイズ：単行本 ISBN：9784502085000 鳥居宏史（トリイヒロシ） 明治学院大学教授。博士（経営学）。1953年愛知県に生まれる。1977年横浜国立大学経営学部卒業。1979年一橋大学大学院商学研究科修士課程修了。1982年同大学院商学研究科博士課程単位修得。明治学院大学経済学部助手、専任講師、助教授を経て、1992年同教授。イリノイ大学客員研究員（1989年9月〜1991年3月）、アデレード大学客員研究員（2002年7月〜2003年1月）、ホープカレッジ交換教授（2007年8月〜2008年2月）、明治学院大学経済学部長（2010年4月〜2012年3月）、公認会計士試験試験委員（2005年〜2006年、2010年〜2013年）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章　問題提起／第1章　事業部管理会計の基礎概念／第2章　事業部業績測定尺度／第3章　事業部業績測定における諸問題／第4章　内部振替価格の意義／第5章　内部振替価格の設定／第6章　事業部業績測定の現代的意義と今後の課題 経営管理者に役立つ情報を提供するシステムの理論である管理会計における事業部業績測定に関して、1950年代から1970年代を中心とした米国の文献でどのように取り扱われ、議論され、理論として確立していったのかを検討する。実務における革新がなく1925年以降は適合性が喪失したと警告を発したJohnson　and　KaplanのRelevance　Lostがとり上げている学究者たちの奮闘を、事業部管理会計に関して確認。事業部の自律性を保ちつつも目標整合性を達成するための業績測定尺度の提案、最適な資源配分ができる内部振替価格の設定などが議論されたにもかかわらず、実務的には受け容れられなかった（普及しなかった）理由を探る。 本 ビジネス・経済・就職 経理 財務管理・キャッシュフロー ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

5,280円

事業部制の業績測定 [ 鳥居宏史 ]…

保科学世 日経BP　日本経済新聞出版データドリブンケイエイカイカク ホシナ ガクセ 発行年月：2022年08月12日 予約締切日：2022年08月11日 ページ数：256p サイズ：単行本 ISBN：9784296114627 保科学世（ホシナガクセ） アクセンチュアビジネスコンサルティング本部AIグループ日本統括AIセンター長。アクセンチュア・イノベーション・ハブ東京共同統括。慶應義塾大学大学院理工学研究科博士課程修了。博士（理学）。アクセンチュアにてAI・アナリティクス部門の日本統括、およびデジタル変革の知見や技術を結集した拠点「アクセンチュア・イノベーション・ハブ東京」の共同統括を務める。AI　HUBプラットフォームや、業務領域ごとに体系化したAIサービス群「AI　POWEREDサービス」などの開発を手がけと共に、アナリティクスやAI技術を活用した業務改革を数多く実現（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章　データ活用の必然性と活用ステージ（データ活用の意義／データ活用のステージ　ほか）／第2章　データ・AI活用を阻む壁とその突破アプローチ（業務属人化の壁／人材不足の壁　ほか）／第3章　AIによる経営の高度化（経営環境の変化／いま求められる経営判断　ほか）／第4章　データ・AI戦略と日本企業の戦い方（データ・AI活用戦略の立て方／日本の独自性を活かした戦い方　ほか） 「可視化」と「AI予測」が勝ち筋へ導く！アクセンチュアAI部門責任者による実例ベースの組織変革方法。 本 ビジネス・経済・就職 マーケティング・セールス 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 自己啓発 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

2,200円

データドリブン経営改革 [ 保科学世 ]…

いちばん伝わる！ 山崎政志 高橋書店【myroom】【life】 ビジネス ブンショ ノ カキカタ ト マナー ヤマザキ,マサシ 発行年月：2014年07月 予約締切日：2026年07月02日 ページ数：319p サイズ：単行本 ISBN：9784471191283 山崎政志（ヤマザキマサシ） 株式会社日立製作所でコンピュータソフトウエア（OS）、非接触型ICカードシステム開発、情報技術者教育、技術管理業務に携わる。2001年技術士事務所設立。システム監査、IT技術者教育、文書作成技法、論文の書き方などのスキル向上を主体とした教育事業を営む。技術士（情報工学）、ITコーディネータ、公認システム監査人、株式会社日立インフォメーションアカデミー講師、株式会社エムアイ講師。山崎技術士事務所所長（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章　ここで差がつくビジネス文書の基本／第2章　デキる人はこう書く　ビジネスメールの基本／第3章　「伝わる」文書に仕上げる表現・敬語・レイアウトのマナー／第4章　仕事がスムーズにうまくいく社外文書「業務文書」の書き方／第5章　印象がぐんとよくなる社外文書「社交文書」の書き方／第6章　一目置かれる社内文書の書き方 NG文例で「ダメな文書のポイント」がチェックできる！OK文例で好印象のコツがわかる！メールへの書き換え文例も掲載で、もう迷わない！ 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

1,430円

ビジネス文書の書き方とマナー いちばん伝わる！ [ 山崎…

※商品画像はイメージや仮デザインが含まれている場合があります。帯の有無など実際と異なる場合があります。著者村上亮(著)出版社PHP研究所発売日2025年09月ISBN9784569859736ページ数231Pキーワードべんちやーじんじのすごいしくみせいちようしつずける ベンチヤージンジノスゴイシクミセイチヨウシツズケル むらかみ りよう ムラカミ リヨウ9784569859736内容紹介■企業成長は「人事制度の仕組み」で決まる企業を成長させるためには、優れたビジネスモデルだけでは不十分。持続的な成長のためには、「人を活かす仕組み」、すなわち人事制度の構築が不可欠なのです。適切な人事の仕組みが整っていなければ、どんなに戦略が優れていても、その実行はままなりません。■14社連続IPO達成“負けなし”カリスマ人事コンサルタントの知見これまで、財閥系大手企業や官公庁、教育機関、ホストクラブの経営会社、そしてベンチャー企業まで、300社以上の人事制度構築を手がけてきました。とりわけ、IPO（株式上場）を目指す企業14社すべてを、上場に導いて分かったこととは？そのリアルな内情も明かします。人事制度をゼロからつくり直し、他のコンサルタントでは見抜けなかった企業の「真の病巣」を発見し、完治に導く。そのスタイルは、まるで「人事の救命救急医」のようです。■「人事制度マッピング」×「ソーシャルスタイル診断」今いる人材と経営者が目指す方向が、マッチしていないことが原因でうまくいかないケースが多くみられます。会社の状況を把握するため、そしてスタッフのことをよく知るために「人事制度マッピング」×「ソーシャルスタイル診断」といった手法で、現状を徹底的に分析。精査したうえで、どの制度を導入し、どの制度を廃止すべきかを判断します。これにより、的確で実効性のある制度改革が可能になります。■規模ごとに全く違う人事制度のあり方会社の成長フェーズや、従業員の性質によって、必要な人事制度は大きく異なります。よくある間違いは、海外の成長企業が導入した“流行”の制度を、安易に取り入れてしまうこと。「〇〇社が成功したのはこの制度だから、自社でもきっと効果があるはず」そう考える経営者は少なくありません。しかし、制度というものは、会社のフェーズや組織文化に合っていなければ、まず機能することはありません。■あらゆる企業に活かせる知見こうした知見や手法は、ベンチャー企業やスタートアップに限らず、社歴の長い中小企業や大手企業の人事改革にも十分応用できます。 「ビジネスモデルは良いのに、なぜか成長が止まってしまう」 「人材は集まるのに、離職が多くて定着しない」 といった悩みを抱える企業にも、有効なヒントとなるはずです。 ■人事制度は“無言のメッセージ”人事制度とは、経営者が従業員に送る“無言のメッセージ”でもあります。設定された人事制度が「どれだけ人と組織に向き合ってつくられているか」が成否を分ける。つまり、企業成長は「人事制度の仕組み」で決まる理由はここにあるのです。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 ベンチャー企業がかかりやすい、成長が止まる9つの“病”（パッケージ中毒、ガラケー体質、見栄っぱり…。困った“病”/成長するベンチャー企業の共通点とは？ ほか）/第2章 「会社の成長が止まる病」はこう治す。人事制度改革 7つの症例（風が吹けば飛ぶかも。資金がなくても従業員をつなぎとめるには？ 従業員数10〜50人の場合/次の事業の柱、採用活動、人の壁…。会社のフェーズがガラリと変わる 従業員数50〜100人の場合/ベンチャーから大人の企業へと変わる時期 従業員数100〜300人の場合）/第3章 「会社の成長が止まる病」を治す。人事ドクターの思考プロセス（「会社の成長が止まる病」の原因を突き止め、完治させる4つのプロセス/制度は性悪説、マネジメントは性善説で ほか）/第4章 あなたなら会社をどう立て直す？人事制度改革ケーススタディ（内定辞退や退職者が続出。どうやって立て直すか？/技術者が高齢化する一方、若手が定着しない。どんな手を打つ？）

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著者：日本政策金融公庫総合研究所出版社：同友館サイズ：単行本ISBN-10：4496057697ISBN-13：9784496057694■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては　発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗　お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い：　　使用されてはいますが、　　非常にきれいな状態です。　　書き込みや線引きはありません。・良い：　　比較的綺麗な状態の商品です。　　ページやカバーに欠品はありません。　　文章を読むのに支障はありません。・可：　　文章が問題なく読める状態の商品です。　　マーカーやペンで書込があることがあります。　　商品の痛みがある場合があります。

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