日常業務で遭遇する疑問や悩みの解消・解決の糸口を、100項目（Q＆A形式）で提供する。 各項目のキーワードが見やすく、メンタルヘルス活動のポイントが分かる。 企業内のすべてのメンタルヘルス活動担当者、産業保健スタッフの座右の書として役立つ実用書。 巻末資料には、全国の支援センターや相談窓口などの情報も掲載した待望の新訂版。 1　安全衛生・行政関係 2　教育・研修関係 3　介入・対応の実際 4　休職・復職判定・復職支援 5　精神疾患・治療 6　労働災害・公務災害 【資料】 精神保健福祉センター一覧 産業保健総合支援センター一覧 労災病院一覧 高齢・障害・求職者雇用支援機構一覧 読者の理解を深めるための関係学会・機関

3,080円

〔新訂版〕職場のメンタルヘルス100のレシピ…

オフィスワーク中心の職場で求められる 「サクサクこなす術」と「リスク回避のコツ」 臨床・診療業務と比べて、嘱託産業医のお仕事は、特別な気力と体力を要せず、 報酬もソコソコもらえることから、悪くない外勤先やアルバイトとして関心が高まっています。 確かに、オフィスワーク中心のソフトな職場で嘱託産業医を手がけるメリットは少なくありません。 しかし、実際の産業医先のオフィスで求められる実務は、日本医師会認定産業医の研修内容とは隔たりがありますし、 臨床・診療業務のお仕事とも全く違うものです。 また、産業医の実務であっても、無用なリスクを招かないためのリスクヘッジは当然必要になってきます。 そこで本書では、オフィスワークの職場で求められる実務を“ソツなく”“サクサク”こなしつつ、 “リスクを回避するコツ”についてもご紹介します。 特に、産業医の頭痛の種であるメンタルの相談への対応は大いに気になるところかと思います。 産業医を始められたばかりか、近い将来に産業医をお始めになるご予定の先生方はもちろん、 現在産業医としてお仕事をされている先生方にも役立つ内容です。 当直や日直の空いた時間帯などにでもサッと読んでいただける1冊です。 はじめに プロローグ 第1章　膨大な産業医実務を如何に優先順位付けするか？ 第2章　産業医の実務は就業上の措置が第一優先 第3章　産業医の頭痛の種はメンタルの相談 第4章　産業医実務はキケンが一杯？ エピローグ あとがき

2,860円

嘱託産業医の虎の巻 〜初めて手がける時の勘所〜…

「痛み」の理解と的確なアプローチのために、ポイントと最新の動向をビギナーにもわかりやすく解説！巻末に痛みのリハビリテーションでよく使用する評価票を収載。

3,850円

ペインリハビリテーション入門…

1,650円

厚生労働省ガイドラインに基づく騒音障害防止のために…

職場におけるメンタルヘルス対策について，産業医，心理職，人事労務担当者などすべての産業保健スタッフがすぐに確認できるよう辞書的な“拾い読み”がしやすい構成でまとめた．コンパクトながら，女性労働者，高齢者，若年者，非正規雇用者や外国人，性的マイノリティへの支援についても幅広く記載されている． はじめに（序文） 執筆者一覧 第1部  必須編 第1章 衛生委員会等 column 健康経営 第2章 職場巡視 第3章 健康診断 第4章 ストレスチェック制度 column ストレスモデル・理論 第5章 過重労働対策 column 働き方改革 column 睡眠衛生 第6章 情報管理 第2部  応用編 第7章 体制づくり column リスクコミュニケーション 第8章 職場復帰支援 column リワークプログラム 第9章 適応支援（個別面接） 第10章 危機介入 column スティグマ 第11章 教育研修（ラインケア研修） 第12章 教育研修（セルフケア研修） column 飲酒習慣（アルコール問題） 第13章 職場環境改善 column ポジティブ心理学 第14章 効果評価と報告 第15章 事業場外資源の活用 第16章 精神障害の労災認定 第3部  発展編 第17章 治療と仕事の両立支援 第18章 障害者雇用 第19章 ハラスメント 第20章 高齢者支援 第21章 若年者支援 column インターネット（スマホ）依存 第22章 外国人および性的マイノリティへの支援 第23章 非正規雇用者（派遣労働者）支援 第24章 女性労働者支援 第25章 新しい働き方への対応 付 録  有用なWEBサイトの紹介      産業保健スタッフに求められるキャリア論 結 語  ポストコロナ，Society5.0時代の職場のメンタルヘルス活動に求められるスキルや経験を考える 用語・略語一覧 索引

4,180円

すぐに役立つ　職場のメンタルヘルスハンドブック…

職場のメンタルヘルス対策を進めていく時の第一線のプレイヤーは、毎日、職場で部下と顔を合わせる管理監督者であり、組織としての体制やルールをつくることができる人事労務担当者です。皆さんが日々の役割を担い、専門家と上手に連携をとることが、職場のメンタルヘルス対策の最大のコツなのです。働き方が変わっても、この原則は同じです。この本を参考に、「あなたにもできる」職場のメンタルヘルス対策に取り組んでみてください。

1,980円

基礎からはじめる　職場のメンタルヘルス　改訂版…

社員と企業を成長させる心理職のあり方に加え、本音の見えない産業医との付き合い方、人事担当者の目線と苦悩、知らないと怖い法律知識、診断書に隠された精神科医の見立てと治療戦略などを、豊富な事例解説とともにお教えします。職場で心理ケアをする方の必読書！

2,970円

職場でのカウンセリング…

活気ある生産的な職場をつくることは、働く人にとっても、企業にとっても、ますます大切になっています。働く人のポジティブメンタルヘルスは、従業員のポジティブな心理状態を高めることを目的とした活動で、人事労務管理、職場のマネジメントのすべてをポジティブに変えていくことです。この本では、２２の事例を通じて取り組みの「はじめ方」や「ポイント」を、わかりやすく、具体的にお伝えしていきます。この本を通じて、働く人のポジティブメンタルヘルスを向上させる取り組みが日本中に広がっていくことを願っています。

1,870円

ここからはじめる　働く人のポジティブメンタルヘルス…

●ペインクリニシャンをめざす研修医，指導医のほか，より深く学びたい内科医や整形外科医，緩和ケア医やメディカルスタッフなど，慢性の痛みにかかわる医療者必携の1冊！ ●慢性疼痛の機序，疾患別の痛み，薬物療法，神経ブロック療法，がん疼痛の対処など最新の知識を解説． 急性痛と慢性疼痛 神経障害性疼痛 疾患別 薬物療法 神経ブロック療法 リハビリテーション 心理療法 集学的治療 がん疼痛

5,940円

ペインクリニック診療　38のエッセンス…

5,280円

慢性臓器障害の診かた、考えかた…

うつの増加，離職率の高止まり，ストレスチェックの義務化，長期にわたる経済の低迷など，働くひとの心理的な問題はますます増え，複雑化している。本書は，産業心理相談の現場で働く3人の心理師によってまとめられた実践のための手引きである。「従業員から相談を受けたら」「管理職から相談を受けたら」「人事部からの依頼を受ける」「従業員の職場復帰支援」「研修を依頼されたら」といったシチュエーションごとに章が立てられ，非常にわかりやすい。コロナ禍での相談やリモートワークでの支援なども含め大幅に内容を改訂。 第1章　産業領域における心理臨床活動 1　産業領域における心理臨床活動とは 2　産業領域におけるカウンセラーの役割─必要な3つの能力 3　メンタルヘルス対策の基礎知識 第2章　従業員から相談を受けたら 1　面接の構造 2　個人の見立てと相談対応 3　オンライン・カウンセリング 4　個人相談における守秘義務と情報開示 コラム　産業領域における法律 第3章　管理職から相談を受けたら 1　マネジメントコンサルテーションとは 2　マネジメントコンサルテーションの進め方 コラム　人事・管理職相談における守秘義務と情報開示 第4章　人事部からの依頼を受ける（組織介入） 1　企業・組織の見立て 2　ストレスチェックの集団分析と職場環境改善 3　ハラスメント 4　惨事ケア コラム　スーパービジョン コラム　ストレスチェック制度 第5章　従業員の職場復帰支援 1　休職・職場復帰について 2　休職および職場復帰支援の流れ 3　職場復帰支援におけるカウンセラーの役割 4　テレワークと職場復帰 5　職場組織内外の他職種との連携 コラム　リワーク コラム　休職中の生活を支える制度と労働災害 第6章　研修を依頼されたら 1　コンサルテーション・ツールとしての研修 2　セルフケア研修 3　ラインケア研修 4　オンライン研修 第7章　キャリア発達支援 1　産業臨床におけるキャリア発達支援 2　転機（キャリア・トランジション）の支援 コラム　キャリア発達支援に使えるツール 第8章　事例編 事例1　うつ病 事例2　現代型うつ病 事例3　発達障害 事例4　パーソナリティ障害 事例5　アルコール依存症 事例6　ハラスメント 事例7　職場復帰の困難事例 事例8　異動して復職し，成功した事例（適応障害） 事例9　キャリアの問題が背景となった事例 事例10　自殺のポストベンションの事例

2,640円

産業・組織カウンセリング実践の手引き　改訂版…

1,870円

「疲れたら休む・休める・休ませる」を実現するために　職場…

自己免疫疾患は近年，ヒトデータのマルチオミクス解析，腸内細菌研究などから病態を形成する様々な要素が明らかとなっています．これらの最新知見から，疾患ごとの治療応用，層別化への展望まで，幅広く解説します． 序にかえて─拡がる免疫学のフロンティア 第1章 精密医療を目指したマルチオミクス解析によるアプローチ 1．免疫担当細胞のトランスクリプトームとゲノムからの自己免疫疾患の層別化 2．ヒト・微生物のゲノム情報から自己免疫疾患を紐解く 3．東アジア人・日本人特異的自己免疫疾患遺伝素因 4．メタゲノム解析からの層別化医療への展望 5．分子的寛解を基盤とした関節リウマチの層別化医療 6．イムノフェノタイピングによる自己免疫疾患の層別化医療 7．ミトコンドリアによる炎症制御と自己免疫疾患 8．遺伝性免疫疾患研究から展開する精密医療 第2章 自己免疫疾患の基盤メカニズムの最新知見 1．中枢性免疫寛容と自己抗原多様化機構 2．末梢性免疫自己寛容と自己免疫疾患 3．免疫チェックポイント分子と自己免疫 4．免疫寛容の分子基盤とその破綻による疾患 5．ヒトT follicular helper細胞の分化，成熟，機能維持機構ーヒト自己免疫疾患治療ターゲットとしての考察 6．自己免疫疾患におけるperipheral helper T細胞を起点とした末梢組織の獲得免疫 7．自己免疫疾患におけるメモリー様B細胞制御 8．ゲートウェイ反射による自己免疫疾患の制御 9．疾患特異的マクロファージの機能的多様性ー線維化にかかわるマクロファージと非免疫系のクロストークの研究 10．多様な疾患におけるILC2の役割 11．自己免疫疾患の治療標的分子としての転写因子IRF5 12．免疫寛容の破綻による自己抗体の新たな産生機構 第3章 自己免疫疾患の特異的病態経路の解明 1．希少ヒト疾患の遺伝子変異の機能解析 2．自己免疫疾患における1型インターフェロン産生経路 3．RNA制御と1型インターフェロノパシー 4．自己免疫・自己炎症性疾患における体細胞変異ーVEXAS症候群を中心に 5．関節リウマチにおけるシトルリン化タンパク質とその役割ーITIH4を一例に 6．全身性エリテマトーデスにおけるNETの役割 7．免疫学的治療の有効性からみえてきた炎症性皮膚疾患におけるサイトカインの役割 8．自己免疫疾患における新しい自己抗体測定系とその活用 9．生体イメージングが照らし出す臓器炎症プロセスの実態 索引

5,940円

自己免疫疾患　層別化する新時代へ…

本邦初のテキスト『疼痛医学』のダイジェスト版。なかなか取れない「いたみ」を訴える患者さんと出会ったとき、「いたみ」の機序を知りたいとき、「いたみ」への対応を求められたとき、「いたみ」の今がザックリつかめるように編集しました。1日で通読できる、疼痛医学の超入門書。

2,420円

いたみの教科書

プレゼンティーズムへのアプローチ

2,420円

産業保健と看護2024年2号…

1,540円

産業保健スタッフのための教え方26＋5の鉄則　イケてる健…

今こそ見直そう　新時代のストレスチェック

2,200円

産業保健と看護2022年4号 (14巻4号)…

公認心理師，臨床心理士，精神保健福祉士，カウンセラー必読！ カウンセリングの幅がひろがる！　働く人の健康支援をはじめよう 「産業保健」の心理支援は心理臨床とはどう違うの？　相談以外にはどのような業務があるの？　誰とどんなふうに働くの？　どういった対応が現場で求められるの？　どういう知識・スキルが必要？……などなど，「産業・組織領域」で心理支援を始める際におさえておきたいポイントを網羅した産業保健入門ガイド。 現役で活躍する産業保健スタッフ（産業医，保健師，臨床心理士，公認心理師，精神保健福祉士）と産業保健に精通する社会保険労務士が，現場の生の声をふんだんに盛り込んで書き下ろしているので，心理職だけでなく，これから産業保健について学びたい方々にもぴったり。 さあ，本書をめくって「産業保健」への第一歩を踏み出そう！ 第1部　心理臨床と一味違う！？　産業保健の世界 　第1章　職域で働く心理職は「産業保健スタッフ」の一員！ 　第2章　産業保健スタッフとしての心得 第2部　産業保健の枠組み（フレーム） 　第3章　知らなきゃ仕事は進まない？-法律の基礎知識 　第4章　活動のフィールドー労働衛生管理 第3部　職場のメンタルヘルス対策の基本 　第5章　メンタルヘルス対策の勘所 　第6章　仕事に影響するストレス 　第7章　相談を受ける際のポイント 第4部　産業心理職として活躍しよう 　第8章　シーンから学ぶ活動のポイント 　第9章　従業員にいきいき働いてもらおう！-健康管理活動 　第10章　治療と仕事の両立支援と心理職 　第11章　ケースワーク 付録　困ったときは……“お役立ちガイド”

3,080円

心理職のための産業保健入門…

慢性疾患患者自らが、前向きな自己効力感を得ながら健康や疾患のコントロールに取り組むこと（エンパワメント）を医療者が促すことは重要である。本書はその役割をいかに担うべきかのヒントになる。患者共通の症状や感情を包括的に取り上げ、セルフマネジメントに際しての心構えや具体的な方法、アクションプランやそのためのツールを紹介。患者の視点に立って書かれており、患者への説明や情報提供にそのまま活用できる。医療者が患者とともに学べる一冊。

5,940円

患者をエンパワーする慢性疾患セルフマネジメントの手引き…

自律的化学物質管理における産業看護職の役割

2,200円

産業保健と看護2023年5号…

3,410円

産業心理臨床実践

メンタルヘルス面談　ブラッシュアップ講座

2,200円

産業保健と看護2023年6号…

1,650円

事業場内メンタルヘルス推進担当者必携第5版…

【痛みの診断は，内科医の試金石である】 “痛み”を内科診断学の最重要症候と捉えて診断に活用する新たな診断学の意欲作！ 筋骨格系や内臓疾患からくる痛み，心の痛みなど多様な痛みから患者は内科外来を訪れるが、痛みの性状に耳を傾ける（「痛みの由来分類」で考える）ことで病態の理解を深め正しい診断を導くことができる． 診断の要点を症例をまじえて解説した痛みの教科書．

3,520円

痛みの内科診断学

本書は、クロニックイルネス（慢性の病い）とともにある人々、その方々にケアを提供している看護職者への丁寧なインタビューから、慢性の病いとともにある人々が自身や家族の病いについて他者に伝えるときにどのような難しさがあるのかを明らかにし、それらをふまえた支援のあり方を創生することを目指した研究書である。 序　章　現代社会と慢性の病い（chronic illness） 　第1節　現代社会と病いのクロニシティ（chronicity） 　第2節　慢性の病いのある生活における「言いづらさ」を描くこととライフストーリーインタビュー 第1章　慢性の病いのある生活における「言いづらさ」 　第1節　慢性の病いとともにある人々のライフストーリーと「言いづらさ」 　第2節　慢性の病いとともにある人々のライフストーリーに描かれた他者への「言いづらさ」の解釈：その1 　第3節　慢性の病いとともにある人々のライフストーリーに描かれた他者への「言いづらさ」の解釈：その2 第2章　慢性の病いとともにある人々へのケア 　第1節　慢性の病いとともにある人々へのケアを提供する看護職のストーリーと人々へのケア 　第2節　看護職者のストーリーに包摂された「言いづらさ」とケアの解釈 第3章　ライフストーリーと体験記における「言いづらさ」の先行体験と帰結 　第1節　ライフストーリーに描かれた「言いづらさ」の先行体験と帰結 　第2節　病いの‘体験記’に描かれた「言いづらさ」の先行体験と帰結 第4章　慢性の病いにおける「言いづらさ」をふまえた実践領域モデル

6,050円

クロニックイルネスにおける「言いづらさ」と実践領域モデル…

患者，医師，企業それぞれの立場において必要なことは何かを提言するという前版のコンセプトはそのまま引き継ぎつつ，労働者の労働安全衛生から職場環境におけるメンタルヘルスの問題まで，最新の情報を盛り込んだ．さらに，現場での有用性を意識した実践的な説明を増やし，また，実際の現場で活用できるツール類も追加掲載．すべての産業保健職に満足いただける実践書である．

4,730円

要説　産業精神保健　改訂第2版…

身体のだるさ、精神的な疲れ、目の疲れなど様々な疲労に関して、深刻に悩んでいる人は多い。本書は疲労の仕組みから種類、測定などについて科学的にまとめている。 最新の疲労に関するトピックス、基本的な疲労のメカニズム、疲れに本当に効く成分を上手に取り入れる方法、疲れない生活や運動術など、たまってしまった「疲れ」をとるための方法などを解説する。

1,760円

おもしろサイエンス　疲労と回復の科学…

本書は，休職者のニーズに応じて開発された復職支援プログラムである。 「Bio（セルフマネジメント機能）-Psycho（心理的機能）-Social（社会的機能）-Vocational（職業的機能）」の視点から，体調管理・自己理解・コミュニケーション・業務遂行能力といった，働くために必要な能力を回復・獲得するための具体的なリワークプログラムを，復職へ向かうステップ全体を俯瞰しながら提示している。 まずは復職を目指すために考えなければならない項目は何か？をはっきりさせ，復職に向かって自分で実践できるプログラムなので，休職者の本人も，周りでサポートをする方，復職支援に関わる専門家にも読んでいただきたい一冊である。

2,640円

復職支援ハンドブック…

急性期からクロニックへ、キュアからケアへと、保健医療の枠組みが大きくシフトしている。３大死因の癌、脳卒中、心臓病をとっても、診断・治療というこれまでの枠組みではまかないきれない。糖尿病をはじめ生活習慣病という観点も注目されている。根治せずに病気を抱えて推移するという時間軸と、対人関係や社会的資源など生活レベルでのひろがりを見据えた新たなパラダイムが求められている。本書はクロニックイルネスという切り口から保健医療の全体像を示し、人と病いの新たなかかわりを問い、今日的な課題と取り組みへの展望を与える。

7,480円

クロニックイルネス

職場におけるメンタルヘルスの不調の予防策と、不調が生じた際に有効な処置および法制度について、6カ国の比較法制度調査をもとに解明する。予防策としての1次予防（問題の未然防止）、2次予防（早期発見・早期介入）、3次予防（事後的な介入と再発防止）という分類ごとに適切な措置と問題への対応手段や法整備を実証的に考察。

6,380円

職場のメンタルヘルスと法…

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